岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营团队优化销售策略 4.指导、培训并考核销售团队成员，提升整体业务能力与团队凝聚力 5. 定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备3-5年销售管理经验，有团队管理或项目统筹经历者优先 2. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 3. 熟悉所在行业市场环境，具备较强的商务谈判与客户洞察力 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 5.工作地点灵活，能适应短期出差及本地化业务拓展

双休+高薪+大平台+免费培训+有潜力的发展机会+节日福利+不定期礼品 岗位职责： 1. 负责公司新产品推广及现有客户的跟进与维护； 2. 开拓并维护工程项目类客户，挖掘潜在合作机会，达成销售目标； 3. 定期沟通拜访老客户，保持长期稳定的合作关系； 4. 制定合理的合作方案，推进业务拓展与落地。 任职资格： 1. 年龄20-45岁，表达清晰，普通话标准； 2. 热爱销售工作，具备积极的从业意愿； 3. 具备良好的学习能力与出色的交流技巧； 4. 意志坚定，反应迅速，拥有较强的适应能力和抗压素质； 5. 对市场动态敏感，具有强烈的进取心、责任感以及积极的工作心态，有电话销售经验者优先考虑

岗位职责 1. 负责区域/团队销售目标制定、分解与落地，带领团队完成业绩与回款指标 2. 搭建与管理销售团队，负责招聘、培训、绩效考核、日常督导与激励 3. 开拓企业客户、包工头、工地负责人等B端资源，维护核心客户关系 4. 调研市场与竞品动态，优化销售策略、话术与流程，提升转化与人效 5. 定期复盘业绩数据，解决团队展业问题，向上汇报业务进展 6. 配合公司品牌与市场活动，推动本地业务拓展与口碑提升 任职要求 1. 大专及以上学历，2年以上销售经验+1年以上团队管理经验 2. 有蓝领招聘、人力资源、企业服务、地推/电销经验优先 3. 目标感强，擅长团队激励、过程管理与业绩复盘 4. 沟通谈判、抗压执行力强，能适应外勤与客户拜访 5. 熟悉CRM/销售工具，具备基础数据分析与策略优化能力

直聘猿储备销售主管/总监招募 3-6个月成销售将才，年薪30-50万，转正20万起 晋升路径：主管→总监→合伙人→分支机构股东 系统化培养+导师陪跑，多维度薪酬保障 【要求】25-40岁大专及以上，3年10人团队管理经验/内部业绩前20%，有领导力、数据思维，下沉市场/4S店/保险/二手房背景优先 【培养期薪酬】2500元/月津贴+个人提成+阶段奖金（500-1500元/阶）+团队绩效奖 面试：安阳市三角湖西南角直聘猿人事部

底薪2000.提成＋奖金，月综合收入一万以上！ 要求:30岁以上，男女不限，初中及以上学历！沟通能力强。

岗位职责： 1、开展平面、三维、管材激光切割、自动化生产线、折弯等设备的市场推广与销售工作； 2、维护现有客户关系，积极拓展新客户资源，推动销售任务达成； 3、收集市场动态信息，分析行业竞争格局，为销售策略提供支持。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械制造、自动化、材料加工或电气控制等相关专业；具备两年以上工业设备销售经验，熟悉切割、焊接、折弯领域者优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力，富有工作热情，能适应出差安排； 3、具有团队合作意识，敢于面对挑战，表达清晰，拥有较强的沟通技巧与人际交往能力； 4、持有驾照并具备自有车辆。

