
安全咨询工程师(江苏地区)
8000-13000元/月
安全工程师经验不限大专及以上安全员C证
一、岗位职责
1、全面统筹项目安全工作的规划与实施。
2、为项目提供专业技术支持,保障施工安全。
3、开展“平安工地”建设的咨询与现场指导工作。
4、确保重大项目风险防控措施有效落地执行。
5、推进施工现场安全标准化体系建设。
6、推动并指导项目信息化管理工作的实施进程。
7、指导现场应急管理体系的建立与运行。
8、监督项目安全资金投入的落实与合理使用。
9、组织并指导安全教育培训相关工作。
10、负责品质工程建设中涉及的安全基础事务。
二、任职资格
1、须持有交通或住建系统颁发的安全员证书。
2、熟悉《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》,具备市级及以上“平安工地(工程)”创建经验者优先考虑。
3、精通交通工程施工现场的工作流程及操作规范。
4、具备识别施工现场安全隐患及应对突发状况的能力。
5、持有注册安全工程师或中级工程师职称者优先,薪资待遇可相应提升。
6、专业要求:安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等相关方向。
7、学历要求:大专及以上。
8、工作地点:江苏省。
安全工程师
6000-8000元/月
安全工程师3-5年大专及以上
1、参与或组织本单位安全生产教育与培训工作,监督落实重大危险源安全管理措施,参与或开展应急救援演练;
2、巡查本单位安全生产状况,及时发现事故隐患,提出优化安全生产管理的建议;
3、组织特种设备日常巡检,监督作业人员到岗履职及巡检执行情况,制止违章操作行为,指导并监督电梯的规范使用;
4、制定特种设备定期检验计划,组织实施锅炉燃烧器年度检查,推动落实电梯自检、特种设备定期检验及相关整改工作;
5、配合市场监督管理部门开展监督检查和事故调查,如实提交相关资料;
6、具备生产制造行业工作经验者优先,持有注册安全工程师证书者更优;
7、完成部门职责范围内的其他工作任务。
安全监管工程师
4000-6000元/月
安全工程师1-3年大专及以上安全监督
安全监督工程师(4k-6k/月)
任职要求:
1. 具备核电安全管理工作经历者优先考虑;
2. 熟练掌握常用办公类电脑软件操作;
3. 工作态度认真细致,具备较强的责任意识与职业操守;
4. 身体状况良好,无影响工作的职业限制,无违法违纪记录,无不良行为习惯;
岗位职责:
1. 按照甲方部署,分区划片开展现场安全监督检查;
2. 承担中高风险作业的签字确认、现场驻点监督任务;
3. 对检查过程中发现的问题及时归纳汇总,落实闭环整改要求;
4. 编制各类检查结果相关技术文档;
5. 参与夜间、周末及节假日期间的轮班值守工作;
6. 配合推进安全标准化实施与评审、班组管理考核、安全激励约束机制等相关工作
安全咨询工程师(江苏地区)
8000-13000元/月
安全工程师经验不限大专及以上安全员C证
一、岗位职责
1、负责项目安全工作的整体规划与协调。
2、提供专业技术支持,保障项目施工安全。
3、开展“平安工地”创建的咨询与现场指导工作。
4、推动重大风险防控措施的有效落实。
5、指导施工现场安全标准化体系的建立与实施。
6、推进项目信息化管理工作的落地与执行。
7、指导现场应急体系建设与应急管理实践。
8、监督项目安全资金的合理投入与使用。
9、组织并指导安全教育培训活动的开展。
10、配合开展品质工程相关安全基础性工作。
二、任职资格
1、持有交通或住建系统安全员资格证书。
2、了解《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》,具备市级及以上“平安工地(工程)”创建经历者优先。
3、掌握交通工程施工现场作业流程及规范要求。
4、具备现场安全隐患识别及突发情况应对能力。
