
课程顾问
6000-10000元/月
课程顾问1-3年大专培训机构五险一金带薪培训节日福利年终奖金下午茶定期团建氛围好面销/陌拜电话销售
培训机构 线下教育 有销售经验 学前儿童/小学生 有教育工作经验 营销相关专业
岗位描述
(1)接待到访家长,通过预约沟通与学生测评,结合实际情况提供学科辅导建议,完成课程咨询及报名转化;
(2)按期达成机构分配的个人招生目标及相关考核指标,同时协助完成团队整体业绩任务;
(3)为已完成缴费的学员办理入学手续,协同学管老师落实后续学习安排与衔接工作;
(4)定期跟踪学生学习进展,持续与家长保持联系,维护良好家校互动关系;
(5)整理个人市场拓展与销售数据,准确填报各类报表,并及时录入客户信息资料。
课程顾问
5000-10000元/月
课程顾问经验不限大专培训机构线下教育有销售经验普通话发音标准营销相关专业
岗位职责:
1. 与客户保持顺畅沟通,精准把握其实际需求;
2. 向客户提供专业化的课程咨询与问题解答;
3. 参与营销方案的策划与执行,增强课程影响力与市场优势;
4. 持续调研行业趋势,为课程改进及新品研发提供依据;
5. 与团队高效配合,保障服务质量与客户体验。
任职要求:
1. 具备出色的沟通与表达技巧,能与客户进行有效互动;
2. 具有较强的分析与判断力,能及时捕捉市场变化;
3. 富有团队协作意识,善于与同事共同推进工作;
4. 具备良好的多任务协调与处理能力;
5. 热爱教育领域,乐于面对挑战并持续学习成长。
销售招人
5000-10000元/月
课程顾问生日福利年终奖高温补贴3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售地推销售门店销售基本坐班销售额提成TOC弹性工作制中学生培训机构线上教育线下教育
##一、岗位职责
1.**客户咨询接待**:通过线上(电话、微信、企业微信、官网留言等)及线下(到访客户)渠道,主动接待客户咨询,耐心解答客户关于课程体系、课程内容、上课时间、师资力量、收费标准、报名流程等方面的疑问,建立良好的客户沟通关系。
2.**需求挖掘与匹配**:通过沟通深入了解客户(如学生年龄、学习基础、学习目标、家长期望等)的核心需求,结合公司课程优势,为客户推荐合适的课程方案,提供个性化的学习建议。
3.**销售转化推进**:根据客户需求和意向,制定针对性的跟进计划,通过定期回访、需求再确认、课程价值强化等方式,推动客户完成报名缴费,达成个人及团队销售目标。
4.**客户关系维护**:负责已报名客户的初期跟进,协助客户完成课程注册、上课安排等入学手续,收集客户对课程的初步反馈;建立客户档案并实时更新,定期维护客户关系,促进老客户转介绍。
5.**市场活动配合**:配合公司市场部开展线下体验课、招生讲座、社区推广等活动,参与活动现场的客户接待、课程讲解、报名引导等工作,助力活动招生目标达成。
6.**数据整理与反馈**:每日整理客户咨询数据、跟进记录、成交情况等信息,按要求填写销售报表;定期总结销售经验,反馈客户常见疑问、市场需求变化及课程优化建议,为公司销售策略调整提供支持。
##二、任职要求
1.**学历与专业**:学历不限,专业不限(教育类、销售类、市场营销类专业优先),有1年及以上教育行业销售、课程咨询或相关客户服务经验者优先。
2.**能力要求**:
-沟通表达能力:具备清晰、流畅的语言表达能力,能准确理解客户需求并高效传递课程信息,善于引导沟通方向。
-销售技巧:具备基本的销售思维,能主动挖掘客户需求,有一定的谈判和促成成交的能力,抗压力强,目标感明确。
-服务意识:热爱教育行业,对客户(尤其是家长和学生)有耐心、有责任心,能以客户需求为导向提供优质咨询服务。
-学习能力:快速熟悉公司课程体系、产品优势及行业动态,能根据客户需求灵活调整咨询策略。
3.**素质要求**:
-工作积极主动,具备良好的团队协作精神,能配合团队完成整体销售目标。
-有较强的时间管理能力,能合理安排客户跟进计划,高效完成日常工作。
4.**其他要求**:接受偶尔周末或节假日值班(可安排调休)。
##三、福利待遇