【加入我们，你将能享受】 √依法享有国家法定节假日 √专属岗位配置：独立办公位、配备专用电脑及工作手机，全方位支持高效工作 √充分休假保障：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等应休尽休 √薪酬结构优厚：底薪+绩效+奖金+工龄奖励，月薪过万触手可及 √完善福利体系：五险一金、弹性晋升通道、部门团建活动、年度旅游安排、带薪年假齐全 √办公环境优越：甲级写字楼办公场所，营造舒适、安静的工作氛围 岗位职责： 1、依据省区负责人制定的市场策略，落实各项市场宣传与推广执行工作； 2、开拓并优化招生渠道，提升招生方式有效性，确保完成既定招生目标； 3、带领团队开展新市场的调研、挖掘与落地开发工作； 4、统筹团队完成学员开课通知、课堂签到管理，全程跟进课程质量及培训资料归档； 5、达成个人业绩指标，并推动团队整体业绩目标实现； 6、负责B端客户的拓展与长期关系维护。 任职要求： 1、年龄24-37岁，大专及以上学历，有医药护项目经验者优先，医学类、市场营销等相关专业优先录用； 2、具备良好的沟通能力与事务协调能力； 3、积极进取，责任心强，工作认真踏实，敬业勤勉，能承受一定工作压力； 4、善于学习积累，具备较强计划性与执行力； 5、持有驾照，能接受短期出差安排。 润德教育创立于2014年，多年来专注于医药护考前培训领域，主营业务涵盖执业药师、职称药师、执业医师、中医技能、护士资格、健康管理师、小儿推拿、学历提升等多项培训项目，以及药店运营管理咨询服务。累计培训学员约50万人，影响考生近300万人。 截至2023年，润德教育在全国设立直营教学点158个，覆盖22个省、4个自治区和4个直辖市，包括广东、广西、福建、江西、湖南、湖北、安徽、江苏、山西、山东、陕西、河南、河北、辽宁、四川、重庆、新疆等地。同时布局广州、北京、沈阳、成都、兰州、南京、武汉、郑州8大教研中心，实现全国93%的学员可在本地享受面授课程服务。 依托专业的师资队伍、成熟的教学体系和高质量的精品课程，润德教育助力大量医药护从业者实现职业成长，持续为行业输送高素质人才，并通过全国药师技能大赛等具有广泛影响力的活动积极推动行业发展，获得学员与业内高度认可。 深耕大健康教育领域多年，润德教育荣获“2018-2019年度最受欢迎医药护培训机构”、“高新技术企业”等多项殊荣，已成为中国医药物资协会、重庆中盟、中国非处方药物协会、台湾药品行销协会等机构的战略合作伙伴，并与一心堂、老百姓、大参林、益丰、海王星辰、国大药房、高济医疗等全国百强连锁药店建立深度合作。 ·我们的使命：用教育推动人类健康事业发展 ·我们的愿景：成为健康教育产业领导者 ·核心价值观：用户第一高效决策结果导向持续创新开放热忱 ·办学理念：润物无声倾心育人为人师表精业厚德

AI自动扩客软件推广客服欢迎小白及应届毕业生无业绩压力、不设绩效考核 无责底薪2600+全勤奖200+通话补贴200+提成 综合收入5-8k 工作时间：早8:30—12:00，下午14:00—18:30 每周日固定休息，法定节假日享受带薪休假 工作地址：拱辰广场

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洋柿子火锅店现 双桥串串火锅永繁街店 招聘: 店长：3000-7000（1名） 服务员：3000-5000（5名） 小时工： 工资面议 （5名） 配 菜: 2500-3000 (5名) 年龄18到50岁 底加薪‬提成，加勤全‬奖，公休2天。定期聚餐 电话：

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嘉合囍迎门业有限公司诚聘： 1．财务1名， ，有基本财务基础，工作内容简单，工资面议！有需要的可联系 2.煮饭阿姨一名，要求爱卫生会做饭菜，工资面议 3.门心订架子工一名 要求识字，工作认真负责，做事踏实，有在套装门厂上班者优先。 包食宿，工资计件 4销售经理多名，要求善于沟通，能适应长期出差，工资底薪加提成联系电话：

岗位职责 1. 负责互联网渠道相关事务，保障项目按期落地 2. 与团队成员协同配合，稳步推进各项工作进度 3. 不断优化工作流程，持续提升整体工作效率 任职要求 1. 具备优秀的沟通能力，可高效协调内外部各项资源 2. 可独立完成工作任务，注重细节且执行力强 3. 拥有良好团队意识，能够适应弹性灵活的工作氛围 需要我帮你再精简成招聘海报短句版吗？

销售经理

国际会音乐会客厅 1.营销经理（面议） 有一定的客户，性格开朗服从管理 2.销售经理 有招聘带队能力，服从公司管理安排 3.销售员 性格开朗，情绪稳定。服从公司管理

招聘：拜访专员 薪资：面议 岗位职责：1、依据公司流程制度，完成客户拜访、洽谈、解决企业顾虑等内容；2、运用规范，专业的沟通技巧按照公司要求与客户进行沟通，积极解答客户问题，获取各项客户信息，确保信息准确:3、建立客户资料档案，确保拜访资料的完整性和合规性,撰写拜访报告、保存拜访资料,为公司决策提供依据;4、主动配合招商部，做好客户服务与关系维护工作，同客户建立良好的关系，以便业务推进。5、维护客户资源，树立公司品牌形象。任职要求1、教育要求：大专及以上学历，专业不限；2、素质要求：吃苦耐劳、积极主动，并具有利他精神和服务意识，内驱力强。3、沟通要求：语言表达能力良好，逻辑清晰；（能接受频繁出差，会开车，自己有车的优先考虑。） 职能类别：区域销售代表