5、具有注册安全工程师或中级工程师职称者优先,薪酬待遇更优。
6、专业范围:安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等方向。
7、学历要求:大专及以上。
8、工作地点:江苏省。
安全工程师
4000-6000元/月
安全工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责企业安全体系的规划与实施,制定并完善安全管理制度和操作流程
2.开展日常安全巡查、隐患排查治理工作,及时发现并整改各类安全隐患
3.组织开展员工安全教育培训,提升全员安全意识和应急处置能力
4.参与安全事故调查分析,提出改进措施并监督落实,防止类似事件再次发生
5.协调配合相关部门完成安全验收、检查及迎检工作,确保符合监管要求
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力和责任心,能够独立开展安全管理工作
2.熟悉安全生产相关法律法规及行业标准,了解常见安全风险防控方法
3.能够熟练使用办公软件进行文档处理和数据统计分析
4.持有安全相关资格证书者或有实际安全工作经验者优先考虑
5.学历不限,专业背景不限,愿意长期在安全领域发展
土建施工技术员
9000-14000元/月
土建工程师经验不限本科及以上二级建造师施工管理工业建筑一级建造师土木工程相关专业
岗位职责:
主要负责施工管理及内外部协调事务。
承担后台专业领域内施工进度、质量、成本与安全控制等方面的统筹协调工作。
1)依据项目计划,编制周报、月报以及相关会议所需材料;
2)对接各相关部门与专业,开展沟通协调,推动问题处理与事项落实;
3)组织开展培训相关工作;
4)配合完成经验反馈的整理与实施;
5)参与工程量核算及产值申报工作;
6)负责施工过程中各类资料的归集与归档;
7)完成上级交办的其他工作任务。
需要这样的你:
1)本科及以上学历,具有核电工作经验者可放宽至专科学历;土木工程或相近工程类专业;
2)具备三年以上建筑工程施工管理实际经验;有核电项目经历者优先考虑;
3)熟悉建筑工程施工管理流程,熟练使用常用办公软件及专业工具,具备良好文书撰写能力。
固定月薪,工作时间上午8:30,下午5:00,周末双休。入职即办理五险一金、商业保险,提供住宿补贴、年终奖金、节日福利、生日津贴、高温补助、带薪年休假等福利待遇。
土建工程师
5000-7000元/月
土建工程师1-3年大专及以上AutoCAD甲级设计院经历土木工程相关专业
岗位职责:
1、掌握国家及地方相关法律法规,熟悉土建施工图纸、施工管理流程及相关施工标准与要求,了解项目规划、建筑设计、施工实施、验收规范等基本建设环节。
2、编制土建工程专项施工方案,制定材料及施工机具使用计划,并指导处理施工过程中的各类技术问题。
3、根据公司规定、现场实际条件及合同约定工期,科学编制切实可行的总体施工进度计划。
4、负责施工现场管理工作,对工程质量、进度、安全全面把控,确保工程按时、保质、保量完成。
5、按照要求控制工程质量、工期与资金使用,协调处理现场外部相关关系。
任职要求:
1、工程类相关专业毕业。
2、具备土建工程师岗位工作经验,熟练操作办公软件及CAD制图工具。
3、熟悉相关专业的设计标准、技术规程及行业规范,具备一定工程项目实施与管理经验。
4、具备良好的沟通表达能力,执行力突出。
工作地点:乳山市凤凰顶
数控火焰切割工包住包吃社保1-2人月结
线切割学徒工
有基础优先考虑,男女不限,年龄25 - 45岁,有一定的安全知识和认知,能独立完成工作,并且有上进心和团队合作精神
薪资福利:薪资待遇面议,管吃住,缴纳五险,薪资按时发放
招工人数:2名
工作地址:齐河县华店镇兴华路中段
护工包吃免费培训包住月结学历不限
县医院护工
