人事专员
5000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科员工关系绩效管理薪酬福利
一、岗位职责
（一）入离职手续办理
1、入职：审核新进人员资料，签订劳动合同，宣导公司制度并协助适应工作环境；
2、离职：接收离职申请，回收公司物品，核算未结薪资，监督工作交接并完成档案归档。
（二）考勤管理与薪酬核算
1、收集整理考勤记录，处理异常情况；
2、依据考勤结果及薪酬标准核算工资，编制工资报表，配合薪资发放并回应员工咨询；
3、建立工资台账，妥善保管相关文件资料。
（三）工伤事务与社保操作
1、工伤：接收工伤申报材料，整理资料推进认定流程，跟进后续进展，协助落实医疗报销等相关待遇；
2、社保：办理员工社保增减变动，核对缴费基数，协助申领社保权益并解答疑问，归集留存办理凭证。
二、岗位要求
（一）任职资格
1、本科及以上学历，人力资源或行政管理类专业优先考虑；
2、具备2-3年人力资源工作经验，熟悉入职离职、考勤薪酬、社保工伤等业务流程者优先；
3、持有相关人力资源资格证书（如四级人力资源管理师）者优先；
4、熟悉国家劳动法律法规、社会保险及工伤相关政策。
（二）能力要求
1、精通人事基础流程及办公软件操作，能精准完成工资核算与社保工伤业务处理；
2、具备良好沟通协调能力，可高效对接多方解决实际问题；
3、工作细致认真，数据敏感度高；
4、抗压能力强，能在关键时间节点高效推进任务；
5、具有服务意识，能够耐心回应员工各类咨询。
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专五险一金及其他福利管理薪资核算招聘与配置
1.招聘与配置
2.劳动关系办理
3.薪资核算
4.人事档案管理
5.制度制定及落地优化
6.考勤管理
7.绩效考核管理
8.行政日常工作
9.配合领导完成其他工作。
注：请各位求职者认真看完上面的工作内容，上岗后每项都需要自己独立完成，没有相同岗位经验的请勿扰，避免浪费时间。
人事行政专员
4000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责：
1.制定并执行公司人力资源发展战略，涵盖招聘、培训、绩效评估及员工关系维护等方面。
2.协助推进企业文化建设，策划并开展各类员工活动，营造积极向上的工作环境。
3.统筹管理员工从入职到离职的全流程事务，确保各环节高效有序运行。
4.工作时间：8:30-12:0014:00-17:30，月休4天。
任职要求：
1.熟悉婚介领域相关业务，能快速适应公司文化及岗位工作节奏。
2.拥有良好的人际沟通技巧和团队协作意识，善于处理员工关系中的各类问题。
3.具备较强的计划与组织能力，可根据企业经营目标动态调整人力资源配置方案。
吉州区朝九晚五办公室招聘专员
3000-5000元/月
招聘专员经验不限学历不限
岗位职责： 协助开展招聘工作，包括简历筛选、面试安排及入职跟进
任职要求：
1. ，年龄16-35岁，沟通表达良好
2. 接受应届毕业生，可提供实习证明，欢迎在校实习生投递
3. 具备基本办公软件操作能力，细致耐心，责任心强
4. 学历不限
5. 适应朝九晚五工作节奏（8:30-13:00，13:00-17:30），每周单休
做单员
5000-7000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公客服
【招蒹职】吉安本地招聘蒹职人员数名，周一至周五，全天综合工资120-200左右包午餐，当天结算，要求:年满18周岁不限男女。
另招全职一名（人事专员）3000保底+提成 周末双休包餐有经验者优先
地址：吉州区粤商大厦B座1102室，联系电话:（）
兼职—居家人事专员180-280一天
180-280元/天
招聘专员人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
因公司业务稳步拓展，现诚招线上人事数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系
薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成5元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算）
人事专员
前台贵宾接待、前台商务接待、商务服务接待、商务招募、人事HR、
我们是一家快速发展的跨境电商、国内电商、外贸、直播、社媒等多领域企业，专注于为客户提供优质的产品与服务，公司拥有很多年轻活力有上进心敢于挑战的团体和广阔的发展平台，现因业务扩展需要诚邀有志青年不管男女都欢迎加入我们，一起共同成长，
底线2000+提成（具体面谈）有相关经验优先，
岗位职责:
1.能够独立负责招聘渠道的维护与拓展，发布招聘信息，选简历，安排面试;
