本店因业务拓展，现面向本地诚聘以下岗位：【岗位1：洗车工/擦车工】1.负责车辆清洗、内饰清洁、车身擦干等日常工作2.要求：手脚勤快，做事认真，服从安排，吃苦耐劳3.薪资：底薪3000+提成，多劳多得，待遇优厚，新手可带【岗位2：接待兼店长】1.负责到店客户接待、登记、收银、门店日常管理、人员调度2.要求：沟通能力良好，有服务意识，有相关经验者优先3.薪资：底薪3200+提成、综合薪资高，管理岗位福利完善福利：工作稳定，氛围轻松，每月准时发薪工作地址：阿拉尔市联系电话：

吉木萨尔房产公司招业务员任职要求：1.普通话流利，善于电话沟通，愿意做电话邀约工作2.有无房产经验均可，愿意学习，踏实肯干薪资待遇：无责保底2300元+高额业务提成，上不封顶工作内容：客户接待、电话拓客、二手房新房业务跟进工作地点：吉木萨尔，联系电话：期待有梦想，想赚钱、肯努力的你加入！

岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2. 独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展业主、租户及买家资源，建立长期信任关系 4. 及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5. 协助办理权证过户、贷款协调等交易辅助工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的市场敏感度与客户洞察力 3. 诚实守信，责任心强，能承受一定业绩压力 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供系统培训

【招聘】有，换行业的私信我，茹娣科技内衣店招聘:店长+（有销售能力，有强烈的赚钱欲望，能吃苦耐劳，性格开朗，挑战高薪，数名，。吉木萨尔和奇台县同时招，，， 年龄35-55岁！ 薪资待遇:底薪+效益提成店长5000-20000 有想法私聊我，只要有能力敢挑战，茹娣会让你收获满满 电话：

招聘铲车顶班驾驶员。

大棚内招聘长期工作人员。薪资为7元每小时，公司打卡，不提供车费。有意者可报名。

阿拉尔市招柔性支架光伏安装师傅，要求有经验，有高空作业证，

阿拉尔市银河加油站招聘（洗车操作工），60岁以内、工资4000月，包吃包住，要求身体健康，工作认真负责，电话

阿拉尔市招工地小工/杂工

炸鸡店店长3年以上餐饮店店长工作经验。薪资福利:4000-4500招工人数:1全职工作地址:海南省海口市龙华区

店长从事过鞋类工作，性格开朗，人品端正，有耐心，能力强，有团队精神，有店长经验者优先录用（非诚勿扰）薪资福利:底薪加提成加管账加话补加满勤加保险加超额提成加达成奖加目标奖加年资工作地址:万达店

新意法一楼自产自销，实力档口高薪急聘风格:休闲韩风优秀店长一名销售3名立即上班立即上班立即上班有丰富的市场经验、会带团队，有店铺管理销售经验，能够独立经营店铺一切，具备独立解决问题的能力，配合度高会销售会陈列销售2名市场做过勤快能穿版待遇优厚，工资面谈联系方式:微同步

招聘龙凤商场二楼依薰女装招聘导购员，店长，薪资待遇：底薪提成连单奖奖励，加班有加班费！要求：有服装经验者优先电话同步

泰景山城店招❶店长一名❷收银一名❸包子工3名❹粥工一名❺卫生保洁一名❻钟点工

大家好，我是在绿景公司干活的，要招三个督导，就在三五九东西区，年龄男在六十八岁一下，女在在六十四岁一下，工资2700至.3000元要有三轮车，有想干清连系我。。谢谢

招聘：阿拉尔市浩鑫置业房产公司现招聘房产经纪人工作内容：1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产相关咨询服务;2.了解客户需求，促成房屋买卖;3.负责公司租房、二手房、新房的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。要求：1.年龄18周岁以上，男女不限，学历不限，2.有上进心、有责任心、有赚钱欲望。工资待遇：底薪2000+绩效+提成+业绩奖期待你的加入!联系电话

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2.开展线上线下多渠道客户拓展，维护老客户并持续挖掘新资源 3.全程跟进客户看房、认购、签约及后续服务，提升成交转化率与客户满意度 4.配合团队完成阶段性销售目标 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2.有房地产销售经验者优先，无经验者提供系统带薪培训 3. 形象气质佳，亲和力强，具备较强的服务意识与抗压能力 4.热爱销售工作，目标感强，能适应灵活的工作时间与节奏 5.遵守职业规范，诚实守信，具备团队协作精神

