
店长3-5人
万佳优选超市招聘店员,店长
工作地址:
一中店(千里山东街凯豫园外围南侧)
三中店(天鸿瑞园东门)
阳光丽府店(蒙西阳光丽府小区西北角)
工作种类:全天班,半天班
薪资待遇:面议
联系电话:
店长1-2人
招聘启事
诚聘:专职财务 2名|手机店销售店长 2名
专职财务
负责账务处理、销售对账、应收应付、开票报税、工资提成核算
要求:会计相关专业、有证书、细心稳定、熟悉销售行业财务
薪资:岗位+绩效 5000-8000元
手机店销售店长
负责门店管理、团队带领、销售运营、抖音短视频拍摄剪辑
要求:有手机/数码行业经验优先,会抖音优先,不会可免费培训
沟通能力强、责任心强、能带团队、长期稳定
薪资:6000-15000元(底薪+提成+全勤+奖金+社保+晋升)
有意者欢迎电话咨询或直接到店面谈!
新房以及二手房,出售出租房源
1-2万元/月
房产销售社保五险一金11-20人经验不限学历不限电话销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB豪宅海外地产商业地产新房二手房退伍军人实地看房客户开发房源开发房屋买卖房屋租赁二者兼具
1.无责底薪3000(无业绩要求)+提成+五险+一金
2.带薪年假,国家法定节假日调休
3.每月15号发放薪资(节假日双休提前发放)
4.定期团建,生日聚会
6.学习新楼盘知识
7.与公司客户沟通进行房源匹配
8.带看,带客户到相应售楼部交给案场
9.后期维护和复盘
店长 销售主管
4000-9000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,向上级反馈市场动态及优化建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,有成功带店经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.熟悉基础财务知识与ERP系统操作,能独立完成日报、周报及数据分析
4.学历不限,具备较强学习意愿与职业成长潜力
5.认同企业价值观,责任心强,注重服务细节与执行落地
店长
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
房产经纪人
5000-10000元/月
地产中介经验不限中专/中技交易手续办理新房客户开发豪宅二者兼具保障月薪二手房带薪培训服务带薪年假房屋租赁实地看房房屋买卖
每日负责与客户及房东沟通,安排看房事宜,协助客户挑选适宜的房源!
房产置业顾问
150-300元/天
地产中介经验不限学历不限初级销售房产销售
工作内容:陪同客户实地看房,沟通需求并协助完成交易流程
薪资待遇:实习期底薪2200元+端口补助300-600元
实习期后享有工龄工资、职称工资等额外补贴,叠加高额提成,月收入过万较为普遍
经纪人的岗位入门门槛较低,只要踏实肯干,就有机会获得丰厚回报。公司提供专业技能培训,帮助新人快速上手。若你目前尚未明确职业方向,房地产行业将是一个值得长期发展的选择
房产销售经验不限学历不限
招聘租赁经纪人
底薪1800+高提成+每月4天公休+每月各种奖金不断!
成单容易,无后期维护
每月10号准时开支不压工资 !
位置:世纪家园南门汰利房产
上班时间:8.30-12.00 2.00--5.30
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内蒙古乌海呼和木都有500亩地招种葵花熟练工,要团队和工人,种一亩地60元,吃喝自带,想干
种植工
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贝壳租赁管家底薪4500不打卡不坐班时间自由安排
5000-6000元/月
房产销售3-5人经验不限学历不限门店销售按单提成TOC实地看房受理客户咨询房屋租赁
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神仙工作亮点
极致自由:不打卡、不穿工装、不坐班、不强制打电话、无 KPI 考核
家庭兼顾:宝爸宝妈友好,工作时间灵活,可双休,带娃赚钱两不误
客源不愁:贝壳平台自然获客 + 自媒体精准引流,新人享 60 天商机补贴
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业务合伙人
7000-10000元/月
房产销售交通补助保险生日福利年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限中专/中技网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB二手房退伍军人实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋租赁
①、公司全是00后,工作氛围好,无任何经验要求,无试用期,无服装要求,无需坐班,工作轻松自由。
②、17-50岁,男女均可,接受各个年龄段的新人小白。
③、月休6天+朝九晚六,法定节假日正常休假。每天只需打卡签到一次即可,下班无需打卡,弹性上班打卡时间8点-12点之间,打卡时间到店即可。
④、,新人入职包全南京房源资源租房可。
⑤、门店提供免费小电驴。
⑥、每周新人培训会,总结经验,复盘等。
⑦、新人入职店长亲自手把手带,会辅助开单。
⑧、新人保护期内有讲奖金,晋升快。
⑨、每月聚餐,团建旅游。适合各年龄人群以及宝妈群体~日常氛围超好,不内卷不焦虑,不限制自由,无硬性规定完全人性化管理,更可以做到家庭事业两不误~
⑩、晋升空间大,不拿死工资,晋升之后平均月薪1W
二、我们的工作内容和薪资:
①、包全南京的所有房源资源(客户主动找你)
②、日常工作轻松,简单聊聊天月入过万,通过平台发布房源信息进行获客,为客户匹配合适的房子,在线下带看签约即可,提成是100%,意思就是客户找你租多少钱的房子你自己就到手多少钱。
③、房源和客源属于两部分,客源即是上面第②条。房源就是你将房东的房子挂在平台上出租,获得一定的房源分成。
④、租房是刚需市场,不用担心没客户,我们有全武汉的所有类型房源资源,难度系数超低超低!!
