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物业项目经理
5000-6000元/月
物业经理包住社保包吃1-2人月结全职
1.全面负责项目的各项工作,对项目整体服务质量及安全生产负责。 2.遵守国家的法律法规及行业规章制度,履行服务合同约定,完成公司下达的责任目标。 3.负责公司质量体系、标准化体系的建立、实施、执行和持续改进;根据项目实际完善管理制度、工作流程,提升服务品质。 4.落实项目全员安全生产责任,开展安全教育培训,组织开展风险识别、隐患排查、隐患整改;编制应急预案、成立应急组织,开展应急演练,按照应急预案妥善处理突发事件。 5.负责制定项目年度、月度工作计划,并督促落实。 6.开展品质周检、月检,处理不合格服务事项,明确纠正和预防措施并组织整改落实。 7.落实公司人事制度做好员工招聘、培训、考核及激励等,强化团队意识,倡导团结协作精神,关心员工,打造优秀管理团队。 8.负责制定并落实培训计划,完成员工培训考核及效果评估,提升员工服务意识和技能水平。 9.负责处理项目范围内各类投诉,组织开展业主走访及年度满意度调查,接受客户建议持续改进服务质量。 10.负责落实各项节能降耗措施,降低项目运营成本。 11.负责内外部公共关系维护,确保各项工作顺利开展。 12.完成领导交办的其他工作。
长沙长沙县综合维修工
6000-10000元/月
综合维修工保险包住高温补贴社保包吃1-2人全职
综合维修工
精装维保
7000-8000元/月
综合维修工1-2人
小区驻场精装维保师傅!会泥水,水电,油漆类的维修!
物业水电工
3000-4000元/月
综合维修工包住包吃1-2人
要求 有物业水电工工作经验, 持电工证, 服从领导管理,身体健康,遵纪守法。
其他物业人员包住包吃1-2人月结全职
要求:有物业经理证,年龄不超过50岁,身体健康无基础病症。 (1)有住宅物业管理相关经验,独立管理住宅项目至少2年。 (2)具备较强的沟通协调能力,能独立处理客诉,并配合社区及各职能部门处理12345相关投诉。 (3)具备较强的文案功底,能编拟各类通知及提示。熟练掌握各类办公软件及办公产品使用。了解电脑相关知识,能判断并简单处理电脑出现的各类问题。 (4)具备基础的人事管理相关经验,能妥善处理、化解员工之间的矛盾。 (5)了解基础的工程维修相关知识。 (6)具备基础的识图知识,能看懂图纸。 (7)手机24小时开机,随时安排处置突发情况。必要时要及时到现场处置。 待遇:包食宿,中午晚上两餐,地下室独立单间宿舍。 试用期2-3个月,试用期税前3000/月。转正后税前4000/月,节假日三倍工资。 工作时间:早8:00-17:30,周末双休。
收费员
2000-3000元/月
其他物业人员
1.负责小区业主水电费物业费收缴。
小区综合维修工
280-320元/天
综合维修工包住6-10人月结全职
负责日常小区的水电,门窗,外墙,土建,市政绿化,机电,防水,装饰装修的零星整改工作,保质保量完成工作内容,配合项目做好跟进验收,做好影像资料跟拍,做到工完场清,明确需要驻场施工。
物业经理
5000-8000元/月
物业经理月结
职位描述: 1、统筹日常物业管理工作,对安全管理、设备设施维护等品质结果负责; 2、负责项目内、外关系维护; 3、统筹所负责项目内各部门的管理; 4、执行公司领导交付的其他工作任务。 任职资格: 1、55岁以下,大专及以上文化,具备良好的沟通、协调能力; 2、物业管理行业3年以上工作经验,待人处事有自己的独立见解; 3、有高度的敬业精神和团队管理能力; 4、退伍军人优先考虑。
物业总经理
6000-7000元/月
物业经理保险3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目日常运营管理,统筹安保、保洁、绿化、工程维修及客户服务工作 2.制定并落实年度物业工作计划、预算编制与成本管控,确保服务品质与经营效益双达标 3.处理业主/租户投诉建议,组织满意度调研,持续优化服务流程与响应机制 4. 监督外包服务单位履约情况,审核服务质量与合同执行,保障合规高效运作 5.组织开展安全巡查、消防演练及应急预案管理,防范和处置各类突发事件 任职要求: 1.具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅、商业或综合体项目全流程管理 2. 持有 物业管理师资格证或国家认可的物业类从业证书者优先 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及突发事件应对能力 4.责任心强,服务意识突出,能适应一线现场管理工作节奏 5.学历不限,具备3-5年同岗位实操经验
物业经理