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著的市场优势，处于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期管理：降低催收影响，调整超出法律保护范围的高利息与罚息 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程指导新人快速上手 2、专属导师制度：采用师徒模式进行一对一辅导，助力从新手成长为业务骨干 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面提供运营支持 4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，全程解答客户疑问 5、专业法务支撑：合作国内十强律师事务所，以严谨负责的态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具适应优势 工作内容： 1、公司提供高质量精准客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成交率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品+每月绩效奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度优秀表彰（证书、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与主题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

1、销售产品：香砂养胃颗粒，5g*12袋，中标价：46.2元/盒，属性：685基药，医保甲类 酮康唑栓，妇科，医保乙类 米诺膦酸片，1mg*10片，独家、国谈、医保无后缀 可乐定透皮贴片，1mg，国谈等品种 2、完成区域内的销售任务，开发新客户，维护客户关系，提供优质的产品服务 3、负责收集区域内的市场信息并及时反馈 4、驻地销售，有经验及资源优先 5、豫北、豫南、豫东、豫西均设置1岗位

工作内容： 电话开发客户，客户关系的维护，邀约到公司 ，促成单

岗位职责： 1、负责公司产品在市场中的销售与推广工作； 2、依据市场营销规划，达成团队既定的销售目标； 3、积极拓展新兴市场，开发新客户资源，扩大产品覆盖区域； 4、维护客户关系，推动客户间长期稳定的战略合作。

底薪3000+提成+奖金，平均薪资5千—8千能力强者上万不是梦。 要求：会说话，想赚钱！小白也行，我们手把手教！ 22-35岁，沟通流畅，有责任心 对赚钱有强烈欲望，能承受一定压力    服从管理，有团队合作精神。 友情提示：工作有压力，怕挑战、玻璃心者勿扰。 氛围：年轻人多，好玩不无聊，老板事少好相处！ 工作时间：周一至周六8.30-12.0014.00-18.30 工作内容：抖音私信+软件运行+电话沟通+语音沟通=高薪

底薪4000，综合收入5000-8000 工作时间：周一至周五8:30-18:00，中午休息2小时 要求：学历不限，能适应电话沟通工作，表达清晰，有较强的赚钱意愿 福利：缴纳五险，提供奖金，节日福利，法定节假日正常休息

1.客户资源稳定，自有品牌支撑，直播数据精准丰富且安全可靠。 2.白酒领域发展稳健，订单持续稳定，复购率高，业绩有保障。 3.无996工作制，白天高效推进，下班准时放松，不强制加班，18:00准时离岗。 团队氛围轻松和谐，同事关系友好，领导平易近人，沟通无障碍~ 薪资范围：平均6000-10000，表现优异者月入过万轻松实现，提成上不封顶，激励到位 上班时间：9:00-12:0013:30-18:00 欢迎随时咨询，期待你的加入！！！！

九银商贸诚招: 乡镇送货业务3名！ 基本要求: 1、年龄45岁以下 2、有快消品销售经验 3、不招短期工 4、有C证驾照 待遇: 基础工资+提成+其它补贴+其它激励 详情面议！ 联系人:冯新平 电话:

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[握手]招聘岗位：淘宝客服2名 [握手]任职要求： 男女不限，20-50岁 有一定的客服经验 懂中医相关知识与爱好者优先 薪资待遇： 底薪3000+提成+团建+福利+公休4天+ 工作时间： 8:00-12:0014:00-17:30（公司可以午休） 工作地址：碧桂园天汇 电话：

城市线下直营信贷部招聘信贷销售经理5名，满员即止。 一、职位详情： 1、采用面访或电话沟通方式，向客户讲解度小满产品优势， 开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请及放款流程 2、业务覆盖本市全部行政区域 3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户的法人及股东等群体，前期通过电话沟通筛选意向客户，后续添加微信联系，在客户发送经营地址后，约定时间上门实地协助办理贷款手续 4、新人初期以职场内电销邀约为主，预约成功后上门服务；资深员工可根据个人情况灵活选择电销或实地拜访等方式拓展客户。提供免费系统培训，配备经验丰富的导师带教指导 二、岗位要求： 1、年龄25～40岁，大专及以上学历，无犯罪记录 2、具备信用卡地推、外卖/充电宝/售货机推广、快消品销售、电销分期、催收、房产销售等相关行业工作经验者优先，尤其熟悉电销+面销模式者更受青睐 3、品行良好，工作积极，无不良嗜好 三、薪资待遇：底薪＋提成＋奖励 提成由两部分构成：首笔放款提成1.2% + 贷款余额提成万8 月度激励多样，包含测额奖励、放款奖金、业绩排名奖等多项奖励 入职即办理五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松工作、高效创收 5、晋升通道：销售经理-团队经理-城市经理-大区经理。互联网头部企业，发展空间广阔！业内率先实行贷款余额提成机制，诚邀加入！