1.**薪酬福利**:无责任底薪+高额业绩提成+月度/季度/年度销售奖金+老客户转介绍奖励,透明的晋升机制(课程顾问→顾问主管→销售经理),薪资与能力直接挂钩。
2.**员工福利**:
-节日福利:春节、端午、中秋等传统节日发放节日礼品或购物卡;
-带薪假期:法定节假日、带薪年假(满1年享5天,逐年递增)、婚假、产假、陪产假等;
-团队活动:每月团队聚餐、季度团建(如爬山、露营、轰趴等)、年度旅游;
-培训支持:新人岗前培训(产品知识、销售技巧、沟通话术)、定期在岗培训、管理层晋升培训,助力个人能力提升。
4.**其他福利**:员工子女报课享内部优惠价,办公环境舒适(空调、暖气、下午茶供应),扁平化管理,团队氛围轻松活跃。
高考志愿规划师
500-700元/时
课程顾问经验不限大专
工作周期:1个月
每周工期:无要求
工作时间:08:30-22:00
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2026-04-30
1、开展家长线下咨询及小型宣讲活动
2、深入收集与高报相关的关键信息,包括但不限于:学生成绩、能力特点、优势项、健康状况、家庭情况、教育投入预算、未来是否计划考研等,结合社会发展趋势与高校专业布局,梳理学生与家长的意向,促进双方共识达成,明确高考目标与发展方向,完成志愿填报指导服务
职责:
指导学生科学完成志愿填报,助力进入理想院校
发掘学生的兴趣方向与发展潜能,规划适配的职业成长路径
推动学生与家长建立合理认知,协同完成高考志愿决策
协助家庭全面了解高校及专业情况,清晰把握考研与就业的发展要求
要求:
优先考虑熟悉新高考政策、了解山西等地区高等教育资源的人员
具备良好亲和力、沟通能力和高度责任心,有志于从事生涯规划咨询工作
公司提供系统培训,助你成长为专业的高考志愿填报顾问
工作内容:
1.为客户提供个性化的高考志愿填报方案,并进行一对一详细解读
2.结合高中生学业表现,给予选科指导与志愿填报建议
3.承担学业规划、志愿填报、职业选择、生涯发展等主题讲座的授课任务
4.协同新媒体团队,撰写原创类高考志愿、新高考选科相关内容及短视频脚本
任职要求:
了解高等院校专业设置,掌握生涯规划测评工具及相关知识
高考志愿规划师
500-2000元/天
课程顾问经验不限大专大学/大专生中学生留学生培训机构线下教育有教育工作经验
工作周期:1个月
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2026-05-31
1、负责家长线下咨询与小型讲座组织
2、深入收集与分析高报相关客户信息,包括但不限于:学生成绩、能力特点、优势项、健康状况、家庭背景、经济支持能力、未来考研意向等关键维度,结合社会发展趋势与高校专业布局,梳理家庭意愿,推动亲子双方达成共识,确立高考目标与发展方向,完成志愿填报指导工作
职责:
指导学生科学完成志愿填报,助力进入理想院校
发掘学生兴趣特长与发展志向,规划适配的职业成长路径
促进学生与家长形成合理认知,高效推进高考报考进程
协助家庭全面了解高等院校及专业情况,清晰把握考研与就业发展方向
要求:
优先考虑熟悉新高考改革政策、了解山西等地区高校招生情况的人员
具备良好亲和力、沟通能力和责任意识,有生涯规划咨询经验者更佳
3.公司提供系统培训,助你成长为专业的高考志愿填报顾问
省内出差/课程顾问/周结高薪/带薪培训
1-1.5万元/月
课程顾问11-20人经验不限学历不限中学生培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生有大型教育机构经验有教育工作经验普通话发音标准营销相关专业
职位描述:
工作内容:团队集体出行,负责前往各市场开展地毯式推广并销售门票。周末组织邀约购票客户按时到场参与公开课活动。年龄******均可。
提成900元/单(试用期),转正后提成1400元/单。每周收入范围在3000元至15000元之间。工资周结,绝不拖欠,只要肯干、能吃苦,收入有保障!需接受出差安排,性格开朗不怯场,具备基本销售能力者优先!
