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招聘审计助理人员
2000-5000元/月
审计助理经验不限中专及以上
岗位职责: 1、协助项目经理开展审计工作; 2、负责信息收集、整理和文件存档; 3、协助出具相关报告。 任职资格: 1、审计、财会专业,有工作经验者优先;2、良好的沟通能力、学习能力、敬业精神和团队协作意识; 3、具备良好的职业道德,诚实守信。 工资待遇: 基本工资+提成;
2人女士
3000-20000元/月
审计经验不限大专及以上
拆迁安置补偿合同审计及台账管理。……………………..
审计专员
4000-5000元/月
审计经验不限本科及以上内控审计审计专员内部审计
审计专员(2名) 任职要求: 1、本科及以上学历,财务、金融类相关专业。 2、持有初级会计或审计资格证书者优先考虑。 3、具备扎实的财务与会计基础知识,具备一定的财务分析思维。 4、具备较强的沟通理解能力,工作细致严谨,责任心强,坚持原则,执行力良好,职业素养较高。 5、熟练操作常用办公软件及管理工具,能够独立完成报表编制与数据整理分析工作。 岗位职责: 审计专员主要工作内容包括: 1、配合部门负责人开展公司内部控制系统的设计与维护,及时提出优化建议;针对审计过程中发现的异常情况,进行问题梳理并形成稽核报告,持续跟进整改落实情况。 2、按计划或临时安排,对集团各职能部门内控制度的执行状况实施抽查与审计,并出具相应的指导性意见。 3、负责收集、整理公司费用报销单、付款申请单等票据审核中发现的问题,并参与相关考核工作。 4、对公司采购成本进行分析,实施全过程跟踪、监督与合规性检查。 5、对集团各部门任务目标达成情况进行核查与督导。 6、按时完成上级交办的其他临时性工作任务。 薪资待遇:月薪+年终奖等
会计助理
2000-4000元/月
财务助理高中及以上
工作内容不复杂,
审计专员
6000-11000元/月
审计1-3年本科及以上CPA
岗位职责: 1. 独立开展常规科目审计任务,负责编制、整理及归档相关审计工作底稿; 2. 在项目经理的指导下实施重点科目审计作业; 3. 带领审计助理开展并推进各项具体工作; 4. 执行其他临时安排的工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,持有注册会计师资格者优先,熟悉国家会计准则及相关法律法规; 2. 对所承担项目具备责任心,工作踏实,能承受较大工作压力; 3. 熟悉审计流程与专业方法,具备较强的实务操作能力; 4. 需具备企业及会计师事务所双重工作经验,应变能力强,能适应非标业务与咨询类项目,接受属地化出差且周末可返回。
内控审计主管
1.2-1.8万元/月
审计3-5年本科及以上
工作职责 1、编制审计计划并实施内部审计,出具审计建议并推动整改措施有效执行; 2、审计内容涵盖:财务审计、合规审计、经营审计、税务审计等方面; 3、参与内控制度与业务流程的建立、优化及执行监督。 任职要求 1、教育背景:本科及以上学历,审计、会计、财务管理、税务等相关专业; 2、工作经验: (1)具备3至5年审计相关工作经验(兼具内审与外审经验者更佳); (2)有电商或进出口贸易企业从业经历,熟悉其核心业务流程、运营机制及合规管理要求; (3)拥有四大会计师事务所背景或大型企业内部审计经验者优先考虑。 3、能力要求: (1)熟练掌握税法知识(含增值税、所得税、关税等),具备较强的税务审计实操能力; (2)深入理解进出口业务流程、海关监管规定及出口退税政策,能开展关务合规性审计; (3)熟悉外汇管理政策及结算规则,具备外汇收付合规审计能力; (4)精通审计理论与内部控制体系,具备良好的风险识别与管控意识; (5)熟练操作财务系统及办公软件,具备较强的数据处理与分析能力; (6)具备业务流程梳理及审批机制设计能力。 4、素质要求: (1)具备高度的责任心、职业操守和信息保密意识; (2)逻辑思维清晰,问题解决能力强,具备职业审慎判断力; (3)学习意愿强烈,能快速掌握新领域知识,适应企业发展变化; (4)抗压能力突出,追求高标准工作成果; (5)职业发展方向聚焦于审计、内控、风险管理领域。
