接单，接待，线下销售

1. 岗位职责：对客户反馈的售后问题，及时开展精准分析与判断，提供切实可行的解决措施和专业建议 2. 薪资情况：5000 3. 上班时间：8点半—4点半 双休 4. 福利情况：节假日礼品 团建 法定正常休

男女不限，会CAD酷家乐 设计师底薪3000+提成 助理底薪2000+提成 上班时间：朝九晚六 单休 每个月10号准时发工资 公司客流量很充足给你练手的机会，谈客户也有谈单手全程协助设计师谈单。 诚聘设计师：公司客流来源渠道线上线下一体化大客流，每个月保证派单12户以上没有问题.设计师待遇：当月业绩20万以下底薪2500，当月业绩达到20万底薪3000，当月业绩达到30万底薪3500，当月业绩达到40万底薪4000，当月业绩达到50万底薪5000，提成当月总业绩15万以下4%，过了15万全部按5%，过了40万全部按6%，设计费4/6分设计师6。公司客流大，新设计师来了也给派单子，不像有些公司新设计师来了不给派单子。

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图、3D建模、效果图到施工图的全流程设计工作 2. 结合市场趋势与用户需求，参与产品定位、风格定义及材料工艺选型，提升产品竞争力 3.与生产、采购、销售等部门协同，跟进打样、试产及量产落地，确保设计方案可制造、成本可控、品质达标 4. 对现有产品线进行优化升级，提出符合人体工学、环保标准及审美趋势的改进建议 5.参与展会新品策划与展示设计，协助品牌视觉统一与产品故事化表达 任职要求： 1.熟练使用AutoCAD、SketchUp、3dsMax、Photoshop等设计软件，具备扎实的手绘表达能力 2. 熟悉板式、实木、软体等家具生产工艺、常用材料特性及五金配件应用 3.具备良好的空间感知力、美学素养与用户思维，能独立完成整套设计方案 4.责任心强，具备跨部门沟通协作能力及项目推进执行力 5.有家居品牌或定制家具设计经验者优先，学历不限，经验不限

岗位职责： 1、独立完成家装、豪宅、商业空间及写字楼等高端项目的方案设计，具备优秀的创意构思与空间规划能力 2、全程跟进项目施工落地，协调解决现场技术问题，确保设计方案的完整实现 3、熟练运用SketchUp、AUTOCAD、PHOTOSHOP等设计软件完成施工图绘制与效果图表现 4、与客户高效沟通，准确理解需求并提供专业建议，提升客户满意度 5、配合团队完成项目各阶段工作，具备良好的协作意识与项目管理能力 任职要求： 1、室内设计、建筑学或相关专业本科及以上学历 2、具有5年以上室内设计工作经验，有高端住宅或商业空间成功案例者优先 3、方案设计能力强，具备出色的手绘表达能力与美学素养 4、精通SketchUp、AUTOCAD、PHOTOSHOP等专业设计软件 5、责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作精神，能承担一定工作压力

招聘全职家装效果图设计师，兼职请勿扰 工作内容：独立完成家装室内设计效果图的绘制 岗位要求： 1、精通酷家乐、3Dmax等相关绘图软件； 2、具备室内设计类效果图作品集。 职位亮点：提供住宿、享受带薪年假、餐费补贴、优秀员工奖金、父母感恩金、节日福利、定期组织团建活动、无加班文化、拥有多次晋升空间、团队氛围年轻活力