有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推等相关经验者,优先录用!
【招聘条件】20名:
1、*****左右,品行良好,性别不限。
2、对销售工作有兴趣,乐于与人沟通交流,热爱走遍全国各地者优先考虑。
岗位职责:
1、具备较强的学习领悟力;
2、性格活泼开朗,思维敏捷,表达流畅,拥有良好的沟通技巧与人际交往能力,富有亲和力;
3、能力体现:语言清晰,善于表达,具备优秀的社交能力,勤奋踏实,抗压能力强,具有团队合作意识和积极进取精神!
【任职资格】:
1、不限经验,公司提供系统化培训,专人带教,手把手指导!(我们只看你的态度和意愿!)
2、学历非硬性要求!(更看重实际销售潜力与个人付出)
3、具备良好的沟通素养与综合能力!(有销售从业背景者更具优势)
4、能承受工作强度,有拼搏精神与目标感!(成功源于自身努力)
【薪资待遇】:(提成+时间自由+补贴+奖金)
正常干3000---4500元/周
努力干5000---6500元/周
使劲干6500---8500元/周
拼命干10000元/周以上(上不封顶)
提供广阔晋升通道,表现优异者可优先纳入储备干部培养计划。
工作地点:全国各地
首次出发交通费用全额报销!!!
课程顾问
6000-10000元/月
课程顾问交通补助五险一金年终奖3-5人1-3年大专电话销售区域销售地推销售较多外勤按单提成销售额提成TOC弹性工作制学前儿童/小学生培训机构线下教育有大型教育机构经验有销售经验
简单说,找一个 “懂教育的谈判官” 。
【具体做什么】
1.当“翻译官”:把课程的专业术语,翻译成家长一听就懂的解决方案。
2.当“参谋”:家长迷茫时,你能根据孩子的年龄、性格、痛点,给出靠谱的学习规划,而不是无脑推销最贵的课。
3.当“气氛组”:维护好你的家长群和家长朋友,让他们觉得找你不仅是买课,更是交了个懂教育的朋友。
4.顺便,把业绩做了:对,这是最后的自然结果。我们不唯结果论,但如果你把前三步做好了,结果通常不会差。
【我们在找谁?】
你不用舌灿莲花,但要有共情力;不用套路满满,但要懂人心。帮家长找到真正适合孩子的课,帮公司创造价值,顺便让自己赚到钱。
我们不喊“只要干不死,就往死里干”那种口号。我们要的是:高效工作,快乐赚钱,干完活就下班。
【对你的小期待】
1.学历:大专及以上,因为沟通和理解需要点底子。但不唯学历论,如果你足够“人间清醒”,学历门槛可以为你降低。
2.经验:有教育/销售经验,最好懂孩子教育,懂的不多也没关系,但是你能聊天、不玻璃心、有赚钱的欲望。
3.性格:最好有点“社牛”,但不是让人尴尬那种;如果不是社牛,至少真诚,因为套路走不远。
4.拒绝:我们拒绝“甩锅侠”和“负能量黑洞”。这里没人惯着负面情绪,但有人愿意帮你解决问题。
课程顾问
4000-9000元/月
课程顾问生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限
无经验要求
智华传奇成立于2005年,是一家专注于企业管理培训的公司,致力于帮助中小型企业的经营者实现高效发展与科学运营。
公司直招:招聘过程不收取任何费用,请放心参与面试
薪资福利:无责底薪4000+提成+年终分红+日常福利
工作时间:8:30-12:30,14:30-18:30
双休五险一金免打卡
职位描述:
1.不设业绩指标,无论是否有相关经验均可报名,入职即安排系统培训,后续有专人指导带教。
2.无硬性任务,无绩效考核压力。
3.主要负责邀请客户参加我司开设的管理类课程。我们专注企业成长培训,内容涵盖人才引进、团队留存、规模扩张、组织变革等,服务对象为各行业创业及企业管理者。
具备电销或销售背景者优先考虑,若无经验则更看重个人思维能力与主动进取意识。
课程由集团内部专业讲师团队授课,体系成熟,支持持续学习成长。
薪资结构:无责任底薪4000起+提成,收入上不封顶,多劳多得。
享有下午茶点、定期团建活动、生日福利等多项员工关怀。
团队氛围融洽,工作节奏轻松,期待你的加入!
