
充电桩安装工程师
7千-1.2万/月
安装工程师经验不限学历不限外线电工低压电工进网许可证月结不包吃住电工操作证维修电工1-3年经验
工作地点:沈丘县岗位名称:安装工程师【岗位职责】
1. 按车企要求完成订单。
2. 负责超充站、快充站的维保工作。
【岗位要求】
1. 持有电工证。
2. 有过本行业工作经验优先。
跨境/国内电器PQM工程师
1.7-2.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专ISO9001医疗器械质量管理体系电子质量检测工程师
岗位职责: 一、研发阶段:质量策划与标准构建 1.先期质量策划:参与产品需求定义、方案设计,主导输出 CTQ、CTP、QCP,运用 FMEA 识别风险并制定预防措施,形成《产品先期质量策划报告》。 2.IPD 质量评审:参与 IPD 全流程评审,从质量维度审核研发方案可行性,否决重大隐患方案,跟踪质量问题整改闭环。 3.标准制定与对齐:牵头制定品类企业标准(含国标、功能、寿命、外观、包装),拉齐品牌方与 OEM/ODM 工厂对齐标准,输出《跨方标准统一实施方案》并推动落地。 二、供应商质量管控:准入审核与绩效评价 1.新供应商准入:制定准入标准(体系认证、设备、检测能力等),组织开展现场审核,出具审核报告并跟踪整改验证,合格者纳入供应商名单。 2.月度绩效评价(ABCD 级):按来料不良率、量产不良率、市场退货率等指标加权评分,分级管理(A 类倾斜订单、D 类暂停合作),输出报告并协助 C/D 类供应商提升。 三、量产阶段:过程质量计划与协同控制 1.量产质量策划:按 OEM/ODM 模式差异制定质量控制计划(质控点、检验标准、SOP、QCP),针对高风险环节增设专项监控,组织工厂培训确保落地。 2.过程协同管控:每周召开质量例会同步数据(工厂与市场质量数据),用 4M1E、5Why、QC七大手法分析问题并制定改善方案,运用 SPC 监控参数波动,每月输出《产品质量分析报告》。 四、售后阶段:质量监控与痛点改进 1.售后数据监控:整合电商平台产品退货率、一类进线、店铺差评、电话回访等核心指标数据。主导问题分析制定改善计划,跟进方案落地与执行效果。 2.痛点分析与改善:收集用户痛点,组织跨部门分析会,用鱼骨图拆解成因;牵头 QCC / 六西格玛改善,运用 PDCA 循环落地方案,验证效果并纳入标准,每月输出专项改善报告。 五、跨部门协同与质量战略推进 1.跨部门协作:建立协作机制,明确职责与信息流程,牵头解决跨部门质量问题,优化流程减少壁垒。 2.工具推广与能力提升:负责内部质量工具培训与推广,定期组织 4M1E、5Why、PDCA、QC 七大手法、MSA、SPC、FMEA、QCP 等工具的专项培训,指导团队实践应用,提升整体管控能力。 3.质量战略与文化:设定产品质量提升目标,组织链群分解为可执行的具体任务。推动合作工厂品质改善提升活动,对活动表现优秀人员进行激励,推广质量文化。 4.行业质量趋势与标准跟进:持续关注目标品类国家 / 行业标准更新、法规变化及市场质量趋势。每季度组织内部标准解读会,更新企业质量标准与管控要求,确保公司产品始终符合最新合规要求。 任职要求: 1、本科及以上学历,3C小家电(个护类/环境类/清洁类/厨电类/健康类任一类即可)或消费电子3年以上质量项目管理工作经验。 2.熟练掌握4M1E、5why、PCDA、QC七大手法质量工具。 3.对MSA、SPC、FMEA、QCP有深度的理解与应用,具备主导组织QCC、六西格玛、或其他形式的品质专项改善活动能力。 4.爱学习上进,优秀的沟通组织能力,能推动跨部门协作,抗压能力强。
饮品研发工程师
6千-1万/月
生产运营3-5年本科饮品功能饮料乳品饮料技术研发技术支持
1. 承担食品饮料生产线的工艺流程设计、设备选型及车间布局规划工作。
2. 参与项目初期技术对接,提供专业技术支持,拟定科学可行的生产工艺方案。
3. 监控项目执行进展,及时处理设备安装、调试与运行阶段的技术难题。
4. 针对现有产线实施优化升级,提升生产效能与产品品质水平。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、食品科学与工程等相关专业背景。
2. 拥有3年以上食品饮料领域生产工艺设计相关工作经验。
