项目过程资料，项目结算

市政工程工程，雨污分流的报验及填写收集等，熟悉CAD，有工作经验者优先。

工程公司诚聘资料员 我公司因业务发展需要，现诚聘资料文员一名，期待细致、沉稳、有责任心的您加入我们的团队。 职位：工程资料员 工作地点：广州市天河区 岗位职责： 1.负责工程部门日常文书处理、资料整理、归档与管理。 2.使用CAD软件进行简单的图纸绘制、修改、打印及归档工作。 3.熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，制作各类工程报表、文件及演示材料。 4.协助项目团队进行会议安排、记录及部分沟通协调工作。 5.完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，文秘、行政管理、工程类相关专业优先。 2.熟练掌握CAD软件的基本操作，具备基本的识图、绘图能力。 3.精通Office等常用办公软件，具备良好的文书处理和数据处理能力。 4.工作认真负责，有条理，注重细节，有较强的学习能力和团队合作精神。 5.具备良好的沟通能力，能适应工程公司的工作节奏。 6.有工程行业相关工作经验者优先考虑。 我们为您提供： ·富有竞争力的薪酬待遇及福利（具体面议）。 ·规范的工作时间与休假制度。 ·融洽的团队氛围与积极向上的工作环境。 ·接触工程项目的实践机会，助力个人职业发展。 我们期待您的加入，与公司共同成长！

1.懂电脑 2.性格开朗 3.爱学习 4.能吃苦 主要工作是对接供电公司下属企业，为施工项目部做事。

1、职位描述： 实习生、实习生，从电气工程资料入手，了解熟悉工程各环节，培养目标： （1）资料员，负责工程前期资料、开工资料、过程资料、竣工资料等全过程资料的编制、流程、收集整理、归档； （2）现场施工员，负责现场配合各协作单位，协调人员、物资、资料等资源，按时、按质、按量、安全的完成现场施工。 2、要求： （1）大专及以上学历，优秀应届生亦可，男女不限，20-35岁为宜，需要3-6人； （2）具有较好的文字功底，熟练掌握word、excle、PPT等办公软件； （3）积极主动，学习能力强（重点），责任心强，沟通能力强（重点）； 3、其它 （1）入职后有人教，有人带，重要的是主动积极学习； （2）待遇随能力增长增长，学得快用的好就涨得快； （3）有饭堂，员工宿舍，可包吃住； （4）有意者可将简历发至@qq.com。

珠海市招聘资料员：招聘市政资料员实习生一名，有主管带，要求电脑熟练最好有工地经验

一、公司与项目简介 珠三角地区沿海市政道路及桥梁项目，工程含3公里市政路与2座桥，对工程资料的规范性、完整性要求极高，项目预期2年完成。现诚邀经验丰富的资料员加入，与团队共同保障项目高效推进，项目需常驻项目部。 二、岗位职责 1.负责项目全周期（2年）资料管理，包括施工图纸、设计变更、签证单、材料检测报告、验收记录、合同副本等资料的收集、整理与核对，确保资料真实、完整，匹配项目进度节点。 2.按行业规范及项目要求，对资料进行分类、编号、归档（含纸质与电子版本），建立清晰的资料台账，方便项目各阶段及竣工后快速调取查阅。 3.及时向监理、业主、政府监管部门报送所需资料（如验收申请资料、进度相关资料等），配合项目各阶段审计、结算工作的资料提供与核对。 4.协助团队其他成员处理资料相关协同事务，主动沟通解决资料管理中的问题，保障2年项目周期内资料流程顺畅，不影响项目推进。 三、任职要求 1.学历：大专及以上学历，工程管理、土木工程等相关专业优先。 2.经验：3年及以上市政道路/桥梁项目资料员经验，有完整2年及以上周期项目资料管理经验者优先，熟悉珠三角地区工程资料相关政策与规范。 3.能力：熟练使用资料管理软件及Office办公软件，具备较强的资料梳理、核对能力，能精准把控资料合规性，适配项目长期推进需求。 4.性格：积极主动、责任心强，具备良好的团队协作意识，乐于沟通，能主动融入团队，与成员共同攻克2项目周期中的资料管理任务。