审计主管
1.5-2.5万元/月
审计5-10年本科及以上审计 注册会计师 CPA
工作职责: ▲负责团队日常管理,带领并激发成员高效完成各项工作任务; ▲主导公司重点、复杂项目的执行与推进; ▲具备突出的业务拓展与客户开发能力 任职资格: ▲持有注册会计师执业资格,全日制本科及以上学历; ▲累计6年以上在大型企业或上市公司担任审计项目经理的工作经验; ▲具备扎实的专业判断力和实际问题处理能力; ▲坚持独立性,品行端正,责任心强,恪守职业操守; ▲拥有优秀的组织协调与团队领导能力,在专业领域内具有较高认可度; ▲可接受短期外出差,具备良好的抗压能力
助理
审计助理
审计助理
审计经验不限本科及以上财务专员
协助审计助理完成底稿填写,处理银行往来款项函证的收发,整理并复印审计所需资料等相关事务,需为大四在读学生
审计主管
1.5-2.5万元/月
审计5-10年本科及以上内部审计外部审计
主要职责: 1、承担公司IPO审计、新三板审计、上市公司年度审计、各类专项审计、专案审计及财务收支审计等相关工作,开展审计资料的初步调查、信息采集、归档管理,并撰写内部审计报告; 2、按期或随机对下属单位内部控制制度的落实情况及财务运行状况实施检查与审计,提出改进意见和建议; 3、对公司各业务单元的财务管理机制及财务制度执行情况进行评估,针对财务管控、内控体系、风险防范等方面提供管理优化建议; 4、落实审计整改的后续跟踪,监督整改措施的执行进展; 5、参与公司内控制度、操作流程的制定、评估与优化,助力提升内部管理效能与控制水平; 资格要求: 1、精通财务管理、会计核算、内部审计等相关专业知识 2、具备出色的逻辑推理与综合分析能力,具有较强的观察力与判断力 3、良好的组织协调能力,书面及语言表达能力突出 4、恪守职业准则,具备高度的责任感与诚信品质 5、持有注册会计师资格者优先考虑 学历和资质要求: 大专及以上学历;财务、会计、审计类相关专业;具备注册会计师资格 工作经验要求: 5年以上财务审计领域从业经历
贵州黔西南梅溪路眼科医院往南十米路西千里香馄饨店招钟点工一小时十元,十点半到一点半管饭,联
10元/时
服务员包吃1-2人
梅溪路眼科医院往南十米路西千里香馄饨店招钟点工一小时十元,十点半到一点半管饭,联系电话
黔西南
2月12日 13:01拨打电话
安顺西秀区招泥瓦工一人,敷一面墙
面议
泥瓦工1-2人
招泥瓦工一人,敷一面墙
安顺 西秀区
2月12日 13:01拨打电话
贵阳花溪区招腻子/大白/墙漆
腻子工大白工
贵阳市花溪区招腻子/大白/墙漆
贵阳 花溪区
2月12日 13:01拨打电话
安顺西秀区招抹灰
面议
抹灰1-2人完工结算
安顺市西秀区招抹灰
安顺 西秀区
2月12日 13:00拨打电话
车间啤酒厂普工寒假工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职! 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!! 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区:普工,搬运,质检,包装,贴标签,看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京
审计助理
3000-4000元/月
审计助理1-3年大专及以上
1、岗位职责:协助主管、经理完成审计项目 2、任职要求:吃苦耐劳,能适应出差和临时加班 3、岗位福利:底薪+业绩提成,出差补助、加班工资、,年收入4.5万-7万 5、教育背景:大专以上学历 6、行业经验:有1年以上会计、审计、代理记账、税务等工作经验
审计助理
4000-6000元/月
