助理工资2000～5000

职位要求： 1. 定期与加盟商保持联系，就门店优化方案进行有效沟通并推动执行，及时响应并解决加盟商日常反馈的问题，维护良好的合作关系； 2. 全面负责门店各运营渠道的管理工作，确保达成各项考核指标； 3. 配合推进门店整体营销活动的实施，帮助提升门店自主营销水平； 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备餐饮行业相关经验者优先，入职后提供系统培训； 2. 具备较强的学习能力和沟通能力，思维清晰，做事有条理； 3. 团队以90后为主，工作氛围活跃，岗位成长空间大； 安次区盛德大厦总部现招聘运营岗位，有意者可投递简历进一步沟通。

1、有过店铺运营助理经验2、懂店铺规则3、表格熟练4、工作地点河北固安东湾区坐班，不能坐班勿扰

岗位职责： 商品上架与管理：接挑选合适的产品，核对信息。在抖音、闲鱼、微信小店等平台完成商品上架，包括图片上传、文案粘贴、价格和库存设置。 订单处理与客户服务：处理订单，跟进发货、物流信息。处理用户的售前咨询（尺寸、材质、瑕疵等）和售后问题（退换货等）。 数据记录与维护：维护商品库存表、销售记录表等。简单记录社群和私聊中的用户常见问题，反馈给内容主理人。 社群日常维护：在社群中发布公告、欢迎新成员、维护群秩序，处理广告等。 直播中控工作。 任职要求： 熟练操作抖音、闲鱼、微信、拼多多等平台的后台，完成商品上架、下架、信息修改等操作，应届生无经验肯踏实认真学习均接受。 掌握基础的图片拍摄（手机即可）和视频剪辑技能（剪映等）。 熟悉Excel等办公软件，进行基础的数据整理和订单管理。 具备良好的沟通能力，能有效完成售前咨询和售后跟进。 细致耐心，有条理，抗压能力强。能处理繁琐的日常事务。 服务意识好，有亲和力。 具备团队协作精神，能高效配合内容主理人工作。

职位要求： 1. 熟练掌握电脑操作，具备剪映软件使用基础 2. 普通话标准，具备较强的沟通与理解能力 3. 性格积极乐观，具有良好的审美素养与创意能力 4. 有短视频运营相关经验者优先考虑 5. 具备较强的学习能力，对新媒体领域有浓厚兴趣 无销售性质，主要负责短视频内容的持续更新 福利： 1. 提供带薪培训，零基础也可快速上手 2. 无责任底薪+绩效提成+五险+单休+带薪法定节假日+节日福利 3. 办公环境舒适，团队氛围融洽，晋升通道完善 欢迎95后、00后年轻伙伴加入我们！

岗位职责: 1.负责美团大众点评平台的日常运营管理，提升店铺 曝光率和用户转化率； 2.分析平台数据，制定并执行营销策略，优化推广效 果; 3.监控竞争对手动态，及时调整运营策略以保持竞争 优势； 4.协调内部资源，确保线上线下活动的一致性和有效 性； 5.收集用户反馈，持续改进服务质量和用户体验。 任职要求: 1.熟悉美团大众点评等本地生活服务平台运营规则； 2.具备较强的数据分析能力和市场洞察力； 3.优秀的沟通协调能力和团队合作精神； 4.有责任心，能够独立解决问题并推动项目落地； 5.创意丰富，能够策划并执行有效的营销活动。

杂工，学徒工，要求人品端正积极耐心

各位宝妈宝奶们看过来！在家看娃还能挣钱的工作月入3000-65000咨询热线辛章工作室

燕郊地区招聘内墙刮腻子师傅，薪资为每天280元，工资按天结算，每日一结。

艾菲尔家具城二店诚聘家具安装工2名，工资面议。地址位于112国道太平桥西路南芝华仕头等舱沙发。

霸州南孟收粮站招聘铲车替班人员，有意者请尽快联系。

寻找短视频账号合作伙伴，抖音、快手、小红书账号均可参与！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作补贴：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，可多平台多账号合作 3.无任何前期费用，合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 合作要求：账号状态正常，遵守平台合作规则即可（无需实名,新号/小号均可）。

毕业时间:不限 招聘截止日期:2026.12.31 全职或实习(可以提供实习证明和三方)，没有专业限制和经验要求，应届往届都可以。不用担心无经验，都是从小白做起，有主管一对一带。入职不收取任何费用哦，公司都是00后，氛围好，很轻松【工作内容】:前期有主管带着学习基层业务流程，对接客户需求，后期负责团队管理。 【发展方向】:实习生-主管-高管-副经理-经理 注:公司提供公平公正公开透明的晋升制度（看能力，不看资历） 【薪资福利】: 1，月收入6000-10000，(1-3个月试用期无责任底薪3800-4500元/月+提成+绩效奖金+住宿，转正后底薪5000-7000/月+提成+绩效奖金+住宿)。 2、公司每年对优秀员工提供一/二次国内旅游培训机会 3、分公司内部每年召开一/二次中/高层领导休闲渡假会议: 4 对申请需要住宿的人员提供公寓式住宿(公司附近小区，步行几分钟，水电全免，申请就可住宿) 【上班时间】: 上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，周一到周六上班，周日休息，公司不加班。法定节假日正常休息。 6.【五险】 注:当天面试当天下午就出结果 薪资岗位介绍上是多少就是多少，不存在虚假情况，付出与收获成正比。诚心找工作的来，欢迎大家加入我们!放鸽子的勿扰，谢谢。 职工福利：生日福利 节日福利 宿舍有空调 包住 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 全勤奖 底薪加提成 绩效奖金 意外险 补充医疗保险