⑤、4500以下提成22个点4500以上提成100%,就是比如客户找你租一个4000的房子,到手提成就是4000;客户找你租一个5万的写字楼,到手提成就是5-15万(写字楼房东佣金很多都是给2-3倍,一个月提成可能就是别人一年的工资。公司不分红,公司不分红)。
⑥,平均薪资7000-1.2万,做得好的稳定月入1w。
⑦,我们属于晋升制,不拿死工资,不论你什么年龄什么学历都不重要,只要肯干都可以实现短期内自己当老板。晋升店长之后享受底薪+分红+孵化奖+全勤奖金,平均月入2-5w
四、门店专属福利:
①、免费小电驴使用。
②、每个月团建,聚餐,旅游,下午茶点。
③、租房优惠。
④、晋升红包。
今天面试 明天上班 月均6000+
5000-25000元/月
房产销售社保3-5人经验不限中专/中技没有任务提供资源不用推销租房优惠购房优惠
没有任务!!没有任务!!
底薪4700包含无责底薪2600+500满勤补勤+1600补助,月休四天,五险,新人首月收入可达7k 季度国内外路由团建,月度奖金,开单奖,招聘奖,各种奖金以及节假日福利
岗位职责:
1. 负责接待客户,提供专业的房产咨询与服务;
2. 协助客户完成看房、签约等流程,促成交易;
任职要求:
1. 善于沟通,能主动与客户建立良好联系;
2. 具备团队协作意识,学习能力强,
3. 适应快节奏工作环境,有上进心。
房产销售社保生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限乐有家中原地产Q房贝壳找房地产中介电话销售网络销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC豪宅海外地产商业地产新房二手房退伍军人实地看房客户开发楼盘驻场行政事务管理交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
提成90%。熟手优先。新人要有愿力!贝壳找房旗下自有品牌龙岗南联乐远叠翠新峰店
诚聘地产销售!
招聘窗口期,不限学历 年龄16-65岁
【岗位职责】
1) 负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2) 了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;
3) 陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务;
4) 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
【加入我们,你将拥有】
培训:贝壳拥有强大的教育培训体系,被誉为房产经纪中的黄埔军校。公司会定期安排培训课程,逐步将您打造成最专业置业顾问。
优越薪酬:
底薪加提成或者高提成+互助金+法定假日+生日休(只要你够优秀,够努力,你的收入将没有封顶!是同龄人几倍乃至几十倍的收入!待遇是所有同行业中待遇最高,机遇最多!)。
五险一金+商业保险:公司统一缴纳五险一金+商业保险,切实保证每位公司员工的合法利益。
发展平台
你的成长决定着我们公司的发展,我们公司努力为每位员工规划属于自己的职业道路,我们与您共同成长!