60岁以下,身体健康;无学历经验限制,有经验者优先;需持健康证及无犯罪证明(可延后办理);有爱心、耐心、责任心,愿学习护理技能。病人日常起居照料,确保安全,给予心理支持
薪资福利:24小时岗:约4000元/月,上一休一;管吃管住,岗前培训并取证
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护工
护理师
1、负责新生儿的日常护理,包括喂养、换尿布、洗澡等基础照料;2、监测新生儿的健康状况,及时发现并处理异常情况;3、与家属保持良好沟通,提供育儿知识咨询和支持。
(同)
工作地址:宁津县妇幼保健院
面点
面点师
1.熟练操作面点相关工作,包括基础面点制作、面点食材预处理;2.保持工作区域的清洁和卫生,确保食品安全。
(同)
工作地址:宁津县妇幼保健院
采矿工程师(矿业一建也招聘)
1-1.5万元/月
矿山工程师
职位描述:
1、矿业工程专业本科及以上学历,35岁以上,具备中级职称。
2、具备丰富的井下作业经验,能够独立完成采矿设计工作。
3、适应采矿现场工作环境,能够胜任井下工作。
4、具备良好的心理素质,能够应对工作压力。
5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。
6、具备良好的团队合作能力,能够有效协调团队成员合作完成工作。
生产矿长
1.5-2.4万元/月
矿山工程师10年以上大专及以上
一、基本任职资格
学历与专业要求
必须具有采矿工程、安全工程、地质工程、机电工程等矿山主体专业大专及以上学历。
年龄与健康条件
年龄一般在35–58周岁之间,身体健康,能适应高强度现场工作及长期驻矿生活。
无职业禁忌症,具备良好的心理素质和抗压能力。
二、工作经验要求
从业年限
必须拥有10年以上矿山一线从业经历,且经历需涵盖实际生产、技术或安全管理岗位。
纯行政或办公室管理经验不计入“一线从业”范畴。
岗位履历
至少有3年以上中高层管理经验,如担任过副矿长、生产矿长、总工程师或矿长助理等职务。
有主持大型露天矿建设、生产组织、边坡治理或爆破等全流程管理经验。
三、法定资质与证书要求
持有《安全生产知识和管理能力考核合格证》(矿长资格证)。
持有注册安全工程师证书(金属非金属矿山)优先。
熟悉《安全生产法》《矿山安全法》《煤矿安全生产条例》等法律法规,确保合规运营。
四、核心职责与能力要求
全面运营管理 统筹生产、安全、环保、质量、采购等环节,优化流程,提升经营效益。
技术与现场管理 精通穿孔、爆破、铲装、运输、排土等关键工序,主导边坡监测、防治水、绿色矿山建设等专项工作。
团队与制度建设 组建高效管理团队,制定管理制度,开展安全培训,提升员工安全意识与操作水平。
合规与外部协调 负责矿权手续维护、环保验收、政府对接,确保证照齐全、合法生产。
大型项目经验:有千万吨级以上露天矿或国有大型矿山管理经验者优先。
智能化矿山能力:熟悉智能调度系统、远程监控、无人驾驶矿卡等新技术应用者更具竞争力。
成本控制成果:具备降低单位开采成本、提高资源回收率的实际案例。
采矿工程师
1-1.5万元/月
矿山工程师3-5年本科及以上选矿采矿非金属矿测绘
1、参与编制矿山采掘进度计划,并对计划执行过程进行跟踪与监督。
2、配合开展露天矿采掘现场的技术支持、施工监管及安全管控工作。
3、参与露天矿采矿生产技术管理,监督生产任务完成情况及技术改造实施进展。
4、参与采矿生产成本管理及技术经济指标的监控与分析。
5、参与拟定采矿领域新工艺、新设备、新技术的应用推广及研发规划。
6、协助建立并监督安全生产管理体系,落实安全生产责任目标,保障作业安全。
7、协助处置采矿生产中的技术问题,承担采矿技术资料的收集、整理与归档工作。
采矿工程师(安徽合肥)
1.5-2万元/月
矿山工程师5-10年中专及以上采矿金属矿
一、基本任职条件:
1、品行端正,身体健康,具备良好的职业道德及团队管理潜能;
