岗位职责： 单位食堂食材相关工作 1. 负责处理各类订单，确保信息准确、执行无误。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力； 2. 工作执行力强，能按时高效完成各项任务； 3. 工作态度严谨细致，适应高强度、快节奏的工作模式； 4. 富有团队意识，善于与同事协同配合推进工作。

1、公司进货系统维护 2、应收账款核对和管理 3、其它业务平台维护工作 福利待遇： 无责底薪3.5K+补助2.5K 六险一金 提供食宿 工作内容： 1.公司系统维护； 2.日常业务数据整理与上报； 3.配合上级领导工作事宜； 工作地点： 北京大兴长子营

负责收集新客户信息并开展沟通，拓展新客户资源

管培生 1.接受公司岗前培训，并通过考试: 2.六个月内达成管理职晋升要求; 3.在公司授权范围内招募新人: 4.搭建团队框架，负责培训、管理和团队文化的建设，提升团队整体业绩，打造并孵化有强烈使命感的高绩效创业型销售团队; 5.迅速成为一名合格的独立营业处经理(AgencyManager)，独负责营业处日常运营及团队管理; 6.以诚信和爱心为自己的职业道德标准，以人为本，建立高道德高标准的团队服务更多的家庭; 7.持续学习，在公司提供国内外的培训和学习体系平台里不断提高完善自己。

1、负责线上各渠道房源信息的维护，确保内容真实、准确； 2、接待客户并提供专业咨询，给予客户优质的房地产置业服务； 3、深入沟通客户需求，精准匹配合适房源； 4、主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等相关手续的办理； 5、开展房源开拓与日常维护，持续积累资源，与业主建立稳定合作关系。 职位福利：五险一金、弹性工作、补充医疗保险、定期团建 职位亮点：新店开业，管培生计划

岗位职责： 1、负责日常文件的整理与数据统计，确保信息真实准确； 2、协助项目经理完成内外部联络与协调工作，保障项目顺利推进； 3、负责考勤汇总、会议纪要撰写及日常行政事务处理； 4、完成上级交办的临时性工作任务； 5、本岗位需具备一定管理基础，表现优异者后期可晋升为项目主管。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理或相关专业优先考虑； 2、具有3年以上管理工作经验； 3、熟练操作常用办公软件，尤其擅长Word、Excel和PPT； 4、具备较强的组织协调能力与沟通能力，能高效处理多项任务并保证工作质量。 年龄要求：21-40岁

熟练掌握Excel表格，整理每日客户订单数据，要求夜班，工作轻松，，下午6点之凌晨2点

岗位职责： 1、负责日常文件的整理与数据统计，确保信息真实准确； 2、协助项目经理完成内外部沟通协调工作，保障项目顺利推进； 3、承担考勤汇总、会议纪要撰写及日常行政事务处理； 4、完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理或相近专业者优先考虑； 2、具备1年以上相关岗位工作经验； 3、熟练操作常用办公软件，尤其擅长Word、Excel和PPT； 4、具备较强的组织协调能力与语言表达能力。 任职要求：年龄25-40岁

1、打印资料 2、组织会议 3、协助总经理工作 4、收发快递 5、办公室的基本工作 福利待遇：管吃管住、节日福利、晋升空间大 岗位要求：电脑熟练、办公软件熟练 可接受应届生。

现诚聘以下人员 煸锅厨师2名工资7500-8000 面点大工3名工资7500-8000 风味小吃大工3名工资7500-8500 前厅服务员4名工资4000-4500 宴会厨师一名手艺必须过硬 工资8500-9500 火锅厨师一名工资7800-8500 前厅主管1名6500-7000 库管兼文员一名工资5500元 高职服务员2名工资6000-7000 以上人员请带健康证 必须有效期内 前来面试 公司福利好 工资准时 工作地点：昌平区北七家附近单位 联系电话：袁 帮帮忙找点人呗

17号需要大车A1司机师傅一位，拉学生开50座车，活轻松，车在望京，有时间的联系王

本周六上午10点，客户要求：只做厨房卫生间，已经自己收拾一遍了。就是要求做的精细一点，还有两块玻璃要求外面也摖一下。需要自带玻璃器。要求做3个小时。45元一小时，电话：

北京连锁店 诚聘以下职位 寻找有担当、有能力的你，一起开启新的征程，共创辉煌！ 洗碗2名：4800-5000 面点1名：6000-7000 饺子工1名:6000-7000 炒锅2名:8500-9500 打合:4500-6500 人品第一，能力第二，男女不限，月休4天，包食宿，提供空调洗衣机24小时淋浴，定期发放用品，有意请联系同步/电话打不通就

