桂林市全州县招水电、给排水、水暖安装/维修

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柳州某医院招聘电工和木工各一名。电工需持有相关证件，木工无需证件。薪资为扣除五险（含个人部分）后约3000元。有意者可报名。

玉林市兴业县招水电，给排水，工地小工/杂工，管道安装/维修

南宁市横州，灵山，浦北附近，环北资源水利项目，安监设备安装，负责设备组装，安装，预埋，走线，要求吃苦耐劳，服从安排，工资可三天一结，有队伍可以聊，分一部分量

招聘近视防控宣传员工作时间:7点至9点，下午4点至6点。周一至周五:市内各小学、幼儿园门口。周六，周日及节假日:各公园、广场及社区。工作內容:接受咨询，解答咨询者的疑问。要求:有C1及以上C1驾照。有车者优先。待遇:底薪加提成，具体面议。电话():曾老师

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电气、仪表学员及熟练工 二.【岗位要求】 熟练工年龄55周岁以下，中专及以上学历，学员年龄30岁以下需电气或自动化相关专业 三.【工作‬时间】 白班8:30-17:00，上五休二 四.【岗位薪资】 学员：综合薪资3000-4000元（后期根据技能考核调薪） 熟练工：综合薪资4000-7000元（技师、工程师待遇面议） 五.【福利待遇】 入职缴纳五险（工作满1年交公积金），免费食宿，有通勤车 六.【工作地点】 九原区南绕城国能‬包头煤化工内 七.【联系电话】 李经理（微信同号）

仪表安装接线调试

招聘仪表工

哈密市伊州区，花园乡招聘仪表工一名，缴纳五险，工资月结，常白班，一个月7000

本公司向社会诚招2名 工资20000-27000 电气仪表负责人 / 工程师 任职要求： 拥有电解铝厂、氧化铝厂、化工厂、电厂等现场施工经验，熟悉工业电气、仪表安装、调试与技术管理；能独立统筹现场施工、解决技术问题，接受长期出差。 待遇优厚，薪资面议，欢迎资深师傅、工程师自荐或推荐！ 联系：微信同号

贺州市钟山县招酒店民宿安装监控8层

贺州市八步区招水电中工，学徒

猪场招聘。工作地点位于广西省贺州富川县麦岭镇。招聘夫妻工熟手，要求有公司加农户养殖经验者优先，服从管理，会水电。年龄要求50岁以下，身体健康，能吃苦耐劳。工资待遇为10000元，猪场规模为1200头。有意者可面谈，包吃包住。

贺州市八步区招开槽/切割

贺州市富川瑶族自治县招，有中国南网负责人证的牛人。

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贺州市富川瑶族自治县招十千伏电工，需要高压证，登高证，低压证，400块钱一天，长期有活干

岗位职责： 1、综合布线、监控、门禁、音视频、会议室设备安装调试，网络设备、远程视频会议系统集成安装等； 2、实施施工方案、图纸深化设计现场实施管理，各施工单位施工协调配合，与用户单位丶监理单位沟通协调变更洽商等。 3、独立管理工程项目的实施,全面负责安防工程项目的现场施工； 4、掌握大部分弱电行业的原理以及操作方式； 5、熟练操作无线和有线网络； 6、负责和研发人员沟通技术要求及改进设备功能。 7、有智能化、计算机网络、应用电子、机电类等相关专业优先录取，大专以上学历及三年安防经验。 8、熟练使用CAD、平面及效果图设计、招投标经验等优先录取。 任职要求： 1、熟悉安防工程的布线施工、常用品牌设备调试与安装；一年以上弱电安防等相关行业现场施工经验； 2、熟悉各种安防品牌的软硬设备的配置、调试、故障处理、指导施工队进行弱电综合布线施工。 3、熟悉安防系统的技术支持和日常维护，对弱电集成项目工有一定的经验； 4、能吃苦耐劳，有很强的责任心，对工作认真负责，作风正派，有良好的团队合作精神与沟通能力； 5、在弱电系统集成、安防行业中有良好的客户资源者优先。 上班时间：上午8:00-12:00下午2:30-6:00；休假：单休+法定节假日。

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广西贵港地区需要大量队伍进行电表拆装工作，要求电工必须持有电工证。

移动电网栽水泥柱拉光纤线 岗位职责： 1.负责移动及电网基础设施建设，包括水泥杆栽设、光缆布放与固定 2. 执行光纤线路敷设、接续、测试及故障排查工作 3.配合完成现场勘查、施工方案落实及工程验收 4.严格遵守电力与通信行业安全操作规程，确保作业规范与人身安全 5. 协同团队完成阶段性施工任务，保障项目进度与质量 任职要求： 1.有通信工程、电力施工或相关领域实操经验者优先 2. 能适应户外高空、野外及高强度作业环境 3.具备基础电工知识或持有低压电工证者更佳 4.身体健康，无恐高症，能接受项目制外勤工作安排 5.吃苦耐劳，责任心强，具备良好沟通与协作意识

贺州市八步区招水电

工作内容：园区内电力设施设备巡查，水电维修，消防设备维护检查。 任职要求：年龄35-55岁，有工程维护、维修经验，持有高压操作证或者低压操作证

岗位职责： (1)负责工程板块的计划、指导、安排、建设、检查、监督等相关工作; (2)贯彻执行公司各项制度、规定及文件要求，对下属员工日常工作的指导、安排、管理等，对工作出现的问题及突发事件及时妥善处置; (3)制定物业工程维修下属员工的每月排班表、考勤表及工作安排，及对下属员工的业务、技能培训学习，加强入户维修安全意识、服务意识的提高，并进行绩效考核评分; (4)负责物业工程板块或相关连的工作的文件、请示、报告、费用申请走流程，并跟进布置、落实、检查、完成; (5)负责物业工程各类技术图纸、文件收集、接管和归档工作; (6)负责整理汇总工程、水电等物料采购数量，安排好对工具、材料、物资等进行出入库登记、监管; (7)负责新项目前期工程基建施工巡查发现质量问题、物业管理有冲突、不适宜的跟进协调处理或上报; (8)认真做好每天的日报、每周的周总结、每年度的工作总结与计划等各项工作。 岗位要求: (1)3年以上物业工程水电维修工作经验和2年以上工程水电维修经验; (2)熟悉住宅与商业物业工程水电维修工作，工作勤快主动，服从安排; (3)沟通表达能力良好，工作积极主动，善于反馈; (4)汇总水电数据，懂得电脑基本操作，能做表及数据录 （5）45岁以下持证上岗（低压电工证或高压电工证）