2、采矿工程或矿物资源类相关专业,中专及以上学历且毕业满5年;
3、具备5年以上采矿技术管理经验,持有采矿工程职称或一级建造师(矿业)证书者优先考虑;
4、精通中深孔、无底柱崩落等采矿方法的设计,熟练使用相关专业软件系统;
5、熟悉浅孔、大孔等采矿设计流程者优先录用。
二、核心岗位职责:
1、全面贯彻国家技术政策以及行业内的技术规范、规程、标准和质量管理要求;
2、组织编制并实施“项目施工技术管理细则”,主导项目技术与质量管理工作,制定质量创优方案并推动落实,及时组织技术质量问题的调查、处置及上报;
3、落实图纸自审、会审、技术交底、工程质量检查验收及技术资料归档等技术管理制度;
4、负责施工组织设计、技术措施方案、作业规程、年度及月度生产计划的编制并完成报审流程;
5、审核并签发设计变更文件、外来技术资料、施工原始记录及相关检查签证材料;
6、参与工程项目验收与预结算工作,编制竣工资料,配合完成交(竣)工验收;
7、落实各项技术安全防护措施,协同生产与安全管理部门高效解决现场技术难题;
8、负责施工现场在进度、技术、质量、计量等方面的数据汇总与统计分析。
职位福利:包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服
职位亮点:职业发展 公司稳健 企业规范
采矿工程师(河南三门峡)
1.5-2万元/月
矿山工程师5-10年中专及以上采矿金属矿非金属矿有色金属矿采矿初级职称采矿工程师职称证书
一、主要任职资格要求:
1、品行端正,身体健康,具备良好的职业操守及团队管理潜质;
2、采矿、矿物资源等相关专业背景,中专及以上学历且毕业满5年;
3、具有5年以上采矿技术管理经验,持有采矿工程职称或一级建造师(矿业)证书者优先考虑;
4、精通中深孔、无底柱崩落等采矿工艺设计,熟练使用相关专业软件系统;
5、具备浅孔、大孔等采矿设计能力者优先录用。
二、主要岗位职责:
1、全面贯彻执行国家相关技术政策以及行业内的技术规程、规范、标准和质量管理要求;
2、组织编制并落实“项目施工技术管理细则”,主导项目技术与质量管理工作,制定质量创优计划并推动实施,及时组织技术质量问题的调查、处理及上报;
3、落实图纸自审、会审、技术交底、工程质量检查验收及技术资料归档等技术管理制度;
4、负责施工组织设计、技术措施方案、作业设计及年度、月度生产计划的编制并提交审批;
5、复核并签发变更设计文件、外来技术资料、施工原始记录及相关检查签证材料;
6、参与工程项目验收与预结算工作,编制竣工资料,参加交工及竣工验收流程;
7、落实现场技术安全措施,协同生产与安全部门及时解决施工过程中的各类技术难题;
8、负责施工现场在进度、技术、质量、计量等方面的数据收集与统计分析。
职位福利:包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服
职位亮点:职业发展 公司稳健 企业规范
专业监理工程师
4000-6000元/月
监理工程师1-3年中专及以上土木建筑工程
1. 编制本专业范围内的监理实施细则
2. 具体执行本专业的监理工作任务
3. 组织、指导、检查并监督本专业监理人员的工作,若人员需变动,向总监理工程师提出合理建议
4. 审核承包单位提交的与本专业相关的计划、方案、申请及变更内容,并向总监理工程师或驻地监理工程师提交审查意见
5. 开展日常巡视、旁站及抽样检查工作,并如实做好相关记录
6. 定期向总监理工程师或驻地监理工程师汇报本专业监理工作进展,遇重大问题及时上报并请示处理意见
7. 依据实际监理工作开展情况,规范填写监理日志和相关记录
8. 负责本专业监理资料的收集、汇总与整理,协助完成监理月报的编制工作
9. 核查进场材料、设备及构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件,并根据现场实际情况确认其质量合格性后予以签认
