岗位职责: 1.承担中职英语课程授课任务，助力学生英语能力提升 2.结合学生实际情况，设计并落实个性化教学方案 3.积极参与教学相关活动，提升学生实践应用与学习兴趣 任职要求： 1.具备较强的英语教学功底，善于调动学生学习积极性 2.拥有良好的交流能力，能与学生保持顺畅互动 3.热爱教育事业，能适应高效紧凑的工作节奏

岗位职责: 1.承担中职英语课程的教学任务，助力学生英语能力提升 2.结合学生实际情况，设计并实施个性化教学方案 3.积极参与各类教学活动，提升学生的实践应用能力与学习积极性 任职要求： 1.具备较强的英语教学功底，善于调动学生的学习主动性 2.拥有良好的沟通能力，能与学生保持良好互动 3.热爱教育事业，具备较强适应力，能胜任高效工作节奏

工作周期：长期兼职（至少3个月） 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结（每月10号结算上月） 招聘截止时间：2026-12-31 工作薪资：40元/小时 工作内容：通过公司提供的系统，按标准流程开展线上一对一授课，采用AI辅助教学模式，备课简单轻松 任职要求：英语专业者优先考虑 非英语专业需具备大学英语四级及以上水平 口语标准，无明显地方口音

岗位职责 1. 负责学生英语学习监管工作，帮助学生解决学案中的问题。 2. 遇到问题及时与学生、家长沟通，反馈学生学习效果。 3. 配合团队完成教学计划制定与教学资料整理。 任职要求 具备扎实的英语基础。 富有责任心，对学生耐心细致，能认真对待教学工作的每一个环节。

一、岗位要求 1.政治素质：热爱教育事业、遵纪守法、有政治意识、仁爱之心、敬业精神，为人师表。 2.年龄年限：年龄在45岁以下，连续从事高中教学工作10年以上，有班主任工作经历优先。 3.职称要求：中学高级教师或职业高中、中专高级讲师及以上职称，教育教学业绩突出者，可适当放宽职称要求。 4.管理经历：曾担任年级组长、学科组长、备课组长等教育教学管理工作优先 5.专业能力：有扎实的专业功底和较强的专业技能，所带学科和班级教学成绩优秀； 6.综合素养：有良好的沟通能力和团队合作精神，身体健康，能适应一定工作压力，善于自我调节心理状态。 二、薪资福利 1.优厚的薪资待遇：基础工资+岗位工资+绩效工资+课时费，在省内民办学校中有绝对优势，具体情况面议 2.完善的福利保障：五险一金、教师公寓、餐食补贴、节日福利、子女优惠入学、年度体检等福利 3.丰厚的奖励资金：实行优质优酬，对于教育教学取得优异成绩、有突出贡献的聘用人员给予重奖 4.优越的人才补贴：配合办理符合太原市规定的人才补助和能力素质提升补助、人才落户

1.结合学生实际学习状况，设计教学方案，并实施针对性的课程讲解， 2.在教学过程中适时安排测验，评估学生的学习进展与辅导效果。 3.负责一对一授课工作，完成课程辅导、疑难解答、作业及试卷批阅等任务。 4.参与教学方法的探讨与改进，为优化教学策略和创新教学方式提供可行性建议。

古交市2025年“百日千万招聘专项活动” 【山西领越教育·招聘启事】 岗位：英语/数学辅导教师数名 工作时间： 周二-周五9:00-18:00 周六8:00-19:00 周日8:00-17:00 周一固定休息 要求：英语/数学专业，具备教学热情与耐心 薪资：待遇优厚，具体面议 联系方式：（同步） 地点：太原公元时代城新都汇4号楼