CAD资料员（模板员） 岗位职责： 1、负责沙发制造相关模板文件的整理工作（包括收集、编辑、归档等），确保信息及时更新，提升文件查询效率； 2、跟踪生产现场工艺执行情况，记录异常并反馈，配合推进工艺优化； 3、对接物料计划安排，确认物料符合工艺规范，完成工艺数据的统计与分析，为管理提供支持； 4、与各部门协同配合，协助处理日常工艺技术问题。 岗位要求： 1、大专及以上学历，家具、机械制造类专业优先，具备1年以上相关经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、熟悉CAD、Solidworks基础操作，能够识读工艺图纸； 3、工作认真细致，具备良好的沟通协调能力及数据处理能力。

主要日常负责收集项目图片，项目算量，资料跟进及盖章，要求会开车，能灵活应对突发事件，思想品德优良，性格开朗，态度积极乐观

工地资料员

微信联系

招挖机一名 油罐车司机一名 工作地：澄海 长期干的，

招聘：C牌送货司机（准时发工资+包工作餐+包住宿） 薪资：4500.00-4500.00 薪资待遇：4500元，月休两天，包午餐，公司有货车的，准时发工资，信誉好，45岁以内 岗位职责： 1.负责公司的货物运送市区及乡镇，数量清点，协助上下卸货。 2.负责公司车辆保养，维修和清洁工作。 3.协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理。 4.协助处理日常行政事物。 任职资格： 1.C牌，三年以上驾驶经验，熟悉市区路况。 2.无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识。 3.做事谦恭，具有一定的服务意识。 4.为人踏实，老实忠厚，保密意识强，责任心强 感兴趣直接联系电话白总 请【申请职位】后点击【电话】或者【在线聊】，备注“英德”上；请把简历完善到80%再投递，让我了解你的优势

广州市南沙大同年初八要几个清运垃圾小工200一天可以做一个月一个礼拜结次账。人走账清。

广东鼎湖新区大型制衣厂，做T恤衫大单计件工价透明初九开开工，打边，平车包后领，打枣1人，打边上袖，平车上拉链，打烫1名 ，，包吃包住，年龄18至55岁，有人打电话

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯 2. 编制、审核施工日志、检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料，配合监理及甲方完成资料报审 3. 管理图纸收发、变更、会审纪要等文件，建立动态台账并及时更新 4. 协助办理竣工备案、档案移交及城建档案馆验收相关手续 5. 配合项目部做好内外部检查、迎检资料准备及整改闭环工作 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，具备资料员岗位证书者优先 2. 有建筑/市政/机电类项目资料管理经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟悉《建设工程文件归档规范》（GB/T 50328）及地方档案管理要求 4. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 5. 工作细致负责，具备良好沟通协调能力与团队协作意识

成都市双流区招资料员，长期上班，负责写字楼楼宇网络车闸等检查，维修资料、巡检等资料。联系电话

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯 2. 协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收、检验批等工程内业资料，符合住建部门及甲方归档要求 3. 对接监理、建设单位及档案馆，及时完成资料报审、签认与备案工作 4. 管理图纸收发、变更台账及文件借阅登记，保障资料安全与流转规范 5. 配合项目竣工验收及资料专项检查，按时完成竣工资料组卷与移交 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，具备资料员岗位证书者优先 2. 有建筑/市政/路桥等施工现场资料管理经验者优先，接受应届毕业生实习转正 3. 熟悉《建设工程文件归档规范》（GB/T 50328）及地方档案管理要求 4. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 5. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与团队协作能力

