
办公室主任
4000-6000元/月
行政经理
建筑公司办公室主任作为综合协调与行政管理的核心,承担着承上启下、保障公司高效运转的关键角色。
主要工作职责包括以下几个方面:
一、行政事务管理与统筹
1.制度流程建设:建立健全并监督执行公司各项行政管理制度(如公文、印章、档案、会议、固定资产、办公用品、车辆管理等),优化工作流程。
2.公文与印章管理:负责公司对内对外正式公文的起草、审核、印发、流转与归档;严格管理公司公章、法人章、合同章等,确保用印规范与安全。
3.会议与活动组织:统筹安排公司级会议(如总经理办公会、年度会议等),做好会前准备、会中记录、会后督办;策划组织公司重大活动、接待及庆典。
4.档案信息管理:建立科学的档案管理体系,重点管理公司资质文件、重要合同、工程图纸、行政文书等,确保资料的完整、安全与便捷查询。
5.后勤保障支持:负责办公环境维护、消防安全、食堂、宿舍(如有)、车辆调度等后勤工作的管理与协调,保障公司日常运营。
二、内部协调与对外联络
1.部门协调:协调各部门之间的关系,促进信息上传下达与横向沟通,确保政令畅通和工作协同。
2.对外联络:作为公司对外的窗口之一,负责与政府主管部门(如建设局、安监站等)、行业协会、重要合作伙伴、媒体等的日常联络与关系维护。
3.证照与资质管理:牵头或协助办理公司营业执照、资质证书、安全生产许可证等的申领、年检、变更、升级与维护工作。
三、文秘与综合服务
1.文稿撰写:负责公司重要文稿的撰写,包括工作计划、总结、报告、领导讲话稿等。
2.信息报送:收集、整理公司经营与管理信息,编制内部简报,向上级单位或相关部门报送所需材料。
3.决策支持:为管理层决策提供行政层面的信息支持和建议。
四、后勤与成本控制
1.采购与资产管理:负责办公用品、设备、服务的采购与供应商管理;对公司固定资产进行登记、盘点与管理。
2.预算与费用控制:编制和执行办公室年度行政费用预算,控制成本支出。
3.项目后勤支持:为各项目部提供必要的行政后勤支持(如文件传递、物资调配协调等)。
五、团队建设与内部文化
1.团队管理:负责办公室团队(可能包括文秘、行政、前台、司机等)的建设、培训、考核与日常管理。
2.企业文化推动:协助推动企业文化建设,营造良好的工作氛围,组织员工文化活动,提升凝聚力。
3.制度建设:参与或牵头制定涉及员工行为规范、福利等相关制度。
六、法律、风险与安全管理
1.合同审核辅助:从行政和用印流程上配合法务或相关部门进行合同管理。
2.风险防范:识别行政管理中的潜在风险(如印章风险、档案丢失风险、泄密风险等),并制定防范措施。
3.安全与应急:负责办公区域的治安、消防等安全管理,制定和执行应急预案。
核心能力与素质要求
·综合素质:极强的组织协调能力、沟通表达能力、应变能力和服务意识。
·行业知识:熟悉建筑行业特点、业务流程及相关法律法规(如建筑法、安全生产法、档案法等)。
·公文写作:优秀的文字功底和公文写作能力。
·保密意识:高度的责任心和保密意识。
·公关能力:良好的对外公关与接待能力。
活动策划
5000-7000元/月
活动策划大专
岗位职责:
1.负责各类活动的策划与执行,包括但不限于市场推广、品牌宣传、客户答谢等主题活动,确保活动目标达成
2.撰写完整的活动方案,包含主题创意、流程设计、预算控制、风险预案及效果评估报告
3.协调内外部资源,对接供应商、场地、媒体等合作方,保障活动顺利落地
4.根据项目需求进行现场统筹管理,及时处理突发情况,提升活动执行质量与客户满意度
5.跟踪行业趋势与竞品动态,持续优化活动形式与内容,增强品牌影响力
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与逻辑思维能力
2.有活动策划相关经验者优先,能独立完成中小型活动全流程执行
3.具备较强的沟通协调能力和团队协作意识,抗压性强
4.熟练使用办公软件,擅长PPT方案撰写与汇报展示者更佳
5.工作积极主动,富有创意,对活动细节有高度把控力
大理大理市招鲜榨果汁人员一明,不会可以教,3000元底薪加提成,每天上班不超过6小时,要求
3000-4000元/月
临时工有提成1-2人月结全职
招鲜榨果汁人员一明,不会可以教,3000元底薪加提成,每天上班不超过6小时,要求长期,
西双版纳景洪市淘气堡兼职,淘气堡里面巡场,看管小朋友的安全,
100-200元/天
兼职1-2人月结
淘气堡兼职,淘气堡里面巡场,看管小朋友的安全,
淘宝闪购活动策划运营
4000-5000元/月
活动策划经验不限大专
岗位职责:
1. 策划并落地本地化线下推广活动(如商圈地推、商户联合营销、节气主题活动等),提升平台商户活跃度与用户触达率
任职要求:
1. 年龄22-35岁,大专及以上学历
