
环境检测行业采样队长月薪6000-7000
6-8千/月
环境采样/检测员1-3年大专环境检测环境采样环境采样经验环境检测经验有环境采样/检测经验
【岗位职责】
1. 能独立完成采样带队工作,有一定能力处理现场突发事故;
2. 熟悉采样流程、采样方法,熟悉采样标准规范;
3. 具备良好的沟通交流能力;
4. 吃苦耐劳,可以适应短期出差。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,2-3年环境检测工作经验,有中级职称的,基本工资4000起;
2. 熟练驾驶手动挡车辆。
【薪资待遇】
薪酬结构:基本工资+绩效工资+补助+提成=5000-7000元。
【公司介绍】
公司是山西环境检测行业的一颗新星,坚持以真立身、以责致远、以优赋能,坚守环境检测的科学本质,将务实求真、诚信尽责、精益求精的精神融入企业发展的每一个细节,做有良心、有担当、有温度的环境检测从业者。
公司目前处于稳定上升期,业务增量螺旋式上升中,需要更多的分析员、报告编制员、采样员、采样队长及各科室主任岗,薪资都可谈,员工层收入稳定在4000-6000,科室主任稳定在5000-7000,采样队长5000-7000,技术负责人和质量负责人收入都稳定在10000以上。期待越来越多的人才加入!
环境监测报告(CMA)
4-6千/月
环境采样/检测员1-3年大专
请大家看好再投:必须有环境监测行业报告编制经验!
【岗位职责】
1. 负责受控文件的管理、发放、回收和销毁工作;
2. 负责监测(模拟)报告编制、档案整理及归档工作;
3. 完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,化学、环境工程、环境科学等相关专业,男女不限;
2. 能够独立完成报告编制,善于沟通交流;
3. 熟练实验室环境分析工作,具有化学分析实验经验。
【福利待遇】
1. 薪资结构:基本工资+岗位工资+绩效+提成,综合月薪4000-6000元;
2. 福利保障:缴纳五险;
3. 工作时间:大小周,享受法定节假日。
公司介绍:
公司是山西环境检测行业的一颗新星,坚持以真立身、以责致远、以优赋能,坚守环境检测的科学本质,将务实求真、诚信尽责、精益求精的精神融入企业发展的每一个细节,做有良心、有担当、有温度的环境检测从业者。
公司目前处于稳定上升期,业务增量螺旋式上升中,需要更多的分析员、报告编制员、采样员、采样队长及各科室主任岗,薪资都可谈。员工层收入稳定在4000-6000元,科室主任稳定在5000-7000元,采样队长5000-8000元,技术负责人和质量负责人收入都稳定在10000元以上。期待越来越多的人才加入!
环境检测报告专员
3-5千/月
环境采样/检测员1-3年大专
岗位职责
1、负责监测报告的编制、档案的整理与归档工作;
2、完成上级安排的其他相关任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,化学、环境工程、环境科学等相关专业,性别不限;
2、具备独立完成工作的能力,思路清晰,沟通表达良好;
3、有实验室环境分析经验者优先考虑。
环境检测分析报告员
3-5千/月
环境采样/检测员1-3年大专环境检测生物相关专业化学相关专业接受无环境采样/检测经验环境相关专业
【岗位职责】
1. 负责环境检测数据的分析与报告编制。
2. 按规范流程完成检测结果的整理与归档。
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
4. 大专及以上学历,化学、环境工程、环境科学等相关专业,男女不限。
5. 能够独立完成任务,思维敏捷,善于沟通交流。
6. 熟练编写实验室分析报告。
【福利待遇】
1. 薪资结构:基本工资+岗位工资+绩效,综合薪资4000元-5000元。
2. 福利保障:缴纳五险。
3. 工作时间:大小周,享受法定节假日。
公司介绍:
公司是山西环境检测行业的一颗新星,坚持以真立身、以责致远、以优赋能,坚守环境检测的科学本质,将务实求真、诚信尽责、精益求精的精神融入企业发展的每一个细节,做有良心、有担当、有温度的环境检测从业者。
公司目前处于稳定上升期,业务增量螺旋式上升中,需要更多的分析员、采样员、采样队长及各科室主任岗,薪资都可谈。员工层收入稳定在4000-6000,科室主任稳定在5000-7000,采样队长5000-8000,技术负责人和质量负责人收入都稳定在10000以上。期待越来越多的人才加入!
