岗位职责: 1.承担初高中各学科的教学任务，保障教学过程的高质量实施； 2.参与教研活动，持续改进教学策略，贴合学生实际学习情况； 3.保持与学生及家长的良好互动，准确把握学习需求并给予针对性指导； 4.协助开展日常教学管理工作，包括教学方案的规划与落实。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和授课技巧，能有效调动学生的学习积极性； 2.热爱教育事业，具备较强的抗压能力； 3.拥有团队协作意识，能与教师团队协同达成教学目标； 4.坚持自我提升，致力于提升教学水平和学生学业成果。 所需经验： 初中教育、高中教育、集体授课、一对一授课、教研

岗位职责： 1. 负责格斗课程的教学与训练，包括拳击、散打、泰拳等项目的基础与进阶教学 2. 制定个性化训练计划，帮助学员提升体能、技术及实战能力 3. 组织并带队参与内部考核、公开表演及赛事活动 4. 做好课前准备、课中指导与课后反馈，确保教学安全与效果 5. 协助场馆开展招生推广、体验课支持及会员维系工作 任职要求： 1. 热爱格斗运动，具备扎实的格斗技术功底和实战经验 2. 有格斗教练相关工作经验者优先，经验不限 3. 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识 4. 身体健康，无重大运动损伤史，能胜任高强度教学任务 5. 持有国家认证的体育教练员证、社会体育指导员证或格斗类裁判/段位证书者优先

岗位职责： 1. 负责食品安全类相关课程的教研支持与教学工作，包括资料整理、课件优化及学习效果跟踪 2. 协同教务团队开展学员服务，解答学员关于食品安全行业知识、职业发展路径等咨询问题 3. 参与校企合作项目对接，协助梳理食品饮料类岗位能力模型与培训需求 4. 配合市场部门制作行业科普内容，提升材学教育在职业教育领域的专业影响力 5. 定期调研食品饮料行业动态与人才需求变化，为课程迭代提供一线数据支持

1、全面负责学校托管项目的运营与管理； 2、享有项目期末分红权益； 3、具备3年以上相关工作经验者优先，党员优先考虑。

岗位职责: 1. 承担初中阶段英语、数学、语文科目的授课任务，同步参与教学研究及课程内容优化更新。 2. 开展学习情况反馈，促进家校之间的有效沟通与协作。 3. 落实教学支持服务，包括课后作业讲解与学生辅导等相关工作。 任职要求： 1. 热衷于教育事业，具备良好的儿童引导意识和教学热情。 2. 有志于长期投身教育领域，职业发展方向与教学岗位一致，持有教师资格证者优先。 3. 熟悉基础办公软件操作流程。 4. 性格开朗积极，具备才艺特长，拥有较强的亲和力、耐心与责任感，仪态端正大方； 5. 本科及以上学历，专业需与所授学科对口（重点院校毕业者更优）； 6. 欢迎应届或往届毕业生投递，年龄在***** 7. 有五年以上区域教学经验的成熟教师可兼职授课（提供高课时报酬） 语文：汉语言文学/汉语国际教育 数学：理工类相关专业均可 英语：英语/商务英语专业 不符合条件者请勿咨询 福利待遇： 1. 试用期提供保底薪资1万元； 2. 转正后享有丰厚课酬待遇； 3. 提供舒适整洁的办公场所； 4. 每年组织多次国内及海外员工旅游与团队建设活动； 5. 配套完善的培训体系，提供清晰的职业成长路径与晋升机会；

岗位职责 1.视频录制：协助企划团队完成产品说明视频、企业宣传视频等内容的拍摄与制作； 2.课程优化：结合市场反馈，持续调整和升级健康类课程内容，提升课程的实用价值与用户吸引力； 3.会议及讲座组织：策划并开展健康知识普及讲座，增强大众健康认知；统筹健康主题沙龙或交流活动，推动经验互动与知识传播； 4.协助渠道推广：运用多元化渠道传播健康理念及相关产品信息，扩大品牌在市场的影响力； 5.协助会销：参与会销活动的流程引导与进度管理，跟进会后成效评估，对潜在客户进行培训与宣传指导。 任职要求: 1.形象端正，气质佳，播音主持、医药、营养、市场营销等相关专业背景或从业经验者优先，不强制要求持证； 2.具备较强的现场掌控能力、语言表达能力和演讲表现力； 3.能够适应出差安排，具备在不同环境中高效开展教学与推广工作的能力； 4.具备优秀的组织协调与项目策划能力，可独立推进健康类项目的落地执行； 5.热爱大健康领域，关注行业发展趋势，熟悉目标人群的健康需求； 6.具有高度的责任意识和良好的团队协作精神，能在集体中积极贡献价值。

