岗位职责: 1. 负责日常运营活动的规划与落地实施，涵盖摄影摄像、游乐设备巡检维护等相关工作。 2. 跟踪评估运营活动成效，汇总客户反馈，并依据市场需求及时优化调整方案。 3. 与客户保持高效沟通，提供专业细致的服务，提升客户体验与满意度。 4. 保持团队协作氛围，统筹协调组员分工，保障各项运营工作有序开展。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和客户服务意识，能与客户建立稳定良好的互动关系。 2. 熟悉摄影摄像基本技术，具备一定的实操经验。 3. 拥有团队协作理念，能融入协作型工作环境并积极贡献。 4. 具备出色的统筹规划与执行能力，可独立完成运营活动的策划与推进。

项目介绍 我们是一家专注成人兴趣培训的创业团队，聚焦各类成人兴趣课程，通过线上引流、私域转化与区域老师合作交付的模式，让更多成年人在工作之余能轻松学习兴趣技能。目前团队处于快速扩张期，希望吸纳对私域运营感兴趣的实习生，一起探索用温度服务连接用户的可能性。 岗位职责 1.客户咨询与转化：承接公域引流的意向客户，通过1v1沟通解答课程疑问（如内容、时间、费用），精准匹配需求并促成报名，让潜在用户变成付费学员； 2.私域精细化运营：负责社群和朋友圈的日常维护，通过优质内容（学员反馈、课程干货、活动通知）激活用户，提升活跃度和转化率； 3.销售链路优化：参与话术打磨、转化流程梳理，用你的经验让私域运营更高效，同时完成团队交办的其他销售相关工作。 任职要求 1.在校大学生（大三、大四优先），专业不限，对销售、运营或教育行业有兴趣； 2.具备良好的沟通表达能力，乐于与人交流，有耐心和同理心，能快速捕捉客户需求，不畏惧拒绝； 3.熟悉微信等社交工具操作，了解社群、朋友圈运营基本逻辑者优先； 4.学习能力强，能快速适应工作节奏，接受前期带教式成长； 5.目标感强，愿意为高业绩努力，同时注重团队协作。 薪资待遇 基础薪资+业绩提成（阶梯式计算，多劳多得）+激励奖金； 综合薪资：4000-5500，优秀者上不封顶。 职位优势 1.低门槛入门：无需经验，核心团队手把手带教，快速掌握私域运营与销售转化技巧； 2.实战成长快：直接接触真实客户与业务全流程，积累可复用的沟通与运营经验； 3.氛围轻松：团队年轻化，拒绝刻板管理，鼓励实习生提出想法，参与业务优化； 4.留用与晋升机会：表现优秀者可获得正式岗位录用资格和岗位晋升机会，更有多项业务与岗位开放，提供足够的岗位学习空间； 5.可开具实习证明。 6.有专门运营部，无需自己找客资。

工作职责： 1. 制定切实可行的6S管理规范与检查方案； 2. 编写相关管理制度文件； 3. 设计6S活动实施计划，开展培训并推动落地执行； 4. 提升生产效能，优化产品品质，强化员工安全意识，增进团队协作。

工作内容： 1、预约、接待客户， 2、为潜在顾客提供咨询服务； 3、顾客分类管理，签订合同； 4、协助跟踪客户并做好客资服务； 5、线上和线下找客源。 岗位福利： 1、双休！双休！双休！ 法定节假日休！！！不调休！！！ 个职要求： 上进心，有责任心，团队协调能力强者优先。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长及客户维护等辅助性任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3.有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务协同的工作节奏 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

公司业务介绍: 专注于为中小企业客户提供一站式财税服务，涵盖代理记账、工商注册与变更、税务代办、财税审计、社保托管、财务咨询、商标注册等专业支持，助力企业高效合规运营。 岗位要求: 1、财务、计算机、电商等相关专业均可，具备良好的表达能力和逻辑思维能力； 2、工作积极主动，性格乐观向上，思路清晰，具备较强的学习能力； 3、沟通能力突出，富有责任心，服务意识强，具备优良的服务态度； 4、持有会计或计算机类相关证书，或有工商财税领域工作经验者优先录用； 工作内容： 1、协助完成公司各项运营流程的执行与反馈，协调内部及外部相关事务； 2、协助处理客户企业的工商设立、注销、变更，银行开户，各类资质许可申请，税务登记等事项的材料准备、咨询解答及进度跟进； 3、识别并解决运营过程中出现的突发、特殊或常见问题，持续优化工作流程； （无需自主开发客户，主要对接公司现有客户资源） 薪酬待遇: 1、薪资构成(面议)：基本底薪+提成，具体细节面谈确定； 2、上班时间：上午 8:45—12:00，下午 13:45—18:00，周末双休，法定节假日及带薪假期均按国家规定执行； 3、员工培训：为新入职员工提供带薪岗前培训，定期组织能力提升类培训与学习活动； 4、导师指导：安排资深员工对新成员进行工作引导与实操辅导； 5、员工福利：享有节日福利，不定期提供下午茶点，组织员工聚餐及团队活动

