投标员，有3年相关经验，熟练掌握AI，熟悉招投标程序。

常州电子新厂开招，300一天包吃包住不限经验

工作内容： 1.负责数据标注业务相关内容的标注，对提供的语音、图片、音频、文本等进行标注、汇总及分析； 2.充分理解标注的背景和目的，精确地完成标注任务，并为相关的策略制定提供依据； 3.按规范要求保质保量完成日常标注内容； 5.日常工作的对接，以及领导交代的其它事项。 任职要求： 1.学历不限，能熟练操作计算机； 2.具有良好快速的学习能力、理解能力及沟通与表达能力； 3.掌握基本的办公软件 薪资：底薪提成，单休，朝九晚六

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。工作在苏州，若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手9000-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:9000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

工作内容： 1.混凝土小构件预制生产线各工序操作，模具清洗、堆放、材料搬运、脱模、打包、浇水养护、卫生保洁及混凝土收面作业 2.有钢筋绑扎经验和电焊经验一名。 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，能适应厂房内稳定作业环境 2. 有预制构件厂、混凝土制品厂、公路工地施工或相关经验者优先 3.身体健康，无职业禁忌症，具备正常体力劳动能力 4.学历不限，具备基本识图能力及安全意识 5.熟练后，工资待遇可调 6. 遵守纪律，服从安排

本岗位内部招聘 您可以直接点击左下角聊一聊在线咨询，或者直接打我电话，详细了解。 【月保底9000+ 可日结】0费用入职不花一分冤枉钱 吃住全包 当天安排住宿 次日即可上岗！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，318一天，随走随结，可日结，包食宿，，入职7天可预支2000。 新员工打卡20天激励奖金3800，第二十一天直接发放！！！ 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-55周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏常州

【薪资待遇】26一个小时。平均工资5500~7000，加班有加班补贴，入职一星期可预支，每月5号按时发放，不压不扣。 【厂区待遇】包吃包住（每个月平摊几十水电费），恒温车间，4～6人一间宿舍带空调，长白班，独立岗位，不穿无尘服，坐班 【工作时间】8~10个小时（早上8：00-晚上20:00，中午、下午各一小时吃饭时间） 上六休一 【厂区生产】手机配件包装。打包 操作工 开机台

贵阳观山湖吉利外包普工/技术工 综合时薪20.3元+岗位多样+白班/夜班 岗位需求： 1.装配工：负责电子/机械部件组装，流水线操作； 2.点焊工：操作焊接设备，有经验或愿学习者优先； 3.配送员：物料搬运、仓库收发，需体力良好。 任职要求： 18-40岁，男女不限，无需经验； 身体健康，能适应站立工作； 服从安排，有团队意识。 无案底，无大面积纹身。 薪资待遇： -20.3元/小时（按出勤工时计算，月均5500-7500元）； -每月25日准时发薪。 工作时间： -两班制：白班7:30-19:30/夜班19:00-7:30（每班含1小时用餐休息）； -月休2-4天，可申请调休。 福利保障： -宿舍（4-6人间，空调热水器）； -入职购买意外险。 -全勤奖励。 -生日礼物、季度礼物。 工作地点：贵阳观山湖吉利汽车制造基地 报名方式：余老师：（微信同号） 面试携带：身份证原件 加入我们！ 当天安排宿舍！

招聘司机数名，要求身体健康，有责任心，服从配送工作安排。负责食材货品配送，按照配送计划完成货物运送工作。薪资福利：不带车4500元以上；自带车辆6500元以上，新能源车优先。工作地址：本地。