采样主管
5-7千/月
环境采样/检测员1-3年大专监测环境
岗位职责:
1、可独立开展采样带队任务,具备应对现场突发情况的处置能力;
2、掌握采样操作流程与技术方法,了解相关采样标准及规范要求;
3、具有良好的沟通协调能力,能够高效对接各方人员;
4、工作踏实肯干,能接受短期外出差勤安排。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备2-3年检测领域相关工作经验;
2、熟练操作手动挡汽车驾驶;
环境检测领域采样主管月入6000-7000
6-8千/月
环境采样/检测员1-3年大专采样分析采样记录现场采样
岗位职责:
1、能够独立带队完成采样任务,具备应对现场突发情况的处置能力;
2、掌握各类采样流程与方法,了解相关采样标准及规范要求;
3、具备良好的沟通协调能力;
4、工作踏实肯干,能接受短期外出差旅。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备2-3年环境检测领域工作经验,持有中级职称者,起始基本工资4000元;
2、可熟练操作手动挡汽车驾驶;
薪酬结构:基本工资+绩效工资+补贴+提成=5000-7000元
公司是山西环境检测行业的一颗新星,坚持以真立身、以责致远、以优赋能,坚守环境检测的科学本质,将务实求真、诚信尽责、精益求精的精神融入企业发展的每一个细节,做有良心、有担当、有温度的环境检测从业者。
公司目前处于稳定上升期,业务增量螺旋式上升中,需要更多的分析员、报告编制员、采样员、采样队长及各科室主任岗,薪资都可谈,员工层收入稳定在4000-6000,科室主任稳定在5000-7000,采样队长5000-7000,技术负责人和质量负责人收入都稳定在10000以上。期待越来越多的人才加入!
环评工程师大专
【至上集团急聘】环评报告编辑人员,主要负责新项目的环评报告编写工作,双休法休,工资面议。办公地点:东信电商写字楼请联系:陈女士
环境技术专员
6-8千/月
环评工程师3-5年大专
【岗位职责】
环保项目落地:负责废水、废气、固废、噪声等环保治理项目的现场调研、方案设计、技术沟通、施工监督及验收协调,全面管控项目进度、质量与安全,确保环保设施运行稳定并持续达标。
合规运维管理:开展企业日常环保合规工作,执行排污许可管理、环保台账维护、自行监测实施、排污申报等工作,定期排查厂区环保风险,落实问题整改,防范环保行政处罚。
资料报告编制:独立或配合完成环境影响评价文件、突发环境事件应急预案、环保竣工验收材料、清洁生产评估报告、年度环保总结等技术文档的撰写、报送及归档。
对接政府部门:承担与生态环境局、环境监测站等监管单位的日常联络,配合检查接待、资料提交,跟踪最新环保政策动态,推动新规在企业内部有效落地。
【任职要求】
学历专业:大专及以上学历,环境工程、环境科学、给排水、化工环保等相关专业优先考虑。
工作经验:具备1-3年环境工程项目实施、企业环保运营或环保咨询服务经验,了解工业场所环保管理体系,条件优异的应届毕业生可适当放宽要求。
专业能力:掌握国家及地方环保法规、排放标准及相关审批程序;熟悉废水、废气处理工艺原理,能独立解决现场环保技术问题;具备环保报告及管理台账的独立编写能力。
环评工程师
6-10万/月
环评工程师经验不限学历不限
诚征60w年薪的营销高手 (山西地区)
我公司是一家专业研制各种节能环保设备的台资企业,诚征60w年薪的营销高手
条件
一、公关能力强,有良好的人际关系,曾经领导企业创造良好的营业额,年40岁以上。
二、擅长网络运营,面向全国使用天燃气最多的工业区推广给使用锅炉或窑炉的企业。
三、获得政府相关部门的大力支持。
四、营销高手与我公司的合作合同书由律师负责签证。
忻州静乐县的姐妹们早一个保姆,一个月3000,地址在西林公园门口粮食局宿舍楼,想做的姐妹们
3千/月
保姆1-2人月结
静乐的姐妹们早一个保姆,一个月3000,地址在西林公园门口粮食局宿舍楼,想做的姐妹们连系
钢结构安装/打板工地小工/杂工电焊
忻州古城招聘钢结构焊工2名,薪资380元一天。
爬高小工2名,薪资280元一天。
工作时间为10小时。
弱电工月结
原平铁路招聘工作人员,工作地点位于原平。
招聘岗位包括电务段、通信、信号方向。
薪资待遇为五险,到手工资5000元左右,每月休息8至10天。
10k环境检测技术负责人,双休,社保
6千-1万/月
环境采样员5-10年本科环境检测环境相关专业化学相关专业
实验室技术负责人(环境检测,CMA资质)
岗位职责