2、通过显示、线下多渠道招募合适人选完成签约：
3.协助办理员工入职、离职、转正等手续:
4.维护员工档案，确保信息准确无误;
5、了解员工思想动态，并提出正对性的政策控制流失率，提高员工士气，
6、协调部门各个岗位人员工作的安排，与公司其他部门协调，与总部其他公司协调等
7、考勤及工资的跟进，
8.完成上级交办的其他人事相关工作。
重点：
1】具备人力资源管理相关知识技能，
2】能够独立完成人力资源相关项目和任务
3】具有良好的沟通能力和团队合作精神
4】性格开朗，善于交际，情商高：
5】具有良好的沟通表达能力及思维能力，有耐心有毅力：
6】具有同行经验者，资源者优先：
人事行政专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专考勤管理不接受居家办公劳动关系办理销售人事/销售从业经验人事档案管理招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责：
1. 制定并执行公司人力资源发展战略，涵盖招聘配置、培训发展、绩效管理及员工关系维护等模块。
2. 协助推进企业文化建设，策划并开展各类员工活动，营造积极向上的团队氛围。
3. 统筹员工从入职到离职的全流程管理，确保各环节高效有序运行。
4. 工作时间：8:30-12:00 14:00-17:30，月休4天。
任职要求：
1. 熟悉婚介领域业务特点，能快速适应公司文化及岗位工作节奏。
2. 具备优秀的沟通协调能力与协作意识，妥善处理各类员工关系事务。
3. 拥有较强的统筹规划能力，可根据企业经营目标动态优化人力资源配置。
文员1-2人月结
仓库文员，1
工作地址:吉安县凤凰镇凤凰工业园
8小时，单休制
试用期薪资3.5K左右，具体面议
完成上级领导安排的其它事务；能接受节假日值班（值班时间后面可安排调休）工作细致认真，责任心强，脚踏实地，良好的职业道德，踏实稳重，具备较强的应变能力；抗压能力，沟通协调能力较强
安全员月结
急聘：安全员：1名。
任职要求：
1、，60岁以下，做事认真负责，有问题能及时反馈。听从领导安排。
2、有安全员证，有相关工作经验更佳。
工资利待遇：
1、工资：7000元左右/月（看表现）。
2、免费提供住宿及中餐、晚餐。
3、工作时间：配合项目方的工作时间；
工作地点：江西省吉安市永新县坳南乡
联系人：杨经理
质量管理工厂技工品检工
康晖特电子（正式工） 招聘江西康晖特电子有限公司，专注于生产数据线及电子转接类产品。因订单量涨，扩大生产规模，特对以下岗位进行招聘。一：招聘岗位：1、作业员：多名（排线，成型，测试，外检，焊锡、手工等年龄:18-38岁）限工人2..技术员：3名(会调HUB机、剥芯机等设备年龄:20-38岁）人员招聘要求：18-45周岁之间，持有本人身份证原件，符合公司用工之要求，诚实守信，服从工作安排，能吃苦耐劳，有上进心。二、计时薪资结构：工资在4500元-5500元.计件薪资结构：工资在5500元-8500元.(多劳多得）地址：江西省安福省高新技术产业园区高端数据产业园G1栋五楼联系人:文生电话：
人事专员
8000-9000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限团队年轻化不接受居家办公
岗位职责：
1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
2.办理员工入职、转正、离职等手续，维护人事档案及系统信息
3. 协助组织员工培训、企业文化活动及团队建设工作
4.处理日常人事事务，如考勤统计、证明开具、政策咨询等
5.配合上级完成人力资源相关专项工作及临时任务
任职要求：
1.学历不限，具备良好的服务意识与亲和力，年龄18岁以上
2.无经验要求，有餐饮、酒店、零售等服务行业经验者优先
3. 形象端正，普通话流利，具备较强沟通协调与执行力
4.责任心强，能适应弹性工作及节假日轮岗安排
5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业价值观
人事专员/助理(8k提供住宿)
4000-8000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限招聘与配置
一、基本信息
• 休息制度：月休4天、自由调休
• 薪资结构：底薪+绩效+补贴(综合6-8k)
二、岗位职责
1. 负责公司人员招聘工作，包括简历筛选、面试邀约、面试安排及入职跟进。
2. 办理员工入职、转正、调岗、离职等手续，管理员工人事档案。
3. 负责员工日常考勤统计、核对，处理请假、加班等考勤相关事宜。
4. 协助开展员工绩效考核工作，整理绩效相关数据。
5. 负责员工劳动合同签订、续签、解除等管理工作，办理社保公积金相关业务。
6. 协助落实员工福利、员工关怀等相关工作。
