华美推介官 岗位职责 1. 深入理解公司战略、企业文化及主营业务内容 2. 负责客户实地参访时的项目讲解与展示工作 3. 在招商会等各类会议中开展华美恒业的品牌宣传与推介 岗位要求 4. 形象气质良好，普通话标准，具备出差适应能力 5. 具备扎实的文字表达能力，擅长现场掌控、语言表达与宣讲呈现 6. 有主持或培训类相关工作经验者优先 7. 大专及以上学历 薪酬：8000以上加奖金 需求人数：2人 工作时间 8:30—17:30 单休 购买社保五险

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负责高端科技美容设备的操作与培训指导 形象良好，气质出众 工作经验不限

【高管培训生方向】 易点云是行业内少数真正将管培生作为中高层管理者重点培养的企业。我们已有23岁出任子公司CEO、24岁担任一级部门负责人的先例，致力于让每一位管培生在1-3年内成长为公司核心管理力量。【北京户口】可依据北京市单列计划申请落户资格 【企业介绍】 易点云是中国领先的办公IT服务平台，香港主板上市企业（HK.02416）。我们重塑了传统办公IT设备采购模式，以月度订阅形式为中小企业提供一体化硬件与服务解决方案。按月使用、灵活归还，全程配套IT支持。易点云是一家极具创新基因的公司，首创办公IT订阅服务模式，建成全国2小时响应服务网络，具备自主研发的PC再制造技术及面向中小企业的风险管控体系 【岗位要求】 1、26届在校生，本科或硕士均可 2、具备强烈目标意识，抗压能力强，踏实肯干 3、愿投入超越同龄人的付出，以换取远超同龄人的成长与回报 【薪酬激励】 第一年综合收入22～30W； 第二年综合收入28～38W； 第三年综合收入50W+； 表现优异者额外享有期权、股票激励机会 【公司福利】 提供员工宿舍、节日福利、部门团建活动、兴趣社团俱乐部、年度大型团队建设（期待与你共赴“环中国”之旅）、户外拓展项目（涵盖徒步、骑行、自驾等多种形式任你选择）

1. 按照培训需求组织开展公司内部员工的课程培训工作 2. 配合主管完成培训需求分析、制定具体规划、实施计划及方案，参与课程管理，确保培训安排有效满足实际需求 3. 具备良好的职业操守，认同教育类企业的文化理念 岗位福利：底薪5000加奖金＋绩效 每月10号发放工资

培训师全国范围招聘讲师，成为合格讲师后，月收入10000+，上不封顶，一经录用，即享受免费培训； 上班时间：武汉定居的老师每周通勤2天，其他城市的老师在武汉培训（一个月左右）通关排课后，则就近城市安排对标分校，无需来公司坐班。 一、岗位职责： 1、依托公司搭建的培训体系，深入学习专业技能，持续提升演讲与授课能力； 2、运用掌握的专业知识，通过体验课程形式，在全国各分院面向客户进行课程展示与推广，配合分院完成招生目标； 3、协同运营团队推进各分院员工的能力培养，助力提升分院整体业务表现。 二、岗位要求： 1、具备大专及以上学历； 2、年龄40周岁以下，形象良好，富有亲和力与责任感，充满热情与理想；热爱教育培训行业；具备讲台授课或培训相关经验； 3、拥有1年以上培训经历，或曾在保险、美容行业、直销类企业从事会销及舞台培训工作者优先； 4、能接受短期频繁出差； 5、具备较强的市场洞察力以及出色的沟通表达技巧； 6、有记忆方法学习背景或获得过世界记忆大师称号者优先考虑。 三、公司支持： 1、面试通过后，公司将提供系统化的销售演讲培训及完整的授课交付培训，由业内资深导师亲自指导； 2、培训考核合格的讲师，将获得全国范围内的授课机会，公司全力支持个人品牌建设与宣传推广； PS：凡有讲台经验者，经系统化培训，确保掌握授课技能，并提供广阔舞台，实现影响力与收益双增长。 四、福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+提成=月均1.5w以上（无上限）； 2、每月仅需8天固定办公，双休制，享受国家法定节假日，工作灵活自由，早9晚6；每周一、二休息，周三、四坐班，周五至周日出差； 3、定期组织全员季节性免费旅游； 4、享有带薪年假，节日发放孝亲红包； 5、出差期间食宿交通全包； 6、公司为员工提供完善的职业晋升通道和广阔的发展空间，并配备专业导师开展定期知识赋能培训。