1.全面负责实验室技术管理工作,统筹废水、废气、土壤、固废等环境检测项目技术工作;组织检测方法验证、新项目扩项,负责检测方法确认、技术方案审核。
2.负责检测报告技术审核,对检测结果的准确性负责;处理检测技术争议、质量异常、技术类投诉与质量事故。
3.统筹实验室仪器设备、标准物质、标准样品、试剂耗材的技术管理,组织仪器验收、期间核查、量值溯源工作。
4.制定实验室技术文件、作业指导书,组织开展实验室人员技术培训、实操考核、能力验证。
5.主导CMA资质申报、扩项、监督评审、复评审等迎检工作,对接市场监管、生态环境相关检查。
6.指导实验室分析员、采样员开展检测工作,监督实验质控、原始记录、样品前处理等技术环节。
7.完成上级安排的其他技术管理相关工作。
任职要求
1.环境工程、应用化学、分析化学、等相关专业本科及以上学历;
2具备中级及以上专业技术职称,有环境检测CMA实验室担任技术负责人的任职经历;
3.熟练掌握水、气、土壤、固废环境检测国标方法,精通检验检测机构资质认定评审准则;
4.熟悉CMA评审流程,具备资质申报、扩项、迎审、能力验证实操经验;
5.熟悉实验室质控体系,能够独立审核检测报告,判断数据合理性;
6.严谨细致,责任心强,良好的沟通协调能力,能够统筹团队技术工作。
薪资福利
1.薪资:5000-10000元/月,能力优秀可面议
2.社保,周末双休,节日福利
工作地点:吉林省梅河口市
长期招聘环境采样协助人员
5-6千/月
环境采样员经验不限学历不限
环境监测兼职人员招聘
环境监测兼职人员招聘,需跟从环境监测机构外出采集环境样本,一天180元,18-40岁,本次出差7天,有时间者可以联系,长期招聘,有意向者都可以考虑,现为劳务派遣人员,优秀者后期可转到单位,能去的联系(明天早上出发的项目还差两个人,一组去玛纳斯,一组出发精河)
环境采样/检测员
4-6千/月
环境采样员经验不限大专环境检测不需长期出差有环境采样/检测经验环境相关专业化学相关专业生物相关专业食品相关专业环境检测经验
岗位职责:
1.负责环境空气、水质、土壤、噪声等样品的现场采集与规范保存
2. 依据国家标准和作业指导书开展理化及微生物指标的实验室检测分析
3.准确填写原始记录,及时出具检测报告并确保数据真实、可追溯
4. 定期维护保养采样设备及检测仪器,参与期间核查与校准验证
5.配合完成资质认定(CMA)相关质量体系运行及内审工作
任职要求:
1.学历不限,环境工程、化学、生物、食品等相关专业优先
2.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员,提供系统岗前培训
3. 具备较强责任心和细致严谨的工作态度,能适应短期外勤采样任务
4.持有检验检测机构从业人员证书、CMA内审员证或相关上岗证者优先
5.熟悉《HJ》系列标准、GB/T 5750等常用检测方法者优先
环境采样员经验不限大专环境采样需要长期出差接受无环境采样/检测经验环境相关专业化学相关专业生物相关专业食品相关专业
岗位职责:
1.负责环境空气、水质、土壤、噪声等样品的现场采集与规范保存
2.严格按照国家标准和实验室规程开展理化及微生物指标检测分析
3.准确填写原始记录,及时出具检测报告并确保数据真实可追溯
4. 定期维护保养采样设备与检测仪器,参与方法验证与质量控制工作
5.配合完成环境监测方案编制、现场踏勘及客户技术沟通支持
任职要求:
1. 学历不限,环境科学、化学、生物、生态等相关专业优先
2. 经验不限,有第三方检测、环保部门或实验室实习经历者优先
3.熟悉《环境监测技术规范》及常见检测标准(如HJ/T系列)
4. 具备基础实验操作能力,能适应短期出差及户外采样作业
5.责任心强,细致严谨,具备良好的沟通协调与团队协作意识
环保管理岗
6-8千/月
环保工程师经验不限大专环保管理
岗位职责:
1、场区运营:掌握环保运行规范,负责场区日常运营工作,包括水处理、固粪处理、除臭系统投药、试验田与示范田建设、设备常规检修保养、场区绿化养护等,确保场区环保系统稳定运行;
2、安全生产:参加公司组织的安全生产培训,严格按规范执行安全作业流程;
3、完成场区主管交办的其他工作任务;
4、具备机电相关经验者优先,熟悉PLC操作者优先考虑。
任职要求:
1、学历:大专及以上;
2、专业:不限专业,环境工程、环境科学、环境工程与科学、农业资源与环境等相关专业优先;
3、身体健康,能熟练操作智能手机,适应驻场工作模式;
4、具备良好的沟通协调能力及较强的抗压能力;
5、愿意从环保基层岗位做起
环境监测报告编制员
3-6千/月
环境采样/检测员1-3年大专
请大家看好再投:必须有环境检测行业报告编制经验!