工作职责： 1.制定切实可行的6S管理规范与检查方案； 2.编写相关管理制度文件； 3.设计6S活动实施计划，开展培训并推动落地执行； 4.提升生产效能，优化产品品质，强化员工安全意识，推动团队协作。

岗位职责：（可接受优秀异业者） 1、负责视频号/快手等电商渠道的日常运营，提升店铺曝光量及核心运营指标，达成销售目标。 2、策划并执行线上促销活动，推进商务合作相关事宜。 3、协同美工完成店铺页面设计、主题视觉呈现及商品详情页的持续优化与迭代。 4、对接电商平台运营人员或客服团队，确保合规操作，规避违规风险。 5、统筹快手、视频号店铺的整体运营，包括产品布局、新品上下架管理、库存监控及促销定价策略设置。 任职要求： 1、具备珠宝类目运营经验者优先。 2、具有一年以上同岗位工作经验。 3、思路清晰，具备一定的数据分析能力，熟悉电商平台运作模式及相关规则。 4、精通线上营销数据解读，掌握关键指标分析方法与工具，能基于数据反馈进行策略优化调整

岗位职责： 1.负责公司产品的流量获取与优化，提升产品曝光率及用户活跃度； 2.分析市场趋势，指定并执行流量运营策略，监控运营效果； 3.与团队协作，共同运用流量运营目标； 4.定期输出运营报告，为团队提供数据支持与分析 任职要求： 1.对流量有浓厚兴趣，具备良好的数据分析能力； 2.良好的沟通能力和团队合作精神，能够承受工作压力； 3.有相关工作经验者优先。

抖音运营助理招聘信息： 岗位职责： 1.能协助策划油墨相关短视频（如产品特性、生产流程、应用案例），会用剪映等工具完成基础拍摄剪辑，可将油墨专业术语转化为通俗表达。 2.账号运营：协助完成抖音账号日常维护（内容发布、评论私信回复、粉丝互动），配合搭建内容素材库。 3.数据辅助：会用Excel或平台工具监测账号数据（完播率、互动率、咨询量），协助输出基础运营复盘报告。 任职要求： 1.具备基础文案撰写、活动策划能力，熟悉抖音话题挑战、直播辅助流程。 2.网感敏锐，熟悉抖音热点、爆款逻辑与平台规则，工作细心负责，具备良好沟通协调与跨部门协作能力。 要求： 1.有做过自媒体的经验和案例 2.能灵活使用电脑，手机 3.学习能力强 4.要出镜 联系电话滕生

新开厂线 【招聘要求】:18-46周岁，男女不限。 【工作内容】:工作内容主要负责包装，组装，质检，扫描等工作岗位简单轻松。普通工衣，坐着上班 【小时工】: 20-22元小时 月保底工时: 260到320个小时 月综合5500-6500， 入职一个礼拜可预支 【正式工】:综合底薪2300～3800，月入5800－6500（底薪+加班费+福利）5天8小时制，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+其他的福利，年底双薪，带薪休假。 8:00-12:00上班 13:00-17:00上班 18:00-20:00加班 【休息】:月休四天，每周日休息 【免费食宿】: (包吃包住)免费提供住宿、4一6人一间。

肇庆市四会市招弱电/安防

育肥人员健康，能吃苦，服从管理，接受猪场封闭管理。育肥人员招工人数:一对夫妇

上班时间 9:00-18:00，月休4天；下班时间看货量完成情况 薪资待遇 入职前30天：21元/小时 ，单价2～20元/单，系统每单单价透明可查 住宿 4-6人间宿舍，水电费10元/天，不包吃 工作内容 服装成品检验：检查衣服外观、量尺寸、功能检验、核对码数，按要求处理成品收退货 招聘要求 1. 初中及以上学历 2. 年龄：18–40周岁 3. 会电脑基础操作、打字 4. 岗前培训2-3天，考核合格上岗 优势：纯长白班，服装质检岗位轻松，不用干重活！ 有意直接联系！

土工膜块浇筑工人

岗位职责： 负责运营日常后台管理，确保各项数据和页面正常运转。 及时响应和接待线上的客户咨询，解答产品疑问，协助跟单并促成交易。 负责日常订单的处理与跟进，对接发货进度，保障整个交易流程顺畅。 协助处理基础的售后反馈，收集客户建议，维护良好的长期合作关系。 任职要求： 本岗位为全职，需要踏实稳定、有责任心的小伙伴加入。 熟悉基本的电脑办公软件操作，打字熟练，沟通表达能力清晰。 性格温和有耐心，服务意识强，能较好地理解客户需求。 有国内电商平台相关经验者优先，无经验但做事细心、愿意学习的也欢迎。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析，优化运营效果 3.维护基础运营数据及资源库，确保信息准确、可追溯 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，工作细致有条理 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应业务变化与多任务并行节奏 4. 最低学历不限，经验要求不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长及客户维护等辅助性任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 3.有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务协同的工作节奏 5. 学历不限，全兼职皆可，欢迎投递