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武汉地区汽车充电站兼职服务人员，负责各个站点的巡检工作，需要有车（最好电车），时间自由安排，巡检，基本薪资+里程补贴，日均薪资200-400，薪资日结； 招聘区域：江夏、汉中、汉阳、洪山、蔡甸等区域；

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仙桃市招叉车工

招安全总监, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系凡女士

招水电工, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系刘主任

招工程技术员, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系吴经理

岗位名称：数控车工（数控车工要求长期）；球阀装配工；电脑编程+宏程序培训师傅。 岗位要求：数控车工：1. 编程熟练，熟悉广数系统。2. 具有五年以上阀门行业工作经验。3. 可以接受临时或兼职工作。 薪资待遇：数控车工薪资9000-12000元/月。球阀装配工：1. 工作经验：两年以上相关工作经验。2. 薪资：月薪7000-9000元。3. 福利待遇：每月200元住宿补贴，节假日带薪休假，9小时工作制，月休2天，长白班。 薪资待遇：球阀装配工薪资。电脑编程+宏程序培训师傅：具体薪资待面谈。本公司专业生产成套电气设备、配电柜、配电箱，电缆桥架。定制大跨距桥架，欢迎咨询。

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地 3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度 4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等 5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告 任职要求： 1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先 3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳 5. 有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先

家政讲师 火热招聘中 想在家政行业长期发展？ 想从一线转为稳定高薪讲师？ 我们正在找你！ 正规公司因业务发展需要，现面向社会招聘家政讲师若干名。 职责： 1. 负责家政、月嫂、育婴、养老护理、保洁收纳等课程的理论与实操教学。 2. 编写教案、制作课件，完成学员培训与考核。 3. 开展岗前培训、就业指导、技能提升授课。 要求：有家政经验、会讲课、有耐心、有证书。 待遇：无责底薪+人头学时费，收入稳定体面，时间自由。 只要你专业、负责、爱分享！

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展线上线下授课、工作坊、辅导及效果评估，提升组织能力 3. 开展培训需求调研与岗位胜任力分析，制定年度培训计划并推动落地 4.运用多种教学方法（如案例教学、行动学习、角色扮演等）提升学员参与度与转化率 5.跟踪培训效果，通过数据反馈持续优化课程内容与交付质量 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的表达力、感染力与课堂控场能力 2.具备课程开发与授课经验，有企业内训或职业培训背景者优先 3.沟通协调能力强，能跨部门协作推进人才培养项目 4.学习能力强，熟悉主流学习平台及数字化教学工具 5. 逻辑清晰、责任心强，具备独立解决问题与项目管理能力

岗位职责: 1. 负责面向学员开展课程讲授，系统传递专业知识与技能； 2. 参与教学内容的开发与优化，确保课程的科学性与适用性； 3. 组织并实施课堂教学活动，保障教学过程的有序进行； 4. 根据学员反馈与学习效果，持续调整和提升授课质量； 5. 配合教学团队完成课程相关的支持与协作工作； 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力和课堂组织能力，逻辑清晰； 2. 熟悉所授领域知识，具备一定的实践或教学经验； 3. 具有较强的责任心和敬业精神，能适应教学工作安排； 4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识； 5. 愿意持续学习，不断提升教学水平与专业素养；

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明天招临时包装的人员1名，计时

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岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对商品信息与价格，确保账款一致、日清日结 3.保管营业款及收银设备，定期盘点备用金与单据 4. 主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 5.协助整理收银台及周边区域，保持环境整洁有序 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 2.工作认真细致，责任心强，无收银差错记录者优先 3. 具备良好沟通能力与服务意识，能适应轮班制 4.遵守财务制度，严守现金管理规范 5. 有零售、餐饮或超市收银经验者优先

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汉宏急需湖北仙桃地区的短期大烫挑土工，工期为三天。

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岗位职责: 1.制定并执行区域培训方案，确保培训内容与公司发展战略及业务部门实际需求相匹配； 2.针对不同部门及职级设计开发培训课程，保障培训的专业性与实效性； 3.跟踪培训实施过程，确保各项培训活动有序推进并达成既定目标； 4.管理培训相关资料，如课程材料、学员反馈及优化建议等； 5.与团队积极协作，持续改进培训体系与教学方式。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能高效开展跨部门协作； 2.有较强的责任感和创新意识，可独立完成培训项目的设计与落地； 3.熟悉各类培训方法与工具，能灵活应用以提升培训成效； 4.具备良好的统筹规划能力，能合理安排培训时间与资源配置； 5.适应高强度工作节奏，具备较强的应变与问题处理能力。 岗位福利: