销售经理 薪资待遇 无责底薪最低5000+谈单业绩提成 底薪随业绩增长上不封顶，业绩每单提点百分之四，随业绩上调 岗位职责 负责开发新客户，独立完成商务洽谈与订单签订。 维护客户关系，深度挖掘客户需求，提升客户价值。 跟进合同执行流程，确保项目/订单顺利交付。 完成公司制定的谈单业绩目标。 任职要求 有强烈的赚钱欲望，具备出色的沟通能力和谈判技巧。 有销售或商务谈单经验者优先，欢迎有冲劲有能力的人加入。 抗压能力强，结果导向，能适应快节奏的工作。 具备良好的团队协作精神和客户服务意识。 公司信息 新疆途嘉名御商业管理有限公司

岗位职责: 1.负责美居酒店的销售工作，涵盖客户对接及销售方案的规划与落地实施。 2.带领销售团队，推动团队成员完成既定销售指标。 3.持续跟进客户关系，提高客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和协作意识。 2.能够有效落实销售计划，实现业绩目标。 3.具备主动学习和优化工作流程的意识与能力。

招聘部门经理。薪资为3200元以上每月。招聘销售经理。

岗位职责： 1、负责青海区域内行业销售业务，达成公司制定的销售与市场指标，统筹项目落地执行并实现回款目标； 2、制定本区域销售策略及预算方案，配合区域总经理完成行业销售规划与资源配置； 3、开展所辖区域行业客户的市场调研与分析，形成研究报告，为公司产品优化与业务拓展提供决策支持； 4、主导重点客户的开拓、持续跟进与关系维护；协助区域总经理推进大区内其他省份的销售任务； 5、牵头公司招投标项目的标书编制与申报工作； 6、负责客户商务沟通、合同拟定及签约全流程工作； 7、负责下属销售人员的绩效评估、能力培养及团队梯队搭建等人力资源相关事务； 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备市场营销、计算机或相关专业本科及以上学历； 2、具有5年以上IT领域从业经历，或5年以上政府行业市场运营与产品推广经验，或5年以上营销、市场或销售管理岗位经验； 3、有带领3人以上销售团队的实际管理经验； 4、掌握软硬件产品推广知识、客户关系维护方法及软件项目实施流程，熟悉合同法等相关法律规范； 5、在重点行业具备扎实的认知积累和一定资源网络。

①年龄28-****，优先本科及以上学历，具备3年及以上营销实战经验（拥有数字化业务相关经验者可酌情放宽条件），掌握销售策略，能够准确捕捉市场变化、深入挖掘客户需求。 ②熟练驾驶，能适应频繁出差或长期驻外工作； ③具备较强的市场拓展能力与一定的公关能力，能够有效维护政企合作关系，熟悉商务谈判流程。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1.具备销售管理经验，有团队带领经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，抗压能力突出，结果意识明确 4.熟悉行业市场环境，具备客户资源者更佳 5. 学历不限，专业背景不限，经验丰富者可适当放宽条件

果洛军功镇招聘员工，寻找合适的搭档。

招聘消防水工2名、电工2名。有意者可报名。

果洛州招聘顶班司机，寻找有空的人员。

久治地区招聘代班人员，工作时间为三四天左右，薪资为一天400元，工作内容轻松。有意者可电话联系。

久治县招聘150挖机代班人员，薪资400元/天。包吃住，代班时间：3-4天

达快运浙江省区招聘大客户销售经理若干名 【岗位职责】 ①根据营销部制定的渠道策略和销售目标进行客户和渠道开发； ②收集、分析客户和市场信息，进行物流业务挖掘，寻找合作契机； ③协助加盟网点大客户开发、商务洽谈、招投标等工作； ④对重点客户制定详细的客户攻坚计划，并达成签约； ⑤对签约客户进行跟进，维护好客情关系，保障货量。 【任职资格】 ①熟练使用办公软件，口才较好，性格外向，热爱销售； ②优先跨越、德邦、顺丰三家同行的销售相关从业履历且行业工作经验满1年及以上。； 【薪资待遇】 底薪+高提成（收入和利润）；五险一金；油补话补；（前3月可享受无责保底 1w+）。 不坐班，工作地点时间弹性，面试可以线上，名额有限，请速联系！

工作时间 大小周，法定节假日正常放假 上班：9:30-18:30，午休1.5h 岗位职责 1. 全面负责知识产权销售团队管理，拆解月度/季度业绩目标，制定销售策略，带领团队完成整体业绩指标（商标、专利、版权、海外知识产权、高企认定等业务） 2. 搭建销售体系：制定销售流程、话术SOP，组织产品培训、新人带教，培养销售骨干，提升团队转化能力 3. 攻坚大客户：对接企业、跨境卖家，独立负责重点客户商务谈判、方案输出、合同签约、回款跟进；深度挖掘客户国内/海外商标、专利布局需求 4. 客户运营：维护存量企业客户，挖掘复购、转介绍；收集市场竞品信息，反馈业务优化方向 5. 数据管理：跟进团队线索、成交、回款数据，复盘转化问题，持续优化获客与成交模型；协同短视频运营部门用好线上引流线索 ## 任职要求 1. 28-40岁，大专及以上学历，**2年以上知识产权销售管理经验**，熟悉商标、专利、海外知产业务优先；有跨境企业客户资源加分 2. 具备团队搭建、人员管理、目标拆解能力，能带团队拿结果，熟悉To B企业销售逻辑 3. 优秀商务谈判能力，能独立洽谈中大型企业客户，懂顾问式销售 4. 抗压能力强，结果导向，认可知识产权行业；熟悉短视频获客、线上线索转化优先 5. 有跨境电商、财税、企业服务行业管理经验也可考虑 ## 福利 - 入职缴纳五险一金 - 团队业绩分红、销冠奖金、年度评优奖励 - 带薪培训，行业前沿知识产权业务知识学习 - 月度团建、下午茶、节日福利、带薪年假 - 清晰晋升通道：销售经理→销售总监→合伙人

卓越经理人项目介绍： 中信保诚人寿卓越经理人项目始创于2000年公司成立之初，借鉴保诚全球培训管理经验，由国内外资深从业者通力打造，是中国大陆开设时间最早，操作时间长，经验丰富，系统完善的培训品牌。旨在培养一批对行业高度认可、忠诚公司、富有爱心、懂得感恩、积极正面、专业精进的寿险行业的创业者。 2014年，中信保诚人寿经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。2019年，为了提升经理人品牌及影响力，并应市场发展需求，引入更多高端人才，推出超级经理人项目。 岗位职责： 1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔； 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队； 4、按要求参加公司各项会议； 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间； 2、经验不限，有金融、销售、管理等相关经验者优先； 3、具备良好的沟通、组织和协调能力； 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力； 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力； 6、在当地居住2年及以上； 7、无不良行为记录。 职位待遇： 1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等； 2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等； 3、团队发展收入：增员奖金，优增辅导奖金（最长可获取5年），组建团队后可获得团队管理津贴等； 4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获； 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。 提示：以上职位待遇需达成一定条件方可享受，具体以公司相关文件为准。

④⑩以下，全日制专科及以上学历，营销、管理类专业，五年以上高星级商务度假酒店市场营销部门一把手工作经验，形象佳，营销管理思路清晰，思维灵活。 月休四天（介意勿投），厂内饭堂餐补，包住，五险

岗位描述： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、月底客户款项跟进，积极配合和执行公司下达的章程。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历。 2、24-36周岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 3、对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉，需有销售经验 4、性格活泼，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息，及时调整销售策略与产品推广方案

西宁天九共享团集‬招聘：营销专员5名，营主销‬管5名；营销经理5名；营销总监3名； 擅长：从事电营话‬销、大户客‬销售、基金、证券、银行、等具有企家业‬资源、营销经者验‬优先； 学历：大及专‬以上（学信可网‬查） 经验：3年以工上‬作经验；（需提供工流资‬水参考） 年龄：26-40岁以下；（以身份证年为龄‬准） 要求：要有学习力、执行力、勤智劳‬慧； 岗位职责： 1、负责甄选企业客家‬户资源； 2、邀请客户参加线线上‬下参加产品布发‬会； 3、完成项目、产品销和售‬服务； 薪待资‬遇：保底工资（4300元、5200元、6500元）三个面档‬试后确定薪标资‬准+浮动工资+提成+特福色‬利 特色福利： 1、入上职‬五险一金！ 2、春节16天超长假！ 3、生日活动+礼品！ 4、节日利福‬定期发！ 5、孝心奖励爸送‬妈！ 6、贤助内‬奖发爱人！ 7、终身员工利福‬多！ 入职培训：入后职‬北京总部薪带‬培训（20-30天）结业回归所单属‬位，帮您速快‬打破壁垒，快融速‬入，实现自突我‬破！ 公地司‬址：西宁市城西西区‬川南路76号万达4号写字楼10楼 联系人李经理

湟中区销售 有做过食品销售优先 岗位职责： 1、完成所辖区域的产品销售任务，提升产品在区域内的占比； 2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作； 3、负责所辖区域内的产品线的设定，产品零售价、标价的制订，整体价格体系的维护 4、负责渠道促销方案的制订 5、负责预算、确认渠道客户的各项费用，及时对账、催款； 6、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划，并制订出相应策略。 任职资格： 1、具有1年以快消品行业的销售管理经验者优先，市场销售有较强理解者尤佳； 2、吃苦耐劳，有较强的工作责任心 工作时间：

主要招聘两至三位销售经理。不会的，有老员工带路。主要招能吃苦耐劳的销售部经理。每天负责店里的销售盘点，出入库存，。

岗位职责： 1、自主拓展售电业务，主要面向具备一定用电需求的工商业企业； 2、开展渠道代理商的开发，并负责渠道的日常运营管理； 3、维护与政府相关部门及电网单位的长期合作关系； 4、推广电力服务相关产业链产品，包括光伏、储能、电力运维、节能降耗设备等； 5、负责指定区域内的售电业务，以及光伏储能系统、新能源设备的销售工作； 6、依据公司整体战略，制定切实可行的设备销售方案与客户拜访计划，持续开发新客户，巩固老客户关系 任职要求： 1、年龄25-45岁，大专及以上学历，具备2年以上销售岗位工作经验； 2、熟悉本地工商业用电分布情况，拥有企业客户或政府资源者优先考虑； 3、自备车辆，公司给予燃油补贴 工作地点：西宁市、海东市

西宁招人：二手车内网平台推广，只跟汽车相关行业者打交道，大品牌、汽车从业者必备神器，长期稳定式收益，月工资轻松过万！男性有汽车相关工作经验者优先；女性有销售行业经验者优先。年龄在18-45岁之间，能吃苦耐劳。工作地在西宁，

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈 3. 达成月度/季度销售目标，定期复盘话术与策略，持续提升成交率 4. 配合团队完成市场活动支持、客户回访及售后服务协调工作 5. 遵守合规销售流程，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历大专及以上，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 积极主动，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 5. 诚信守纪，认同销售岗位价值，愿长期稳定发展 6.工资面议，工资面议

职位描述 1、根据公司整体的经营策略与市场定位，结合当地市场的实际情况，组织调研并制定、实施区域市场发展规划及年度销售计划。 2、搭建符合企业文化与未来发展的销售团队，组织实施培训，帮助实现业务人员综合素质与销售技能的提升。 3、开拓市场，挖掘目标用户，建立并提升用户开发、合作、维护的业务体系，不断建立更多优质用户的合作，实现共赢、持续的目标。 4、执行公司管理制度与流程，保证公司资产安全，实现团队运营的良性发展，不断提升公司产品在市场中的占有率，实现良好的用户满意度与美誉度。 5、完成公司交办的其他事项。 职位要求 1、本科以上学历，6年以上销售工作经历，3年以上销售团队管理经验，有相关行业经验者尤佳。 2、具有良好的职业素质，拥有企业发展大局观，有较强的责任意识与以身作则的精神，具备一定的沟通、管理与商务能力，品质端正。 福利待遇:单休，节假日正常放假，五险一金、入职满1年带薪年假

底薪+高提成+福利 带薪培训，晋升透明 转正后收入6000以上。 要求超简单：踏实可靠，敢拼敢说，有无经验均可（公司提供系统培训）。 要求:28-40岁之间，踏实稳重，无不良癖好。 （朝九晚六+法定节假日+双休+不加班） 咨询: 王经理