5000-6000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
有相关岗位工作经验5年以上,能独立带团队,负责项目
长白班车间啤酒厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险:缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送,工作在苏州 外地来我司工作的人员工作,公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限) 2、无传染性疾病,无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四,【工作内容】 产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班)
娄底冷水江市电焊工
电焊
电焊工
娄底 冷水江市
4月25日 14:32拨打电话
娄底冷水江市招空调外机,固定支架补机脚螺丝,工作轻松,急需整改人员。
300-350元/天
空调安装1-2人日结
娄底市冷水江市招空调外机,固定支架补机脚螺丝,工作轻松,急需整改人员。
娄底 冷水江市
4月25日 14:29拨打电话
外架长期1-2人月结
娄底涟源市招外架师父,晴天长期有活干,日薪300+,包吃住,需要能吃苦的兄弟,能长期稳定干活的,加微信
娄底 涟源市
4月25日 14:27拨打电话
砍伐工1-2人
岗位职责: 1.负责林区树木的规范砍伐、截段及现场清理工作 2. 严格遵守林业采伐规程和安全生产操作规范 3. 配合完成伐区调查设计、采伐标记及木材计量等辅助任务 4.维护保养油锯、斧头等伐木工具,确保作业安全高效 5.协同团队完成指定区域的采伐计划与进度要求 任职要求: 1.年龄18-60周岁,身体健康,无恐高及严重心脑血管疾病 2. 具备基本林木识别能力,了解当地常见树种特性 3.有林区作业经验者优先,无经验者可提供岗前培训 4.吃苦耐劳,适应野外作业环境,服从统一调度管理 5.遵纪守法,无违法犯罪记录,具备良好职业操守
娄底 双峰县
4月25日 14:26拨打电话
管家1-2人
家事速配,一站是智慧社区综合服务平台,内含社区经济、银发经济、懒人经济消费省钱、服务赚钱、分享也能赚钱!现面向延安招募小区管家合伙人,每个小区限1名!!!。
延安
4月25日 14:56拨打电话
管家包住餐补1-2人
【招聘】物业管家 2名 【要求】 1、大专及以上学历; 2、男女不限,38岁以下; 3、一年以上同等职位工作经验; 4、具备良好的沟通能力、服务意识、团队协作精神,做事务实,有较强的责任心。 【福利待遇】录用即购买五险一金,年终奖、免费住宿、餐补、高温补贴、晋升渠道等福利待遇。 联系电话:陈‘s 工作地点:地铁六号线黄陂地铁站 简历投递:
武汉 黄陂区
4月25日 14:49拨打电话
其他物业人员社保
物业公司高薪诚聘 一、招聘岗位:物管员 二、岗位要求: 性格开朗、有一定沟通能力,掌握电脑基本操作。 三、工资标准及福利: 工资+满勤奖+年终绩效奖励,带薪休息,缴纳养老保险。 四、工作时间:7:30-17:00 联系电话:
鹤岗
4月25日 14:18拨打电话
其他物业人员
招领班,苏州金鸡湖大道纳米城百川街桐力光电!上班时间晚7点一4点,薪资面议,有工作餐,上六休一联系电话
苏州
4月25日 14:10拨打电话
其他物业人员包住11-20人月结
招聘:望江金华物业公司 薪资:2000-3000元/月 我们正在招聘12名物业工作人员,负责老小区的日常服务工作。岗位主要面向有责任心、踏实肯干的人员,欢迎有服务意识的朋友加入。 岗位职责: 1. 负责小区公共区域的巡查与维护,确保环境整洁有序; 2. 主动对接业主需求,及时响应并协助处理各类服务事项; 3. 协助开展社区安全提醒、文明宣传等工作,营造良好的居住氛围; 4. 配合完成物业日常事务性工作,保障小区运行顺畅。 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,能胜任岗位工作; 2. 有服务意识,态度友善,具备一定的沟通协调能力; 3. 工作认真负责,服从安排,能适应轮班制工作节奏; 4. 无不良记录,愿意长期稳定从事相关工作。 工作时间:周末双休,包住,工作环境稳定,团队氛围好。具体工作内容简单明了,上手快,适合想有一份稳定工作的朋友。
金华
4月25日 13:01拨打电话
物业经理月结
招聘:物业主管薪资:3500元以上/月1、监管小区/商业体公共区域环境卫生、绿化养护、设施设备运行维护,定期开展安全巡查(消防、治安、设施安全等),排查安全隐患,保障公共区域环境整洁、设施正常运转、项目安全运营。2、3年以上同岗位管理经营、持消防操作证优先
娄底
