招聘水处工程师1名。提供优厚的薪酬待遇，提供食宿，有探亲假，缴纳社保和公积金。

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佛山市高明区招污水/污泥处理(污水处理操作工) 有经验者优先。

佛山市顺德区招污水/污泥处理

招聘污水顶管工 工资7000包住不包吃，会装管以后7500包住不包吃，做满一年加300一月，需做长期的

佛山市高明绿源污水处理有限公司招聘操作员。工作地址位于佛山市高明区荷城街道平山大道580号。联系方式为梁小姐。

广东佛山顺德招雨污分流师傅1名

招污水污处理工，熟练优先

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佛山市南海区招污水/污泥处理

岗位职责： 1. 负责公司水电安装调试 任职要求： 1. 具备水电、强电相关实操经验，熟悉国家电气安装规范及验收标准 2. 持有有效电工操作证（低压/高压）

佛山南海农庄招聘：炒锅2名:7000～7500水台2名：5000~5500煎档阿姨1名:4000～4500洗碗阿姨:2名3300～3500联系电话：梁生，多谢

招聘工种：包装工、组装工、注塑工、装配工，等基本普工开机员等个人岗位 招聘岗位：贴标签、扫描员、质检员，打螺丝，组装，检测，看外观等手工活 仓管物料员、普工（多岗位可选，无需经验也能 做） 岗位职责 1.按生产计划完成产品组装、包装、质检等基础 工作，流程简单易上手； 2.遵守工厂规章制度和操作流程，保障生产安 全； 3.保持工作区域整洁卫生，共同维护舒适环境。 任职要求 1.年龄16-45周岁，男女不限，身体健康，能适应 基础工作强度； 2.无需工作经验，生手可享带薪培训，手把手教 到会； 3.能识别基本汉字，会使用简单工具即可； 4.有责任心、能吃苦耐劳、服从管理安排。 四、薪资待遇（多劳多得，上不封顶) -综合月薪：6000-8000元，努力干薪资更可 观; -基础工价：18-22元/小时，入职满2个月工价升 至22-24元/小时； -丰厚奖金：岗位津贴+绩效奖金+全勤奖+工龄 奖，夏季有高温补贴、夜班有夜班补贴; -推荐奖励：成功介绍新员工入职，奖励600元； -免费食宿：提供免费工作餐，4-6人间宿舍配空 调、热水器、洗衣机，拎包入住。 五、工作时间 -长白班：08:00-12:00，13:00-17:00，加班 18:00-20:00; -长白班，两班倒：可自由选择，上六休一，月休 4天，兼顾工作与生活。 18:00-20:00; -长白班，两班倒：可自由选择，上六休一，月休 4天，兼顾工作与生活。 六、温馨备注 1.可带手机上班，管理人性化，工作氛围轻松； 2.夫妻可申请夫妻房，结伴入职可安排同宿舍、 同车间，互相有个照应； 3.入职需携带本人有效身份证原件，当天面试当 天可安排住宿。 赶紧联系我们报名，开启稳定高薪工作！

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佛山市南海区丹灶镇，现场有一段需要预埋的直埋式无缝钢管，需要拍片，氩弧焊打底电焊盖面，管径DN300，预计有8个弯头，2个直口，预计18个焊口，管道需要打坡口，管道不自带坡口，负责对口、焊接，拍片过了，，工具自带，焊条自带，有意的请联系报价。

一天一结星期二（下班就结）二厂白班污水处理17/时—7.00----19.00公交补助4工资199.5工作地址格林小镇三立工业园附近（日结员工本单位会报个人所得税（向受雇企业报名单）——不满五千不需要缴纳！在职人员需要关注！！！！）自带水杯名额有限报满为止，有人速报

成都市简阳市医学城蜂巢加速器招污水设备安装工，必须持有污水安装工作经验，会看施工图纸， 8 小时工作，包住不包吃，工资月结，室内作业，有意者联系，400 一天

招聘污水操作工一名，，年龄18-55周岁。需遵守公司各项规章制度，严格执行污水处理操作规程，负责保养维护污水处理设备设施，确保设备正常运转。薪资待遇面议，公司缴纳社保，并设有工龄奖、全勤奖、餐补、高温补贴、技能补贴、夜班补贴等福利，同时设有完善的晋升制度。工作地址位于竹溪县水坪镇金铜岭工业园区（钰邦电子厂对面）。

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招、污水、雨水、管道铺设工人、最大口劲不超过200型号塑料管、管道、 熟悉干活人员、最少可以干3年、

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35~40岁，已婚。 佛山市禅城区招通风安装/维修

佛山市顺德区招电焊、氩弧焊，主要焊管道和安装设备，要求吃苦耐劳，

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[工作内容】 1、负麦客户各类电器如空调/冰箱/电视/洗衣机/热水器/灶/油烟机/太阳能回收 2、积极配合公司调度，接收工单，准时到达客户家完成维修服务; 3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务 4、有高空证，优先录用。 [业务要求】 1、身体健康，能独立驾驶汽车 1、年龄20-45岁，热爱家电回收; 2、可接受学徒，公司免费提供技术培训，老师傅手把手教学，达到要求即可上岗; 3、认同公司理念、配合公司工作，有家电回收工作经验者优先考虑诚实守信，身体健康，有沟通和协调能力、服务意识、责任心和团队合作能力; 【福利】 1、公司平台大、品类多，单量稳，淡季有单做，旺季忙不赢。计件分配，固定提留，上不封顶，多劳多得; 2、时间灵活，无需打卡坐班； 3、公司统一购买意外保险;不定期各项奖励; 4、公司有健全的工程师发展体制，公平公正的合作体系，有意向有能力者可以提供更大的合作空间。

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