要求熟练掌握办公软件，服从管理，执行能力强，最好会开车

1、按时准确完成车间各工序daily数据采集，编制并提交车间日报表。 2、对相关报表进行分析与研判，为车间管理决策提供数据支持。 3、负责车间各类通知、报告、报表及文件资料的归档与日常内务管理。 4、统筹车间劳保用品、办公设备及生产器件的统计、申请、领取与发放。 5、负责员工工时记录与考勤管理，月底汇总后及时提报至人力资源部。 6、收集整理员工意见与建议，第一时间向车间主任汇报反馈。 任职要求： 1、最低学历要求：中专（技校）及以上； 2、专业背景：财会类或相关专业优先； 3、工作经验：具备1年以上生产相关岗位工作经验； 4、技能要求：熟练掌握OFFICE办公软件及公司ERP系统操作。

1、负责光伏电站运维工单的线上处理及结算考勤数据统计工作 2、入职后提供系统培训，需掌握常用办公软件操作技能 3、薪酬结构为底薪结合绩效提成，每日工作8小时，每周单休 4、团队氛围融洽，注重员工感受，提供良好的情绪支持

1.负责门店进出材料的登记，材料出入库要录系统开单，门店库存定时盘点 2.负责零售客户往来账目的登记，每个月固定对账 3.做好门店经理交代的其他工作，工作认真负责，仔细有耐心 4.做好门店办公室区域清洁工作，有客户到店询问需积极主动接待 5.基础办公软件熟练运用，熟悉用友软件的优先考虑

铝合金门窗工装项目报价、绘图、下单及结算工作； 主要承接房产项目、商务楼宇、厂房等工程。 享受双休，缴纳五险一金

文员月工资4000-6000元 工作内容：开票、整理合同、配合询价、报价（五金、阀门、电气、仪表类等） 月休：4天，。年纪：18-45周岁，长期工(会办公软件、标准普通话) 工作时间:早08:00-17:

文员整理资料

招一名文员，五官端正，日常懂电脑做文档，朝九晚五，节假日加双休，适应能力强，偶尔加班，试用期一个月，3500加五险，转岗后4000一月，年底双薪

鄞县大道1289号招文员 【工资】：4000·00可谈 【工作】：询价，报价，整理发票 【时间】：8:00-17：00(月休4天) 【学历】：中专或高中以上 （面试要毕业证） 【年龄】：18~40周岁 【综合工资】：4000-6000 报名热线：【】

岗位职责： 1、对接客户单位培训需求，拟拟定培训方案 2、负责部门培训的教务及档案管理工作。 3、协助主管做好培训渠道的开发，师资库的建立。 4、负责项目实施与效果追踪，依据既定的专项培训项目方案，精心组织并实施各项培训活动，从前期筹备、现场执行到后期总结，全程严格把控项目质量。 5、协助主管做好人事薪酬结算等工作。 6、完成上级交办的其他行政或会务相关工作。 任职要求： 1-3年行政助理、文秘、培训、会务专员或相关岗位工作经验，有独立负责中小型会议/活动经验者优先。 应届毕业生如综合素质优秀（特别是沟通、组织、抗压能力）且有相关实习经验，可酌情考虑。 责任心强，工作积极主动，细致严谨。吃苦耐劳，有良好的抗压能力和团队合作精神。具备一定的商务礼仪知识。 有驾驶证(C1)，熟悉本地路况。

招聘： 地板拖车工：临时几个 联系电话：

工厂招聘持证二保焊：380-420/天 试工要求：平焊技术要求不高 年龄：18-45岁能吃苦耐劳每周可以预支

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宁波市北仑区宁波大学招工地小工/杂工两人，工期10-15天

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大兴区亦庄公司项目招聘 文员库管5000-5500 厨师工资月薪8000-8500 面点主管工资7000-8000 面点大工月薪6500-7000 切配工资月薪4500-5500 联系人电话

招聘：招聘文员+驾驶员 薪资：4.5K-6.0K 1.身体状况良好，能够适应不定时的加班和出差任务，不良嗜好。<br>2. 拥有1 - 2年的文员或者行政助理工作经验，对办公室的工作流程以及常用的办公软件（如Word、Excel、PowerPoint等）比较熟悉。<br>3. 拥有C1级或更高级别驾照，实际驾龄超过3年，可驾驶7座商务车，安全意识较强，重大交通事故及犯罪记录的。<br>4. 具有优秀的时间管理能力，保证提供准时且高效的出行服务；沟通能力良好，善于处理各种人际关系。

招聘： 梵帝尔门窗 招聘店内销售员1名，店内文员1名 工作内容：线上线下引流客服 年龄：18岁40岁 工资：3500底薪➕提成 联系电话祝经理 地址：深圳市龙岗区佳得宝建材市场三楼梵帝尔门窗！ 一个月休息3天！ 上班时间：早班9点30分到6点半，晚班10点30到7点半！

北京餐饮管理有限公司招聘 厨师2名，工资7500 面点1名，工资5500 文员1名，工资4500 洗消2名，工资4200 月休4天，年后初八上班(现在上班也可以)，春节不放假 电话李总 地址，顺义杨镇