4月15日 15:31拨打电话
湖南娄底招聘维修师傅,薪资面议。
综合维修工月结
湖南娄底招聘维修师傅,薪资面议。
娄底
4月23日 09:48拨打电话
物业维修工月结
招聘:工程维修工 薪资:3400-3800元/月 岗位职责: 负责酒店各项维修工作; 能够快速解决工程部问题; 完成领导安排的其他工作事项。 岗位要求: ,50岁以内,身体健康,能接受三班倒/夜班; 2.持有电工证优先,有酒店/物业维修经验优先; 3.懂水电基础、简单木工/泥工/油漆/设备保养,动手能力强; 4.责任心强、服从安排、沟通良好,能独立处理常见维修问题。
娄底
4月22日 18:38拨打电话
物业主管
5000-6000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
岗位职责: 1、统筹管理物业日常运营工作,协调各部门资源; 2、监督物业服务质量,确保各项服务符合公司标准; 3、处理业主投诉及突发事件,提升客户满意度; 任职要求: 1、具备较强的组织协调能力和管理能力; 2、熟悉物业管理工作流程及相关法律法规; 3、具有良好的沟通技巧和服务意识; 4、能够适应一定工作压力,具备责任心和执行力。
综合维修工包吃1-2人月结全职
北京海淀区机关单位招聘综合维修1名 工作内容:负责大厦的日常用电、用水保障,工程方面综合维修,项目工作稳定,环境好。 薪资:6000-6500管吃不管住。 要求:年龄45岁以内,持有高低压双证(有额外证件的加钱,如空调证,电梯证,水暖证,音响证等等有就加钱)维修主管方向培养! 工作时间:8:00-16:30, 工作地点:北三环和平西桥
哈尔滨南岗区学校急聘万能工1名,带薪休寒暑假。年龄65岁以下。有意者电话联系
2000-3000元/月
综合维修工餐补1-2人月结
学校急聘万能工1名,带薪休寒暑假。年龄65岁以下。有意者电话联系
物业经理
4000-5000元/月
物业经理3-5人月结
年龄55岁以下,身体健康,品行端正,责任心强,无不良嗜好,无犯罪记录。 全面负责对所管辖的物业项目实施综合管理,贯彻执行各项规章制度和操作流程。协助、配合其它各部门处理解决落实交待的工作。
厂区维修
5000-9000元/月
物业维修工综合维修工包住1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责厂区/物业内水、电、暖、空调、门窗、墙体等设施的日常巡检、维护与故障维修 2.执行设备定期保养计划,及时更换易损件,保障设施安全稳定运行 3. 配合工程改造及装修项目,完成相关管线敷设、设备安装与调试工作 4. 响应报修需求,快速定位问题并高效完成维修,做好维修记录与反馈 5.严格遵守安全操作规程,正确使用工具及防护用品,杜绝违章作业 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力,能看懂简单图纸和设备说明书 2. 有综合维修、物业维修或工厂设备维护经验者优先 3.熟悉常用工具及水电暖基础原理,具备独立判断和处理常见故障的能力 4. 责任心强,服务意识好,能适应突发加班及多点位响应需求 5.持有电工证、焊工证、高空作业证等特种作业资格证书者优先
物业维修工社保1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责小区公共设施设备的日常巡查、保养与维修(水电、照明、门禁、排污等); 2. 及时处理业主报修问题,做好维修记录; 3. 配合完成设备机房管理、应急突发事件处理; 4. 完成上级交办的其他维修工作。 任职要求: 1. 年龄55周岁以下,身体健康,持有效低压电工操作证; 2. 有物业维修或相关工作经验者优先; 3. 熟悉水电、土建等基础知识,能独立处理常见故障; 4. 服务意识强,吃苦耐劳,能适应值班安排。
综合维修工高温补贴餐补社保11-20人月结全职维修管理应急处理操作证暖通、强电、弱电
【工作内容:】 1.协助班长开展项目工程日常工作。 2.认真及时、保质保量的完成派工单要求的工作内容,及时完成应急处理工作。 3.加强与业主的沟通和联系,做好客户投诉的解释、处理工作。 4.保证出勤质量,决不擅自离岗,同事间团结协作、互帮互助。 5.遵守公司各项规章制度,礼仪礼节、举止行为、服务态度等符合公司规定要求。 6.及时完成领导交办的其它任务。 【岗位要求:】 1.30-55岁之间,有强电、弱电、暖通、工民建或其它相关专业培训或学习经历; 2.高中、专或相当高中、专以上学历,具有相应工种的上岗证(高、低压安全操作证) 3.熟悉相应岗位的各种设施、设备性能,有较强的独立操作能力,有独立分析和解决故障能力。
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