1.业务序列见习经纪人 高级经纪人 资深经纪人 星级营业主任
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平台支持
我们为每名经纪人提供雄厚的平台支持,方便每位经纪人帮助客户开启完美找房之旅,轻松帮您获得高业绩。包括独立开单,开店支持
【福利】
内部员工租房、买房、租住自如房屋,享受员工折扣价;
公司与名校合作,提供在职学历晋升渠道;
老员工享有周年庆定制礼物;
精英社成员享有免费出国游;
【岗位申请资格】
1) 年龄16-65岁,学历不限;
2) 强烈的成就欲望,学习能力、抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折;
3) 阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值;
4) 高度的工作热情和团队合作意识,有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑;
5) 市场营销专业、经管类学生优先考虑。沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极,乐观开朗
【应聘通道】
1、应聘方式:通过求职网站直接申请,主动电话联系优先考虑;
2、面试时间:周一至周日上午9点30到下午21点;
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薪资详情
薪资范围:13000-26000元/月
熟手优先,新人要有愿力。
社保类型:五险一金
提成方式:销售额提成;提成90%
奖金补贴:年终奖,绩效奖金,工龄奖
公司也有抖音蓝V账号,公众号等平台
只有找对平台,跟对人,才能提升自己的能力同时赚到钱!提成90%
商业地产中介
8000-28000元/月
房产销售6-10人经验不限学历不限地推销售门店销售较多外勤阶梯式提成商业地产实地看房房源开发房产信息维护更新
岗位职责:
1.负责商业地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务
2. 按客户需求精准匹配优质房源,提供专业购房/租房咨询与方案建议
3.维护客户关系,跟进意向客户,提升成交转化率与复购推荐率
4.及时录入并更新房源与客户信息,确保系统数据真实、完整、有效
5.参与市场调研与竞品分析,协助优化销售策略与客户服务标准
任职要求:
1. 对房地产行业有热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2. 有责任心和目标感,能适应灵活工作时间及一定外出作业强度
3.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,可快速掌握业务系统
4. 有地产中介从业经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,认同长期在房产服务领域发展的职业规划
店长配菜
火锅店招人啦
本店现急招两名工作人员,待遇优厚,薪资按时发放
前厅店长 1名
有餐饮管理经验优先,擅长门店日常打理、客情维护,能带团队做事靠谱
配菜员 1名
手脚麻利爱干净,踏实肯干即可,有无经验均可
有意者直接电话联系,也可到店面谈
地址:公交公司加油站旁阿杜的火锅
联系方式:
内蒙古乌海门店主管年满16周岁,有有效身份证,做事认真踏实,肯干活就行薪资福利:薪资450
4500-6000元/月
店长1-2人月结
门店主管
年满16周岁,有有效身份证,做事认真踏实,肯干活就行
薪资福利:薪资4500 - 6000元,每月固定月休2天,全勤奖额外200元,酒水另有提成多劳多得
招工人数:1名
下午两点后随时致电,环境好、生意稳、长期干首选
内蒙古乌海万达广场二楼BT,招聘店长1名,要求年龄30岁以内、有服装销售管理经验、沟通能力
5500-7000元/月
店长1-2人月结
乌海万达广场二楼 BT,招聘店长 1 名,要求年龄 30 岁以内、有服装销售管理经验、沟通能力强,工资底薪 5500 元 / 月 + 绩效 1500 元 +,
内蒙古乌海店长|无|万达广场二楼BT招聘啦|1名|底薪5500+绩效1500+,公休4天|
5500-7000元/月
店长1-2人月结
店长|无|乌海万达广场二楼BT招聘啦|1名|底薪5500+绩效1500+,公休4天|
店长
岗位名称:门店管理; 岗位要求:1、大专及以上学历,专业不限;2、3年以上零售业管理工作经验,具有店务管理经验;精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送。岗位职责:监督门店内外清洁卫生;处理顾客投诉和服务工作中的矛盾;负责员工培训教育。 薪资待遇:具体薪资面议,根据工作经验和能力决定,包含基本底薪、绩效和奖金等。
店长1-2人月结全职有家装相关工作经验优先。
公司经营家装行业多年,为开拓全屋定制业务,诚邀有志之士加盟。
店长1名;
导购2名;
渠道销售2名;
全屋定制设计师1名。
有工作经验者优先;薪金面议。
房产经纪人
6000-11000元/月
地产中介经验不限学历不限房产信息维护更新新房受理客户咨询门店销售二者兼具面销销售经理电话销售保障月薪房产代理二手房带薪培训销售专员网络销售商业地产置业顾问带薪年假房屋租赁实地看房房屋买卖
负责客户接待与咨询,提供专业的房地产购房咨询服务
免费端口销售岗
3000-4000元/月
房产销售生日福利五险一金年终奖餐补3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售直销门店销售基本坐班按单提成新房二手房实地看房客户开发交易手续办理房源开发房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责:
1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配
2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务
3.维护和拓展客户资源,建立长期信任关系,提升复购与转介率
4. 实时更新市场动态与楼盘信息,为客户提供专业置业建议
5.配合团队完成业绩目标,参与区域市场调研与推广活动
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 有地产中介经验者优先,无经验者可带薪培训
3.积极主动,抗压能力强,具备较强的目标感与执行力
4.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先
5. 熟悉本地房产市场,热爱销售工作,认同长期职业发展路径
栏目概述
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