阜阳市颍州区海亮御府附近招聘驾驶员2名，文员1名联系电话：

岗位职责： 1.负责订单信息的核对与审核，确保数据准确且符合规范要求 2.与客户保持联系，及时解答订单相关疑问，提供高效专业的服务支持 3.配合处理售后相关事宜，协助解决客户问题，提升整体服务体验 任职要求: 1.具备较强的沟通能力和客户服务意识，能妥善应对各类客户咨询 2.熟悉订单审核操作流程，能够熟练使用系统完成审核任务，保证准确性 3.拥有良好的团队协作态度，能与同事协同配合，高效推进工作开展 公司为员工缴纳相应五险，无需外出，无需开发客户，公司提供客户资源进行邀约，工作性质简单，成单快

岗位职责： 1.负责解读并执行医院医保相关政策，保障院内各项业务符合医保管理要求； 2.管理并优化医保报销流程，提升报销效率，维护患者合法权益； 3.收集、整理及分析医保相关数据，为医院运营决策提供可靠支持； 4.协调与医保局等外部单位的联络工作，确保信息畅通与事务对接顺畅； 5.定期开展医保政策培训，增强全院人员对政策的认知与落实能力。 任职要求： 1.具有医疗行业经验，掌握国家医保政策及相关法律规范； 2.具备良好沟通技巧，能与院内外各部门高效协作； 3.工作严谨细致，责任心强，具备较强的保密意识； 4.熟悉办公软件操作，拥有基础的数据处理与分析技能； 5.有同类岗位工作经验者优先，能适应高强度工作节奏。

一、日常运营： 1、负责项目相关数据的采集、整理与日常维护，保障数据的准确性和规范性； 2、运用表格工具及系统软件开展数据管理工作，如项目主数据管理、产值数据录入、数据核查与更新等； 3、参与制定数据采集与处理流程，持续优化数据管理体系，按时完成数据的更新与维护，确保数据时效与完整； 4、可根据项目需求，定期或临时输出基础性的数据分析报表； 5、具备较强的执行力，能及时高效地完成上级交办的各项任务 岗位要求： 学历：本科（经验特别优秀者可放宽至全日制大专） 经验：具备1年数据处理相关经验（应届生需展现突出的数据处理能力与清晰的逻辑思维） 薪资：5300-5800固定工资，面试定薪（能力特别突出者可面议） 晋升路径：数据专员-项目助理-项目经理 周末双休，入职缴纳五险一金

接受小白接受小白接受小白 薪资待遇: 1.无责底薪6000（底薪4500+全勤500+话补200+无责房补800）+房补2200+有责3000上不封顶 2.缴纳五险，享受带薪年假 3.不限经验，欢迎新手，提供带薪培训 4.公司配备办公电脑 上班时间: 朝九晚六（中午休息两小时），法定节假日正常休假 工作内容: 1.根据后台客户提交的申请资料，审核其资质是否达标 2.及时反馈审核结果，指导客户准备所需材料，并确认办理时间 3.做好信息登记与文件归档整理 任职要求: 1.年龄不限 2.具备良好沟通能力，普通话流利

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岗位职责: 负责日常客户拓展与接待工作 参与线上直播招聘活动 业绩达标可享高额奖励 任职要求: 身高165cm以上 形象良好，气质出众 具备良好的沟通能力 岗位福利: 底薪+提成+社保 享受带薪休假 请仔细阅读岗位信息后再联系！

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【岗位职责】 该岗位为公司重点培养的核心管理岗，受重视程度高，职业发展路径清晰，晋升通道畅通，薪资增长潜力大！ 运营助理/专员入职后将参与定向轮岗培训与实践，系统学习市场运营、销售业务、团队搭建与管理等相关内容，全面掌握企业运营管理模式，明确向管理层发展的方向。 经过培养阶段后，具备独立运作能力，可负责团队或部门的全面管理及公司整体运营工作。 前期由高管一对一指导并带薪学习，后期带领团队开展运营工作，具备向企业中高层管理岗位发展的机会。 薪资待遇： 1、无责任底薪＋绩效奖金＋高比例提成＋五险一金，综合月收入8000-12000元，上不封顶； 2、公司免费提供住宿，公寓环境整洁，生活设施齐全； 3、集团每年组织三次以上国内外培训与团建活动，享受五星级服务标准； 4、工作时间：上午8:00至下午18:00，节假日按规定正常休息。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有清晰的职业规划，渴望向管理方向发展，追求长期稳定成长； 3、目标感强、踏实肯干、抗压能力好，具备团队协作意识以及良好的沟通表达能力； 4、自我驱动力强，拥有一定影响力与说服力，学习能力强，具备分析与判断能力； 5、表现特别优异者，部分条件可适当放宽； 6、愿意从基础岗位做起，脚踏实地。 郑重承诺：本岗位为公司直招，不收取任何费用，无需相关经验，提供带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔的发展平台与晋升空间。