【岗位职责】
1. 负责受控文件的管理、发放、回收和销毁工作;
2. 负责监测(模拟)报告编制、档案整理及归档工作;
3. 完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,化学、环境工程、环境科学等相关专业,男女不限;
2. 能够独立完成报告编制,善于沟通交流;
3. 熟练实验室环境分析工作,具有化学分析实验经验。
【薪资待遇】
基本工资+岗位工资+绩效=收入3000-5000。
【福利待遇】
五险+节日福利+团建+免费停车,可提供住宿。
【工作时间】
大小周,冬令时8:30-12:00,13:30-17:30,夏令时8:30-12:00,14:00-18:00。
公司介绍:公司是山西环境检测行业的一颗新星,坚持以真立身、以责致远、以优赋能,坚守环境检测的科学本质,将务实求真、诚信尽责、精益求精的精神融入企业发展的每一个细节,做有良心、有担当、有温度的环境检测从业者。
公司目前处于稳定上升期,业务增量螺旋式上升中,需要更多的分析员、报告编制员、采样员、采样队长及各科室主任岗,薪资都可谈,员工层收入稳定在3000-5000,科室主任稳定在4000-6000,采样队长5000-8000,技术负责人和质量负责人收入都稳定在10000以上。期待越来越多的人才加入!
环境监测采样员
3-6千/月
环境采样员3-5年大专
现场采样员
岗位职责:
1、负责去客户现场采集样品(废气、废水、土壤等)。
2、负责样品的保存和交接。
3、负责采样后原始数据记录。
职位要求:大专学历,不恐高,可适应出差,有丰富的驾驶经验。
环境监测采样主管
4-8千/月
环境采样/检测员1-3年大专
采样队长 岗位职责: 1、能独立完成采样带队工作,有一定能力处理现场突发事故; 2、熟悉采样流程、采样方法,熟悉采样标准规范; 3、具备良好的沟通交流能力, 4、吃苦耐劳,可以适应出差。 任职要求: 大专及以上学历,2-3年检测工作经验 2、熟练驾驶手动挡车辆;
外业采集人员
7千-1万/月
环境采样/检测员经验不限中专/中技
公司急聘海淀项目人员,从事树木测量、绿化调查、土地调查、房屋调查等工作。
工作内容相对简单、轻松。要求年龄*****、能吃苦耐劳、有一定的计算机基础。
管住,餐补500元,工资5000+绩效。有意者来公司面试。
现场采样员
5-6千/月
环境采样/检测员1-3年中专/中技
岗位职责:
1、按要求完成现场采样作业,保障样本质量及数据真实可靠;
2、负责采样设备的前期准备、日常维护及常见问题处理;
3、准确填写采样记录,确保资料齐全并符合规范要求;
4、与客户对接,说明采样步骤及相关注意事项,保障工作顺利推进。
任职要求:
1、具有环境科学、化学分析或相近专业学习经历;
2、具备较强的沟通协调能力,能与客户及内部团队良好配合;
3、可适应野外作业条件,具备一定体力和抗压能力;
4、熟悉采样仪器操作,有同类岗位工作经验者优先考虑。
环境检测实验室主任(中级职称)
5-8千/月
环境采样/检测员5-10年大专
【岗位职责】
1. 管理分析室团队分工与协作(10人以内)
2. 合理安排各项目实验有序推进
3. 新人帮带和培养
4. 其他管理工作
【岗位要求】
1. 环境检测行业实验室主任2年以上经历或分析员5年以上经历
2. 具有中级职称
分析室主任
6-8千/月
环境采样/检测员3-5年大专环境检测环境检测经验实验室管理有环境采样/检测经验
【岗位职责】
1. 指导分析人员完成所承担的检测任务,保证监测数据准确、可靠。
2. 负责原始记录数据审核,保证分析人员按时提交原始记录。
3. 负责安排新开发检测项目方法的验证,审核新项目基础实验报告及相关记录。
4. 完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,化学、环境工程、环境科学等相关专业,具有本行业中级职称,男女不限。
2. 熟悉生态环境监测工作范围内的相关专业知识及质量管理要求。
3. 具有丰富的化学分析实验经验,3年以上实验室分析经验及实验室CMA认证经验。
【薪资待遇】
薪资结构:基本工资+绩效工资,综合月薪5000-7000元。
【工作时间】
8:30-12:00,13:30-17:30,大小周休息制。
【福利待遇】
缴纳五险,提供节日福利。
【公司介绍】
公司是山西环境检测行业的一颗新星,坚持以真立身、以责致远、以优赋能,坚守环境检测的科学本质,将务实求真、诚信尽责、精益求精的精神融入企业发展的每一个细节,做有良心、有担当、有温度的环境检测从业者。
公司目前处于稳定上升期,业务增量螺旋式上升中,需要更多的分析员、报告编制员、采样员、采样队长及各科室主任岗,薪资都可谈。员工层收入稳定在4000-6000元,科室主任稳定在5000-7000元,采样队长5000-8000元,技术负责人和质量负责人收入都稳定在10000元以上。期待越来越多的人才加入!