小红书兼职，有专业运营带，无需动脑，机械操作即可，每周100-300

我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作报酬：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，数量不限 3.无任何前期费用，属于内容共创合作，不涉及账号过户、转让，有意向可以投递。 4.合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 要求：账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

兼职｜时间自由 不用坐班，时间自己安排，空闲时间都能做 不用打卡，碎片时间可操作，零基础可上手，免费教学多劳多得 公司统一提供全套视频素材，无需自己剪辑找素材，按照规范发布视频;及时回复私信以及评论留言，做好用户互动。 不限学历、不限经验，不限地区，空余时间想增收都可以报名 ️防骗提醒：本岗位全程无押金、无会费、无需垫付任何费用！凡是找你提前的都是骗子，请提高警惕！

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招临时工2名，员工，时长上午8点至下午6点，200/天，加班另算，包吃.年龄20-55之间，工作地址北王庄大库房。联系电话:孙总

一:主要工作内容 1、负责tiktok店铺网站运营整体工作。针对热销产品，进行数据分析，归纳，整理。撰写开发报告，分析产品利润，卖点文案。网站运营 2、及时对缺货、断码的产品进行抢单，补货，等网站运营操作。对接仓库同事，处理异常件疑难件，跟进采购订单。 二:任职要求 1、具备市场洞察力。对营销、消费心理拥有浓厚兴趣。 2、愿学习(学习能力强)、心态好、稳定性高，具备类似岗位网站运营工作经验优先。

工作内容： 1. 负责平台数据的日常运营及营销活动的执行与优化 2. 负责支付宝碰一碰高意向客户的对接、线上设备的调试安装及相关售后服务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 2. 有数据运营相关工作经验者优先 3. 熟练操作表格等常用办公软件 薪资结构：无责底薪+五险+ 上班时间：8:30-12:00 13:30-18:00 法定休息

岗位职责： 1、负责美团、饿了么等外卖平台的日常运营管理，统筹店铺的整体规划，包括店铺风格设定、页面布局优化及营销活动设计； 2、整理并分析运营相关数据，评估推广成效，定期制定促销方案与执行计划； 3、调研竞品品牌的市场策略与价格体系，提出有效的竞争应对方案，并形成可落地的分析报告。 任职要求： 1、具备电子商务或相关专业背景，综合素质突出者条件可适当放宽； 2、熟悉平台运营机制，掌握店铺管理与推广所需技能，拥有实操经验； 3、对数据具有敏锐洞察力，抗压能力佳，逻辑思维清晰，反应迅速，富有创新意识和良好的职业道德。 薪资待遇： 4-6k，工作时间上午8点半-12点，下午1点半-6点，周日休息，节假日礼品。

●●岗位急招招满即停 ●企业文化： 我们实行固定早九晚六，周末双休，绝不加班，到点下班，适合追求服务类工作且希望拥有轻松职场氛围的人群（无需电话销售、无电销任务）。同时，对于渴望成长、追求高收入的伙伴，我们也提供广阔的发展通道与资源支持。人性化作息+双休零加班！ ●福利待遇 工资构成： 1、无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月收入7-25k 2、依法缴纳社会保险：包含医疗、生育、失业、养老及意外医疗保险，并提供住房公积金 ●工作时间： 上午09:00-18:00，每日6小时工作制，午间休息2小时，不安排加班。周末双休，享有带薪年假、年终双薪、法定节假日休假，以及长达158天的带薪产假 ●发展空间： 若你希望提升自我、实现职业突破，平台至关重要。作为上市公司五百强成员，我们拥有完善的晋升体系与人才培养机制，管理岗空缺多，为有晋升意向的员工提供快速晋升扶持政策！全程公开透明，唯能力论，凭实力说话。 ●培训机制： 无需担心经验不足 1、新员工入职后将系统学习公司制度与产品知识，内容简单易掌握，轻松上手。背后更有平安大学专业支持 2、培训结束后，公司将安排专属导师、组长及主管一对一指导，全程带教，助力快速成长 ●工作环境： 1、5A级办公场所，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有活力 2、定期组织员工旅游、生日会，设置丰富奖励机制，每月评选优秀员工并给予表彰（惊喜不断） 3、每年享受5至15天带薪年假（幸福感满满） 4、依法享有婚假、产假、陪产假等各类带薪假期（共同见证人生重要时刻） 5、办公室配备多样零食、咖啡、饮品及下午茶（工作之余轻松放松） 6、不定期开展团建聚餐、企业活动，增强团队凝聚力 ●●●员工关怀 1.提供多种渠道反馈工作中或生活中遇到的问题，通过圆桌交流会、线上答疑等形式及时协助解决 2.对家庭确有困难的员工给予特别帮扶，领导亲切、同事温暖 硬性要求：大专及以上学历，学信网可查，年龄25-40周岁