课程顾问
7000-8000元/月
课程顾问社保生日福利五险一金6-10人经验不限本科电话销售基本坐班阶梯式提成TOC弹性工作制成人/通用留学生大学/大专生培训机构线上教育营销相关专业普通话发音标准有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
欢迎00后年轻人的加入!!!执行力+抗压能力+热爱教育=月入过万~不玩虚的。
公司介绍
我们专注于公务员、事业单位、教师招聘、、三支一扶等考公考编培训,属于刚需热门赛道,学员意向强、转化高。现因业务扩张,在太原小店区急聘课程顾问,客源精准,无需地推,提成周计激励,收入看得见!
我们的优势
1.行业刚需,帮扶带练,好开单!
考公、考编、事业编市场需求大,学员主动咨询多,不用费力拓客,更容易出业绩。
2.客源公司提供,不用自己找!
公司分配精准意向学员资源,无需陌拜、不外出、不发传单,专心做转化即可。
3.薪资真实透明,提成阶梯式激励无责底薪 + 阶梯提成,每周核算,多劳多得,业绩越高,单均提成越高,努力即可月入过万。
4.上班时间友好:13:00–22:00避开早高峰,上午可自由安排,适合精力集中在下午和晚上的小伙伴。
5.新人友好,带薪带教零基础可学,一对一带教 + 成熟话术,应届生、转行、无经验均可快速上手。
6.团队氛围轻松90 后 00 后为主,无复杂职场关系,目标清晰,冲业绩拿高薪即可。
7.岗位职责
(1)对接公司提供的公考、考编意向学员,通过微信、电话沟通需求。
(2)介绍课程体系、班次安排,完成试听邀约与报名转化。
(3)跟进学员情况,做好服务维护,提升口碑与转介绍。
(4)配合校区活动、线上推广,完成个人业绩目标。
(5)每周统计业绩,参与团队激励与排名奖励。
任职要求
1.大专及以上学历,专业不限,应届生、转行均可。
2.沟通表达自然,有亲和力,目标感强,想稳定赚钱。
3.能接受 13:00–22:00 工作时间。
4.有销售、客服、教培经验优先;无经验肯学也可以。
5.热爱教育行业,愿意长期在教育服务领域发展。
薪资福利
无责底薪:3500 (纯无责底薪,随业绩浮动)
阶梯提成:每周核算,最高1 单 550,目前最高纪录单周9单,坐等突破……
综合收入:新人 6000–10000,稳定后 10000–18000+
福利:节日福利、生日福利、团建活动、带薪培训、舒适办公环境
工作时间
13:00–22:00(单休)
工作地点
太原市 小店区创业街科宇信息产业大厦
应聘方式
有意向可直接沟通,看到消息会尽快回复,期待想在太原长期发展、踏实赚钱的你加入!
服务员1-2人
招聘信息编号:8⃣5⃣8⃣1⃣
招聘单位:同文学院二楼食堂
招聘岗位:全天服务员2名
岗位要求:利索有责任心 年龄50岁以下
工作时间: 8:00— 1:30
4:00-10.00
公司地址:同文学院
联 系 人:李经理
联系方式:
服务员1-2人
招聘信息编号:9⃣2⃣0⃣7⃣
招聘单位:小谷姐姐麻辣烫麻辣拌
招聘岗位:员工一名
岗位要求:45岁以内
身体健康 干活利索 身体健康
薪资待遇:面议
工作时间:
下午3.30--闭店
公司地址:时代广场六层
联系方式:
服务员
招聘信息编号:9⃣7⃣1⃣4⃣
招聘单位:姜白丁韩式烤肉城隍庙广场店
招聘岗位:前厅服务员/后厨服务岗
岗位要求:年龄:25-50岁 积极向上 责任心 有团队意识 能遵守店铺规章制度
薪资待遇:2800-3000
公司地址:水门北街城隍庙广场
联 系 人:何经理
联系方式:
店员理货员
招聘信息编号:1⃣0⃣2⃣7⃣3⃣
招聘单位:岭峥炒栗介休店
招聘岗位:
全天班店员(收银理货)
半天班店员(收银理货)