审计助理1-3年大专及以上审计助理、注册会计师、中级会计师
安礼华粤(广东)会计师事务所(特殊普通合伙)四川分所,因业务发展需要,招聘审计助理若干名。具体情况如下: (一)岗位职责: 1、在项目经理指导下,按照审计程序要求,通过团队协作完成审计工作底稿; 2、在项目经理带领下,负责利用审计方法,帮助客户实现业务目标、增强管理能力和减少企业风险; 3、协助审计项目负责人做好审计工作底稿整理和归档; 4、领导安排的其他工作任务 。 (二)任职资格: 1、会计、审计、企业管理等专业毕业;大专及以上学历; 2、两年以上从事事务所工作经验为佳; 3、责任心强,身体健康,适应出差; 4、熟悉国家财务政策、会计准则;审计、税务法律法规; 5、熟悉审计及财务软件; 6、良好的沟通及书面表达能力、较强的学习能力、较强的团队意识和团队协作能力。 职位福利:五险一金、带薪年假、周末双休、餐补、通讯补助 工作时间:早九晚五
临时审计助理
5000-8000元/月
审计助理本科及以上
项目周期:预计2-3个月 日薪范围:250-350元/天(根据经验能力结算) 经验要求:1年以上审计/会计相关经验 工作地点: 上海徐汇区(8人) 深圳市内(4人) *高铁、飞机票和由上市公司审计客户报销 岗位职责: 协助项目组执行基础审计程序,包括凭证抽查、底稿整理与归档、财务数据核对等; 支持现场审计工作,负责部分工作文档的记录、编制与整理; 配合团队完成项目相关的其他辅助性工作。 任职要求: 财务、会计、审计等相关专业专科及以上学历; 拥有1年以上审计或财务会计相关工作经验,熟悉审计流程者优先; 熟练使用Excel/WPS等办公软件,具备良好的数据敏感性和处理能力; 责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神,能适应项目期间的工作节奏。 *表现优异者,有机会转聘为正式员工,本次临时聘用期可直接计入试用期。
审计助理,总帐会计
审计助理
配合主审完成审计工作,少量记账申报业务。
审计助理大专及以上
招聘:审计专员/助理 薪资:2-3K 1、有财务相关工作经验; 2、同时具备会计师职称优先; 3、会计、审计、财务管理相关专业专科以上学历; 4、有较好的会计、审计及税务知识基础; 5、工作细心,有良好的沟通能力,包括书面表达能力和口头交流能力; 6、为人正直,工作责任心强,团队合作意识强,能承受一定的工作压力; 7、能熟练的应用word、excel等办公软件; 8、能适应出差。
财务负责人
6000-10000元/月
会计3-5年本科及以上财务分析线下零售财务信息化经验生活服务高级会计师
工作内容: 1、负责真酷母婴的财务战略制定与日常管理,保障公司财务体系稳健运行; 2、带领财务团队完善财务流程及内控机制,提升财务管理效能; 3、深度参与企业重要经营决策,提供专业的财务数据支持与决策建议。 岗位要求: 1、掌握系统的财务理论知识,拥有充足的财务管理实战经验; 2、具备优秀的组织协调能力及团队合作意识; 3、善于跨部门沟通协作,及时响应并处理各类财务相关事务。 薪资面议
懂得木业有限公司的一切财务事务
6000-11000元/月
会计1-3年大专及以上
精通会计事务
会计1-3年大专及以上成本收入账财务分析总账代理记账审计风控税务
注意:主办会计需具备至少1年相关经验,看清要求请慎重投递简历!! 岗位职责: 我们是一家代理记账机构,该职位主要承担客户企业的全流程账务处理,包括做账、报税、财务核算等工作,能独立应对税务相关事务,熟练操作财税数据系统,并与税务机关保持良好对接。 主办会计岗位要求: 1、持有初级会计职称,有3年以上代理记账行业从业经历者优先 2、可独立完成客户账务的处理与问题解决 3、精通全盘账务操作,包含做账、报税、调账流程,熟悉各类财税软件系统 4、具备良好的沟通能力及较强的客户服务意识 上班时间: 早上9:00-12:00 下午13:00-18:00 每周双休,国家法定节假日正常休息 薪资待遇: 2500+提成+工龄工资+年终绩效,综合收入约5000-6000元,享受节日礼品福利