3. 熟知自动化包装设备,包括前处理装置、调配系统、灌装系统、热收缩膜包机、装箱机、纸箱包裹机等。
4. 具备较强的沟通协作能力及团队合作意识
生物反应器研发工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员3-5年学历不限细胞培养技术酶工程蛋白质工程发酵工艺
岗位职责
1. 运用微生物学、藻类学、细胞生物学等专业理论,开展生物反应器相关的实验研究与技术攻关,推进项目实施进程。
2. 参与或牵头完成生物反应器及相关新产品的研发、结构设计、系统搭建与运行管理,优化生产流程,提高系统运行效率与稳定性。
3. 综合运用生物工程技术手段,进行实验数据整理、分析及报告编写,为科研创新提供技术支持。
4. 负责公司项目在客户现场的安装调试、交付验收及操作培训工作。
5. 按计划对公司样机设备进行日常维护与功能升级。
6. 协助生产线建设,并提供客户产线运行期间的技术陪产支持。
7. 按时保质完成公司安排的其他工作任务。
任职要求
1. 具备微生物学、藻类学、细胞生物学、分子生物学、生物化学、生物工程等相关专业背景,本科及以上学历。
2. 了解机械设计基础知识,有细菌、细胞培养或发酵类产品开发经验者优先,具备生物反应器研发、设计、搭建与运行经验者更佳。
3. 熟悉GMP规范相关要求。
4. 能熟练操作AUTOCAD及CADWORX软件。
5. 工作态度严谨踏实,责任心强,具备良好的沟通能力和团队合作精神。
加热产品技术开发主管
8千-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年大专热力设备热管理技术
1,需具备2年以上相同岗位工作经验;
2,熟悉金属蚀刻加工工艺流程;
3,
液压系统设计工程师
7-9千/月
其他生产营运人员1-2人3-5年大专液压系统设计液压站液压设计液压系统AutoCAD
液压设计师2人
任职资格:
1、机械设计、液压传动与控制等相关专业,大专及以上学历。
2、熟练掌握CAD绘图软件的使用。
3、具备5年以上液压系统结构设计经验,可独立完成复杂液压站的结构设计,有多个项目独立设计经历。
4、熟悉液压元件选型流程,能够绘制液压系统原理图,具备系统调试及故障处理能力;了解液压系统设计标准与计算方式。
岗位职责:
1、负责常规液压系统的原理图设计工作。
2、依据液压原理图开展结构设计,输出完整的生产用图纸资料。
3、参与项目全过程(包括设计、现场调试及技术支撑),能有效应对并解决施工中的技术问题。
待遇:公司主营空分设备安装工程,项目覆盖全国各地区,办公地点位于开封市宋城路与六大街交叉口,需接受短期项目出差安排,试用期为三个月,试用期月薪8000-10000元,转正后薪资根据实际能力面议,缴纳社会保险,享受带薪年假。
生产管理储备人才
5-7千/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向生产计划统筹生产异常处理生产流程优化
工作职责
1. 负责生产计划的组织实施,统筹调配人员、设备、物料等资源,确保生产任务按时完成并实现产能目标。
2. 主导处理生产现场突发异常,及时应对设备故障、工艺不稳定等情况,保障生产运行稳定连续。
任职要求
1. 大专及以上学历,工科类专业优先考虑。
2. 具备良好的问题分析与解决能力,能在高强度工作环境下迅速判断并有效闭环现场问题。
3. 熟悉制造型企业基本生产流程,能够独立跟进生产环节事务,并推动跨部门协同配合。
嵌入式硬件开发工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科硬件开发经验
薪资面议
岗位职责:
1、承担公司产品软件的方案设计、编码实现及系统调试工作。
2、撰写相关技术文档,确保开发过程规范可追溯。
3、持续维护和优化现有代码,提升系统稳定性与功能性,适应新需求。
4、参与模拟电路的设计与调测;针对核心性能指标制定测试策略,并依据测试结果提出有效改进建议。
5、完成电路原理图与PCB布局设计,输出包括PCB图、BOM清单等完整设计资料,主导样机制作、功能调试及设计验证;负责硬件设备的测试工作。
6、整理项目开发过程文档及实验数据记录,确保资料完整准确。
7、配合产品化团队推进量产转化,提供技术支持与问题解决方案。