岗位职责: 1、负责公司产品的讲解与演示，准确传递产 品核心价值与优势； 2、面向客户或合作伙伴开展线上线下产品培 训及宣讲活动； 3、根据受众反馈优化讲授内容，提升产品认 知度与市场接受度； 4、配合市场和销售团队，提供专业支持，助 力业务目标达成； 5、可接受全国范围出差；会开车有驾照。 任职要求： 1、具备良好的表达能力和公众演讲能力，有 线下招商演会讲经验，逻辑清晰；会制作PPT 课件， 35-45岁！ 2、对健康产品知识有较强的学习能力，能快 速掌握产品技术细节；有中西医基础、直销 公司产品讲师或懂线上社群营销讲课、直播授 课经验等优先， 3、形象气质佳，亲和力强，适应多场景授课 需求； 4、有责任心，具备团队协作意识和较强的应 变能力；

寻找农村盘柴火灶的师傅。

宝鸡市凤翔区招抹灰

汽车美容工

能吃苦耐劳，服从工作安排，有责任心，有爱心。

宝鸡市金台区文德中学 招 光伏打桩辅助小工一个

搏击教练1、男女不限，高中以上学历，1830岁，身体素质良好，身高165CM以上，身高155CM以上。2、有无经验均可，对健身感兴趣，**应届**学生、退伍军人、体育生、运动爱好者优先。3、身体标准：身体健康，身体不能有严重的影响运动的疾病和损伤。1.帮助会员熟悉并正确使用健身器材；2.帮助会员规划训练目标及训练课程；3.综合素质好，服务意识高；4.有较强的责任心及团队合作精神。薪资福利:综合薪资：元招工人数:5人工作地点：北京、上海、南京、苏州、大连、武汉、广州、杭州、郑州、长沙、深圳、重庆、河北、天津、沈阳、青岛、广西、甘肃、贵州工作地址:北京市昌平区西关琥珀郡怡建健身集团

鼎力众创旗下《铁熊私教》品牌私教8店连锁招贤纳士，平台大，资源足，机会多，单店客流量每天800人招聘岗位：常规教练拉伸教练康复教练搏击教练筋膜刀教练体适能教练♂普拉提教练♀底薪5000高提成高课提多重奖励♂定期专业培训晋升机会多8店同步（积水潭店）TEL：马

岗位职责： 1.负责格斗课程的教学与训练，包括但不限于散打、拳击、柔术等项目 2.制定个性化训练计划，提升学员体能、技巧及实战能力 3.指导学员安全规范训练，预防运动损伤，及时处理突发状况 4.参与场馆日常运营，协助组织赛事、表演及推广活动 5. 维护教学器械与场地，确保训练环境安全整洁 任职要求： 1.热爱格斗运动，具备扎实的专业技术功底和实战经验 2.有格斗教练相关工作经验者优先，经验要求不限 3. 最低学历不限，持有国家认证教练员证或武术/体育类资格证书者优先 4. 具备良好的沟通表达能力与责任心，亲和力强，善于激发学员潜能 5.身体健康，无重大疾病史，能适应规律性体能训练与教学节奏

工作内容 1、负责传授格斗搏击技能，确保学员安全学习 2、组织和参与格斗相关的训练活动 3、提供专业的格斗指导和个性化训练方案 任职要求： 1、具备良好的教学能力和对学员负责的态度 2、能够设计有趣的训练课程，激发学员兴趣 3、具有团队合作精神，能够与同事共同提升训练质量 4.日常跟进新会员业务开拓及门店基本运维客服职能。

寻找有耐心的散打/跆拳道教练，拒绝混日子。工作地点在黑龙江哈尔滨阿城区上京广场馆，薪资为月薪3000至7000元，能力优秀者可谈薪资。

岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5. 与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长情况 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的英语表达能力和课堂感染力 2. 普通话标准，英语发音纯正，具备扎实的语言基础和教学逻辑 3.具备教学经验者优先，应届毕业生亦可，需通过教学能力考核 4.持有教师资格证、英语专业四级/八级证书或同等资质者优先 5.责任心强，富有耐心与亲和力，适应不同年龄段学生教学需求

有耐心，对数学有兴趣。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-03-11 工作形式：线上进行题目录制与讲解，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库资源丰富，支持按量产出；项目持续稳定，不受地域限制 时间安排灵活，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视需求调整，具体以沟通结果为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科设有新用户引入奖励

岗位职责： 1. 承担相应学科的教学任务，提升学生学习能力； 2. 参与学科教研工作，持续精进教学研究水平； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学业进展，定期向家长沟通反馈情况。 任职要求： 1. 全日制本科一批毕业，专业不限，热爱教育事业； 2. 所授学科基础知识扎实，具备较强教学能力； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先录用。 福利待遇： 1. 季度奖金，每年提供2次调薪机会； 2. 缴纳五险一金，享受年度健康体检； 3. 季度团队建设活动，提供免费零食及下午茶。 职级晋升： 教学老师-组长-主管-经理 & 教学老师-教研/师训

