常州溧阳市【招聘】运营部经理/副经理(9000-11000,五险一金)岗位职责1、全面统筹
9000-11000元/月
酒店经理长期1-2人月结
酒店【招聘】运营部经理/副经理(9000-11000,五险一金)岗位职责1、全面统筹公司业主餐厅、客房、住户经营管理工作,建立标准化工作流程及服务标准,带领团队对餐厅、客房进行高效、高质量地运行。2、了解市场同类产品运营动态,确定运营目标、提升公司形象,及时掌握餐厅、客房、住户的经营状况及相关数据。3、完善公司的服务流程及规章制度,加强对人员进行培训、培养及监督管理。以客为尊,及时收集宾客的建议,不断提高服务标准。4、协助公司实施预算控制,根据年度收入目标分解指标并结合运营实际动态调整,合理控制人工、运营动态成本和降低消耗。5、负责业主餐厅、客房、住户的安全管理工作,落实各项安全管理制度,切实做好安全防范工作。6、处理客户投诉,及时采取措施,弥补可能产生的不良影响,并对典型案例进行分析和培训,避免同类问题重复发生,提高客户满意度;7、做好上级要求的其他工作。任职要求1、大专以上学历,具备3年以上酒店餐饮管理、客房管理经验;2、接受过系统性的酒店经营管理知识及标准服务流程,熟悉酒店前厅、客房管理专业知识及全面质量管理知识,懂得成本管理与核算,有高端接待经验3、认可企业文化,具备良好的团队协作与沟通理解能力。工作地点:溧阳上兴镇联系方式:李女士/
常州急招酒店经理
4500-5000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店大堂副理薪资:4500-5000元/月1、检查和监督各部门工作人员的日常工作情况;巡视各个工作岗位,发现问题及时解决、纠正。对繁忙的工作岗位给予及时帮助。保证员工为客人提供一流的服务。2、负责处理客户的投诉和问题,并及时解决,确保客户满意度。3、协助酒店管理团队,提高酒店的服务质量和运营效率。
常州新北区工作内容:要求熟练掌握前台业务知识,每月考勤
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作内容:要求熟练掌握前台业务知识,每月考勤,商品盘点,账务核对,前台管理工作要求:有两年以上的酒店管理经验,有华住酒店集团工作经验优先工作待遇:入职缴纳五险一金,晋升机遇大
餐饮管理-火车站餐厅
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位要求:-大专以上学历-良好的顾客服务意识和沟通能力-良好的领导意愿和团队合作精神-自我激励且具有不断学习的能力-诚信正直、乐观积极,责任感强-喜欢快节奏的工作并能适应轮班工作职责:-从实地训练、区域管理及铺面管理,学习基本的餐厅营运知识-管理指定值班的员工、产品及设备,以达到五星的质量、服务,清洁及物超所值-维护并提升顾客满意度-对基本监督、人际关系、人际沟通及跟进技巧作出了解-确保众雇员在一个相互尊重的环境下工作晋升通道:-参加餐厅管理课程,而且这是免费且带薪的;拥有一个广阔的晋升前景;获得很多受益终生的技能;与团队一起参与充满乐趣的活动;更有机会前往麦当劳汉堡大学就读课程-值班经理入职后逐步晋升为餐厅总经理以及更高的职位。上班地址:麦当劳餐厅,就近安排!