海南保亭招聘一名房建市政资料员熟手包吃住能立即上岗的薪资月发8-9k，小型的蓄水坝以及配套设施

工作经验丰富，20至40岁，

线上运营师（或称互联网运营师）主要负责通过数字化手段推动产品或服务的用户增长、活跃度提升、品牌传播及商业化变现。其工作内容涵盖多个维度，具体职责根据公司类型（如电商、内容平台、SaaS工具等）和岗位细分有所不同，但核心内容通常包括以下方面： --- ###**1.用户运营** -**拉新获客**：通过渠道投放（广告、SEO/SEM、社交媒体）、裂变活动（邀请奖励、拼团）、合作推广等方式吸引新用户。 -**留存促活**：设计签到、任务体系、会员权益等机制，提升用户粘性；通过Push、短信、社群等触达手段唤醒沉默用户。 -**用户分层**：基于行为数据（如RFM模型）划分用户群体，制定差异化运营策略（如高价值用户专属福利）。 -**社群/私域运营**：管理微信社群、企业微信、Discord等，通过内容、活动维持用户活跃。 --- ###**2.内容运营** -**内容策划**：根据目标用户需求，规划图文、视频、直播等内容形式（如教程、热点话题、UGC激励）。 -**内容分发**：优化发布节奏（如小红书笔记发布时间），跨平台同步（公众号、抖音、B站等），提升曝光。 -**数据分析**：监控阅读量、完播率、转发率等指标，迭代内容策略。 --- ###**3.活动运营** -**活动策划**：策划线上活动（如双十一促销、打卡挑战、直播抽奖），制定目标、规则、奖励机制。 -**执行落地**：协调设计、开发、客服等团队推进活动上线，监控活动数据（如参与率、转化率）。 -**复盘优化**：分析活动效果，总结成功点与不足，为下次活动提供参考。 --- ###**4.产品运营** -**功能推广**：针对新产品或功能（如APP改版），通过引导页、弹窗通知、教程视频推动用户使用。 -**反馈收集**：整理用户评价、客服工单，协同产品经理优化体验。 -**A/B测试**：对比不同功能/页面设计的效果，数据驱动决策。 --- ###**5.数据运营** -**数据监控**：日常跟踪关键指标（DAU、GMV、留存率等），通过BI工具（如Tableau）生成报表。 -**数据分析**：挖掘数据异常原因（如次日留存骤降），提出解决方案。 -**ROI评估**：测算渠道投放、活动成本的投入产出比，优化预算分配。 --- ###**6.品牌与渠道运营** -**品牌传播**：策划品牌联动（跨界合作）、公关稿件、KOL/KOC种草，提升知名度。 -**渠道管理**：维护应用商店、电商平台、代理商等渠道资源，争取流量支持。 --- ###**7.商业化运营** -**变现设计**：设计会员订阅、广告位售卖、增值服务等盈利模式。 -**销售支持**：为B端客户（如广告主）提供运营方案，协助达成合作。 --- ###**核心技能要求** -**工具能力**：熟悉Excel/SQL（数据分析）、PS/剪映（基础设计）、H5工具（活动页面制作）。 -**软技能**：用户洞察力、跨部门沟通、项目管理、热点敏感度。 -**行业认知**：了解所在领域（如教育、电商）的运营玩法和竞品动态。 --- ###**典型岗位细分** -**新媒体运营**：侧重公众号、短视频账号的内容与粉丝增长。 -**电商运营**：负责店铺商品上架、促销活动、直播带货。 -**社群运营**：专注私域流量转化与用户关系维护。 -**增长运营**：聚焦裂变拉新和渠道优化。 --- 线上运营师需要较强的综合能力，既要懂用户心理，又能用数据验证策略，同时适应互联网快速迭代的特点。具体工作内容需结合公司业务目标调整，例如初创公司可能侧重增长，成熟产品则更关注留存和变现。