岗位要求:25-40岁,会基本电脑操作,勤奋务实,有销售经验。
薪资待遇:底薪3060+提成
工作时间:
1⃣全天班店员上二休一
早8:30-22点
含午休两小时,晚饭半小时
2⃣半天班店员
14:30-22点 ,含晚饭半小时
工作店址:介休家家利购物广场(百货大楼)
联系人:吕女士
石材加工工地学徒工
招聘信息编号:9⃣3⃣5⃣0⃣
招聘单位:瑾骞岩板
招聘岗位:岩板、石材加工学徒
薪资待遇:面谈
工作时间:7:30-12:00
13:30-6:30
任职要求:主要跟着师傅加工岩板、石英石等。如有需求请联系我。
联系方式:
公司地址:定阳西路瑾骞岩板石材
课程顾问
1.5-3万元/月
课程顾问社保交通补助生日福利五险一金五险6-10人经验不限大专电话销售面销/陌拜地推销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC中学生培训机构线下教育
中学生 培训机构 线下教育
岗位职责:
1.为潜在学员提供专业的课程咨询,确保准确理解课程内容与目标受众。
2.维护和增强与客户的沟通,确保服务质量满足学员的期望。
3.积极参与团队会议,为课程设计和改进提供建议。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和顾问能力,能够有效地与客户建立良好关系。
2.对教育行业有浓厚兴趣,能够在团队中发挥积极作用。
3.能够快速理解并响应客户需求,提供专业的课程建议。
你要具备什么?
1、喜欢孩子,致力于在教育行业长期发展;
2、热爱销售,愿意挑战年薪60万以上;
3、工作积极主动,有良好的服务意识和沟通能力;
4、有1年以上直接销售经验者优先考虑,优秀应届毕业生亦可。
课程咨询师
4000-10000元/月
课程顾问经验不限大专
岗位职责:
1. 负责课程咨询与招生工作,为学员提供个性化学习方案及课程推荐
2. 主动邀约潜在客户,通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化
3. 维护学员关系,跟进学习进度,提升续费与转介绍率
4. 协同教学与运营团队,参与市场活动支持及招生目标达成
5. 准确录入并更新客户信息,定期提交销售数据与分析报告
任职要求:
1. 表达清晰,亲和力强,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先
3. 具备较强的目标感与抗压能力,能适应快节奏工作环境
4. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
5. 学历不限,热爱教育事业,认同以学员成长为核心的价值观
电话销售代表
6000-11000元/月
招生顾问6-10人1年以下学历不限电话销售按单提成TOC
舒适办公环境,团队氛围融洽,领导亲和、同事互助,拒绝内耗,高效搞钱、快乐上班!
岗位:招生顾问,公司提供精准意向客户,无需盲目拓客。新人培训后最快3天出单,上手即盈利,业绩增长可见!
诚招自律上进、目标清晰、渴望高薪、敢拼敢闯者,有强烈赚钱欲望、积极主动即可加入!
优薪优待 · 实力揽才
薪资架构:底薪+高额业绩提成+多重开单奖励,上不封顶
薪资及福利详情:
1. 平均薪资6000-11000元,提成10%-15%;每周销冠现金奖励500元。
2. 工作时间9:00-18:00,午休12:00-13:30;单双休,20天带薪春节假期+激励假期。
3. 平均工资11000元/月+,薪资上不封顶。
晋升路径:高级顾问→主管→经理→高级经理→总监,公司全程扶持。
公司提供下午茶,诚邀有志之士加入,共赴高薪!
