任职要求： 1、掌握系统的公路工程专业理论，涵盖道路、桥梁、隧道及交通工程等领域的基础知识。 2、熟知公路工程建设所涉及的技术规范、行业标准及相关指导性文件。 3、具备工程力学、结构力学、材料力学等基础理论功底，可完成常规力学计算与结构分析任务。 4、精通公路设计常用软件工具，如AutoCAD、Civil3D、Midas等，能利用软件开展路线规划、桥梁建模和结构仿真等工作。 5、具有较强的制图与识图能力，能够规范绘制并准确解读公路工程图纸，包括平面布置图、剖面图、横断面图及细部构造图等。 6、具备良好的沟通协作能力，能与项目组、建设单位、施工方等多方高效交流，清晰传递设计理念并理解各方技术需求。 岗位经验： 1、通常需具备一定年限的公路工程设计或咨询工作经历。例如，曾在重大公路设计项目中担任核心设计角色，或参与多个不同类型公路工程实践，具备独立承担设计任务的能力。 2、本科及以上学历，专业方向为公路工程、交通工程、道路与桥梁工程等相关领域。 3、持有相关专业高级职称者优先，如公路设计类高级工程师资格。

‌学历‌：本科及以上学历，道路工程、土木工程等相关专业‌。 ‌经验‌：设计人员1-3年公路设计经验，项目负责人3年以上经验。 ‌技能‌：熟练使用CAD、理正岩土、纬地等设计软件‌。 ‌规范‌：熟悉公路设计流程及规范，掌握结构分析方法‌。 ‌素质‌：责任心强，具备团队协作精神，能适应出差‌。 ‌证书‌：注册执业资格或相关职称证书优先‌

任职要求： 1、掌握系统的公路工程专业理论，涵盖道路、桥梁、隧道及交通工程等领域的基础知识。 2、熟知公路工程建设所依据的技术规范、行业标准及相关技术指导文件。 3、具备工程力学、结构力学、材料力学等基础力学背景，可完成常规力学分析与计算任务。 4、精通公路工程设计常用软件工具，如 AutoCAD、Civil 3D、Midas 等，能熟练开展路线规划、桥梁建模及结构仿真等工作。 5、具有较强的制图与读图能力，能够规范绘制并准确解读公路工程各类图纸，如平面布置图、剖面图、横断面图及细部构造图等。 6、具备良好的沟通协调能力，能与项目组成员、业主单位及施工方高效对接，清晰传递设计理念并理解各方诉求。 岗位经验： 1、通常需具备一定年限的公路工程设计或咨询服务经历。例如，曾在重大公路设计项目中担任核心设计角色，或参与多个不同类型公路工程项目，具备扎实的实战积累，能独立承担设计咨询任务。 2、本科及以上学历，专业方向为公路工程、交通工程、道路与桥梁工程等相关领域。 3、持有相关专业的高级技术职称，如公路设计类高级职称。

广告类设计工作，具备相关工作经验者优先，需熟练使用广告设计常用软件。

岗位职责： 1. 负责海外市场信息流广告的创意视觉设计，制作契合目标区域用户偏好的游戏类图片与视频素材，具备slots、zj类游戏相关素材创作背景； 2. 与投放运营团队密切配合，基于广告数据反馈分析素材效果，持续调整和优化设计策略，提升广告投放ROI； 3. 持续追踪海外游戏广告动态，融合流行趋势与本地化元素，迭代创意内容，增强广告吸引力与转化表现； 4. 主动挖掘创新设计方向，尝试多元视觉风格与表达形式，强化广告传播力与市场竞争优势。 任职要求： 1. 精通PS、PR等图像及视频编辑工具，可独立完成从设计到成片的全流程制作； 2. 拥有广告切图、Facebook信息流素材、口播视频及游戏产品混剪经验（有休闲游戏或工具类应用案例者更佳）； 3. 具备出色创意策划能力，擅长跨团队沟通，能精准把握产品核心卖点，协同推进项目高效落地； 4. 具备良好的协作意识与应变能力，能与投放人员顺畅对接，主动推进素材迭代，灵活响应上线节奏调整； 5. 对视觉潮流保持敏锐感知，拥有优秀的审美水准与细节把控力，保障输出品质稳定高质。 工作时间： 10:30-18:30，周末双休 其他要求： 主要覆盖市场：巴西、菲律宾、印度、印尼、墨西哥等地区 投递简历时，请说明曾参与制作的国家或地区广告项目，并附个人作品集，若有成功爆款案例，欢迎在面试中重点呈现。