10. 承担本专业工程量计量工作,复核工程计量数据及相关原始凭证
任职资格
1、具备1年以上相关工作经验,专业基础扎实
2、热爱本职岗位,能吃苦耐劳,责任心强,积极进取
输电线路监理工程师
4000-6000元/月
监理工程师1-3年大专及以上线路工程输变电工程输电工程
招聘输电线路专业监理工程师1名,要求:
1、品行端正,具备良好的现场组织管理能力及团队协作沟通能力。
2、熟悉国家电网输电线路工程建设领域相关的国家和地方政策法规、技术标准与规范。
3、能够识读施工图纸,熟练编写监理日志等相关资料,掌握监理工作流程与职责,胜任施工现场监理任务。
4、持有C1及以上驾驶证,驾驶技术熟练,可独立完成驾驶任务。
5、具有中级职称或注册类执业资格证书,具备电力工程或工程监理相关工作经验,年龄在40周岁以下者优先考虑。
6、工作认真负责,能吃苦耐劳,踏实好学,具备较强的抗压能力和持续学习能力。
德州德城区诚聘有光伏电气经验的监理,工作地点:。联系电话
5000-6000元/月
总监理工程师3-5年大专及以上
诚聘有光伏电气经验的监理,工作地点:德州。联系电话
集团总工程师
1.1-2万元/月
结构工程师10年以上本科及以上甲级设计院工作经验可接受频繁出差或外派熟悉暖通/弱电/给排水工程一级建造师高级工程师职称
一、任职要求
1、全日制本科及以上学历,工业与民用建筑、土木工程等相关专业;
2、年龄在46岁及以下;可根据具体情况协商。
3、同时拥有高级工程师及以上职称(建筑施工、建筑工程专业)和一级建造师或者监理工程师(建筑工程专业)或注册结构工程师执业资格;
4、原则上具有建筑工程总承包特级资质企业副总工程师及以上岗位工作经验,或建筑工程总承包一级资质企业总工程师岗位工作经验或者主持过不低于15万平大型综合体项目。
5、在房屋建筑工程领域的施工技术专业工作经验连续且不少于10年,在副工程师或总工程师工作经验不少于3年。若工作经验或资历稍欠,可给予副总工程师(主持工作)职务。
6、熟悉企业、认可民营企业。
7、责任心强、思维逻辑性强、具有良好的领导和管理能力,具有较强的组织、协调、沟通能力、语言表达能力;有担当、勇于开拓创新。
8、能够不断优化、完善企业技术管理体系,提升企业技术管理工作质量。
9、能够从机关和项目部2个层面,领导和指导公司技术团队开展技术创新、技术成果总结、推广应用新技术。
10、具有丰富的施工技术经验,有主持超高层或结构复杂、施工难度较大等工程项目的工作经验;能够处理施工中的重大技术难题或重大质量安全事故;在工程创优的技术策划、施工重大节点把控等方面具有良好的工作方式和经验。
11、与山东省、济南德州等市建设行政主管部门方面有着良好关系者,在企业技术中心创建、管理方面有工作经验者优先考虑。
二、工作职责
1、主持编制公司的中长期技术发展规划和技术组织措施,并负责既定规划和措施的落地实施。
2、负责公司工程施工质量、技术管理工作的总体控制,推广、应用“四新”技术。
3、贯彻执行国家科技法规和政策,建立健全公司技术、质量、安全管理制度。
4、统筹企业技术中心运行管理,负责把控公司的整体核心技术,制定重大技术决策或重大问题技术方案。负责校企合作,主持企业科研课题研发工作。
5、审批公司招投标工作的相关技术资料,参与重点工程技术标编制,负责重大技术标审核及相关方对技术标的咨询或解答。
6、参加大中型建设项目的图纸审查交底及在建工程危大工程安全专项施工方案论证。
7、主持编制大中型建设项目及结构复杂、施工难度较大的特种工程的施工组织设计。审批项目部上报的施工组织设计、施工方案,并最终确定施工工艺参数。
8、主持技术会议,研究和处理施工中重大技术问题和安全操作问题,负责处理重大质量安全事故,并提出技术鉴定和处理方案。
9、根据施工现场上报的自检数据及第三方检测单位的初步检测数据,对工程质量进行评估,并做出相应的应急处理方案。