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

薪资待遇: 无责底薪5000，绩效+提成7%-40%+高额奖金+邀约客户奖+出单奖 人均2万+的月薪包括新人，前10名月薪3万+， 上班时间 9:00-12:00,13:30-19:00 【公司优势】 1、公司提供互联网推广数据 2、意向客户主动留电话咨询l有货款需求的人，精确度高，都是在申请过贷款的，成单率超高) 3、业务稳定，市场前景好，百万年薪等您来挑战。 成单量高! 成单量高! 成单量高! 【工作内容】 1、邀约客户I公司提供互联网推广数据，不用打骚扰电话) 2、当面为客户制定融资方案(不用求着客户) 3、协助客户办理放款(不用看客户脸色) 4、维护客户，促成二次成交(客户续货率高) 【职位要求】 1、18-30岁，口齿清晰，普通话流利，语言富有感染巾，沟通能力强。 2、热爱销售工作，专注销售工作，只看能力，不看学历。 3、渴望高收入，能承受工作中的压力。 4、没有相关经验没关系，我们负责培训和一对一的带领，没有学历要求 5、不需要外出拓展业务，网络推广获客，受理客户主动 通过网络平台的申请 6、不包吃住 【公司福利】 1、月度奖金+季度奖金+年终奖金+节日福利+生日福利 2、享受入职专业系统培训、促进员工更快上手能力持续提升。 3、下午茶、月度旅游、生日会、团队拓展、水果零食等。 【你可以得到什么】【 你可以得到什么】 1、金融行业高收入，远超其它行业 2、金融大平台工作稳定，收入稳定，避免未来年纪大3再择业困境。 3、平台在全国高速发展，最快两个月可晋升为主管，半年内可晋升为经理，有能力一年左右可成为公司合伙人，年入50万以上。

实打实的数据，拒绝画饼 踏实肯干，月入2W＋是常态，上不封顶！ 靠谱无套路 支持实地考察，欢迎来公司当面聊，看数据，看流程，让你心里100%踏实。 拒绝任何套路：简单直接。 负责人亲自对接！负责人亲自洽谈！高效直接！ 为什么说是“宝藏机会"? 1.新兴赛道，单身经济，蓝海赛道，竞争小，知道的人不多，资源型类目，根本不用卷！不愁单量。 2.利润丰厚，收入可观： 你付出的每一份努力，都能换来真金白银。 3.零经验?没关系！ 我们不对你设限！但是执行力必须强，不矫情！我们提供运营扶持及全程实时的业务指导，全套方法支持。 我们需要这样的你: 1.真心想搞钱，有野心，不甘于现状 2.执行力强，说干就干，不拖延不空想 3.不问出身，只看结果!无论你是全职、个人还是团队，只要你有想法，这里就要你的位置！

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈与优化建议 4.协同产品、运营等部门推进重点项目落地，保障客户交付质量与满意度 5. 负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，营造积极高效的销售氛围 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写，默认为“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写，默认为“不限”） 3. 熟悉所在行业市场特点，具备较强的客户洞察力与商务谈判能力 4. 具备团队管理经验，责任心强，抗压能力好，结果导向意识突出 5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布

岗位职责： 1、开展公司产品的销售与推广工作，能够独立维护客户关系并完成订单交付； 2、承担市场拓展任务，开发新客户并主导前期商务洽谈，拓宽产品销售通路； 3、积极传播企业价值观，具备归属感与责任感，懂得感恩与回馈； 4、动态掌握客户需求变化，跟进其采购安排及公司生产、物流进度； 5、将客户反馈信息准确传递至相关部门，依规范落实售前、售中、售后服务流程； 6、准时参与公司安排的各类会议与培训活动； 任职要求： 1、年龄*******，大专及以上学历；身体健康，无不良嗜好，需持有C1及以上驾驶证且熟练驾驶，自备车辆； 2、具备良好的沟通表达能力、亲和力与应变能力； 3、拥有较强的市场洞察力与问题解决能力，擅长营销策划，具备优秀的人际协调技巧和服务意识； 4、工作认真负责，执行高效； 5、具有团队合作精神，敢于面对挑战；