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长及客户维护等辅助性任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 3.有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务协同的工作节奏 5. 学历不限，全兼职皆可，欢迎投递

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长及客户维护等辅助性任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 3.有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务协同的工作节奏 5. 学历不限，全兼职皆可，欢迎投递

明天要1人上班。

招聘【输送员】招聘输送员一名，55岁以下，50岁以下，初中以上文化，熟练使用智能手机，工资面议工作时间：12:00-20:00。月休4天其他待遇：1、购买五险；2、享有国家法定假期；3、工作一年后每年享受五天带薪年假。上班地址：肇庆新区砚阳路1号中山大学附属第三医院肇庆医院联系人：王先生招聘电话：

移动网点质量检查人员招聘 【招聘岗位】移动公司的营业厅，代理网点服务（暗访营销话术是否达标）检查专员（就近城市安排） 【工作区域】整个肇庆，也欢迎肇庆下面县区人员 一、任职要求 - 1. 需电动汽车，熟悉出差区域交通优先； - 2. 能接受出差，责任心强，细致严谨，具备基本沟通能力； - 3. 无需相关经验，简单培训即可上手。 二、工作内容 负责移动公司代理网点营业厅服务质量检查（具体流程培训后掌握），工作简单易操作。 三、工作时间与强度 - 1. 每月工作约15天，工作量轻松，可自主安排工作时间； - 2. 项目制推进，完成既定检查任务即可，时间灵活。 四、薪资待遇 - 1. 薪资：3000-8000元/月，按量计酬，多劳多得； - 2. 合同：两年固定合同，长期稳定，每月检查数量稳定； - 3. 说明：。 五、联系方式 有意向者，请直接联系本人咨询详情。

四会市区招部长一名，钟点工2名，工资面议，联系电话李生

岗位职责 1. 全面负责外卖平台整体运营，制定、汇报月度、季度运营方案，策划营销活动，持续拉升订单流水与平台营收，把控项目整体盈利。 2. 维护平台入驻商户，监督商户出餐时效、餐品品质，管控店铺口碑，保障商户稳定供给。 3. 统筹骑手配送队伍，排班调度，管控超时订单，抓好团队考勤、奖惩，提升配送效率。 4. 及时处理学生用户投诉、差评，建立售后处理机制，持续优化服务，守住平台口碑。 5. 负责团队的人员招聘、岗前培训、绩效考核，维护管理制度，打造高效稳定的执行团队。 任职核心要求 1. 硬性核心能力：服从工作安排，责任心强，有较强的抗压能力，同时具备项目运营能力+团队人员管理能力，能够维护团队制度，有良好的团队协作意识，有校园外卖、团餐、本地生活运营实战经验者优先。 2. 具备完整的运营思维：会策划引流活动、分析经营数据，能够自主提升订单量，懂成本管控，能对项目营收结果负责。 3. 擅长人员统筹：能够管理商户、全职、兼职多支队伍，会做激励与奖惩，妥善化解团队矛盾，稳定人员流失。 4. 擅长商务沟通：对内协调与各商户沟通，对外与校方及各相关部门保持良好的关系和沟通。 5. 抗压能力强，能够适应校园业务节奏，有一定的问题解决能力，处理突发问题能力。 6. 熟练使用Office办公软件。

性格开朗活泼，公司有培训，在游乐场表演，和游客互动，学习直播带货

1. 负责游戏日常内任务、刷怪、资源产出等操作 3. 按要求稳定在线，保证账号正常运营 4. 服从管理，新熟手都可以，上手快

招人啦招人啦首月6块一单，有兴趣聊聊:（）

招员工一名：工作时间8:00至12:30。80元／天。年龄要求30至40岁。勤快、性格开朗。工作地点：睦岗龙塘北路。联系电话：（

1、大专及以上学历。 2、5年以上口腔医疗领域运营管理工作经历，具备2至3年同级别管理岗位经验（如运营总监、院长助理等）。 3、掌握口腔门诊日常运作流程，涵盖患者接待、客户服务、医护协同、耗材采购等环节。 4、具备运营统筹能力：可制定机构发展战略与年度经营计划，全面负责日常运营管理（如人员排班、成本管控、流程改进），保障经营目标实现。 5、拥有医疗团队搭建、员工培训及绩效评估实践经验，善于调动团队积极性，持续优化服务品质。 6、了解口腔患者需求特点，能够设计客户维系方案，提高客户满意度与回头率，并妥善处理客户投诉。 7、关注口腔行业发展趋势，能组织实施线上线下的市场推广活动（如美团推广、社群营销、公益讲座等），扩大患者来源。 8、具有良好的沟通协调能力、领导才能和抗压素质，工作认真负责。 9、热爱口腔健康事业，认同机构品牌价值观，具备较强的学习意识（如跟踪新兴口腔技术、创新营销方式）。 10、薪酬面议。