hi，朋友！为了不耽误你宝贵的时间，请在您给我们投简历之前，先考虑以下2个问题： 1、面试地点：深圳市宝安区72区杨田路裕田大厦2层(兴东地铁站C口步行50米) 2、精品运营，有项目全盘管理思维和积极进取的目标感和执行力，是我们期待这个岗位同事有的重要特质，如果是比较被动，不爱沟通反馈的个性不适合，谢谢理解。 3、从事过亚马逊精品运营（从0-1爆款经验），管理日销100+单的店铺至少两年以上工作经验，有过站外推广和自测评操作的优先考虑，如果符合请再投简历 谢谢您！ 此职位的主要任务是：维护老产品，推广新产品，打造爆款，获得高收入！ 负责公司亚马逊美加或者欧洲站点的一个店铺的整体运营和管理，ERP系统为领星。另外有站外推广平台 1、精品路线，差异化产品，对每款产品制定和执行销售策略，完成销售目标，打造爆款； 2、 账号日常运营，店铺管理及维护，包括Listing上架，REVIEW的维护，广告优化，库存管理，客户服务等； 3、深入了解产品，分析市场和竞品，提炼产品卖点，结合用户痛点，有技巧的优化Listing各项纬度； 4、分析各项数据，做出针对性的运营决策，提高产品销量和排名； 5、熟悉亚马逊各类规则，出现问题能够积极的回应和处理各种问题； 6 有一套自己的广告投放思路和策略，思路清晰，条理清楚，积极主动，乐于钻研 岗位要求： 1、 本科以上学历（如有丰富工作经验，学历可以放宽）， 英语4级+，阅读书写无障碍，擅长使用Ai等协助工作。 2、 有较强的逻辑能力和数据分析能力，对数字敏感（有站外引流经验、发帖，联系测评人/红人经验者优先）。 3、 工作积极主动，有责任心，有较强的学习能力、应变能力，能脚踏实地的对待工作，工作态度和责任心我们非常看重，这是做好一项事业的前提。 4、 能独立解决各种客户问题，包括咨询、售后、处理投诉等。 5、 有良好的的沟通协调能力,目标管理能力，有打造爆款，赚钱的欲望。 薪酬福利优势： 1、工资构成：9500-15000无责任底薪+业绩提成+各种单项奖励+年终奖（毛利5个点，年度目标达标可另提全年1-4个点，最高可提毛利9个点！） 一年以上在职运营同事年入18+，两年以上同事年入20-50W+，上不封顶。 2、拥有精英开发团队+精英销售团队+资深美工设计团队+站外平台推广助力运营打造爆款。 3、办公环境好 ，1000平宽敞明亮的办公区，5号线兴东地铁站C出口50m，交通生活极其便利。 4、入职统一办理二档社保公积金等 ，试用期及正式录用均会签署用工合同。 5、季度有旅游，如看电影/野餐/住4-5星级酒店等团建活动和月度2-3次下午茶、生日会（活动不占用员工放假时间）。 6、婚假，产假，陪产假，年假 7、结婚贺金，添丁贺金，年终奖 8、无加班文化 9、妇女节，中秋节，圣诞节有礼品/礼金，有开年红包 10、试用期员工享有正式员工福利。 11、舒适，氛围活跃的办公环境，人性化的管理理念 工作时间： 公司施行大小周 周一到周五：9:00--12:00 13:30--18:30 周六：(5个半小时）： 10:00--12:00 13:30--17:00 假期：公司严格遵守国家劳动法规，所有员工享有春节、元旦、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节及其他国家法定的单休假期，另工作超一年以上有额外的带薪年假。 面试地点：深圳市宝安区72区杨田路裕田大厦2层 近地铁站：5号线兴东地铁站C出口50m 公司环境：办公区位于出地铁口工业园区，环境优美，周边设施齐全。占地面积1000平。公司团队完善，氛围和谐，欢迎您的加入。

