【岗位职责】 1、承担初高中学科教学任务，采用小班教学或一对一辅导方式，开展面对面授课与学习指导。 2、积极参与教学研究，深入分析教材内容及学科重难点，探索并改进教学策略与方法。 3、定期与学生及家长沟通学习进展，提供课后反馈与学习建议。 4、配合完成课程续费等相关招生支持工作。 【任职条件】 1、本科及以上学历，数学或理工科相关专业，具备扎实的专业知识，掌握所授学科的考点与重点，普通话标准； 2、认同教育培训领域发展，有2年以上公立学校或培训机初中教学经验者优先，持有教师资格证。（特别优秀的应届毕业生也可考虑） 3、学习能力强，熟悉教学流程，能够独立开展教学设计与教研活动。 4、具备良好沟通能力，热爱教育事业，责任心强，积极进取。 【薪酬福利】 1、工作时间：实行每周五天工作制，双休（周一和周二休息）； 2、薪酬待遇：初中教师月综合税前收入7000-12000元（试用期保底6500元/月）；高中教师月综合税前收入8000-15000元，缴纳五险一金，享受子女/亲属免费就读政策、年终奖、带薪休假、节日福利、免费培训及团队旅游机会，提供明确的职业晋升路径；

【岗位职责】 1、承担初中阶段的教学任务，采用小班教学或一对一辅导方式，开展面对面授课与学习指导。 2、积极参与教学研究，深入分析教材内容及重难点，持续探索并优化教学策略。 3、定期与学生及家长沟通学习进展，提供课后反馈与学习建议。 4、配合完成续费及相关招生支持工作。 【任职条件】 1、具备全日制本科及以上学历，数学或理工科相关专业背景，学科基础牢固，掌握所授课程的重点、难点及考试要求，普通话表达标准； 2、认同教育培训行业，有2年以上公立学校或培训机构初中教学经验者优先，持有教师资格证。（特别优秀的应届毕业生也可酌情考虑） 3、学习能力强，熟悉教学流程，能够独立开展授课及教研工作。 4、具备良好的沟通能力，热爱教育事业，责任心强，积极进取。 【薪酬福利】 1、工作时间：实行每周五天工作制，双休（周一和周二休息）； 2、薪酬待遇：初中教师综合税前月薪7000-12000元（试用期保底6500元/月）；高中教师综合税前月薪8000-15000元，缴纳五险一金，享受子女/亲属免费就读政策、年终奖、带薪休假、节日福利、免费培训及团队旅游机会，并拥有明确的晋升发展路径；

【岗位职责】 1、承担小学阶段课程教学任务，采用小班教学或一对一辅导方式开展线下授课与学习指导。 2、积极参与教研活动，探索并改进教学策略与授课模式。 3、定期与家长及学生沟通学习进展，提供课后反馈与学习建议。 4、配合完成续费及相关招生支持工作。 【任职条件】 1、大专及以上学历，不限专业，具备所授学科扎实的知识基础，普通话表达规范； 2、认同教育培训行业，有数学或理工科目教学经验者/持有教师资格证者优先（优秀应届毕业生亦可考虑）； 3、具备较强的学习能力，熟悉授课环节并能参与教学研究工作； 4、善于沟通，热爱教育事业，态度真诚，富有责任心和职业追求。 【薪酬福利】 1、工作时间：实行每周五天工作制，双休（周一至周二休息）； 2、薪酬福利：综合税前月薪5000-8000元，缴纳五险一金，享受子女/亲属免费就读政策、年终奖、带薪休假、节日福利、免费培训与团队旅游机会，提供明确的职业发展路径；

【岗位职责】 1、承担教学任务并完成学员续班相关工作； 2、配合学科运营工作的开展与落实。 【岗位要求】 1、具备本科及以上学历，拥有2年以上教学实践经验； 2、具备较强的逻辑思维能力； 3、热爱教育行业，喜爱孩子，乐于投入教学过程，具有良好的职业担当； 4、具备服务意识，能够积极参与续班工作。 【岗位待遇】 1、保底薪酬依据面试表现确定 2、提供工作餐及住宿安排 3、子女享受2-3折优惠入读（用于抵扣授课教师课酬，机构不额外收费） 4、缴纳五险一金 5、学期期间双休，寒暑假期间单休，暑假/寒假均享短期休假