2. 具备基本办公软件使用能力,有线下活动执行经验者优先
3. 具备良好的沟通协调能力与执行力
办公室主任(13薪加额外年终奖)
8000-10000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系内勤管理接待事务
岗位职责:
1、全面负责厂办日常运作,组织并监督团队成员高效完成各项既定工作任务。
2、建立健全公司行政管理制度,并推动各项制度的有效落实与执行。
3、统筹公司日常行政事务,包括文件流转、会务安排、会议纪要整理及决议事项的跟进督办。
4、指导企业办公设备运维管理,统筹后勤保障及安保相关工作。
5、参与公司发展战略、年度经营目标以及重大决策事项的研讨与制定。
6、负责公司来访宾客的接待工作,协调内外部沟通联络事宜。
7、主导公司消防安全及相关安全管理工作的组织实施。
8、完成上级交办的其他任务,并配合领导推进部门协同工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,行政管理、工商管理、人力资源等相关专业优先;
2、具备三年以上中型企业管理类行政工作经验,熟悉各类行政事务处理流程;
3、了解国家法律法规及地方相关政策,熟练操作常用办公软件;
4、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力与敏锐判断力,综合素质较高,文字撰写能力较强
行政主管
6000-7000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系后勤管理固定资产管理
岗位职责:
1、负责公司行政相关费用的预算编制与日常管控;
2、负责行政管理制度与流程的制定,组织各类会议及活动,管理办公环境,统筹公司采购事务,以及固定资产、车辆、仓储和礼品库的管理工作;
3、搭建并完善行政管理体系,负责办公场地的租赁与装修事宜,维护行政采购体系,组织公司大型年会及其他重要活动;
4、负责公司固定资产及低值易耗品(非办公用品与日常用品)的采购与日常管理;
5、审核固定资产台账,组织开展固定资产盘点工作;
6、协助总经办完成客户来访接待及相关商务应酬工作。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、年龄25-35岁,身高160cm以上,形象良好,气质出众;
3、具备优秀的组织协调能力、沟通技巧及敏锐的洞察力;
4、有固定资产管理、资产统筹、合同管理经验,或具备大型企业材料仓库管理背景者优先;
5、熟悉办公设备及设施采购流程,能从公司利益出发合理规划并控制办公支出;
6、责任心强,敬业踏实,具备良好的组织协调与沟通能力,善于分析和解决实际问题,工作细致严谨,能高效处理多任务性工作;
7、掌握基本商务礼仪,能胜任接待相关工作;
8、接受短期出差及临时性加班安排。
福利待遇:薪资:6000-7500元/月(最终薪资根据个人能力与总经理面谈确定)。提供工作餐,享受带薪年假、司龄津贴、节日及生日福利。
保险代理人
40-50元/天
保险销售保险20人以上日结经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB保险公司国内院校优先健康险意责险财产险车险人身险保险产品营销保险市场需求分析保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
岗位内容:
1. 推广公司保险产品,搜集和分析客户需求,给出相应的解决方案。
2. 拜访潜在客户,完成销售目标。
3. 维护并拓展现有客户关系,建立良好的信任关系。
任职要求:
1. 具有较强的市场开发能力、逻辑思维能力、沟通协调能力和销售技能。
2. 具备良好的客户服务意识及团队合作能力,能够承受一定工作压力。
3. 具有自我驱动能力,能够快速适应多变的市场环境。
4. 具备良好的学习能力,能够不断学习吸取营销知识和市场信息。
临沧镇康县招测量员/测绘员/放线
7000-9000元/月
放线员测量员月结全职
临沧市镇康县光伏项目招测量员,要求:熟手,能独立完成测量工作;会看图纸;以及测量方面的资料
云南临沧镇康县找浇筑人员开点工记件都可以记件四十一个孔点工也行点工干
200-300元/天
浇筑打孔1-2人
云南镇康找浇筑人员 开点工记件都可以 记件四十一个孔 点工也行 点工干
水电工临水临电电焊长期3-5人日结技术好
上班:电焊工,水电工,日结400/天,包吃住。二年工期,工地结束跟着公司工地走,可以做长期,房建工地,装修工地上班。月休四天,工资10000-13000/月,每月4号统一发工资,不拖不欠。可以选择日结,月结。
电焊工:钢筋笼,钢结构,管道,护栏。
水电工:预埋,室内安装,临水临电,工装。
行政经理