高薪诚聘出纳
3000-5000元/月
出纳1-3年本科及以上出纳经验初级会计师
岗位职责:负责资金相关事务的统筹与管理 岗位福利:享受邮轮旅游、生日礼品、全勤奖励、团队聚餐等福利 教育背景:财务管理和统计学专业优先考虑 行业经验:有大型餐饮或酒店行业从业经历者优先录用 上班时间:9:30-18:30 单休,法定节假日外额外增加1天假期 提供食宿
财税顾问
7000-10000元/月
财务顾问1年以下大专及以上财务分析售前/售后咨询会计/财税类专业销售/客服工作经验战略管理税务筹划客户关系维护报表/记账凭证编制电话销售财税工作经验税务代理/咨询网络销售代理记账财务培训
【工作内容】 1、为已合作的记账客户提供日常税务咨询服务,分析账务状况,持续关注并掌握财税相关政策动态 (即使非财务背景,具备顾问思维或会计逻辑者,上手学习更高效) 2、定期参与国家财税政策培训,表现优异者可内部培养为公司直营税务机构的高级税务师; 3、挖掘现有客户潜在需求,推动二次服务转化; 4、负责到期记账客户的合同续约工作; 【任职要求】 1、年龄25-45岁,积极主动学习,品行端正,团队包容性强,成长支持体系完善 2、具备咨询类或销售类工作经验者,优先录用; 【薪资福利】 1、底薪+续费提成+新签提成+利润分红,激励多样,综合月薪7-11k,曾有员工单月奖金达5000-10000元 2、晋升路径:会计顾问—部门经理—区域经理—大区经理(公司为连锁模式,坚持人才培养为核心,发展迅速,重视内部提拔) 3、工作时间早8:30至晚5:30,周末双休,法定节假日按规定休假 4、享受节日福利、团队聚餐、集体团建、月度奖励等,团队氛围健康向上,无职场内耗
财务顾问经验不限中专及以上
财税顾问(双通道发展+导师带教) 工作内容: 1.深入参与企业财税全周期服务,熟悉工商注册、税务申报、代理记账及税务优化等核心模块,借助智能化财税平台为企业量身打造高效解决方案 2.享受完整带教成长体系:入职首周带薪集中培训(涵盖专业技能、系统使用与沟通方法),上岗后安排专属导师一对一指导实操 3.双轨制职业晋升路径: -管理方向:顾问→主管→经理→事业部负责人(系统培养团队运营能力) -专业方向:初级顾问→资深顾问→金牌顾问→财税专家(持续精进业务专长) 4.使用公司自研智能财税系统(大账房财务软件/APP/小程序等数字化工具),协同专业团队为客户提供高附加值服务 【我们提供】 零基础成长支持 *欢迎应届生/实习生/转行人员加入(无专业限制) *首月保底薪资+阶梯提成机制(综合月薪5000-12000+) *每年两次晋升评估(机制公开、流程透明) 灵活工作安排 *弹性上班时间:9:00-18:00(含2小时午休) *大小周休息制度(每月休息6-7天) *法定节假日正常休假+带薪年假(年限增长逐年增加) 全面福利配套 【基础保障】五险+节日礼品+带薪假期+员工生日福利 【成长奖励】工龄津贴(逐年递增)+年终奖金(相当于2-6个月薪资) 【团队活动】季度主题团建+年度旅游(国内或海外)+户外拓展训练 【人文关怀】生日惊喜派对+礼金慰问
财务顾问经验不限学历不限
财税顾问(双通道晋升+带教培养) 工作内容: 1.深度参与企业财税全周期服务,熟悉工商注册、税务申报、代理记账及税务规划等核心环节,借助智能财税系统为企业匹配个性化解决方案 2.享受体系化成长支持:入职初期安排7天带薪集中培训(涵盖专业技能、系统使用与客户沟通),后续由专属导师提供一对一实操指导 3.根据客户需求制定专属财税服务方案,全面参与业务执行各环节 【我们提供】 零基础成长计划 *不设经验门槛 *欢迎应届毕业生/实习生/转行人员加入(专业不限) *每年两次晋升评估(机制公开透明) 人性化工作机制 *弹性上班时间:9:00-18:00(含1.5小时午休) *大小周休息制(每月休息6-7天) *法定节假日正常休假+带薪年假(逐年增加) 全面福利支持 【基础保障】五险+节日福利+带薪假期+员工生日礼遇 【成长激励】工龄津贴(每年递增)+年终奖金(2-6个月薪资) 【团队活动】季度主题团建+年度旅游(国内或海外)+户外拓展训练 【暖心关怀】生日惊喜派对+贺金 【薪资构成】 无责任底薪3200元+分级提成(10%-25%)+年终奖(1-3个月薪资)+工龄奖(每年增加200元)+业绩激励红包 *收入参考:新人首年月均收入6000-8000元,成熟顾问可达12000-20000元/月