可接受兼职小白办公室坐班待遇好不用外出
7000-8000元/月
招生顾问包住经验不限学历不限办公室坐班,不用外出,每月团建,待遇好
招生老师
试用期薪资不打折扣,单休
薪资结构:4000+提成+业绩奖,综合工资7000-10000元以上(上不封顶);
1.上班时间:9:00-18:00,午休2小时
2.环境优雅,独立办公桌,电脑,办公文具,纸巾等用品
3.公司可以提供宿舍,三人间
二·任职要求:
岗位职责:
1、接听和呼出电话,不需要自己开发客户,公司提供资源与需求客户、意向客户等沟通,促成报名学校;
2、了解学生需求,根据需求推荐合适院校与专业,帮助来访学生做出合理学习规划,进行定期回访,促成报名;
3、非全日制学历招生,帮助低学历人群提升学历,接受无经验,新人入职带薪培训~公司将一对一进行系统化培训;
任职要求:
1、男女不限,性格开朗活泼,热情大方;2、可以没有经验,但是你得热爱销售,喜欢教育培训行业,不怕拒绝,勤奋好学,积极上进;3、做事有决心,对钱有欲望,有事业心,想挑战高收入兼职也可以上午下午都可以
招生老师,有公休,工作轻松
4000-5000元/月
招生顾问1-2人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成弹性工作制中学生大学/大专生培训机构营销相关专业普通话发音标准有大型教育机构经验
石家庄同济医学中等学院
高碑店招生办事处
招生老师4名。
要求大专学历或者有招生经验。
主要工作就是寻找生源,
为家长及孩子讲解学校优势。
为家长分析学校前景,孩子学习就业前景等。
薪资待遇,保底加提成到手5000-7000
工作地点,在高碑店孵化基地。
工作时间,每天8小时,
福利,每月公休四天。
临时工3-5人
招聘:
大健康医养宣传代办员3名
年龄25~55,有资源的放宽到60
半天班,周六日双休
上午8点半~10点半
薪资待遇
3000+绩效+季度奖+年终奖+公积金
工作地址:开发区联丰大厦
年龄符合推荐和自荐报名领大米一袋
详情咨询
临时工有提成
招聘啦年龄要求:25~50周岁,男女不限上班时间:上午8:30~10:30福利待遇:责任底薪+提成+奖金+保险保障面试地点:棚户区四方嘉苑北门联系热线:()[礼物]见面就送陈醋一桶
临时工月结
急聘:白班(9点-16点)
薪资:5000起
地点:怡和广场9层
要求:(18~33岁)
待遇:宿舍,周奖金,月奖金,
负责人电话:(同
小工杂工临时工安装设备
招聘:打杂工(工资面议)
薪资:面议
1、协助部门完成日常行政事务,包括文件整理、资料归档、办公用品管理及会议准备工作。 <BR>2、配合团队执行基础性支持工作,如数据录入、邮件收发、信息登记及临时任务跟进。 <BR>3、维护办公环境整洁有序,确保工作区域物资齐全、设备正常运行。 <BR>4、具备良好的沟通能力与责任心,能够高效完成交办事项,适应灵活的工作安排。 <BR>5、具有较强的学习意愿,能快速熟悉业务流程并胜任多任务协同工作。
智能教学辅助专员
3000-8000元/月
助教1-3年本科学科应试类培训机构线下教育直播经验线上教育语文英语互联网教育平台使用教育学专业背景大型教育机构经验坐班中学生数学一对一教学普通话发音标准大班教学(25人以上)
1.人工智能学习机的服务
2.教育教学心理基本常识
3.有教育服务意识和能力
4.对基础知识底功夫较好
5.有中长期职业发展方向
轻松赚生活费数学题目录入周结
60-120元/时
家教经验不限本科数学与应用数学
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:周结
招聘截止时间:2025-11-30
•工作时间:可自由安排,居家即可完成,在线领取小学数学基础巩固题与拓展题。
•核心任务:通过录屏形式讲解题目(仅需录制屏幕和语音,无需出镜),操作简便,无需复杂准备。
•岗位优势:题目资源丰富且分类明确,收入稳定,可根据个人节奏自主控制录制数量。
•基本条件:本科及以上学历,普通话标准,具备基本录屏设备,能高效完成题目录制任务。
临时工1-2人日结
招临时工1名,
18-55岁。
工作时间4.16--4.17共2天。 每天150元,干完活就给钱。
主要工作就是跟我一起开车拉货,送货。
电话
招生主管
7000-10000元/月
课程顾问1-3年大专
岗位职责:
1. 负责学员课程咨询,精准匹配学习需求;
2. 策划并落实招生方案,提高招生执行效率;
3. 持续跟进学员服务,保障教学支持质量。
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达及团队配合意识;
2. 能够自主制定并推进招生行动计划;
3. 工作积极主动,具备较强的责任感与适应力。
兼职1-2人
本周六日需要兼职一名,年龄30岁以下男女不限,有销售经验优先大同市万达广场1号门外围店OrocoBakery(面包甜品店)电话此信息只限本周
资深课程顾问/五险一金/可周末休息
8000-12000元/月
课程顾问1-3年大专网销电销培训机构线下教育有销售经验线上教育有教育工作经验面销成人/通用
公司提供带薪培训7天
公司提供数据资源
公司师徒制度,手把手带3个月
公司提供完善晋升空间,专员-战队长-分校长-省校长-销售总监
【您需要做的】:
1、线上(电话+微信)+线下相结合的招生模式。
2、电话联系每天会有10~20个电话要求,可以促单、可以维护老客户或新客户,故时间也只是在半个小时到2个小时的电话时间。