北京石景山招室内电梯司机10人，工资4500，管住不管吃，工资准工期长,联系电话程经理：

全季酒店5.0店 客房服务员1名 待遇优厚，住宿全部在店，伙食很好！ 包吃住， 法定节假日三薪，带薪年假， 员工聚餐，

，年龄18-38岁，熟悉五金建材行业，懂电脑会开单。从事文员工作。身体健康。有责任心。

招小区物业保安、文员（同安区） 同集路美人山一里，禹州大学城小区物业保安文员 要求 1、年龄：20至50岁，18至45岁。 2、文员：懂电脑，会打字会制作表格；保安员持有保安证优先。 3、上班时间：文员常白班，办公室内12小时；保安员12小时两班倒。 待遇： 包住不包吃（没有女宿舍），月休2天，综合4600元（）。 联系：陈经理（）

陕西西安现在招聘： 1.招聘中空承包团队 2.招聘办公室文员1名 3.招聘发货师傅1名 联系电话：杨

接单接电话处理客户电话需求。解决客户提的问题。

薪资待遇：底薪5000+提成+餐补+房补+全勤，综合到手薪资6000以上，公司缴纳五险，带薪培训。 工作内容：通过文员的方式办公室工作，电脑协作办公，没有销售性质。 工作时间：八小时工作制，绝对不加班，做五休二。 福利待遇：公司人性化管理，中央空调开放，冬暖夏凉，公费旅途，带薪年假，婚假，产假/陪产假，公司福利待遇优厚，欢迎入职。

岗位职责： 1. 负责来访客户的接待工作，提供专业、周到的服务； 2. 维护前台区域的整洁与秩序，确保环境井然有序； 3. 接听咨询电话，准确记录信息并及时传递至相关部门； 4. 协助筹备公司内外部活动，提供全流程支持服务； 5. 注重职业素养，维护企业形象，体现积极向上的精神面貌。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与主动服务意识； 2. 熟练使用各类办公软件及前台常用设备； 3. 具备较强的组织协调能力，能高效完成日常行政事务； 4. 拥有良好的团队协作意识，可与各部门顺畅配合； 5. 外形端正、气质良好，能够胜任公司对外接待任务。

一，岗位职责 1。协助销售团队开展日常业务支持，包括客户信息整理，沟通对接，需求反馈，配合完成销售合同拟定，归档及后续跟进工作，保障业务流程顺畅推进。2。负责投标资料的全流程制作，包括招标文件解读，资质文件整理，报价单编制，投标文件排版装订与提交，确保投标资料合规，准确，及时送达。3。配合销售团队参与商务洽谈，客户拜访及行业展会等活动，提供现场支持与后勤保障，根据工作需要参与商务应酬，维护良好客户关系。 4。熟练运用办公软件(Word,Excel,PPT,WPS等)，完成销售数据统计，报表制作，会议纪要整理等 5。完成领导交办的其他与销售业务相关的辅助性工作。 二，任职要求 1。年龄35周岁以下(接受应届毕业生)，大专及以上学历，专业不限，退伍军人或机械设备相关专业优先。 2。普通话标准，沟通表达清晰流畅，具备良好的商务礼仪与客户服务意识。 3。优先考虑有驾驶证，驾驶技术娴熟，能独立完成长途驾驶任务，接受频繁出差安排。 4。可接受商务应酬相关场景，具备良好的沟通协调能力与应变能力。 5。熟练操作Office办公软件，具备扎实的文档排版，数据统计及投标资料制作经验，能独立完成投标文件编制。 待遇：五险一金，周末休息，带薪年假。

一、岗位核心定位： 负责企业客户全生命周期内部服务的实施与推进，专注于工商事务办理、代理记账、资质申报、招商对接、办公选址等关键环节，依托扎实的工商实操背景，精准匹配企业运营实际需求，提供专业化、高效率的内部支持服务，助力企业实现合规运营与高效落地发展。 二、主要工作职责： 1. 开拓企业客户资源，提供涵盖工商注册、财务代理、高新技术项目申报、招商政策对接、办公场地选址等一站式服务； 2. 定期走访客户，深化合作关系，及时解决企业在工商、财税及资质申报等方面的诉求，提升客户续签率与推荐转化率； 3. 全流程跟进招商项目，借助区域奖励政策引导企业落户通州区，并落实全流程配套服务保障； 4. 维护存量客户关系，通过组织政策宣讲会、高企认定、专精特新培育等专题培训，增强互动并拓展商务服务合作机会； 5. 借助公司已有的合作协议资源，如注册地址资源、辖区现有客户网络等，推动大型企业引进落地，并协调区域内相关部门完成对接协作。 三、任职要求： 1. 大专及以上学历，优先考虑市场营销、工商管理、金融、会计等相关专业背景； 2. 具备企业服务、工商财税或政府项目申报类销售经验，有成功项目签约案例者优先； 3. 熟悉企业服务操作流程，掌握高新技术企业、专精特新相关政策，具备大客户沟通谈判能力； 4. 能熟练运用PPT制作服务方案，具备基础数据分析能力，可接受区域内短期出差； 5. 目标意识强，抗压性好，具有良好的职业操守和信息保密意识。 四、薪资福利： 1、根据工作经验、专业能力面议； 2、舒适的办公环境、完善的晋升体系、友好的团队氛围。

