包吃住，其中餐补按900一月现金发放，集中调休带薪休假每年55天（若工程闲时，在杭州或各变电工地，软件签到后按出勤计算，不在该55天以内），加班加点时薪另计，次月月底发放上月工资，每年春节来回路费报销，社保交杭州五险；月薪：起薪3500元；前两年每年6月及12月进行加薪，加薪幅度为每次500。第三年开始按实际工作能力为一年进行一次加薪，加薪幅度为1000—2000不等。第二年起年终奖为一个月薪水及以上。●实习人员待遇：毕业前实习人员包住，薪水为3000/月，满三个月暂未拿到毕业证的也享受正式员工待遇（社保除外）。毕业后，公司优先安排签订劳动合同。新入职人员工作满一个月公司报销入职路费。

招聘：公司技术负责人（总工程师）薪资：1.5万-2万年龄:(35-45)岁(2)学历:本科以上专业(工程建筑、土木工程和勘察设计);(3)工作经验:从事10年以上建筑企业负责管理工作;(4)工作能力:能编制建筑工程项目施工方案,具有较强施工技术问题处理和结构设计能力,富有责任心强及团队合作精神;(5)证书要求:一级注册建造师和工程师(或高级工程师)等证书需人证合一;(6)工程业绩:平台系统需两个以上的建筑总承包个人业绩;(7)工资待遇:面议。备注:平台系统有个人业绩优先考虑。

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招聘：采矿工程师薪资：10-15K岗位职责：1.全面负责矿山地采项目的生产经营管理工作，作为发包人代表全面监管地采承包单位，对项目的质量、进度、投资、地质探矿、生产技术及综合管理全面负责；2.组织制定地下矿山安全生产的各项规章制度和工种的操作规程，建立健全矿山的安全生产责任制；3.组织编制本矿山地采项目年度全面预算、工程竣工验收、年度地质勘察实施方案、年度采掘计划，并对编制资料的质量、全面性、真实性、准确性和可操作性全面负责。任职要求：1.采矿技术等相关专业，本科及以上学历；2.5年以上工作经验，3年以上中型地下矿山项目或技术管理经验，具有采矿工程师中级及以上职称；3.有矿山地采项目基建管理经验，熟悉矿山全面运作和管理工作流程。

招聘：招聘会计、污水技术员等岗位薪资：面议招聘岗位及条件（一）招聘岗位本次计划招聘劳务派遣人员多名，招聘岗位为财会人员、污水处理技术员、地质工程师、采矿工程师、供应链业务经理、金融投资经理、软件产品经理、燃气工程师等。（二）基本条件1、拥护中国领导，爱国爱家、遵守国家法律法规、品行端正、责任心强，无违法犯罪等不良行为（提供无违法犯罪证明）和严重违反法规等不良记录；2、爱岗敬业，服务意识强，服从组织、听从安排，吃苦耐劳，有较强工作责任心和团队协作精神；3、年龄要求具体见附件；4、具有正常履行职责的身体条件，心里素质，体检合格；5、具备招聘岗位所需的具体要求。三、招聘程序本次公开招聘实行统一报名、统一面试、统一聘用的方式，按照网上报名、线上资格审查、面试、体检、公示、聘用等程序进行。（一）报名时间2024年11月26日17:00至2024年12月2日17:00止，逾期不再接受报名。（二）报名地址现场报名或线上报名现场报名地址：修水政务服务中心3 楼 人才招聘窗口线上报名：请将报名资料的电子版打包压缩发送至邮箱：，邮件标题命名为“姓名+应聘岗位 ”。详情请电话联系。

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招聘：质保工程师薪资：4500-8000元1、 从事工程技术管理相关工作；2、 熟练office等常用软件操作；3、 有沟通协调能力；4、 理工类应届毕业生也可培养。

岗位名称：试验检测员；沥青检验工程师；养护技术员岗位要求：1.有公路水运工程助理试验检测师证书。2.能够独立进行试验检测，并具备完成集料、水泥、掺合料、钢筋、砼配合比试验和常规外检试验的能力。3.工作刻苦耐劳、仔细负责、有责任心，服从安排。薪资待遇：年薪9万。福利：单休，国定假日休息，节日费，高温费，两年一次体检，疗休养等。食宿条件：提供住宿和午餐。

钢结构安装技术员。

会看设计图纸，至少一年以上施工管理经验，熟悉光伏电站安装优先考虑，有驾照。

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浙江省某高速招聘一名测量工程师和一名隧道高级工程师项目在金华，有意向者请联系谢先生，非诚勿扰。

拍拍无人机照片，给现场送点小材料之类的，