1.2-1.8万元/月
行政经理5-10年大专
岗位职责:
一、行政管理
1.负责制定和完善公司行政管理制度、流程,并监督执行,确保公司行政工作的规范化和标准化。
2.组织、协调公司各类会议及活动,做好会议记录,跟进会议决议的落实情况。
3.负责公司文件、档案的管理工作,包括文件的起草、审核、收发、归档、保管和借阅等,确保文件资料的完整性和保密性。
4.统筹公司办公用品、设备的采购、发放和管理,合理控制行政费用支出,降低运营成本。
5.负责公司车辆的调度与管理,安排车辆维修、保养及年检等工作,确保车辆的正常使用。
二、安全管理
1.建立健全公司安全管理体系,制定并实施安全管理制度、应急预案,定期组织安全培训和演练,提高员工的安全意识和应急处理能力。
2.负责公司日常安全检查工作,及时发现和消除安全隐患,对安全事故进行调查、分析和处理,向上级领导汇报相关情况。
3.协调与政府安全监管部门的关系,配合相关部门的检查和指导工作,确保公司安全生产符合法律法规要求。
三、后勤保障
1.全面负责公司食堂、宿舍等后勤设施的管理,监督服务质量,不断改善员工的生活条件。
2.维护公司办公区域的环境卫生和绿化工作,营造整洁、舒适的办公环境。
3.负责公司水、电、气等基础设施的管理和维护,确保正常供应,及时处理各类设施故障。
四、外联沟通
1.作为公司行政对外窗口,负责与政府部门、合作伙伴、供应商等保持良好的沟通与合作关系,办理各类行政事务的审批和备案手续。
2.协助公司领导接待重要来访客人,安排接待行程,展示公司良好形象。
任职要求:
1.大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先。
2.至少 5 年以上行政工作经验,其中 3 年以上大型品牌工厂行政主管工作经验。
3.熟悉行政管理各项工作流程,具备丰富的行政管理知识和实践经验,尤其在行政安全管理方面有深入了解。
4.具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力,能够有效推动各项工作的开展。
5.具备良好的文字处理能力和数据分析能力,熟练使用 Office 办公软件。
6.工作认真负责,严谨细致,具有较强的责任心和保密意识,能承受较大的工作压力。
7.熟悉国家劳动法规及相关政策,具备良好的法律意识。
前台收银 (美容美发店包吃住)
7000-10000元/月
行政经理1-3年学历不限美容美发店收银
1、负责门店日常行政管理、员工考勤、店内卫生及物资管理;
2、协助门店运营、数据统计、收银等工作
3、处理客户投诉、维护门店口碑,配合店长完成门店整体经营管理。
任职要求:熟悉美业门店流程,沟通能力强,有相关经验者优先。
办公楼行政主管
3000-4000元/月
行政经理3-5年高中
任职要求:
1. 具备物业团队管理经验,熟悉甲方服务全流程
2. 沟通表达能力强,具备良好的跨部门协作与问题推动能力
3. 具备较强的数据分析意识,能熟练使用办公软件
4. 责任心强,抗压能力好,有服务意识和结果导向思维
5. 学历不限,有物业行政主管经验者优先
行政人事主管
6000-8000元/月
行政经理3-5年本科流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理活动/会议组织企业文化建设
人事模块
招聘与配置:根据云仓业务需求制定招聘计划,开拓并维护招聘渠道(网络、劳务、内部推荐等),完成人员到岗与配置优化。
培训与发展:组织新员工入职培训、岗位技能培训(如WMS系统操作、安全规范),推动关键岗位人才梯队建设。
员工关系:办理入转调离手续,管理劳动合同与档案,处理劳动纠纷与工伤事宜,维护良好的团队氛围。
企业文化:组织团建活动、大促动员会、优秀员工评选,提升一线员工留存率。
行政模块
仓配行政支持:管理办公用品、劳保用品、仓储耗材(标签纸、碳带等)的采购与库存;
制度与合规:制定并执行考勤、请休假、现场纪律、消防安全等管理制度;
资产与环境:管理固定资产(电脑、PDA、叉车等),维护办公及仓储区域的环境秩序、网络通讯、设备报修。
大促保障:负责618、双11、年货节等大促期间的后勤统筹。
任职要求】
学历经验:大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先;3年以上人事行政工作经验,其中至少1年主管经验,有电商、物流、云仓背景者优先。
专业技能:
熟悉劳动法、劳动合同法、社保公积金政策,能独立处理常见员工关系问题;
熟练使用办公软件(Excel考勤统计、PPT汇报),有人事系统(如钉钉、企业微信)使用经验;
强执行力,能适应快节奏、多琐事的一线行政保障工作;
优秀的内外部沟通协调能力(对接快递、劳务公司等);