建筑工地现场资料开动火证看火。

岗位职责 文件资料管理：负责各类文件、资料的分类、归档、整理及收发工作，确保文档的安全性、条理性和可追溯性，包括工艺质量类文件的受控分发管理，以及生产记录、报表等资料的系统化归档。 数据处理与报表制作：收集并整理相关业务数据，完成数据录入与统计分析，编制各类日常报表，为部门运营决策提供数据支撑，例如一线生产人力工时数据的汇总整理，生产数据录入及协助生成生产相关报表。 会议支持：协助组织部门会议，准备会议所需材料，记录会议过程内容，撰写会议纪要，并跟踪落实会议决议事项的执行进展。 行政事务处理：负责办公用品申领采购、固定资产登记管理、日常费用报销等行政工作，同时可能涵盖后勤保障、员工活动协助等事务，如配合完成部门物资领取，处理常规行政流程。 沟通协调工作：发挥部门间联络作用，协助信息传递，推动工作对接，保障跨部门任务顺畅推进，例如协同采购端确保物料及时到位，协助安排并跟进生产计划执行情况。 其他工作：完成上级交办的各类临时性工作任务。 任职要求 学历与经验：通常需具备中专及以上学历，部分岗位如行政专员岗位可能要求本科及以上；一般需1-3年相关岗位工作经验，具有制造业或生产文员背景者优先考虑。 专业技能：熟练操作计算机，精通Word、Excel、PPT等常用办公软件，具备较强的数据处理、文档编辑和报表制作能力；部分岗位可能要求掌握ERP、MES等相关业务系统的使用。 能力素质：具备良好的沟通表达能力和团队协作意识，能与各部门人员高效配合；工作严谨细致，责任心强，执行力高，能够同时处理多项任务，具备一定抗压能力；同时应具有一定文字撰写和文档编制能力，重视细节与准确性。

岗位职责： 1.协助完成日常行政工作，包括文件归档、资料打印装订与传递、办公区域环境维护、办公耗材采购及管理等 2.协助筹备和协调公司各类会议、内部活动的组织安排 3.协助开展公司印章使用管理、费用报销单据整理等事务 4.协助处理外部联络事宜，如对接物业管理、接待来访人员、接听电话、收发快递等 5.完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，行政管理类相关专业优先考虑 2.具备良好的沟通表达能力与团队协作意识 3.有较强的统筹协调能力，工作认真细致，条理性强 4.熟练掌握常用办公软件（如Word、Excel、PPT等）

岗位职责： 1.负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯 2.编制、审核施工日志、检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料，配合项目报验与竣工备案 3.管理图纸收发、变更台账及往来函件，及时更新资料目录并维护电子档案系统 4.协助项目部完成安全文明施工资料、质量管理体系文件的编制与日常更新 5.对接建设单位、监理单位及城建档案馆，按时完成资料送审与归档工作 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，具备资料员岗位培训证书者更佳 2.有建筑/市政/装修类项目资料管理经验者优先，无经验者可带教培养 3.熟悉《建设工程文件归档规范》（GB/T50328）及地方城建档案管理要求 4.熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具，具备基础CAD识图能力 5.工作细致负责，具备良好沟通协调能力与团队协作意识