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招聘临时工，寻找有空闲时间的人员。有意者可报名。

招川菜师傅一位，工作地点贵定，工资六千五到七千，月休四天，电话

贵州黔南招挖机司机，要求马上到岗

岗位职责：一名 1.负责招标文件的解读、投标方案编制及标书整体统筹与装订 2. 独立完成商务标、技术标撰写，确保内容合规、格式规范、响应准确 3.协同项目、造价、法务等部门完成资质审核、业绩整理及盖章用印流程 4.跟踪投标进度，按时完成递交、答疑、述标等关键环节 5. 归档中标/未中标项目资料，持续优化标书模板与响应策略 任职要求： 1. 具备投标相关工作经验，熟悉政府采购及工程类招投标流程 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能高效处理大量文档与数据 3. 逻辑清晰、细致严谨，具备较强的文字表达与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏 5.大专及以上学历，工程类、管理类相关专业优先

岗位职责： 1. 负责招标文件的获取、分析与解读，准确把握投标要求及评分标准 2. 独立完成标书编制、排版、装订及电子投标系统上传工作，确保合规性与时效性 3. 跟踪投标全流程，参与开标、答疑及后续结果反馈，及时归档投标资料 4. 定期复盘投标案例，优化标书模板与响应策略，提升中标率 5.办公室内部文员相关工作相关表格和后台数据处理 任职要求： 35岁以下，有相关工作经验看 1. 本科及以上学历，具备标书制作或招投标相关工作经验者优先 2. 熟悉政府采购、及行业类项目投标流程与规范 3. 熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达与逻辑梳理能力 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 5. 具备良好沟通协调能力，认同公司管理文化及安保服务理念 6.熟悉办公软件，灵活细心 朝九晚五，双休法休，五险

1. 每日跟进公共资源交易中心、政府采购网等平台，搜集筛选房建、市政、公路相关招标项目信息，建立项目台账。 2. 负责投标报名、购招标文件、答疑澄清、标书制作，独立完成标、技术标排版、装订、盖章、递交全流程。 3. 对接公司资质、人员、业绩资料整理，把控投标时间节点，处理与。 4. 参与开标、结果跟进，分析未中标原因，资料分类归档。 5. 熟悉建筑行业招投标法规，遵守流程规范，保守公司商务机密。

电脑必须熟练

电脑必须熟练，会做标书优先

厂区企业值招零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起厂区急招大量普工，组装扫码/贴标/质检/测试非流水线/自由，来面试带行李，当天安排宿舍不用跑来跑去，包吃包住，感谢浏览我们的招聘信息，选 择我们没错，不收任何费用，直接上班，报名即可入住公司。 厂区企业值招，不走劳务和中介，没有中间商吃差价 28一小时，300一天纯工价，月综合保底8000+28一小时，300一天纯工价，月综合保底8000+年龄:16-45岁，男女不限，学 历不限，新手小白无需经验，免费包吃住，能预支工资。 28一小时，300一天纯工价，长期稳定综合保底8000+ 可做长期短期，坐班，工作简单轻松，上班自由，车间可以带手机，可以听歌 产品:主要做手机，电脑，蓝牙耳机，数据线，鼠标，键盘之类的，工作简单易学，一下就会。 有普工，组装，巡检，质检，品检，包装，打包，贴标签，扫码，物料员，仓管，分拣，搬运，辅助，维修等可选择。 岗位:普工，质检员，贴标签，打包，包装，坐着上班，从事产品包装，贴合格标签，放产品使用说明书等简单轻松工作。 车间:普通工衣，不穿工作服，无体力活，坐着上班 环境:长白班，恒温车间，空调车间、全坐班、轻松自由 住宿:公司免费提供住宿，宿舍(2-4)人间，有空调、热水器、洗衣机、独立浴室和卫生间、橱柜、有WiFi无线网、健身房、图书馆、篮球场、运动场、体育场地等都有。 吃饭:厂方免费工作餐，有清真食堂，一天3餐全免费，每日不同更换18种菜着7个汤，每个人2荤2素，4菜一汤管饱，不够再加，全免费! 另提供面食，水果，牛奶，营养甜品等提供挑选。 工作:10小时，会涉及加班，自愿加班。休息:吃饭休息2小时，干活两小时休息15分钟。厂区企业值招，不走劳务和中介，没 有中间商吃差价。 工作地点：安徽异地招工