德系中档连锁酒店总经理/店长
7000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1、执行总公司各项决议,落实酒店经营计划工作;2、负责管理门店一线团队,含前厅、客房、早餐、工程等;3、创建并优化各职能标准化工作流程SOP和各项制度,使其高效、完善、合理;4、监督并落实酒店服务品质要求和安全工作规范,确保客人获得最优的入住体验;5、负责团队的基础培训,提升整体服务意识和质量。同时,了解团队职业发展需求,规划拓展培训内容;6、负责门店日常运营管理,包括订单系统/OTA平台维护、资产管理、安全管理等;7、收集并处理客户的投诉和意见,对于突发事件和重大投诉能积极和灵活协调解决;8、根据品牌的发展目标,带领团队完成业绩指标并按预算控制成本;9、完成上级布置的其他工作要求。任职要求:1.大专及以上学历2.具备5年以上服务业从业经验,其中至少3年以上的管理经验,四五星级酒店前厅或房务经理经历优先。3.技能要求:·优秀的沟通和协调能力,能够与员工、客户和供应商、加盟商建立良好的关系;·熟练掌握酒店运营管理知识,包括客户服务、市场营销、财务管理等方面;·具备一定的领导力和团队管理能力,能够激发员工潜力,带领团队完成任务;·熟悉酒店业相关法律法规和行业标准,确保酒店合规运营。4.性格特点:·具备强烈的责任心和敬业精神,能够承受一定的工作压力;·善于学习和创新,能够不断提升自己的管理能力和业务水平;·具备团队合作精神,能够与其他部门协同合作,共同推动酒店发展。
餐饮主管
招聘:餐饮经理薪资:5000.00-元/月岗位职责:管理餐厅日常运营,提升顾客体验。组建高效团队,监督服务质量。制定营销策略,扩大品牌影响力。确保食品安全,控制成本。
酒店经理客房经理
急招!!内部直招诚招客房部项目负责人、项目经理1名工作职责:负责星级酒店客房部求职人员的面试报道和后期工作回访,及招聘的工作(,快手,群等)上班时间:早8点半到下午18点00上6休1。弹性制工作工资情况:底薪加提成加奖金,缴纳社保,到手工资月薪6000~10000以上,详情面谈 联系电话:穆经理
常州新北区企业直招30/小时月保底8600包吃住长白班16-50岁不穿无尘服可预支工资厂区
8000-9000元/月
操作机台长白班操作工包住包吃交通补助有提成免费培训20人以上月结
企业直招30/小时月保底8600包吃住长白班16-50岁不穿无尘服可预支工资厂区基本情况:【薪资构成】:1、薪资构成:白班30一小时,30×12=360一天,夜班+20夜班补贴,一天380,每天计12个小时薪资,月工时280-300,综合薪资在8600~9600,月保底8600以上。第二月开始有绩效奖500到2000平均到1500左右,可以拿一万多,一年13薪,年综合薪资10万+2、工作时间:每个星期五天,每天八小时,除外都算加班时间(上五休二,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。3、招聘岗位:主要是像生产,组装,仓管,操作机台,质检,品检,巡检,包装,贴签,打包分拣,看小型全自动机器这些。工厂普工/操作工、包装工、工厂学徒工、库管员、工厂搬运工、组装工、装配工、冲工、注塑工、汽车维修工、工厂打磨工、维修电工、车工、切割工、生产安全员、质检员/品检工、电池工程师、电机工程师等等岗位【待遇福利】1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。4、伙食:有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。【招聘要求】1、年龄:16周岁---50周岁(男女不限)2、无传染性疾病,无不良嗜好。3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。4、要求本人身份证原件5、工作地点:总部招聘在江苏无锡市
三米八平板车送货司机
10000-13000元/月
C照3-5人日结C1购车自带车租车
招C本货车司机,一天700-800。要求年龄在22-55周岁,一天跑8-10个小时,时间自由不用装卸,综合月薪在1.2W+
酒店经理
酒店工程部主管薪资福利:5000-6000福利:包食宿+全勤+提成+生日福利+节假日福利工作地址:库尔勒市团结南路与腾飞路交汇处(冠农小区正对面)
酒店经理
酒店总经理工作地址:全国各地酒店筹建和管理运营,招聘,培训和销售,有多年的经验,熟悉招聘,培训和销售。可随时到岗。本人从事酒店筹建和管理运营工作十多年
花山教育训练中心酒店招聘启示
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台接待、1工作内容:接待客人办理入住,退房手续收银开票等2任职要求:工作认真负责,掌握当日及次日客房状态负责客人投诉处理,做好有关部门协调及联系随时检查前台工作区域卫生物品等整齐
客房服务员月结全职
鸣凰大学城招客房清扫员2名,底薪2800一3000,月休4天,节假日给补贴,具体面谈,电话
餐饮主管
1、检查和培训、指导日常工作;2、直接参与每天的日常接待工作;3、制定前厅人员设备,环境,提升计划;3、掌握当天客情及预订情况;4、例会,了解解决员工工作中存在问题;5、检查、负责本区域的安全、防火、卫生工作;6、完成上级交办的其他任务
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