7. 完成上级交办的其他人事相关工作。
三、任职要求
1. 做事认真细心，责任心强，具备良好的沟通协调能力。
2. 熟悉人事基础工作流程，熟练使用办公软件。
3. 有相关人事工作经验者优先。
社工护工人事专员
各位银发产业负责人、HR伙伴好～
我们银伴是银发产业人才发展的赋能型平台，服务着近2000+人的康养相关专业大学生及行业的从业者。
若您企业正在拓店扩容、升级服务，急需护理员、评估师、照护师、社工、适老话改造、运营骨干等等人才，我们可提供精准人才对接，快速解决用人缺口。
有招聘需求可直接私信岗位要求，一对一匹配，携手共建养老优质人才库！。
助理诚聘双休
4000-8000元/月
招聘专员人事专员经验不限大专弹性工作制人力/财务/行政/法务教育培训金融企业文化建设培训实施招聘与配置人力资源/管理类专业人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验
中国人寿苏州公司招聘简章
公司名称：中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司
招聘岗位：助理
工作地点：苏州市[具体行政区，如姑苏区/工业园区/吴中区]（就近分配）
招聘人数：3-5人
薪资范围：5000-8000元/月（含基本工资+绩效奖金+全勤补贴）
工作性质：全职
工作时间：早8:30-晚16:30
一、岗位核心亮点
•背书：依托中国人寿国有大平台，享受稳定职业保障与规范管理体系，深耕苏州本地优质职场资源。
•成长赋能：专属师徒带教+系统化岗前培训+在职技能提升课程，清晰晋升路径（专员→主管）。
•福利无忧：商业保险，完善福利覆盖生活与职业全场景。
•团队氛围：年轻化团队+定期团建+人文关怀福利，办公环境舒适，无高压工作氛围。
二、岗位职责
1.负责招聘全流程支持：发布岗位信息、筛选简历、电话邀约面试、协调面试安排，为苏州地区保险代理人团队储备优质人才。
2.办理入职手续：统筹入职、转正、离职等流程，维护档案的完整准确。
3.协助事务管理：收集绩效数据，解答员工基础咨询。
4.支持团队活动组织：协助开展新人培训、员工激励活动、团建及年会等，营造积极团队氛围。
5.完成行政辅助工作：整理人事相关报表、草拟通知文件，配合部门完成其他事务性工作。
三、任职要求
1.学历要求：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。
2.经验要求：经验不限，优秀应届生可重点培养；有1年及以上人事、行政助理相关工作经验者优先。
3.能力要求：熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，具备良好的沟通表达能力与高效执行力。
4.素质要求：工作细致耐心、责任心强，严守职业保密规范，认同保险行业价值与央服务理念。
5.年龄要求：25-45周岁，能力突出者可适当放宽年龄限制。
四、保障
1.保障：基本收入+绩效奖金+全勤奖+年终福利，收入随工龄与能力稳步提升。
2.保障体系：配置商业保险，全方位覆盖职业风险。
3.带薪假期：享受法定节假日、婚假、产假等完整假期权益。
4.人文关怀：节日福利、定期团建、年度体检、生日福利等多重关怀。
5.职业发展：依托完善培训体系，提供横向轮岗、纵向晋升机会，助力职业成长。
五、应聘方式
1.简历投递：请将个人简历发送至招聘邮箱，邮件主题统一命名为“招聘专员应聘-姓名-联系电话-意向工作区域”。
2.截止日期：2026-3-1
六、温馨提示
1.我们将在收到简历后3个工作日内完成筛选，符合要求者将电话通知面试时间，未通过筛选不另行通知。
2.应聘人员须保证简历信息真实有效，一经查实虚假信息，立即取消应聘及录用资格。
3.本次招聘为公司直招，，敬请留意，谨防诈骗。
劳务文员月9000+团队氛围好+提供住宿
9000-10000元/月
人事专员经验不限学历不限
任职资格：
1. 男女不限、学历不限、无经验可培训；
2. 底薪5000+提成 ，综合1万以上。
3. 身体健康、有上进心，服从公司管理
4.办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑
工作时间：上六休一。9:00---18.00，午休12.00-2.00公司提供三室一厅公寓宿舍
恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌，笔记本电脑
江西冉杰供应链招聘：
一、物流三方客服：
， 要求高中以上文化，年龄22-35岁
3000-4000元/月
客服1-2人月结高中
江西冉杰供应链招聘：
我们致力于打造专业高效的物流服务平台，诚邀具备责任心、协作精神与创新意识的你加入：
一，物流三方客服：
，高中以上文化，年龄22-35岁左右，熟悉办公软件/物流系统软件，有物流三方经验优先考虑，薪资3000元起；