任职要求:
1、微电子、电子工程、通信、自动化等相关专业背景;表现优异的应届毕业生亦可接受。
2、具备扎实的C/C++编程能力。
3、熟练掌握主流8位、32位MCU(如STM32、AVR、51系列)的开发与调试技术。
4、了解实时操作系统相关知识,熟悉RTOS、FreeRTOS等系统应用。
5、掌握数字与模拟电路、信号与系统的基础理论;能独立分析并解决电子电路相关问题。
6、熟练使用AltiumDesigner、Cadence、PADS等至少一种主流电路设计工具,具备硬件开发全流程技能,熟悉单片机开发环境及常用开发工具。
7、具有良好的团队协作意识,能够适应研发、生产、迭代各阶段的变化,并积极提出优化建议。
8、实践能力强,具备电路板焊接经验,能主动识别设计与生产环节中的潜在问题。
招几个能干的兄弟,320/天,工时稳定、吃住全包、免费报名
290-320元/天
车间免费培训包吃夜班补贴加班补贴包住6-10人日结长白班恒温车间
一、【薪资待遇】(精准标价)
6月份单价:290元/天(日结)
7月—12月单价:320元/天(日结)
注!7天之后工资天天结不拖欠,踏实干天天拿钱!
二、【上班工时】
早八晚八,作息规范!
除去吃饭、休息时间,每天实打实有效干活10小时,工时充足,收入稳定!(能倒班)
三、【工作岗位】(简单轻松、零基础可做)
主要生产优质汽车零部件
岗位任选:组装、包装、打包、总装、涂装、物流、质检/全部简单手工活,无需经验、不用技术、上手就会!
四、【车间环境】
全新现代化厂区,全车间带空调恒温作业
四季空调恒温不热不冷,干净整洁、无重活、无粉尘、轻松舒服!
五、【伙食福利】
刷卡免费吃饭,不用自己掏伙食费
每天24元餐补,伙食标准高、菜品丰富、管饱吃好!
六、【住宿福利】
免费高端4人间公寓宿舍.住宿环境极好,设施齐全、干净整洁、空间宽敞、居住舒适,拎包即可入住,全程无住宿费!
七、【招聘要求】
18-55岁男女不限,身体健康,吃苦耐劳,服从管理
不限经验,长期短期都可安排,稳定留人好厂区!
八、【工作地点】这边分项目可能随时停招,我们总厂在 安徽芜湖
总结:日结高薪+空调车间+免费吃住+豪华四人间+餐补到位靠谱好厂,无套路不坑人,想挣钱的直接联系!
安装工程师
4-7千/月
安装工程师1-3年高中净水设备安装。污水设备安装。
岗位介绍
我司为净水、污水处理设备源头生产厂家,主营工业净水设备、一体化污水处理设备研发生产与工程落地。现招聘专职设备安装技工,根据公司派工单外派全省项目现场,负责设备进场、管路铺设、设备安装、调试、验收交付等现场工作,工作稳定、项目量大、常年有活。
岗位职责
1、根据公司派工单,外出到各工地、厂区、市政项目现场,负责净水设备、污水处理设备的整机安装、管道对接、设备固定、管路试压、线路简单对接;
2、配合技术人员完成设备调试、通水试运行、现场整改、客户验收交付;
3、做好现场安全施工、设备防护、工具收纳,如实反馈现场施工进度、设备情况及施工问题;
4、服从公司统一调度与工作安排,遵守施工规范,保质保量完成每日、每单安装任务;
5、配合售后维保、返修、巡检等现场工作,保障项目顺利交付。
任职要求
1、能接受全省外派出差,能适应工地现场作业,服从公司派单及工作安排;
2、为人踏实肯干,吃苦耐劳、责任心强,做事麻利、不偷懒,有团队协作意识;
3、有净水设备、污水处理设备、环保设备、给排水管道、机电安装相关经验者优先录用;
4、无经验亦可,踏实好学、能吃苦、愿意长期干的年轻人可培养;
5、身体健康,能适应现场体力工作,无重大疾病,安全意识强;
6、有电工基础、会简单接管、布线、调试者优先。
岗位福利
1、薪资稳定:底薪+安装绩效+项目奖金,多劳多得,收入透明不拖欠;
2、出差全包:公司统一承担住宿、路费、餐补,不用个人垫付;
3、项目充足:源头工厂订单稳定,常年有活,不空档,长期稳定就业;
4、人性化管理:氛围简单、不用应酬,只干实事,服从安排踏实干活即可;
5、带薪培训:老员工带教,零基础可学,成熟后独立接单,薪资涨幅快;
6、节日福利、年终奖励、长期干可晋升安装组长、现场负责人。
岗位亮点
工厂直招、订单稳定、常年有项目,只做设备安装落地,工作内容简单纯粹,出差费用全包,薪资按时发放,吃苦耐劳、服从安排者优先,有经验高薪优先
欢迎踏实肯干、想长期稳定挣钱的师傅投递!