书法老师【岗位职责】 1、负责书法课程的教学及教学研究相关工作； 2、策划并协助开展学生书法、美术类活动； 3、定期与家长进行沟通，反馈学习情况； 4、配合校长完成招生推广及学员续费支持； 5、执行校区交付的其他日常工作安排。 书法老师【任职要求】 1、大专及以上学历，具备良好的书法专业基础； 2、熟悉常用办公软件操作； 3、具备优秀的课堂教学能力； 4、中文表达流畅，普通话规范，语言清晰； 5、性格亲和，受学生与家长欢迎，授课富有感染力，知识储备丰富； 6、热爱少儿教育事业，有长期发展意愿，认同教育价值，工作主动积极，责任感强。

一、岗位职责： 1.负责相应学科的教学工作，提升学生的学习能力与成效； 2.积极参与学科教研交流，持续提升教学研究能力； 3.按要求参加在职培训，增强专业素养与职业竞争力； 4.关注学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1.专业不限，对教育行业有热情； 2.具备所授学科扎实的专业基础； 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先录用。 二、工作地点： 万柏林区迎泽大街与晋祠路交汇处中海国际中心39层06.07单元 三、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监 四、薪资待遇： 1.综合年薪10-15w； 2.六险一金，节日福利； 3.休息时间充裕，带薪年假5-20天

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：不限定具体时间段 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-26 【任职要求】 （1）年龄需满22周岁及以上 （2）须持有语文、数学、英语、化学、生物、物理六个学科之一的教师资格证书（仅提供合格证明截图无效，体育、美术、计算机等非学科类证书不符合要求） （3）具备录制设备，支持【电脑+手写笔】或【平板+电容笔】组合，能够完成题目讲解视频的录制 （4）确保录制环境安静，避免背景杂音干扰 以上条件缺一不可，不满足者无法参与本项目 【工作时间&地点】 通过电脑在线操作，远程居家办公，无需到岗坐班，时间自主规划 【薪资待遇】 时薪范围为20-60元，按实际工作量计酬，多劳多得，工资每月统一结算

忻州市五台县招木门门套安装。

岗位名称：吉利研究院三方试制技师； 岗位要求：1.有汽车维修工作经验者优先；2.掌握内外饰、底盘件、动力总成和电池电驱的更件拆装技术；3.持有低压电工证、技师证者优先。 薪资待遇：每小时薪资26元；提供住宿，宿舍离厂区三公里左右，通勤自己解决；每月工时约300小时；有外住补贴200元每月。

五台山景区招聘点菜一名，工资高，长期干，过年不回家，工资面议

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各位水工师傅们，没有结账的抓紧时间账。

【岗位职责】 1. 深入理解科翰教育理念与教学模式，熟练掌握课程体系与内容，高效传递英语知识与学习方法； 2. 积极参与部门组织的各类培训及教研活动，并按要求完成试讲与练课任务； 3. 优化课堂教学形式，形成个性化教学风格，提升学生课堂参与度与家长满意度； 4. 凭借鲜明的个人教学特色，营造契合学生发展规律的学习氛围与体验； 5. 跟踪学生学习进展，制定切实可行的个性化辅导方案，助力学生能力持续提升； 【任职资格】 1. 本科及以上学历，具有一年以上的实际教学工作经验； 2. 熟悉朗文或剑桥英语教材体系，具备相关教学经验者优先录用； 3. 普通话与英语发音准确规范，通过大学英语六级，持有托福/雅思/专四/专八/英语教师资格证者优先； 4. 具备扎实的课堂设计能力与丰富的授课技巧； 5. 热爱教育培训事业，有意愿在本领域长期深耕发展； 【薪酬福利】 1. 提供具有市场竞争力的薪酬，年薪10-20w； 2. 缴纳五险一金； 3. 享受带薪年假、带薪小暑假等福利； 4. 提供内部创业平台与资源支持，鼓励开发创新型、有影响力的教育产品，释放个人潜能，惠及更多学员； 【职业方向】 晋升通道畅通，能力导向，每年晋升不限次数，平均每人每年可获三次晋升机会； 在科翰的职业发展路径包括：  教师——高级教师——名师  教师——学科负责人/科长——副校——校长  教师——总部管理团队（教研、师训、教学管理）  教师——跨区域、跨品牌晋升发展机会 我们提供的不仅是一份职业，更是一项值得投入的事业。在这里，你将成长为—— 名师！学科负责人！！科长！！校长！！职业管理者！！ 只要你心怀梦想，具备实力，勇于突破，加入我们，科翰将助你加速抵达理想彼岸！