以上岗位均有工作餐，三节补助（端午节，中秋节，春节）
四，应聘方式
1，简历投递：请将个人简历发送至招聘邮箱：，邮件主题注明“应聘岗位+姓名+联系方式”。
2，联系电话：
3，联系人：曾先生
4，工作地址：井冈山经济开发区拓展大道266号。
临时工3-5人月结
详见《江西抽水蓄能有限公司2026年度第一批次招聘岗位信息表》
1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有良好的政治素质和道德品行；身体健康，无不良征信记录、违纪违法记录；3.符合招聘岗位所要求的学历、专业、毕业时间等条件；4.具有符合拟任岗位所要求的其他资格条件。存在以下情形之一的不得参加应聘：1.因犯罪受过刑事处罚的；2.被开除中国党籍的；3.受过开除处分的；4.被依法列为失信联合惩戒对象的；5.有其他不适宜招录的违法情形。对工作经历的认定，以签订的劳动（聘用）合同、养老保险缴费证明（需当地社保部门盖章）等为准。专业划分标准参照国家教育部门发布的专业目录执行，专业以所获毕业证或学位证的专业名称为准。对于学科（专业）目录中没有具体对应的自设学科（专业）和国（境）外留学等专业，根据所学专业名称、主要课程、研究方向、学习内容、拟授予学位的学科门类等情况与该岗位要求等综合研判认定。
薪资福利:提供地区内具有行业竞争力的薪资，按规定缴纳社保公积金，执行国家和江西省规定的休假制度等，具体按公司相关规定执行。
招工人数:5人
1.应聘者应如实填报近亲属关系。江投集团总部领导班子成员及组织人事部门主要负责人、赣能股份本部和抽蓄公司领导班子成员及组织人事部门主要负责人的亲属不得报考。如未如实填报，存在欺骗、隐瞒亲属关系的情况，将取消应聘人员考试或录用资格。2.应聘者须在报名时签署诚信承诺书，对提交的信息和材料真实性、准确性和完整性负责，并承担不实承诺相关责任。3.笔、面试将以短信或电子邮件等形式通知应聘者有关事宜，未进入笔、面试的应聘者，不再另行通知。应聘者应填报准确的联系方式，并保持手机和电子邮箱的畅通（如因应聘者个人原因导致无法取得联系，视为自动放弃应聘资格）。各项资格条件计算截止时间均为2026年3月31日。4.本次招聘不收取任何，不指定考试参考书和教材，不举办不委托任何机构组织考试辅导培训。请应聘者提高警惕，谨防受骗。
工作地址:江西省吉安市县五斗江乡和大坑乡境内
手工活6-10人
残疾人能从事手工活，需持有残疾证。薪资福利:薪资面议，节假日福利，新年红包；员工生日会等招工人数:10名工作地址:江西省吉安市吉安县高新技术开发区凤凰五路西侧
客服1-2人月结高中
江西冉杰供应链招聘：
我们致力于打造专业高效的物流服务平台，诚邀具备责任心、协作精神与创新意识的你加入：
一，物流三方客服：
，高中以上文化，年龄22-35岁左右，熟悉办公软件/物流系统软件，有物流三方经验优先考虑，薪资3000元起；
二，驻厂现场
，25-40岁，高中以上文化，沟通能力强，身体健康，能够遵守客户工厂和公司的规章制度！
薪资5000起；
以上岗位均有工作餐，三节补助（端午节，中秋节，春节）
四，应聘方式
1，简历投递：请将个人简历发送至招聘邮箱：，邮件主题注明“应聘岗位+姓名+联系方式”。
2，联系电话：
3，联系人：曾先生
4，工作地址：井冈山经济开发区拓展大道266号。
临时工种植工
魔芋丝打结工
50岁左右，能吃苦耐劳。魔芋丝打结（计件）
薪资福利:计件多劳多得，作息8:00 - 17:30，包午餐
招工人数:多名
工作地址:枚江镇横汾村
临时工日结
招人了，需要上班的宝妈赶快来报名哦。20块一个小时(可日结)，50岁以下，，上夜班做到月底，月底可转白班。也可以结算工资。地址在寮塘，报名热线:。
人事行政
3000-4000元/月
招聘1-3年大专
岗位职责:
1. 制定并执行公司人力资源战略，涵盖招聘、培训、绩效管理及激励机制等模块。
2. 负责员工全周期管理，包括入职、转岗、离职手续办理及相关日常人事工作。
3. 策划并推动员工培训与职业发展项目，持续提升团队专业水平与综合能力。
4. 跟踪人力资源领域法律法规更新，及时调整公司制度以确保合规运营。
任职要求：
1. 具备优秀的组织协调与沟通技巧，能高效处理员工关系事务。
2. 熟知人力资源各模块操作流程及劳动法规相关政策。
3. 拥有良好的团队协作意识和领导才能，善于激发团队积极性。
4. 具备较强的逻辑分析与应变能力，可妥善解决人力资源管理中的各类问题。
5. 需具备在国光招聘的工作经历
6. 年龄在22岁-*****之间
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供吉安军训教官招聘在线招聘信息，主要招聘吉安其他职位相关人才。作为其他职位工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