安装工程师
6-9千/月
安装工程师经验不限中专/中技
诚聘注塑辅机水电气安装工,服务全国各地注塑厂(主战场还是广东)
工作内容:现场安装中央供料设备,冷却塔、水、电、气管路,设备就位、布管接线、调试验收、简单售后维保。
要求:持低压电工证;有工业管路/注塑辅机安装经验,看得懂简单图纸;能适应出差,动手能力强,安全意识好;会开车。
待遇:底薪+安装提成+出差补贴,综合6-9K,工资准时,管理简单,活源稳定。
工作区域:广州出发,全国各地注塑车间。
安装工程师1-3年高中
岗位职责:
1.负责设备/系统的现场安装、调试及交付工作,确保符合技术规范与客户要求
2. 配合项目经理完成施工方案落实,处理安装过程中的技术问题
3. 进行安装后基础培训与使用指导,协助客户顺利启用系统
4.记录安装过程关键数据,提交完整竣工资料及验收报告
5. 参与售后支持,协同解决运行初期的异常问题
任职要求:
1. 具备安装工程师相关工作经验,熟悉常用安装工具及安全操作规程
2.能独立阅读图纸、理解技术文档,具备基本电气/机械知识
3. 吃苦耐劳,适应现场作业及短期出差,具备良好沟通协调能力
4. 持有相关职业资格证书(如电工证、登高证等)者优先
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
安装工程师经验不限学历不限
劳务招标】宁夏 RTO 废气焚烧装置项目 整体施工劳务 诚招有经验的安装施工队
一、工程概况
工程名称:5 万 Nm³/h 废气蓄热式焚烧装置(RTO)项目整体安装施工劳务
项目地点:宁夏银川宁东化工园区(中石化厂区内)
发包模式:整体施工劳务分包(设备 / 管道 / 电气 / 仪表 / 保温等各专业,详见下)
合同方式:包工为主,材料归属见第五条
二、施工范围(按专业分项,可整体承包,也可分专业报名)
设备安装:酸洗塔 / 碱洗塔 / 水洗塔(FRP)、RTO 本体及蓄热室 / 氧化室、GGH 换热器、SCR 系统、风机(主 / 助燃 / 反吹 / 引风)、各类泵、燃烧器、阻火器、阀门、烟囱(30m 自立式)等就位、找正、安装
管道安装:碳钢 / 不锈钢 / FRP/PPH 及钢丝网骨架复合管,DN25~DN1200,含管件、阀门、法兰、支吊架制作安装
风管安装:φ1200/φ1300 风管及非标法兰、风阀
钢结构及平台:检修平台、防雨棚、支吊架、型钢焊接安装、防腐油漆
电气安装:动力柜、操作柱、照明配电、电缆桥架及穿线管安装、电缆敷设接线、防爆灯具、接地
仪表安装:仪表桥架、穿线管、电缆敷设、仪表及接线箱安装、气源管线
保温及电伴热:管道 / 设备 / 风管保温(硅酸铝或岩棉 50/100/150mm)+ 0.5mm 铝皮保护层 + 电伴热
防腐、油漆及施工辅材
三、主要工程量参考(以清单 / 施工图为准)
设备:塔器 / 风机 / 泵 / 换热器等合计约 30+ 台套,烟囱 1 座
管道:各材质管道合计约 700+ 米(DN25~DN1200)
风管:φ1200/φ1300 合计约 75+ 米
保温棉约 110m³、铝皮约 1200㎡
电气 / 仪表:电缆合计约 2.5 万米 +,桥架约 180 米 +,照明、接地一套
钢结构平台、支吊架、防雨棚一批
四、材料归属(请看清,报价时注明口径)
主体设备、电缆、主要管道材料等由甲方 / 总包供应,施工方负责安装及施工辅材
保温材料两种方式可选:①包工包料(棉 + 铝皮由施工方供,随货带检测报告);②纯劳务(材料甲方供,只报安装人工)
施工辅材(焊条、紧固件、三防布等)按合同约定,请报价时说明是否含
五、报价要求(按专业分项报价)
请按【设备安装 元 / 台・套】【管道安装 元 / 米】【风管安装 元 / 米】【钢结构 元 / 吨 或 元 /㎡】【电气 元 / 批或点工】【仪表 元 / 批或点工】【保温 元 /m³+ 元 /㎡+ 元 / 个】【防腐 元 /㎡】分项报
也可报整体总包劳务价(含各专业)
请注明:是否含税、税率、是否含小型机具及辅材、工期要求
欢迎先到现场勘察后报价,工程量清单可私发
六、工期与付款
进场时间:合同签订后按甲方通知,配合土建 / 设备到货进度交叉施工
付款:,,按合同执行
七、资质要求
有工业环保装置 / 化工设备安装施工经验,提供类似项目案例及照片