【工作职责】 1、统筹初中英语学科的整体规划与战略布局； 2、搭建初中英语教学项目的教学体系与培训机制，推进授课流程及配套服务的标准化，并持续探索教学形式与方法的优化创新； 3、主导初中英语各课程项目的研发与迭代升级，把控优化方案，及时识别问题并提出有效对策； 4、指导教学与教研团队的能力提升，推动团队目标达成与绩效管理，助力组织效能增长； 5、协同市场运营开展招生支持相关工作 【任职资格】 1、本科及以上学历，师范类或教育相关专业优先考虑； 2、具备2年以上初中英语班课教学经验，且有1年以上学科团队管理经历； 3、熟悉教师团队管理、教学标准化建设及教师培训等核心教学运营环节； 4、拥有良好的团队管理、沟通协调、自主学习能力，具备较强的自我驱动力与抗压能力； 5、对K12教育领域有深入理解与系统思考

工作内容 1. 负责雅思课程的教学实施，确保教学目标达成 2. 定期向顾问及家长反馈学员学习进展，保持有效沟通 3. 参与教学部门组织的教研活动及相关资料编写 4. 按时完成上级安排的其他教学相关任务 任职要求： 1、具有扎实的英语功底，熟练掌握雅思和托福考试体系及评分标准 2、雅思托福成绩达6分及以上或单项高分者优先；有海外留学经历者优先考虑 3、具备良好的沟通能力，能与学生、家长顺畅交流，及时处理学习问题 岗位福利： 1、五险一金（一档）+带薪年假+年度体检+节日福利+绩效提成； 2、工作时间：9:30-12:00；13:30-18:30，每周享两天休息； 3、法定假日：每年可享3天带薪年休假； 4、团队活动：公司定期组织免费旅游； 5、员工活动：举办年会、生日会、部门聚餐等丰富团建活动；

工作职责： 1、承担小班教学的各项工作，如课前准备、课堂讲授及课后作业安排等； 2、确保教学服务的专业性与高水平； 3、通过电话、微信等方式与学生家长保持有效沟通； 4、按时参加公司及部门组织的各项培训、教研活动和工作会议。 岗位要求： 1、具备国家承认的本科及以上学历，专业不限； 2、普通话表达规范，讲课逻辑清楚，书写整洁，具备良好的课堂引导能力； 3、对教育事业有热情，踏实肯干，富有耐心和高度的责任感。 欢迎优秀应届毕业生递交申请。 薪酬福利： 1、综合月薪：8K–12K+； 2、享受为期10天的正规带薪岗前培训； 3、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、缴纳五险一金； 5、提供年度公费集体旅游（每年不少于1次）； 6、初级教师年收入8-12W；中级教师年收入10-15W；高级教师年收入12-20W。

1、负责本学科的教学研究，搜集并整理学科相关资料及近年重点、考点信息； 2、根据教学计划安排，结合学生实际情况，实施针对性的课程授课； 3、定期组织测验，评估学生学习效果，跟踪辅导成效； 4、积极参与教研活动，持续提升教学能力与专业水平； 5、热爱教育事业，关心学生成长，具备良好的职业素养。 任职资格： 1、大专及以上学历，师范类或相关专业毕业者优先； 2、专业基础扎实，普通话标准，性格亲和，易于沟通； 3、具备较强的沟通协调能力、临场应变能力及情绪管理能力； 4、熟悉初高中数学教学重点、难点及常考知识点，善于总结与归纳