不通勤不备课！在家就能做的兼职！！ 一面需录制45-60s英文露脸自我介绍视频，只要口语没有太大口音就可以过，很简单。可以找chatgpt文心一言等给你写一段自我介绍念读。 【岗位职责】 1. 在系统上进行各年龄段的一对一陪伴式学习（主要是单词陪读） 2. 定期参与线上培训 【岗位要求】 1. 无年龄要求，本科（包含在读大学生）及以上均可 2. 有电脑设备，可接受露脸 【福利待遇】 1. 时薪(50-55) + 绩效奖金，多劳多得 2. 时间自由灵活，可根据个人日程协调授课时段 3. 可提供正规实习证明，支持简历背书

课程多，周内、周末、寒假都有课，有时间上课。 全学科，小初高都有需求。 主要负责线上一对一授课。 帅气哥哥和漂亮姐姐来就行！！！

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 兼职 1. 承担初高中数学、物理、化学课程题目的讲解任务，并提供学习答疑服务。 2. 工作地点：三迪中学对面。 3. 工作时间：每天8:00-18:30。 任职要求： 1. 985/211高校在读，具备扎实的初高中数理化基础。 2. 能细致耐心地回应学生在学业中遇到的各类问题。 3. 性格积极乐观，有责任感，富有耐心，具备良好的沟通能力

岗位职责： 1.针对一年级学生开展数学基础知识辅导，夯实加减法、数感、简单应用题等核心内容 2.系统教授汉语拼音课程，包括声母、韵母、整体认读音节及拼读规则，提升识字与朗读能力 3.根据孩子理解困难点，定制个性化教学方案，采用游戏化、可视化等趣味教学方法增强学习兴趣 4.定期与家长沟通学习进展，反馈掌握情况并提出家庭配合建议 5.布置适量巩固练习，批改作业并针对性讲解错题，确保知识当堂消化 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，善于与低龄儿童沟通互动 2.具备基础学科教学能力，熟悉小学一年级教材及学情特点 3.有家教或幼小衔接教学经验者优先 4. 表达清晰，逻辑性强，能用孩子易懂的语言讲解抽象概念 5.学历不限，师范类专业或持有教师资格证者更佳

[课时费] 小初高40-90+/h，多劳多得，收入上不封顶；只要你有时间，课程可安排满全天，收益可观～若每天授课2~3小时，月入5K~8K+轻而易举 [结算方式] 周结薪资，无押金，不收信息费，无额外扣款，正规兼职，按时发放 [兼职介绍] 线上实时一对一教学（非录播），通过指定上课软件进行授课，无需露脸，教学内容覆盖小初高英语。若您具备其他学科教学能力，也欢迎沟通拓展合作方向。时间自由，与学员或家长协商确定上课时段，通常周内晚间及周末排课较多。全程线上授课，无需到岗，在家或安静环境即可开展教学。不收取任何服务费用，工资按时结算，从不拖欠。通过简单试讲考核后即可上岗，后续提供定期培训支持 工作职责 1. 承担线上英语课程的教学任务，依据教学计划完成知识讲解与互动授课 2. 策划富有吸引力的课堂环节，调动学员积极性，提升学习参与感 3. 按时批阅学员作业并给予个性化点评，助力学习成效巩固 4. 与学员及家长保持良好沟通，定期汇报学习进展与成果 任职要求 1. 本科及以上学历，英语相关专业背景或具备相当语言水平（如英语专四/专八、雅思6.5分以上、托福90+等） 2. 英语综合能力强，发音清晰标准，表达自然流畅 3. 有线上授课经验或学科辅导经历者优先考虑，熟练使用常见在线教学工具 4. 具备较强责任心与耐心，能够根据学生特点灵活调整教学策略

家教老师

岗位职责 1. 负责语文、数学、英语、物理、化学其中一门课程，给本地中小学生做课外辅导。 2. 讲解课后习题，针对性帮学生巩固知识、提升学科成绩。 3. 主动和家长、学生沟通对接，及时反馈学习情况，做好家校服务。 任职要求 1. 口才良好，善于沟通，能够有效地与学生和家长交流。 2. 做事踏实细心、认真完成各项教学工作。

岗位职责: 1. 组织并开展园区内演讲与口才类培训活动，确保实施效果 2. 作为主讲导师主持课程，带动学员参与并激发学习积极性 3. 制定并推行实用的沟通方案，增强学员间的协同互动能力 任职要求: 1. 拥有优秀的语言表达与沟通能力 2. 具备自主推进工作的能力，时间安排合理高效 3. 富有团队协作意识，能与多元背景人员顺畅交流

1. 制定并落实企业内部培训方案，保障团队销售能力与产品认知水平的稳步提高； 2. 策划并组织实施各类培训课程，涵盖新员工入职、专业技能提升及行业动态等内容，同时承担管理干部在管理能力与执行效能方面的培训授课工作； 3. 定期汇总参训人员对课程内容的意见与评估结果，并据此优化和完善培训体系。 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、教育学或相关专业优先； 2. 拥有5年以上培训领域工作经验； 3. 熟悉人才发展机制及企业文化建设的方法与流程； 4. 具备出色的语言表达与组织协调能力，逻辑清晰，工作严谨，富有责任心； 5. 具备企业商学院筹建与运营经验者优先考虑。