施工人员持证上岗,遵守厂区安全管理规定,办理入场手续
能提供劳务发票
八、报价提交
联系人:【称呼】,电话:【电话】
报价截止:【日期】
周口沈丘光伏维修电工/运维
5-8千/月
光伏运维工程师1年以下学历不限
1. 负责接收线上运维部的电站故障派单信息,按要求时效性内完成电站故障处理;
2. 负责对异常电站整改实施或验收;
3. 负责完成巡检工作的具体执行;
4. 负责售后过程中解答客户疑问、告知客户电站维护常识;
5. 负责与外部如电力部门和经销商的沟通、协调,保证电站正常运行;
6. 负责与电站所在地政府部门及电站业主的沟通、协调,保证电站正常运行;
7. 负责按照生产技术部下发的验收标准执行电站交付验收。
生产主管、经理、组长
1-1.5万/月
厂长/主管1-3年大专生产计划管理现场管理质量管理
岗位职责
1、统筹现场管理工作,及时识别并高效处理影响质量、成本及效率的各类问题,保障各项业务目标顺利达成;
2、全面管控生产全流程中的产品质量,通过优化人员技能、设备配置与工艺技术,制定切实可行的改进措施,持续增强产品品质竞争力;
3、编制车间生产计划,组织落实生产任务,协调解决从生产实施到产品出库各环节的问题,确保订单准时、保质、保量交付。
任职要求
1、学历:专科,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识,抗压能力强,执行有力,拥有良好的组织协调能力和问题分析解决能力;
3、经验:不限经验,有1-3年生产管理相关工作经历者优先。
光伏技术员
3-8千/月
光伏工程师
岗位职责:
1.承担光伏项目现场的技术指导工作,把控施工管理环节,确保项目技术层面的准确性与高效性。
2.积极协调项目各相关方,有效推动工程按照既定计划顺利推进,保障项目进度与质量。
3.负责户用光伏现勘测量工作,为后续施工提供精准的数据支持与专业建议。
任职要求:
1.具备光伏项目现场技术指导与施工管理经验,熟悉光伏项目施工流程与技术要求。
2.拥有出色的协调沟通能力,能够与项目各方进行有效对接,确保工程顺利推进。
3.掌握户用光伏现勘测量技能,能够独立完成相关测量工作,并提供准确的数据报告。
4.有正泰、创维光伏项目经验者优先考虑,具备相关项目经验者将更具竞争力。
5.持有光伏相关专业技能证书者优先,专业技能江书是对个人专业能力的有力证明。
6.具备良好的团队协作精神和责任心,能够在项目中发挥积极作用,共同推动项目成功实施。
门窗订单文员
4-6千/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技不需要出差ERP系统经验文员经验
根据客户需求绘制门窗图纸,整理相关数据,持续优化设计;
协调生产流程,跟进进度,保障产品按期完成生产;
与客户保持顺畅沟通,快速响应并处理各类问题。
生产管理
5千-1万/月
组长1-3年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1.按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序
2.严格把控缝纫质量,及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题
3.配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障
4.妥善保管缝纫设备与工具,做好日常清洁与基础保养
5.遵守车间安全规范与5S管理要求,保持工位整洁有序
任职要求:
1. 有缝纫工作经验者优先,无经验者可提供岗前带教
2. 手眼协调能力强,能适应流水线节奏,具备基本识图能力
3. 工作认真细致,责任心强,服从生产安排
4.身体健康,能适应站立作业,无传染性疾病
5. 最低学历不限,初中及以上文化程度更佳
生产管理岗
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专质量管理安全管理生产计划管理食品安全管理体系
一、岗位职责:
1、负责现场运营的协调与管理,及时处理影响质量、成本及效率的相关问题,保障各项业务目标顺利达成;
2、统筹生产全过程的质量控制,通过人员技能、设备条件、工艺方法等多维度管理,制定优化措施,持续提升产品质量与市场竞争力;