岗位职责: 1.承担计算机专业相关课程的教学及实践环节指导工作 2.参与课程体系的规划与建设，持续优化和迭代教学内容 3.协助学生攻克学习过程中遇到的技术性问题 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，能够调动学生的学习积极性 2.熟悉计算机科学专业知识，掌握多样化的教学手段与技术工具 3.具备较强的分析与解决问题能力，可为学生提供有效的学业指导

岗位职责: 1.承担光伏技术应用课程的授课及实训指导工作 2.参与光伏系统方案的设计与改进，保障技术落地的可行性 3.协同学生小组推进项目执行，优化实施过程的质量与效率 任职要求： 1.具备较强的表达能力与团队配合意识 2.能合理调配教学工具，满足多样化学习场景的需求 3.对光伏发电领域有较高热情，积极主动拓展专业知识

岗位职责: 1. 承担机电一体化相关课程的授课及实操指导工作 2. 参与课程教学计划的设计与实施过程 3. 协助学员解决学习过程中遇到的技术难题 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2. 能够灵活采用多样化教学方式提升学生参与度 3. 在机电一体化专业领域具有扎实的理论基础与实际应用经验

岗位职责: 1.承担机电一体化相关课程的授课及实训指导工作 2.参与课程教学计划的设计与实施过程 3.协助学员解决学习过程中遇到的技术难题 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够灵活采用多样化教学手段提升学生学习积极性 3.在机电一体化专业领域具有扎实的理论基础与实际经验

工作周期：6个月 每周工期：不限 工作时间：灵活安排 工作时段：全天可选 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-04 线上兼职教学岗位！ 本科及以上学历，英语相关专业优先，需持有专业资格证书或通过大学英语四六级，负责在线一对一辅导中小学生记忆单词 全程无任何费用收取！！ 使用公司指定教学平台，按标准流程开展线上课程，授课对象涵盖小学、初中及高中学生

岗位职责: 1.承担中职数学课程的授课及教案准备工作 2.参与教学计划的设计与实施过程 3.与学生保持良好沟通，保障教学效果 任职要求： 1.具备系统的数学专业基础和授课能力 2.能够调动学生学习数学的积极性 3.拥有较强的课堂组织及师生互动能力

岗位职责: 1.承担光伏技术应用相关课程的授课及实践环节指导工作 2.参与光伏系统方案的设计与优化，保障技术落地的可行性与实效性 3.协同学生项目团队，推动项目执行过程中的效率提升与质量改进 任职要求： 1.具备较强的表达能力与团队配合意识 2.能合理调配教学工具与资源，满足多样化学习场景的需求 3.对光伏发电技术有强烈兴趣，具备持续学习和积累专业知识的主动性

岗位职责: 1.承担计算机专业相关课程的教学及实践环节指导工作 2.参与课程体系的规划与建设，持续优化和迭代教学内容 3.协助学生攻克学习过程中遇到的技术难点与问题 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，能够调动学生的学习积极性 2.精通计算机科学相关知识，熟练运用多元化的教学手段与工具 3.具备较强的分析与解决问题能力，可为学生提供有效的学业指导

1.依据学生个体差异，设计教学方案并实施针对性课程讲解。 2.在教学过程中适时安排测验，评估学生学习进展与辅导效果。 3.负责一对一授课工作，承担课业辅导、疑问解答及作业、试卷批改等任务。 4.参与教学方法的探索与研讨，为优化教学策略与创新教学方式提供可行性建议。

岗位职责: 1.承担学生的日常授课任务，保障教学过程的高质量开展； 2.参与校内教学交流与研讨，持续优化教学策略与技巧； 3.辅导学生完成学习任务，提供针对性的学习支持； 4.建立良好的师生互动，打造积极向上的课堂环境。 任职要求： 1.具备高度的责任感和耐心，善于与学生进行有效沟通； 2.拥有团队协作意识，能与教师团队协同推进教学工作； 3.热爱教育事业，具备迎接工作挑战的积极性； 4.能结合学生个性特点，策划并执行生动有趣的教学方案。