【岗位介绍】 说明：以下年薪为最低年薪，若超出，按实际发放 初级老师：年薪8-12W，掌握初中知识体系，具备班课授课能力 中级老师：年薪15-18W，精通初中教学内容，拥有至少两轮小升初带班经验 高级老师：年薪18-25W，了解佛山本地教学特点，能指导学生构建系统化知识结构，并参与强基项目辅导 【工作内容】 1、依据教学安排，完成授课及相关教学任务 2、遵循服务规范，与家长保持有效沟通，助力学生成长，并收集反馈以优化教学效果 3、配合教研进度，参与集体备课与教学研究活动 4、根据续费目标，推进学生课程延续工作 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、普通话标准，学科基础扎实，熟练运用课堂授课技巧 3、富有亲和力，善于激发学生学习积极性 4、具备团队协作意识，执行能力强 【工作地点】 就近分配至以下校区：桂城、罗村、大沥、禅城、北滘 【工作时间】 周一：休息（无加班安排） 周二：休息（无加班安排） 周三：9:00-18:00（总部开展教研、备课及培训） 周四：9:00-18:00（总部进行教研、备课及培训） 周五：14:00-21:00（在所属校区授课，不跨区调动） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨区调动） 周日：7:50-16:00（提前下班，方便陪伴家人共享周末） 说明：每日设有午休与晚休时段，每周工作时长不超过40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：具有行业竞争力的稳定薪资（写入合同，无需担忧生源波动），对持续表现优异者提供年度调薪机会 2、带薪年假：在法定假期基础上增加校方福利假期，春节可享连续15天休假 3、部门团建：按季度为每位教师划拨团建经费，人均不低于400元 4、五险一金：依法为全体教师缴纳社会保险与住房公积金 5、报班优惠：教师子女报读课程享3折优惠，非直系亲属报读可在折扣基础上再享7折 6、生活福利：总部设有员工食堂，保障饮食健康；校区在工作日提供生活补贴 7、工会互助金：为遇到困难的教职工提供一定金额的帮扶支持 8、学校宿舍：有需求的教师可申请免费住宿，免租金、免押金 佛山多校区、就近分配！ 桂江校区：南海区桂城海七路宏宇景裕豪园19.20栋二层 狮山校区：南海区罗村街道北湖一路海宜广场1号楼三楼 顺德校区：顺德区北滘东兴路27号三楼天天成长中心 禅城校区：禅城区帝景卡士八楼 大沥校区：南海区大沥镇体育北路31号竹冠楼B座2楼/3楼 九鼎校区：佛山市禅城区季华六路3号1区九鼎金融中心2座11楼

岗位职责： 1.负责英语课程的教学工作，制定科学合理的教学计划，提升学生语言应用能力 2.根据学生特点因材施教，组织课堂活动，营造积极互动的学习氛围 3.定期进行学习效果评估，及时反馈学生学习情况，提供个性化辅导建议 4.参与教研活动，持续优化教学内容与方法，提升教学质量 5.与家长保持良好沟通，协助解决学生学习过程中遇到的问题 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和较强的责任心 2.具备扎实的英语专业知识，发音标准，语言表达能力强 3.能够灵活运用多种教学方法，具备较强的课堂掌控能力 4.普通话标准，持有教师资格证者优先考虑 5.具有良好的团队协作精神和沟通能力，适应机构教学管理要求

花都广场招聘初中教师（语英物）兼职 一、岗位职责： 1. 按照校区安排完成一对一及小组课程的备课与授课，服从课程分配，不选择学生。 2. 落实课后跟进工作，通过线上群组及时反馈学生学习进展。 3. 遵循校区教研规范，定期坐班，完成教案撰写、月度测试卷等教学资料输出。 4. 与家长保持良好沟通，提升家长满意度，配合咨询师开展试听课程，助力转化、续费及推荐。 5. 主动提升学科素养，持续精进教学水平与专业知识能力。 二、岗位要求： 1. 全日制本科及以上学历，专业不限。 2. 具备2年以上教学经验，有培训机构经历、提分案例或初三毕业班授课经验者优先。 3. 热爱教育行业，具备责任心，始终以学生成绩提升为核心目标。 4. 学科基础扎实，能够激发学生学习兴趣，课堂富有吸引力，具备系统化的学习方法或教学技巧。 5. 工作认真负责，具有良好的团队合作精神。 6. 持有初中或以上层次教师资格证者优先录用。 三、上班时间： 开学期间： 1. 周中晚班：14:00-21:00 2. 周末早班：9:00-21:00（根据实际排课调整） 3. 周中可安排双休 寒暑假期间： 9:00-21:00（依据课程安排出勤，支持调休）