实验室主任(环境检测行业)
6-8千/月
环境采样/检测员5-10年大专环境检测环保中级职称环境检测经验有环境采样/检测经验
【岗位职责】
1. 指导分析人员完成所承担的检测任务,保证监测数据准确、可靠;
2. 原始记录数据审核,保证分析人员按时提交原始记录;
3. 负责安排新开发检测项目方法的验证,审核新项目基础实验报告及相关记录;
4. 完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,化学、环境工程、环境科学等相关专业,具有本行业中级职称,男女不限;
2. 熟悉生态环境监测工作范围内的相关专业知识及质量管理要求;
3. 具有丰富的化学分析实验经验,3年以上实验室分析经验及实验室CMA认证经验。
【薪资待遇】
薪资=基本工资+绩效工资=5000-8000
【工作时间】
8:30-12:00, 13:30-17:30,大小周
【福利待遇】
五险+节日福利
【公司介绍】
公司是山西环境检测行业的一颗新星,坚持以真立身、以责致远、以优赋能,坚守环境检测的科学本质,将务实求真、诚信尽责、精益求精的精神融入企业发展的每一个细节,做有良心、有担当、有温度的环境检测从业者。
公司目前处于稳定上升期,业务增量螺旋式上升中,需要更多的分析员、报告编制员、采样员、采样队长及各科室主任岗,薪资都可谈,员工层收入稳定在4000-6000,科室主任稳定在5000-8000,采样队长5000-8000,技术负责人和质量负责人收入都稳定在10000以上。期待越来越多的人才加入!
采样员
4-6千/月
环境采样/检测员3-5年大专
采样员
【岗位职责】
1. 依据标准完成环境监测项目(气、水质、噪声等)的外出采样工作;
2. 认真落实设备、仪器管理规定,做好采样设备的维护与保养;
3. 负责提前准备采样工具及设备,在采样的同时与客户进行现场沟通;
4. 按照检测标准与操作规程,安全有效地进行现场采样与现场检测,并对其质量负责;
5. 认真、如实填写采样原始记录表,及时反馈质量信息,按时送达实验室,保证数据真实有效;
6. 对所知悉的客户的技术资料和商业机密负有保密责任;维护检测结果的真实性,拒绝不恰当的干扰;
7. 完成上级领导交办的其他任务。
【岗位要求】
1. 环境工程、环境科学、环境监测、化学、化工工艺等相关专业专科及以上学历;
2. 熟悉环境样品采集相关标准及安全规范,熟练操作采样仪器;
3. 具有较强的沟通能力、责任性和事业心,适应短期外出采样;
4. 有同行业工作经验者优先,有同业中级职称的,基本工资4000起。
【福利待遇】
1. 薪资结构:基本工资+岗位工资+绩效+提成+补助,综合薪资4-7k;
2. 福利保障:五险;
3. 工作时间:大小周,法定假。
公司介绍:
公司是山西环境检测行业的一颗新星,坚持以真立身、以责致远、以优赋能,坚守环境检测的科学本质,将务实求真、诚信尽责、精益求精的精神融入企业发展的每一个细节,做有良心、有担当、有温度的环境检测从业者。
公司目前处于稳定上升期,业务增量螺旋式上升中,需要更多的分析员、报告编制员、采样员、采样队长及各科室主任岗,薪资都可谈。员工层收入稳定在4000-6000,科室主任稳定在5000-7000,采样队长5000-8000,技术负责人和质量负责人收入都稳定在10000以上。期待越来越多的人才加入!
环评工程师大专
【至上集团急聘】环评报告编辑人员,主要负责新项目的环评报告编写工作,双休法休,工资面议。办公地点:东信电商写字楼请联系:陈女士
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供忻州环境采样员招聘在线招聘信息,主要招聘忻州环境采样/检测员相关人才。作为环境采样/检测员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解环境采样/检测员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。