设计师岗位职责： 1、依据客户需求与特性，创作符合要求的优质设计方案； 2、协同项目进度，高效完成项目相关的各项设计工作； 3、主动搜集行业资料与设计素材，持续拓展创意视野。 职位要求： 1、美术或设计类相关专业，大专及以上学历； 2、具备2年以上广告公司从业经验者优先考虑； 3、精通Photoshop、CorelDraw、Illustrator等设计软件操作； 4、能够独立完成创意构思与视觉设计全流程； 5、具备扎实的绘画基础，富有创新意识及策略性思维能力； 6、责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 掌握3D建模与效果图渲染技能者优先录用。

教育背景和专业要求:具有本科及以上学历，广告视觉、平面设计相关专业； 工作经验:3-5年相关工作经验，有成功案例者优先； 技能要求:熟练掌握Photoshop、lllustrator、Coreldrawa、ppt等设计软件，具备良好的美术功底和设计理念，具备排版、字体设计和色彩运用能力，能够独立完成创意设计和视觉表现； 创意和审美能力:具有较强的创意策划能力和语言组织能力，作品完成度高执行力强，具备良好的审美和创意设计能力，有一定手绘能力； 沟通能力与团队合作:应聘者需要具备良好的沟通能力，能够与项目团队高效配合，共同完成设计任务，具备团队协作精神，善于倾听他人意见，共同提升设计品质；

1、熟练掌握cdr软件及各类办公软件 2、具备广告牌排版与拆分的实操能力

负责设计效果图，主要以平面图为主

广告设计

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岗位内容： 1. 作为道路工程师，将参与城市基础设施建设，助力实现可持续发展目标； 2. 运用专业技术和实际经验，完成道路及交通系统设计方案的编制与实施； 3. 跟踪项目进展，确保符合当地政府法规、设计标准，保障工程安全、质量与可持续性，熟悉本地设计成果审查流程，能高效开展与政府及相关单位的技术对接与沟通； 4. 工作地点为乌兹别克斯坦塔什干。 任职要求： 1. 精通俄语或维吾尔语，具备流畅交流能力； 2. 拥有土木工程或相关专业本科及以上学历； 3. 有中国大型市政设计院工作经历者优先考虑； 4. 具备项目设总或执行设计总工经验，可带领团队高质量推进全过程设计工作； 5. 熟练操作CAD、BIM、IndorRoad等专业软件； 6. 工作主动积极，具备良好的项目管理与团队协作能力，擅长沟通表达，能够顺利完成跨专业配合、设计执行、技术协调及后续服务任务； 7. 具备强烈的责任意识和团队合作精神，能胜任多任务并行的工作环境； 8. 面对复杂情况和压力时，展现出优秀的判断力与问题解决能力