1. 具备英语教学背景，口语表达流利者优先考虑 2. 擅长课程设计与讲授，课堂节奏清晰，氛围生动活跃，讲解条理分明，逻辑思维顺畅 3. 具有良好的学生管理能力，善于课堂互动，营造语言环境，把控课堂纪律，有效进行学员引导及课前课后组织管理

薪资范围：7000-13000 薪酬结构：固定底薪6000+课酬，岗位月度平均收入10000+ 福利：带薪年假、节日福利、五险齐全、员工子女内部报班优惠； 工作时间： 春秋季：大小周，周二至周三休息 周一至周五 13:30-20:30，周末上课 8:00-18:30； 寒暑假：依据课表安排授课（周日固定休息）； 岗位职责：——在这里你将负责 1、教学任务：讲授power up课程内容并落实教学服务，激发学生英语学习热情，授课方式为小班教学（3-12人）或一对一辅导；结合深圳本地《牛津英语》教材，针对学生知识薄弱点进行重点讲解与提升。 2、课后跟进：及时检查学生课后作业完成情况，助力学生高效进步； 3、家校互动：主动向家长沟通学员学习进展与课堂表现，共同见证成长过程； 4、专业发展：积极参与昂立组织的教研活动，接受系统化教师培训，实现团队共进与个人成长！ 任职要求： 1、本科及以上学历，通过英语四级，具备1-2年少儿英语培训工作经验。 2、持有教师资格证者优先录用 3、英语口语表达流畅自然。 4、不接收应届生、无经验者、兼职或实习生

任职要求: 全日制本科(或英语专业) 岗位职责: 教授课外辅导，小班制教学。 熟悉校内英语体系，小学或初中英语课程

招聘保洁员。薪资为每月3000元以上。

招聘相框设计师。薪资为每月3000元以上。

招聘跟单文员。薪资为3000元以上每月。

招聘水产营业人员。薪资为每月3500元以上。工作内容包括水产区整理、补货、清洁、核对库存。要求细心负责，沟通能力好。有无经验均可，有经验者优先。提供带薪培训。福利包括年终奖、节日福利、季度评优。月收入可观。

招聘装载机司机。薪资为每月3000元以上。

招聘暑假小初数学老师两名！带1-4年级、初一初二数学，熟悉课标、有耐心、有教学经验优先，薪资优厚面议，电话微信：

职位：兼职数学老师 上课时间：周六周日 地址：南梧路260号 课酬：面谈 要求： 1.本科毕业生或研究生，有教学经验。 2.本学期中途不能断课 3.讲练结合 4.有责任心，有一定的耐心，上课沉稳，有教学经验，时间观念强，及时认真反馈教学情况。

岗位职责： 1.负责中学数学课程的教学设计与课堂授课，确保教学内容符合课程标准和学生认知发展规律 2.批改作业、组织测验与阶段性评估，及时反馈学习情况并开展个性化辅导 3. 参与教研活动，协同备课组完成教学计划制定、教辅资料开发及教学方法优化 4. 关注学生心理健康与学习习惯培养，加强家校沟通，定期开展学情分析与成长跟踪 5.配合学校完成教学常规检查、公开课展示、教育信息化应用等专项工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与课堂组织能力 2.持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的数学学科基础和教育教学理论知识 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历 5.善于沟通协作，能适应学校教育教学管理要求

岗位职责： 1. 负责初中数学课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 参与学科教研活动，优化教学方法，提升学生学习效果与升学成绩 3. 关注学生心理与学习状态，开展个性化指导，协助班主任做好班级管理工作 4. 配合学校完成教学评估、期中期末考试命题与阅卷等工作 5. 积极参与校内外教师培训及专业发展活动，持续提升教育教学能力 6.配合校区完成招生工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 持有初中数学教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的数学学科知识和教学基本功，熟悉新课标及中考命题趋势 4. 具有良好的沟通表达能力和课堂组织能力，能胜任班主任工作者优先 5. 有初中教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

岗位职责 1. 教学研发：负责高中/初中/小学阶段数学课程的教学与教研，精准把控教学质量，迭代优化课程体系。 2. 育人辅导：开展一对一或小班课教学，针对学生学情制定个性化辅导计划，有效提升学生成绩与逻辑思维。 3. 学业管理：定期进行学习效果评估，撰写详细反馈报告，与家长保持高效沟通，协同解决学生成长问题。 4. 品牌共建：参与招生宣讲、研学活动策划等品牌推广工作，维护良好的家校关系与品牌口碑。 任职要求 1. 学历背景：本科及以上学历，数学、统计学、师范类相关专业优先，持有教师资格证。 2. 专业能力：数理基础扎实，知识体系严谨，熟悉中高考/新课标考点及命题趋势；拥有良好的课堂驾驭能力与控场技巧。 3. 教学经验： ◦ 拥有1年以上相关学科教学经验者优先； ◦ 优秀应届生需具备扎实的专业功底及校内教学实践经历。 4. 职业素养：具有强烈的责任心、敬业精神，抗压能力强，适应教育行业快节奏工作，有团队协作意识。