任丘热电厂二期招资料员一名

链家成立于2001年，致力于用大数据引领互联网 的新经纪模式，为消费者提供全流程品质服务体验，打造房地产服务行业的国民品牌。 链家业务涵盖二手房、新房、租房、海外房产、旅游地产等房产交易服务，是真正具备大数据处理能力的房产服务品牌。目前，链家在全国29个城市已有分公司，北京链家现有员工近25000人，门店1500余家，线上成交占比已超过40%，享有1.94亿海量楼盘字典的真实房源，线上信息转化为线下体验；通过独有的VR技术，经纪人可以为客户提供在线讲房服务，客户也可以足不出户360度全景看房，目前链家网用户平均每日使用VR看房超过2.54万小时。 链家创立18年来，一直是行业的引领者和颠覆者，一直在做推动行业进步的事。北京链家是链家和贝壳品质与效率的标杆，是链家人才的孵化器和摇篮，北京链家为异地城市公司及子品牌乃至整个行业，培养出了一批又一批捍卫品质、擅长赋能、成就他人的管理人才和创业者。 【招聘岗位】 销售助理—储备管理者 【岗位职责】 （1）【岗位职责】 （1）商圈社区专家：收集社区楼盘及相关商圈生活配套信息，提供相关咨询和解决方案； （2）资产管理顾问：收集、分析和匹配、维护并推广相关房产信息，提供相关资产管理方案； （3）房产法律咨询顾问：提供相关房产法律咨询； （4）社区公益者：关爱社区中需要帮助的邻里。 【岗位要求】 （1） 统招本科及以上学历，专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先； （2） 气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识； （3） 诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战； （4） 具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强； 【薪酬福利——行业超具竞争力的提佣】 入职北京链家为A0的经纪人： 1、转正前，无责任底薪6000元/月，实习生4500元/月 转正后，根据工作量化/业绩/单量等多维指标完成情况，有责任绩效保障薪资6000-10000元/月，实习生4500-10000元/月，入职一年后平均薪资8000-10000元/月，提点30%-70%，提佣上不封顶！！ 2. 贴心的保障：实习协议员工会缴纳实习生意外伤害险、劳动合同员工入职当月统一缴纳六险一金（其中商业保险包含补充医疗、意外伤害险），另外有体检、公休假、租购房优惠、激励旅游、赢亲情（人民大会堂荣誉晚宴）、兴趣社团、生活关怀等福利； 3. 住宿福利：为应届生提供住宿房源信息， 合租员工约1000元左右； 4. 链家互助金，旨在帮助员工及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在重大疾病、意外、自然灾害等事件时，向基金会申请救助，给予一定的资金帮助。 【完善的培训体系——覆盖全职业生涯】 1. 岗前新人培训A计划：正式上岗前，六天五夜的带薪专业知识技能培训和拓展训练； 2. 租赁专业训：入职1-3月，进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训； 3. 租转售衔接训：针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训； 4. 买卖全级训：根据业务不同阶段，进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/高级训“； 5. 晋升岗位训：针对储备干部及晋升干部提供MVP、SVP、商圈经理培训，帮助新任管理者顺利进入新岗位。 每年两次专业提升测评，帮助置业顾问不断提升专业敏锐度及专业度。 【多元化人才晋升发展路径——公开透明】 Lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取，为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新商圈、新城市并获得突破进展。鼓励传帮带，链家有自己内部透明公开的人才储备管理池（MVP、SVP、DVP、U 俱乐部），70%异地分公司管理者来自北京链家。 【工作地点】 北京 【应聘流程】 投递简历——HR筛选简历——面试——发放offer——岗前培训——入职 TIP——你可能不了解的房产经纪行业: 数据显示，房地产经纪行业人才需求TOP20城市的平均年薪近12万元，比国家2019年平均薪酬水平高32%。同时，房产经纪企业发布的各学历职位薪酬均高于求职者期望薪酬，本科职位发布薪酬比求职者期望高34.3%，研究生职位发布薪酬比求职者高65.5%。而具体到个人来看，工作经验越长，沉淀价值越高，经纪人收入水平越高，收入增长速度越快。工作3-5年的经纪人平均年薪15万元左右，近四年复合增长率达7.5%，5-10年经验的经纪人平均年薪26万元以上。 行业看链家，链家看北京，北京链家欢迎优秀的你加入~ 职位福利：弹性工作、员工旅游、带团队、五险一金、晋升通道、金领发展、有成长有发展、师父带教

岗位职责： 1、负责开展招商活动，吸引潜在合作伙伴加入； 2、建立并维护良好的客户关系，确保合作项目的顺利推进； 3、收集市场信息，分析行业趋势，为招商策略提供数据支持； 4、协助合作伙伴进行业务拓展，提供必要的市场和销售支持； 5、定期评估合作效果，优化合作流程，提升合作满意度。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和商务谈判技巧； 2、能够独立开展工作，具有较强的市场洞察力和开拓精神； 3、对工作充满热情，具有良好的团队合作意识和抗压能力； 4、有渠道开发或相关领域工作经验者优先； 5、能适应出差，具备较强的问题解决能力。