会计
2000-3000元/月
会计大专及以上
1. 账务处理:审核原始凭证(如发票、合同),编制记账凭证,登记总账与明细账,确保账务记录准确、完整。 ​ 2. 财务核算:核算企业收入、成本、费用、利润等,定期进行财产清查(如盘点库存、核对往来款项),保证账实相符。 ​ 3. 报表编制:按规定周期(月/季/年)编制财务报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表,反映企业财务状况与经营成果。 ​ 4. 税务管理:计算各类应交税费(如增值税、企业所得税),按时完成纳税申报与缴纳,协助应对税务检查,确保税务合规。 ​ 5. 财务监督:监督企业资金使用、成本开支等是否符合财务制度与法律法规,防范财务风险。 ​ 6. 财务分析:整理财务数据,分析企业盈利能力、偿债能力、运营效率等,提供财务分析报告,为管理层决策提供支持。
销售会计
4000-6000元/月
会计1-3年大专及以上应收应付结算财务分析税务制造业线下零售用友U8不可兼职
1、配合总经理完成公司财务预算的编制与实施工作; 2、管理财务总账及相关明细账,编制销售公司月度报表及经营分析报告; 3、审核并整理原始会计凭证,制作记账凭证,登记各类账簿,并完成财务报表编制; 4、负责日常费用审核与报销流程,以及公司重要财务文件和报告的处理; 5、跟进公司销售回款及应收账款管理,落实催收措施,控制资金风险;核查销售定价及出货单据; 6、组织实施年度函证及季度对账工作,定期清理经销商与供应商往来款项; 7、配合开展内部审计相关事务。 任职要求: 1、财务、会计等相关专业大专及以上学历(全日制),具备初级会计职称; 2、掌握财务管理流程及网上报税操作,具有一般纳税人和小规模纳税人企业会计实操经验; 3、熟悉财务核算流程,熟练使用用友财务软件及Office办公软件; 4、具备较强的组织协调能力、沟通能力与团队合作意识,能够适应高强度工作节奏。
财务顾问经验不限中专及以上
财税顾问(双通道发展+导师带教) 工作内容: 1.参与企业全周期财税服务,熟悉工商注册、税务申报、代理记账及税务规划等核心业务,借助智能化工具为企业量身定制高效解决方案 2.享受系统化成长支持:入职前7天带薪培训(涵盖专业课程+系统实操+沟通技能),上岗后安排专属导师一对一指导实战 3.双轨制职业晋升路径: -管理方向:顾问→主管→经理→事业部负责人(侧重团队运营与管理能力提升) -专业方向:初级顾问→资深顾问→金牌顾问→财税专家(专注领域深度发展) 4.使用公司自主研发的智能财税平台(大账房财务软件/APP/小程序等数字化系统),联动专业团队为客户提供高品质服务 【我们提供】 零基础成长体系 *欢迎应届生/实习生/转行人员加入(无专业限制) *首月保底薪资+阶梯提成机制(综合月薪5000-12000+) *每年两次晋升评估(机制公开透明) 人性化工作安排 *弹性工时:9:00-18:00(含2小时午休) *大小周轮休(每月休息6-7天) *法定节假日正常休假+带薪年假(逐年增加) 全面福利保障 【基础权益】五险+节日礼品+带薪假期+生日福利 【成长奖励】工龄津贴(逐年递增)+年终奖金(相当于2-6个月薪资) 【团队活动】季度主题团建+年度旅游(国内或海外)+户外拓展训练 【暖心关怀】生日惊喜派对+结婚/生育礼金
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