【岗位职责】 1、承担小学阶段的教学任务，采用小班教学或一对一辅导方式，对学生进行面对面授课与学习指导。 2、积极参与教研活动，持续探索并改进教学模式与授课方法。 3、定期与家长及学生沟通学习进展，提供课后反馈与学习支持服务。 4、配合完成招生拓展、课程续费等相关教学运营工作。 【任职条件】 1、全日制大专及以上学历，不限专业，具备扎实的学科基础知识，普通话表达清晰标准； 2、认同教育培训行业，有数学或理工科教学经验者优先，持有教师资格证者优先。（优秀应届毕业生亦可考虑） 3、具备较强的学习能力，熟悉教学流程，能够独立开展教学及教研工作。 4、沟通表达良好，热爱教育事业，态度诚恳负责，追求专业成长。 【薪酬福利】 1、工作时间：实行每周五天工作制，双休（周一至周二休息）； 2、薪酬福利：月度综合税前收入5000-8000元，缴纳五险一金，享受子女/亲属免费就读待遇、年终奖金、带薪年假、节日福利、免费培训及团队旅游机会，提供明确的职业发展路径

小学语文一对一，一对二辅导

【岗位职责】 1、承担高中理科类课程的寒暑假班课或一对一现场教学工作。 2、依据教学安排完成讲义、作业及测验题目的编写或更新，确保教学目标达成。 3、课后与跟班教师及时交流，通报学生学习进展，并给予相应的学习指导建议。 4、协助开展课后相关沟通与服务工作。 【任职要求】 1、具备5年以上高中数学实际教学经验，完整带过至少一届高三毕业班者优先（退休教师年龄可放宽至65岁）； 2、熟悉全国卷（新高考）命题方向，能够准确掌握核心考点； 3、授课富有感染力，能有效掌控班级教学节奏，擅长调动学生学习积极性。 【薪酬】 按班课实际收取学费进行提成分配，具体面议； 【上班地点】 广东省云浮市云城区

【岗位职责】 1、承担高中英语学科寒暑假班课或一对一现场授课工作。 2、依据教学进度完成讲义、作业及测验题目的编写或优化，确保教学目标达成。 3、课后与跟班教师及时交流，通报学生学习表现，并提出针对性学习建议。 4、协同跟班教师完成课后学习服务及相关沟通工作。 【任职要求】 1、具备5年以上高中教学实际经验，完整带过至少一届高三毕业班者优先，退休教师（年龄不超65岁）亦可考虑； 2、熟悉全国卷（新高考）命题方向，能够准确掌握核心考点； 3、授课富有感染力，能有效掌控班级教学节奏，擅长调动学生学习积极性。 【薪酬】 按项目分成方式协商合作方案，具体细节面议 【上班地点】 广东省云浮市云城区排课时间到校，其余时间自主安排

【岗位职责】 1、承担小学及初中阶段的教学任务，通过小班教学或一对一模式，开展线下或线上课程辅导。 2、参与教学研究工作，深入分析教材内容与学科重难点，持续改进和优化授课方式。 3、定期与学生及家长反馈学习进展，提供课后答疑与沟通服务，协助完成续费等相关教学运营工作。 【任职条件】 1、认同教育培训行业，有英语口语类授课经验者优先，需具备大学英语六级或专业四级及以上水平，持有教师资格证，英语及普通话表达清晰标准。（语言类相关专业的优秀应届毕业生亦可酌情考虑） 2、本科及以上学历，不限专业，但须具备扎实的学科基础知识，熟悉所授课程的重点、难点及考试要求。 3、具备较强的学习能力，掌握标准化授课流程，能够独立开展教学与教研工作。 4、善于沟通，热爱教育事业，态度真诚，责任心强，追求专业成长。 【薪酬福利】 1、工作时间：实行每周五天工作制，周一至周二休息，周末正常上班； 2、薪酬待遇：月薪5000-12000元，缴纳五险一金，享受子女/亲属免费就读政策、年终奖、带薪休假、节日福利、免费培训及团队旅游机会，并拥有明确的职业晋升路径；