根据个人能力情况可以选择倾向服务端或者市场端工作。
【服务端】
1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理,所有课程质量的跟进以及培训材料的管理;
2、熟悉公司业务及公司App操作,对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料;
3、负责每日一练、周测、月测发放及学员做题情况登记,学员课程学习进度跟进,根据学员的学习情况,定期回访学员;
4、根据学员的学习进度,每周给学员制定个性化的学习计划,整理学员意见、处理学员投诉;
5、负责学员答疑,提高学员的学习积极性,保障教学通过率;
6、配合分校完成学员招生转化。
【市场端】
1、负责所在地区的连锁数据收集,可外勤打卡,外勤工作考核吸粉数,一天在5-10个。
2、完成分校辖区内连锁大客户拜访、家访等维护动作,确保业绩达成。
3、负责连锁公开课宣讲。
【我们希望您】:
1、全日制大专学历,医药护相关专业优先。
2、性格乐观开朗,具备良好的沟通能力和学习能力,能快速融入团队;
3、热爱销售,工作积极主动,具备团队合作精神。
福利待遇:
1、极具竞争力的薪酬待遇;
2、持续完善的员工福利:国家规定的五险+带薪年假+15天春节长假等;
3、超越梦想的各项培训:专业营销技能培训、产品知识培训等;
4、随时随地的学习机会:名师课堂就在您身边,让您的发展空间无限拓展;
5、满怀激情的工作团队:团队年轻化、激情有活力,快乐育人、和谐向上;
6、丰富多彩的员工活动:公司不定期举办各类文化活动--体育活动、员工聚餐、旅游活动、今年受武汉疫情的影响,各行各业都受到了一定程度的打击。但我们公司反而没有受丝毫影响的同时,在开年时业绩实现120%的增长,同时未来国家对于医、药、护专业会更加的重视,我们是为其提供专业的培训。故公司准备引进一批优秀的伙伴与我们一起同行,一起为大健康行业献上自己的一份力!有的时候选择(行业)大于努力(个人能力),当然并存共佳。
福利待遇:
√行政班制:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,一天7.5个小时,法定节假日正常休
√专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备
√休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等,全部休、休、休
√办公环境:独栋办公楼,开放式的办公环境,扁平化管理
√薪酬待遇:根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长
√五险一金:为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金
√额外商业保险:为每位同事额外购买商业保险,如出现意外情况,可以帮助员工及家庭减轻医疗负担
√节日礼金:每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品,让员工感受到公司的祝福
√生日祝福:在你生日时,为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品
√个人成长:在公司里设有员工图书室,可以自由借阅书籍,让大家有个良好的学习氛围
√晋升机会:每半年会进行一次内部干部选拔,并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程!所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘!
√导师制度:为每位入职的新同事标配专职导师一枚,为工作及生活上提供帮助与服务
√部门团建:为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,活动形式由你来定
√公司团建:除部门内部的活动外,每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动
√年度旅游:在每年春季或秋季,组织一次全员集体旅游
√春节假期:春节期间,每位同事可享受带薪假10-15天左右
√带薪年假:入职满一年,将按照国家规定,享有5-15天带薪年假
√股权激励:对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。
√年终奖:根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖,工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。
√每年调薪:每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。
√培训制度:提供多种带薪培训(包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训)。
√弹性地点:可在全国各地多个城市平级调动,工龄福利照样享受,生活地点变更不影响工作资源的积累
√开单奖励:现金、购物卡等应有尽有
√交通便利:办公区内设休息区、微波炉、零食架等;
栏目概述
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