一、道路设计师（2名） （一）岗位职责 独立承担道路工程施工图设计任务，涵盖路线、路基、路面、交通安全设施等专业的图纸绘制及设计说明编写。 参与项目方案与初步设计阶段的道路专业技术工作，协同规划（总图）、景观、桥梁等相关专业完成一体化设计。 负责施工期间的技术支持，包括图纸审查、设计交底、现场技术问题解决及设计变更管理。 参与项目投标过程、技术评审活动，以及相关技术标准与规范的调研与实际应用。 对设计成果实施质量控制，确保满足国家和行业规范、项目技术要求及单位质量管理体系规定。 （二）任职要求 学历与专业：道路工程、交通工程、土木工程（道路方向）等相关专业，硕士研究生及以上学历，优先考虑985、211高校或重点交通类院校毕业生。 工作经验：具备3-5年及以上道路工程设计工作经验，能够独立完成施工图设计并主导中小型项目的设计工作。 专业能力： 熟悉道路工程设计规范、标准及流程，掌握路线、路基、路面、交安等专业设计核心内容。 熟练操作AutoCAD、Civil 3D、鸿业道路等设计软件，具有较强的绘图能力和设计优化意识。 具备良好的技术理解力与沟通协调能力，可独立对接业主、施工单位及其他协作单位。 证书优先：持有注册土木工程师（道路工程）执业资格者优先；有大型市政道路、高速公路、城市快速路等项目施工图设计经验者优先。 综合素质：责任心强，具备优秀的团队合作精神和抗压能力，能接受项目出差及现场技术服务安排。 二、交通规划师（1名） （一）岗位职责 独立开展交通规划与分析工作，内容包括交通需求预测、交通组织优化、交通影响评估、综合交通体系规划等。 参与城市级综合交通规划、片区交通规划及专项交通规划项目的方案编制与技术研究工作。 运用交通仿真与分析工具（如VISSIM、TransCAD、AI+大数据分析等）进行模型搭建、交通模拟与数据处理，为规划方案提供技术支持。 配合道路、轨道、市政等专业开展跨专业协同设计，提供交通工程方面的专业技术建议。 参与行业技术标准研究、科研课题申报及学术交流活动，推动团队技术水平提升。 （二）任职要求 学历与专业：交通规划、交通工程、交通运输规划与管理等相关专业，硕士研究生及以上学历，优先考虑985、211高校或重点交通类院校背景。 工作经验：具有3-5年及以上交通规划领域工作经验，能独立承担交通影响评价、交通组织设计或综合性交通规划项目。 专业能力： 熟悉国家及地方交通规划相关政策、规范与标准，掌握交通规划基本理论与方法体系。 熟练使用TransCAD、VISSIM、AutoCAD等专业软件，具备扎实的数据分析与报告撰写能力。 具备较强的概念构思与表达能力，可独立完成规划文本、图表及汇报材料的编制。 证书优先：持有注册城乡规划师或其他相关执业资格者优先；有大型城市交通规划、交通枢纽规划或交通改善类项目经验者优先。 综合素质：逻辑思维清晰，沟通协调能力强，具备良好的团队协作意识和项目执行推进能力。

岗位职责： 负责道路及市政工程项目的设计、施工管理与技术指导，确保项目按计划推进并达到质量标准。参与图纸审核、现场勘查及方案优化，协调解决施工中遇到的技术问题。 岗位要求： 土木工程、道路桥梁等相关专业本科及以上学历，持有工程师职称或相关资格证书优先。3年以上道路或市政工程工作经验，熟悉国家规范及地方标准，具备良好的沟通能力和团队协作精神，能适应环境工作。 岗位描述： 本岗位位于拉萨市城关区，致力于城市基础设施建设，为区域发展贡献力量。期待热爱工程技术、责任心强的专业人士加入，共同打造精品工程。

公路、市政工程路基路面设计人员

中榕规划设计有限公司诚招路线、路基路面设计人员若干，联系人李欣

35千伏至500千伏输电线路规划设计

[烟花]中铁大桥局招聘铁路施工防护员20名薪资待遇：4000-5000元，考证上岗缴纳五险，管吃住。要求：25-45岁，初中以上学历，男女不限，吃苦耐劳，踏实肯干，抗冻防晒，户外工作，工作期间不能玩手机。工作地点:中卫镇罗中宝铁路段报名电话：（）

铁路施工防护员 25-45岁，初中以上学历，吃苦耐劳，踏实肯干，抗冻防晒，户外工作，工作期间不能玩手机。 薪资福利:4000-5000元，上岗缴纳五险，管吃住。 招工人数:10名 工作地址:中卫鼓楼西街大河厂向西20米众赢(4.19)