授课：幼儿园，小学，初中

工作职责： 1、承担小班教学的各项工作，如备课、讲课及作业布置等； 2、确保提供高水平的教学服务； 3、通过电话、微信等方式与家长保持沟通，及时交流学生情况； 4、积极参加公司及部门组织的各项培训、教研活动和工作会议。 岗位要求： 1、具备国家承认的本科及以上学历； 2、普通话表达规范，授课逻辑清楚，板书整洁，富有课堂感染力； 3、热爱教育事业，踏实肯干，具备耐心和高度的责任感。 欢迎优秀应届毕业生投递简历。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+学费提成+其他奖励 2、享受为期10天的正规化、系统化带薪培训； 3、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、入职即办理五险一金； 5、享受公司组织的公费集体旅游（每年不少于1次）； 6、初级教师年收入8-12W；中级教师年收入10-15W；高级教师年收入12-20W

职位描述 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入区间为9000-18000元，表现优异者可达15000-25000元。每年至少提供2次调薪机会。 2、福利：五险保障，配备日常药品，享受带薪年假、节日礼品、公司下午茶以及定期组织的团队建设活动。 二、岗位职责： 1、专职教学岗位，主要面向学生开展“一对一”课程辅导，结合学生学习情况与个性特征，量身定制科学有效的学习方案； 2、积极参与教研活动及月度考核，持续提升教学专业能力和课堂讲授技巧； 3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学业问题，提升家长对服务的认可度。 三、任职要求： 1、本科及以上学历，持有教师资格证并具备实际教学经验，师范类院校毕业者优先考虑； 2、形象良好，言行举止自然大方，普通话表达清晰标准； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动积极，能承受一定工作压力，富有耐心和责任感； 4、本地居住者优先录用。 四、职业发展通道 公司设立双通道晋升机制，涵盖专业成长与管理发展路径，根据个人能力与职业规划灵活选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月有机会成长为教学主管或研究员，6-12个月内可晋升至教务经理或培训师岗位。 1、管理路径： 教师 → 科目负责人 → 教务主管 → 教务经理 2、专业路径： 普通教师 → 优秀教师 → 金牌教师 工作地址：盐田区建工大厦3楼 职位福利：每年多次调薪机会、带薪年假、绩效奖金、团队氛围活跃、试用期表现突出可提前转正

工作地点：中山市区＋镇区等，14个工作地点可选择 岗位职责 1、承担本学科学生的课程讲授及课后辅导工作； 2、根据学生情况制定合理的教学计划；开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生建立良好的学习行为模式，提供学习方法建议及必要的后续跟进服务； 4、与学生、家长维持有效沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务品质； 5、主动参与教研交流，落实上级安排的各项教研工作任务。 任职要求 1、本科及以上学历，具有一年以上相关工作经验； 2、熟悉所教学科内容，在专业教学方面具备一定优势； 3、乐于与学生互动交流，具备良好的师德素养和客户服务意识； 4、综合素质突出的应届毕业生亦可考虑。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、试用期 4、年度体检 5、完善的晋升体系 6、合伙人机制 7、带薪年假 8、专业的技能提升培训 9、有市场竞争力的薪酬 10、过节福利 11、幸福基金、爱心基金 12、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系： 教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理

【工作地点】 1、东城时尚校区：地铁R2线东城站B出口，周边东城万达、海雅百货 2、西平轨道交通校区：地铁R2线西平站F出口、城际线西平站 3、地王校区：莞城地王广场，周边人民公园 4、景湖时代城校区：西平时代城 5、松山湖校区（新校区）：光大W谷（城际） 6、万江校区（新校区）：华南摩尔 【岗位职责】 1、承担数学学科相关课程的授课任务。 2、监督学生学习进展，定期与学生及家长保持有效沟通； 3、积极参与教学研究活动，落实上级安排的教研工作，通过团队协作持续提升教学能力； 【任职资格】 1、具备本科或以上学历。 2、形象大方得体，富有亲和力；具备良好的教师职业道德和服务意识，热爱教育事业； 3、专业知识扎实，教学功底强；授课逻辑清晰，能归纳出适配班级特点的教学方式，对教学过程严格管理，擅长根据学生特点实施个性化教学； 【工作时间】 周一周二休息，周三至周五进行教研培训与在岗工作，周末承担授课任务 【福利待遇】 加入我们，您将享有： 1、入职即办理五险一金； 2、享受节日礼品、生日礼金、生育贺金、结婚贺金，年度健康体检，旅游补助； 3、亲属及家人可享受课程报名优惠； 4、提供多样化带薪培训（涵盖岗前培训、衔接培训、管理能力提升培训等专业成长项目）以及广阔的职业发展通道