3、编制车间生产排程,组织生产作业实施,协调解决从生产到出货各环节的异常情况,确保订单准时保质保量完成交付。
二、任职要求:
1、学历:专科,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备明确的目标导向,抗压能力强,执行高效,拥有良好的组织协调与问题应对能力;
3、经验:工作经验不限,有1-3年生产管理相关经历者优先;
4、能接受在内乡进行为期1个月的入职实习
耕德电子厂招聘
5-6千/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责周口耕德光电有限公司日常运营事务的组织与执行
2.协同团队成员推进工作进度,保障生产任务按期达成
3.持续改进作业流程,提高整体运作效率
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能高效整合内外部协作资源
2.富有团队意识,可快速融入团队工作氛围
3.具备较强的学习能力,能持续吸收新技能以应对动态工作挑战
生产管理(车间班组长)
7千-1.2万/月
生产组长/拉长月结经验不限大专
岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:负责日常生产业务的组织与管理,统筹调配现场设备、人力及物料资源,达成生产目标、质量指标、成本控制与效率提升;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动落实;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制产品损耗与浪费。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力强,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力;
3、其他:有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践经历者优先。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的管理职业理想;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
线圈设计工程师
1-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年本科低压线束SolidWorksUGNXAutoCAD高压线束
任职资格:
1、掌握电磁感应基本原理,具备独立完成磁刺激线圈绕制的能力,并能制定测试方案对所绕线圈进行性能验证;有圆形、8字形、动物用线圈、蝶形线圈等类型线圈的绕制经验者优先考虑。
工作职责:
1、负责公司磁疗产品线中所有新产品线圈的设计、优化、开发、绕制及性能验证工作;
2、为新研发线圈制定相应的检测方法与检验标准;
3、对现有产品线中的线圈开展维护、风险评估,并实施改进与升级;
4、对接线圈外包加工单位,协同优化生产工艺,保障线圈性能一致性与质量稳定性;
5、根据实际需要,为公司总部自产线圈提供技术支持与指导,确保生产线圈性能达标;
6、依据公司发展战略,承担线圈设计人才的培养任务,推动组建专业线圈工程师团队;
7、规划线圈生产线建设方案,并负责员工的操作指导、技能培训及生产质量追踪。
生产管理储备人才
4-6千/月
其他生产营运人员1-3年学历不限生产管理方向
岗位内容:
1. 在公司各职能部门负责人指导下,学习并掌握各类管理技能,执行并完成交办的各项任务,定期向导师反馈工作进展。
2. 协助开展日常运营及项目相关事务,通过实践积累经验,为未来承担更大职责打下坚实基础。
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力,勇于面对挑战,富有进取心和独立思考意识。
2. 不限学历、专业或工作经验,只要对行业有热情,愿意学习相关知识与技能,均欢迎投递申请。
3. 工作积极主动、乐于协作分享、态度乐观向上,是我们选拔人才时重点关注的素质。
栏目概述
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