任职要求：年龄30-40岁，性别不限，具备大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业背景，拥有5年以上快消品行业（食品饮料/酒水）品牌建设与运营管理经验；能独立承担品牌策划工作；具备敏锐的市场洞察力和创新思维能力；对市场营销有深入理解。 岗位主要职责： 1、统筹公司品牌发展战略，组织实施品牌推广方案、品牌形象塑造、品牌公关传播及资源协同整合工作； 2、负责产品战略规划，梳理产品体系，推进新产品研发及产品目录的维护与管理； 3、制定与销售紧密关联的广告宣传计划，并提交总经理审批执行； 4、定期开展市场调研，分析本公司及竞品的市场表现，结合客户反馈，提出切实可行的优化建议； 5、负责部门日常运营与团队建设，持续提升团队的专业能力、执行效率与协作精神； 6、管控产品从设计、打样、采购至到货全流程的协调与管理工作； 7、策划并落实线下门店促销活动及相关市场推广执行； 8、负责商标注册事务及知识产权相关保护工作； 服从上级领导安排，完成交办的其他工作任务。

1.国企中铁大桥局招聘铁路施工防护员10名 薪资待遇：4000-5000元，上岗缴纳五险，管吃住。 要求：25-45岁，初中以上学历，吃苦耐劳，踏实肯干，抗冻防晒，户外工作，工作期间不能玩手机。 工作地点:中卫镇罗中宝铁路段 2、宣和云基地数据中心招聘保安2名，，年龄58岁以下，有保安经验者优先，适应保安行业特性，上十二休十二，包吃包住，工资3400元 3，、中卫热电厂招聘电厂检修工20人，有无工作经验都可以，要求：18岁~55岁，吃苦耐劳，工资4500-6000，有检修经验的 熟练工6000起，有通勤车，管吃管住，每个月4天休， 报名电话☎： （）

岗位职责： 1、承担公司各类广告的视觉设计任务，涵盖海报、展板、宣传册等内容制作； 2、参与创意策划会议，结合客户诉求与市场动态提供具有创新性的设计解决方案； 3、协同团队成员，保障设计项目从构思到落地的顺利执行与高效推进； 4、把控广告项目的整体视觉效果，维护品牌风格的统一性与专业水准； 任职要求： 1、具备良好的美术功底和设计理论基础，拥有较强的创意能力与审美素养； 2、精通Photoshop、Illustrator等主流设计工具，具备3D设计技能者优先考虑； 3、具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能够在高强度环境下稳定输出高质量成果； 4、热爱广告设计领域，关注行业设计潮流，具备主动学习与持续提升专业能力的意愿。

铁路施工防护员 25-45岁，初中以上学历，吃苦耐劳，踏实肯干，抗冻防晒，户外工作，工作期间不能玩手机。 薪资福利:4000-5000元，上岗缴纳五险，管吃住。 招工人数:10名 工作地址:中卫鼓楼西街大河厂向西20米众赢(4.19)

铁路施工防护员 25 - 45岁，初中以上学历，吃苦耐劳，踏实肯干，抗冻防晒，户外工作，工作期间不能玩手机 薪资福利:4000 - 5000元，上岗缴纳五险，管吃住 招工人数:20名 工作地址:中卫长途汽车站北对面

1、依据公司发展战略与规划，拟定宣传策划中心年度工作计划及客户满意度提升方案。 2、配合公司管理层推进品牌策划、宣传推广工作的整体实施，并参与相关绩效考核管理。 3、构建并维护与媒体、客户等外部公众的良性互动关系，塑造积极正面的企业品牌形象。 4、精准掌握公司品牌定位及区域特点，结合各业务板块服务产品特性与客户需求，策划并执行品牌推广与宣传包装方案。 5、指导宣传策划中心及各管理处围绕节能环保、提质增效原则编制年度宣传计划，审核管理处宣传包装、客户公关计划及预算，监督关键环节执行过程与成效评估。 6、统一管理和监督公司各类系统规范的应用，保障品牌形象对外传播的一致性与规范性。 7、牵头组织目标品牌合作方的评估筛选及合作落地实施。 8、负责宣策中心日常运营及工作任务推进，落实团队梯队建设与人才培养机制。 9、完成上级交办的其他相关工作事项。

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