10、负责督促工程项目的交竣工验收准备工作,主持交竣工技术文件资料的编制,参加交竣工验收;
11、指导项目部完成QC小组活动、新技术示范工程、绿色施工示范工程、省级优质结构工程以及其他项目创优管理活动。
12、组织施工技术总结和学术论文、专利、工法的撰写,并负责审核和向上级主管部门的申报。
13、负责公司ISO9001质量管理体系、参加ISO14001环境管理体系、OHSAS18001安全管理三体系的贯标管理工作。
14、完成领导交办的其他工作。
其他信息
总监理工程师
4000-8000元/月
监理工程师5-10年大专及以上注册监理工程师项目经理土木建筑工程水利工程
岗位职责:
1、负责项目监理部团队的内部统筹协调与日常管理,全面组织并推进施工监理工作的实施;
2、组织开展现场监理人员的培训、绩效考核及考勤统计上报,编制项目所需各类技术文档,牵头编制监理规划,审定监理实施细则;
3、主持召开监理例会及相关专题会议,协调各方工作关系,监督会议决议落实情况并跟踪执行效果;
4、组织审核施工组织设计、专项施工方案及应急预案,对工程质量、工程进度和安全生产实施全过程监管;
5、组织检查施工单位在施工现场质量管理和安全管理体系的建立与运行状况;
6、组织分部工程验收,审查单位工程质量检测资料,审核施工单位竣工申请,开展竣工预验收,编制工程质量评估报告,参与工程最终验收及结算工作;
7、参与或协助开展工程质量安全事故的调查与处置,组织编制并签发监理月报、监理工作总结,归集整理监理过程资料;
8、审核并处理工程变更事项,协调合同争议、处理索赔事宜,审批工期顺延申请;
9、持续维护项目客户关系,提升所负责项目客户的满意度;
10、配合公司开展新客户商务洽谈,及时响应并解决客户提出的问题,积极参与项目投标相关工作;
11、作为项目质量管理责任人,监督项目团队成员在实施过程中的质量履职情况,防范重大质量事故及业主投诉事件发生。
任职要求:
1、大专及以上学历,土木工程、建筑工程、工民建、工程管理等相关专业背景;
2、掌握工程建设领域相关法律法规、政策规范,具备扎实的专业技术水平、较强的综合协调能力以及丰富的工程管理实践经验;
3、具备良好的决策判断力,应变能力强,善于化解矛盾与冲突,拥有出色的组织、沟通、协调能力及执行力,品行端正,责任感强,忠诚可靠;
4、语言表达流畅,人际交往能力突出,精通专业技术理论,熟悉项目管理与经济合同管理流程,能够独立主导协调会议,高效组织和推动监理工作全面开展;
5、持有注册监理工程师资格证书或高级工程师职称者优先考虑;
安全工程师
4000-7000元/月
安全工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责公司各类安全管理制度的制定、完善和实施,确保符合国家法律法规及行业标准要求
2.组织开展日常安全巡查、隐患排查治理工作,及时发现并整改安全隐患
3.组织实施员工安全教育培训,提升全员安全生产意识与应急处置能力
4.参与安全事故调查分析,制定防范措施并监督落实,防止类似事件再次发生
5.协调对接政府监管部门,做好安全许可、备案及相关迎检准备工作
任职要求:
1.具备较强的责任心和安全风险识别能力,能够独立开展安全管理工作
2.熟悉安全生产相关法律法规,了解建筑施工、制造、化工等相关行业安全管理特点者优先
3.具备良好的沟通协调能力和文档编写能力,能熟练使用办公软件
4.持有注册安全工程师证书或相关资格证书者优先考虑
5.能适应定期现场巡检工作,具备基本的应急处理能力
建筑工程师
5000-10000元/月
土建工程师5-10年大专及以上中级工程师职称可接受频繁出差或外派一级建造师
任职要求:拥有建筑类中级职称及相应的工作经历;能够配合公司的工作调配
栏目概述
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