日结240一天，24一个小时综合月薪6000-6500（包吃包住免费） 月结240一天，24一个小时 综合月薪6500-7000（可预支）每个星期预支500-800 年龄要求，16-55岁 吃饭住宿免费，豪华四人间。 主要生产： 手机、电脑、等配件、 工作岗位有： 本厂主要是生产无人机，手机电脑零配件，显示器组装检测，岗位有质检，包装，贴标签，扫描，库管等

招聘多名电力线路工程资料员； 主要工作：开竣工资料、CAD绘图、过程资料、作业计划编制报送、档案移交、各类电网系统运用等工作，新手也有师傅带。 要求：有笔记本电脑，各类办公软件运用使用熟悉，招长期工，有工作经历的优先。 待遇：项目部包吃住，工资3000-10000/月。

48周岁以下，包吃包住，有经验者优先

针对年龄在18岁以上的普工，我们正在招聘从事木材加工的工人，工作内容包括搬运木板和木材到机器上。工作地点位于三都县大河镇甲排村贵州黔南，薪资福利待遇为每月4000-6000元，共招聘80人，招工办公室为凤羽人力。

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合完成竣工资料组卷与备案 3. 对接监理、甲方及档案馆等单位，及时报送和更新各类报审资料 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件的收发、登记与台账更新 5. 配合项目部做好资料信息化管理，熟练使用OA、工程资料软件等系统工具 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2. 工作经验不限，有建筑/市政/机电类项目资料实操经验者优先 3. 熟悉国家及地方工程资料管理规范，了解城建档案归档要求 4. 细致耐心、责任心强，具备良好的沟通协调与文档处理能力 5. 能适应施工现场办公环境，服从项目工作安排

年龄20-40

南网配网电力资料员，预结算，另招配网持高、低压电工证师傅5名

岗位职责： 1.负责项目资料的收集、整理、归档及保管，确保文件完整性和可追溯性 2.配合相关部门完成资料报审、验收等流程性工作，保证资料合规性与时效性 3.管理施工过程中各类技术文档、变更单、签证单等资料的流转与存档 4.协助项目部进行资料的上报、移交及备案工作，对接主管部门要求 5.定期检查资料完整性，建立台账并更新动态，提升资料管理效率 任职要求： 1.学历不限，有工程类相关专业背景或工作经验者优先考虑 2.经验不限，熟悉工程资料管理流程者优先录用 3.工作认真细致，具备良好的沟通能力和责任心 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力 5.有意向在建筑、工程行业发展，愿意长期稳定工作者更佳