招聘招聘 金澜尚院 招聘各路精英3名 高工资高佣金 马上启动开盘立刻拿钱

诚邀新疆热爱服饰行业的你加入， 店长：综合薪资（7-12k） 福利待遇：社保、全勤奖、节日福利、员工购衣优惠等 岗位职责： 1、负责店铺日常运营管理，确保服务质量和销售业绩达到标准； 2、带领团队完成销售目标，指导员工提升销售技巧与服务水平； 3、维护商品陈列规范，监督库存与货品流转，保障店铺运营顺畅； 4、处理顾客需求与反馈，提升顾客体验与品牌满意度； 5、组织员工培训与日常管理，促进团队协作与能力提升。 任职资格： 1、具备良好的沟通能力与团队管理意识，能有效协调团队工作； 2、有较强的服务意识和责任心，能够主动解决问题、提升服务质量； 3、具备基本的数据理解能力，能根据销售情况优化运营动作； 4、适应零售行业工作节奏，能承担一定的工作压力； 5、愿意持续学习，不断提升个人与团队的专业水平。

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岗位职责： 1.负责新房带看开、签约及售后全流程服务 2. 跟进意向客户，提升成交转化率 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握项目卖点 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.具有房地产从业经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展，提供专业咨询与交易服务 2.根据客户需求匹配合适房源，组织实地看房并协助完成谈判、签约等全流程服务 3.维护新老客户关系，持续跟进市场动态，提供精准的房产投资建议 4.协助办理产权过户、贷款协助等相关手续，确保交易安全高效完成 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.诚实守信，工作积极主动，具有较强的抗压能力和目标感

招聘： 因业务扩展，店面扩张现需招聘房产经纪人30名，有无工作经验均可，有完整的新人培训体系，有完善的晋升通道，放心大胆的来，还有商学院老师赋能月薪过万不是梦！想挣钱的小伙伴们赶紧行动起来

管理每日工作安排 每周汇报工作进展 重点培养方向为公司储备管理人才

岗位职责: 1. 主动接待到访客户，通过电话或线上渠道提供专业咨询服务。 2. 清晰讲解项目亮点、核心优势及购房建议。 3. 挖掘客户真实需求，有效推进销售进程。 4. 做好客户关系管理，提升满意度并引导推荐新客户。 5. 积极配合团队协作，助力达成整体销售任务。 任职要求： 1. 具有明确的业绩目标意识和职业责任感。 2. 仪表得体，具备出色的表达能力与人际互动能力。 3. 能适应高强度工作节奏，拥有良好的协作意识。 4. 对房产行业具备一定认知和从业热情。 5. 学习能力强，能迅速理解并掌握房地产相关知识。

男女不限年龄：20-40岁有无经验均可

男女不限20-40岁有无经验均可

岗位职责： 1.从事新房及二手房的买卖与租赁业务，涵盖住宅、公寓、别墅、综合办公楼、写字间、商铺等多种物业类型。 2.负责开发与维护房源和客户资源，持续积累并建立长期稳定的客户关系。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力，执行力高，富有责任心和服务意识。 2.吃苦耐劳，工作踏实勤奋，具备较强的抗压能力和坚持力。 3.有房地产销售相关经验者优先录用。 职位福利： 1.实习期底薪4000元（1-3个月）+高额提成（40%-70%）+绩效奖金+免费系统化培训（一对一导师带教）+免费提供住宿+缴纳五险一金 2.享受带薪年假、定期组织团队建设活动、支持内部创新机制、提供多元化晋升通道、团队氛围年轻有活力 职位亮点： 收入可观，发展起点高。 资源支持： 公司拥有超20万套二手存量房资源，全面代理及分销全市新房项目，资源丰富稳定；已与多家世界500强企业及知名地产开发商建立长期分销合作与代理授权，助力经纪人快速拓展人脉、积累财富、整合资源。 选择决定方向，选对平台等于迈向成功的一半！诚邀踏实肯干、渴望成长、追求高收入的新人加入我们！

岗位职责： 1、为客户提供专业化的房地产咨询与解答服务 2、结合客户实际需求，匹配适宜房源，协调看房时间，辅助完成谈判及交易全流程 3、持续维护客户关系，定期进行回访沟通，提升客户体验与长期信赖度 4、有效运用公司平台资源，开发潜在客户渠道，推动个人业绩增长 5、积极参与企业安排的专业培训，持续精进业务知识与服务水平 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与服务意识，善于与客户建立良好互动关系 2、热爱房地产领域，有意愿在销售方向长期发展 3、拥有敏锐的市场感知能力和谈判能力，能高效推进成交进程 4、可独立开展工作，同时具备协作意识，融入团队运作 5、具备房产销售从业经历者优先考虑，同时也欢迎积极进取的新人加入团队

职责： 1、负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额‌； 2、制定营销计划，完成销售指标； 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作； 薪资详情： 5000元/月 五险 按销售额提成