岗位职责： 1、根据公司运营方向，推行对应市场的语聊&语音房产品相关政策； 2、负责海外(南亚、东南亚、中东市场)语音公会搭建； 3、负责招募海外语音厅公会、币商、BD，维护大R用户，促进区域营收，以及相关管理和关系维护； 4、完善语音厅的管理措施及激励方案和培训方案提升语音厅数据业绩； 5、负责活动策略，完成各类线上活动策划和落地； 6、策划运营活动，提升主播、公会，增加区域氛围及用户粘性； 7、调研用户需求，调研竞品，能提出行之有效的优化建议； 任职要求： 1.PGC模式，熟练掌握以下任意国家的语言：阿拉伯语，英语、土耳其语、巴基斯坦、印度、孟加拉语、菲律宾语； 印尼语、西班牙语、华语等，听说写流利； 2.有中东、南亚、东南亚公会资源和地区相关工作经验优先； 3.1-3年海外社交/语聊/公会运营工作经验优先考虑，有BD招募经验的优先考虑； 4、了解对应市场本地文化、风俗习惯、用户偏好，能配合产品活动做好本地化工作； 5、具备数据分析，总结归纳能力，逻辑清楚，数据敏感度高； 6、性格外向。

负责招采部的材料采购、劳务招标、招投标、人才招聘、成本登记等

居家办公有空就做 1. 办公无边界：无需通勤，在家即可开启工作，省去交通成本与时间消耗，平衡生活与职业节奏； ​ 2. 时间自主化：摆脱固定打卡束缚，在规定任务周期内自由安排工作时段，兼顾家庭、学习或个人兴趣； ​ 3. 结果为导向：不考核坐班时长，以工作成果为核心评价标准，充分释放个人创造力与效率； ​ 4. 全流程支持：提供完善的线上协作工具、专业培训体系与一对一导师指导，远程办公也能获得充足资源与成长空间； ​ 5. 稳定保障：正规劳动合同、明确薪酬体系（底薪+绩效+提成）、社保公积金齐全，居家工作也能享受稳定权益。

岗位职责：（懂粤语英语可优先分配港澳&境外部门） 1. 掌握酒店业务市场动态，协助产品经理维护与合作酒店的业务对接； 2. 负责所辖酒店的数据分析工作，监控产出与毛利情况； 3. 维护合作酒店的房态及价格信息，确保业务平稳运行； 4. 熟悉OTA平台运作模式，承担与OTA渠道的日常沟通与运营支持； 5. 协同销售与财务部门，保障跨部门工作的顺畅衔接； 6. 配合完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有一年或以上港澳地区同行业工作经验者优先； 2. 具备较强的抗压能力与执行力，工作态度积极主动，富有责任心，乐于学习提升； 3. 拥有良好的职业素养和团队合作意识，具备高度的服务导向精神。

工作职责: 1、负责阿里巴巴国际站的日常运营与管理，提升产品曝光度、点击率及询盘数量，持续跟进搜索排名变化。 2、上传公司产品图片，并对图片进行优化处理，提升视觉呈现效果。 3、基于关键词策略优化产品标题与详情信息，提升自然流量排名，合理控制推广成本，精准执行P4P直通车等广告投放。 4、每日分析商品表现、客户行为及营销数据，统计运营情况，挖掘潜在问题并提出有效改进方案。 任职要求: 1、大专及以上学历，电子商务、网站运营等相关专业优先，具备良好英语能力。 2、有电商平台运营经验者优先，熟悉阿里巴巴国际站操作流程者优先考虑。 3、掌握搜索排名机制与关键词优化方法，熟练操作平台后台各项功能。 4、工作态度端正，责任心强，具备良好的团队协作精神和职业发展目标追求。