抗压性强,能在大促期连续高强度工作(含现场加班跟班)。
行政经理
8000-10000元/月
行政经理
一、行政经理协助项目经理全面负责江苏分公司各项目点指导、督查、安全工作(严格落实督查频次,督查各项目点每周一次,安全检查二周一次)。
二、每月组织培训和训练工作一次,提高项目品质(月组织反恐演练以及各项应急预案演练一次,做好公司台账及项目点台账)。
三、每月按时完成各项目点成本核算工作(项目点必须达到纯利润16%)。
四、每月组织督查装备清点工作一次。
五、每周深入各项目驻点工作,了解项目点工作人员情况和项目点领导班子情况。组织各项目点培训以及岗前培训,下发至微信群组织学习。
六、及时处理各项目点人员、安全以及各种突发情况。做好新上项目点的各项准备工作以及运行工作。
七、督查各项目点人员招录、岗位调配工作,积极配合各项目经理及公司人事部开展人员招聘、岗位优化等工作,保障项目人员配置合理,若后期因招聘筛选、背调不严出现人员相关问题,给公司造成损失或不良影响的,公司将严肃追责,视情节给予相应处分,并依法追偿损失。严格管控各项目点考勤管理工作,明确要求各项目点每月3号前将考勤报表上报至项目部,做好考勤审核、统计工作。
八、督促各项目部门经理按时完成工作任务。
九、认真履职,完成好工作。协助总经理工作以及公司交办的其它事宜。
云南临沧18岁以上,性别不限薪资福利:3000-6000+元,另有团队福利长按二维码进入查
3000-6000元/月
临时工月结
18岁以上,性别不限薪资福利:3000-6000+元,另有团队福利长按二维码进入查看详情
临时工
招聘综合业务岗。应聘者需符合以下条件:经云南省公共就业服务平台系统认定的就业困难人员类别之一,包括在云县办理了城镇登记失业的零就业家庭人员、享受城乡居民最低生活保障人员、年满50周岁和年满40周岁以上的登记失业人员、有劳动能力的残疾人、连续失业一年以上的长期失业人员、离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生、被征地农民。拥护中国的领导,热爱祖国。爱岗敬业,诚信友善,遵纪守法,工作认真细致,责任心强,具有吃苦耐劳的精神。身体健康,具有良好的协调沟通能力、团队协作精神及服从工作安排。有下列情况之一的,不受理报名:涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查的、被相关单位开除并解除劳动合同的人员、已在市场监督管理部门备案的创业者或其他不宜应聘人员、之前已被录用满三年的人员,不再聘用。薪资福利按公益性岗位补贴标准执行。作息时间按机关事业单位规定执行。招聘期限为三年。报名采取现场报名方式。咨询方式为办公室。工作地址为云县建设路23号云南宏华人力资源有限公司一楼(云县人力资源和社会保障局内)。
临时工包住包吃月结
包吃住,月薪4200元,后期看能力慢慢涨,能吃苦耐劳,尽职尽责。长期稳定的,过年回家,有意者请拨打联系
临时工包住包吃3-5人
双江农场二队废品站招聘长工3人,其中2人,1人。工作内容为收货整理,包括报废车、废铁塑料、各类废旧金属、摩托车、电动车。提供食宿,薪资面谈,工作长期稳定。工作地址为双江农场场二队。
兼职有提成1-2人月结
招聘兼职2人,时间两个月,无责底薪2100++业绩提成,要求年满18周岁,熟悉基本网络平台流程,形象气质相对清秀一点,能吃苦耐劳。工作地点:临翔区咨询热线:普老师
云南临沧30-50之间薪资福利:3000至4000左右招工人数:一名长按二维码进入查看详情
3000-4000元/月
临时工1-2人月结
30-50之间薪资福利:3000至4000左右招工人数:一名长按二维码进入查看详情
临沧临翔区全职做事认真、有责任心,能长期稳定做。工作轻松简单,岗位长期稳定,每天工作8小时
2800-4000元/月
临时工3-5人月结
全职
做事认真、有责任心,能长期稳定做。工作轻松简单,岗位长期稳定,每天工作8小时,纯白班,不用熬夜
薪资福利:2800–4000元/月
招工人数:3名
工作地址:临翔区团结路与文华路交叉口正北方向117米左右
兼职日结
【今日招聘】中国电信城市商客团队FTTR-B业务推荐官,招兼职数名,性别年龄不限,无固定工资,上班自由,不用坐班,有成功单日结(每单100元-500元不等)联系人:李女士联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供临沧策划经理招聘在线招聘信息,主要招聘临沧活动策划相关人才。作为活动策划工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解活动策划的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。