画草图

工作地点：贵阳云岩区中建大厦36楼，可盖实习证明，接受小白，新人简单易上手 工作内容： 1、针对图片、视频类的数据，使用数据标注工具进行标注。 2、根据每天的任务量，保质保量的完成标注任务，并配合质检完成自身数据的返修工作。 3、团队合作紧密合作：并遵循标注规范，确保数据质 量和一致性，跟踪并处理标注审核过程中的疑问和异 常情况。确保项目进度和审核质量。定期总结和反馈 审核过程中遇到问题。 1、全日制统招本科及以上学历 ，美学，美术，设计学，建筑，新媒体相关专业，具备一定的美学专业知识 2、技能要求：具备电脑基础操作，如office办公软件能熟练运用，并融入工作中，有效提升效能 工作时间：9:30-18:30 综合薪资：3-4K 为啥选择AI行业请看下文： 与其被AI取代，不如成为AI的塑造者——拥抱大模型美学评估，抢占未来十年黄金赛道” 亲爱的艺术创作者、空间构想者、美学实践者们： 我知道，你们曾用画笔勾勒灵感，用设计重塑生活，用建筑承载梦想。但当可灵、Stable Diffusion等模型让基础设计效率提升百倍，当房地产寒冬让建筑新人的图纸无处落地——你是否也在思考：**美学的未来价值，究竟在哪里？** 答案，就藏在AI浪潮中最稀缺的“人机协同”环节：**大模型美学评估**。这不仅是技术革命中的避风港，更是你专业能力二次进化的起飞点。 **为什么转型美学评估是必然选择？ 1. **行业剧变：传统岗位萎缩，AI创造新缺口** - **设计/美术领域**：基础绘图、效果图制作正被AIGC工具快速替代。Midjourney生成一张专业级海报仅需10秒，传统设计师若仅掌握基础技能，必将面临边缘化。 - **建筑领域**：政策收紧与大基建放缓，让中建、中铁等企业缩编转型。新人缺乏项目历练机会，职业上升通道急剧收窄。 - **但AI的‘审美天花板’由人类决定**：模型生成的图片是否美观？构图是否符合人性化设计？这需要你的专业眼光来评判。正如抖音、澳鹏等企业高薪招募美学训练师，为AI提供“人类审美标尺”。 2. **职业红利：稀缺人才主导千亿级市场** - **人才缺口达400万**：2030年前，中国需填补AI应用人才缺口400万，美学评估作为AIGC的核心环节，岗位需求增速位列前三。 - **薪资溢价明显**：AI工程师平均月薪超2.1万元，持证资质者收入达行业前25%（中位数14727元）。头部企业如香港中文大学合作团队、抖音AIGC部门，为美学训练师开出行业顶尖待遇。 - **跨界发展自由**：你可选择深耕技术（模型调优）、创意（AIGC视觉设计）或商业（AI产品经理）三大方向，不再受单一职业束缚。 **为什么你的专业背景是‘入局最佳筹码’？** - **美学素养无可替代**：AI能生成图像，却无法理解何为“美的共鸣”。你的色彩敏感度、空间结构思维、人文审美积淀，正是训练模型的核心燃料。 - *例如*：香港中文大学HPSv3系统之所以能精准评价图片质量，正因它学习了百万级人类美学标注数据——这些数据，来自无数像你一样的艺术专业者。 - **低门槛高成长**：无需精通代码！初级岗位聚焦**美学标注、效果评测、偏好分析**（如判定AI生成建筑的结构合理性、设计风格一致性）。你的专业判断直接驱动模型进化。 **如何抓住从‘创作者’到‘AI训练师’的跃迁机遇？** 1. **短期窗口期**：模型训练前期需海量美学数据标注，入行越早，越能积累稀缺经验。随着技术成熟，评估岗位将向“资深审美专家”倾斜，早期入场者将成为行业标准制定者。 2. **政策强力背书**：国家将“人工智能应用工程师”纳入紧缺职业目录，教育部推行“专业+AI”微专业计划，持证者享受企业补贴、岗位优先录用。 3. **重塑职业话语权**： > “当传统设计师在焦虑被AI淘汰时，你已在**定义什么是‘好设计’**。” ——AI美学工程师曹君（艺术专业转型代表） **行动倡议：成为AI时代的“审美掌舵者”** 这不仅是转行，更是一次**专业价值的升维**： 1. **你的画笔，将成为AI的审美罗盘**——教会机器理解人性化设计，让科技真正服务于人文； 2. **你的经验，将沉淀为行业标准**——从数据标注员成长为首席美学评估师，主导模型迭代方向； 3. **你的名字，将写进智能创作革命史**——就像摄影术没有取代画家，而是催生了新艺术流派，你将在“人机协同”的黄金十年留下印记。 **第一批教会AI‘什么是美’的人，永远不会被算法取代。** 点击了解认证培训与岗位内推通道，用你的美学基因，抢占AI世界顶层生态位！ **话术设计核心策略** - **焦虑化解→希望重构**：不回避传统行业困境，但强调美学能力在AI链中的稀缺性转移； - **数据锚定权威感**：引用400万缺口、2.1万月薪等数据强化说服力； - **职业路径可视化**：明确“标注员→评估师→标准制定者”的成长阶梯，降低转型疑