请认真阅读岗位详情后，再确定是否投递简历，投递简历默认岗位详情已了解并且可以接受！ 注：本岗位不包吃住，不接受寒暑假短期实习，不能全职在岗也不行哈 注：我们不刷KPI！请一定要看清楚岗位详情，一定要清楚本岗位的工作内容再投递简历~ 入职后提供系统性培训，实习期间有带教老师，有签单核算提成，同当月工资一起发放，全程带薪培训，没有试岗期。 没有拿到毕业证前属于实习，签订实习协议，可签三方，拿到毕业证后转签劳动合同，购买五险一金，已经有毕业证的同学属于全职，入职购买五险一金。 全职实习无责底薪3500元/月+提成（同全职员工底薪一样，拿到毕业证后提成核算方式有变化，底薪无变化）。 工作时间： 班次一:9:30-12:00,14:00-18:30，休息：12:00-14:00。 班次二：13:00-21:00。 两个班次根据工作情况安排，没有固定班次，月休6天，周中安排休息，周末不休息！！！ 福利： 1、可开实习证明，可签三方协议 2、月度绩效奖金 3、每年4次调薪，可内部晋升（专员-管理） 4、带薪培训 5、节假日礼品 6、带薪年假5天 7、五险一金（拿到毕业证后即购买） 8、带薪省内外旅游 9、每年定期体检 工作职责： 1、配合带教老师完成客户联系，沟通工作； 2、辅助带教老师，维护微信群内现有客户（学生、家长），协助社群运营工作； 3、参加培训、业务陈述，按时完成个人工作任务，需要做业绩。 4、私域运营+转化，不需要外出派单，日常工作中不涉及频繁外呼。 岗位要求： 1、大专及以上，性格外向，擅长沟通，接受在校实习生； 2、目标感强，执行力强，行动力强； 3、热爱教育行业，愿意在教育行业深耕。 该岗位提供转正机会，保证每周出勤5天及以上在校生，需要长期在岗，不接受短期，不接受寒暑假！！！请看清楚再咨询哦~ 该岗位可开具实习证明，入职一个月以上可签三方。 该岗位所需物料，公司均会提供。 该岗位如有业绩产出，计提绩效奖金，不包食宿，工作地点交通方便！ 每月15号发工资。

工作内容主要负责女装上新产品链接，管理后台，发货打包，对接仓库 工作要求积极乐观头脑灵活手脚利索会电脑操作，服从安排 工作时间夜班下午四点~晚上十二点 薪资待遇3500-5000休2 有经验者优先，小白别来

岗位职责 1. 业务支持与工单管理 负责营业厅日常业务的后台审核、信息录入及工单流转工作，包括套餐调整、业务受理、客户资料整理等环节的合规性审查，确保流程高效有序，杜绝违规行为发生。 2. 系统维护与问题协查 协助保障营业厅业务支撑系统的稳定运行，及时发现并上报系统操作异常情况，配合技术团队完成系统更新、功能测试以及前台人员的操作指导与培训支持。 3. 数据汇总与报告制作 定期收集整理营业厅业务办理数量、客户满意度评价、工单完结率等关键运营数据，编制数据分析报表，为运营管理优化和绩效评估提供可靠依据。 4. 客户事务协同解决 处理前台移交的复杂咨询、投诉及疑难事项，联动网络、客服等相关职能团队推进问题解决，全程跟进处理进展并及时向客户回应，提升服务体验。 5. 合规管理与风险防范 严格遵循中国移动各项业务规范与管理制度，参与营业厅内部合规检查，强化业务操作、数据管控及客户信息安全等环节的风险防控。 任职要求 1. 学历要求：大专及以上学历，计算机类相关专业优先考虑。 2. 经验要求：具备1年以上营业厅后台支持或客户服务岗位工作经验者优先；熟悉通信行业服务流程者优先。 3. 能力要求 ◦ 熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），具有较强的数据整理与报表编制能力； ◦ 具备良好的沟通协作能力，能高效协调前台、技术及其他协作部门； ◦ 工作认真细致，责任心强，具备良好抗压能力，能够妥善应对突发状况； ◦ 了解客户信息保护相关法律法规，具备较强的合规意识。 4. 其他要求：无不良从业记录。