熟练办公软件。

职位描述： 1. 负责海外部办公室日常行政事务，包括各类文件与资料的收集、分类、归档及整理工作，确保文档管理体系规范有序，便于查阅与管理。 2. 承担海外部各类报表编制相关任务，依据业务实际需求，准确采集并核对数据信息，按时完成行政和业务类报表的编制、汇总及上报工作，保障数据的真实性、完整性与时效性。 3. 参与海外项目招投标材料的编制与整理，协助相关部门梳理和完善投标所需资料，确保文件齐全合规。 4. 协助开展其他行政支持性工作，如会议纪要撰写、对外联络沟通、文件传递等事务。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历，土木工程、工程造价、工程管理等相关专业背景，具有一级注册建造师或一级注册造价工程师执业资格者优先； 2. 通过大学英语四级（成绩达425分及以上），具备良好的英语读写及听说能力，通过大学英语六级者优先考虑； 3. 工作细致认真，责任心强，条理清晰，能够高效处理文件归档、报表制作等需高度专注的工作任务；具备较强的沟通协调能力与团队合作精神； 4. 熟练操作Office办公软件，能适应海外业务相关的工作节奏，服从工作调配安排。

1、本岗位为家装设计师：接单后需负责与客户沟通交流、安排量房、方案深化、洽谈签约及施工全程服务等工作。 2、积极配合派单同事与上级主管，协同完成设计方案展示，有效提高成交转化率。 3、具备扎实的谈单、签单及施工服务能力，专业素养过硬。 4、形象良好，情商较高，富有亲和力，能精准把握客户需求与价值关注点。 5、具备良好的职业操守，责任心强，目标明确。 6、有大型家装企业工作经验者优先考虑。 7、具备团队管理经验者可申报设计管理类岗位。

开发票，开发货单，做合同，发货

洛南县有没有打胶的师傅。

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新工地招电梯司机工资5500管吃住，加班20元一小时，工作9小时，限制年龄58以下，，有意者电话联系： （同步）

商洛市商州区招电焊 岗位职责： 1.负责钢结构、管道、机械设备等金属构件的焊接作业，确保焊缝质量符合工艺及安全标准 2. 按图纸和工艺要求进行焊前准备、定位装配及焊后清理、自检 3.正确使用电焊机、氩弧焊机、切割设备等工具，做好日常维护与保养 4.严格执行焊接安全操作规程，落实防火、防触电、防弧光伤害等防护措施 5.配合质检人员完成焊缝探伤检测及整改工作，及时反馈施工问题 任职要求： 1. 熟练掌握手工电弧焊、氩弧焊、气保焊等常用焊接方法 2.具备基本识图能力，能理解简单焊接工艺文件和施工图纸 3.工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 4.持有有效焊工操作证（IC卡） 5. 身体健康，适应商洛市商州区现场作业环境

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有3~5年工作经验。吃苦耐劳有责任心。服从管理

要能吃苦耐劳。服从安排。有工作经验者优先。工资面议

高薪聘请家具设计师，无责底薪+高额提成+设计费+绩效奖金+全勤奖，包吃，入职有保险，高端定制门店，办公环境舒适，团队氛围融洽，无复杂职场关系；

学习技能1.CAD 全屋制图 手把手教学橱柜、衣柜、鞋柜、书柜、整屋户型布局绘图，从零基础入门，熟练掌握定制行业标准图纸画法，独立出图、改图、对接生产。 2.效果图制作 根据客户的要求以及现场的户型，CAD制作好的全屋图，相对应的做出效果图 3.工厂生产工艺学习 深入了解板材结构、封边、下料、开槽、收口细节、五金搭配、原木定制特殊工艺，懂工艺才不会出错，告别只会画图不懂落地的 “纸上设计”。 4.现场量房与对接 跟着师傅上门量房、复尺、核对户型、对接业主需求、沟通设计方案、解决现场尺寸问题，掌握一线实战经验，学会独立谈单、量房、落地整套流程。 以上技能教学，费用面谈

乌鲁木齐新市区招家具设计师

一、核心职责​ 负责技术运营相关外部对接，跟进合作事项、传递信息；​ 处理总监日常杂项工作（文档整理、会议协调、事务传达、流程跟进等）；​ 协助协调跨部门基础事务，保障技术运营相关工作顺畅推进；​ 会简单的英语口语，能进行日常沟通； 完成总监交办的其他日常工作。

我们正在招聘一位专业行政专员， 负责公司日常行政事务与协调管理工作。 工作内容： 涵盖文档整理、会议组织、访客接待、办公用品采买等事项。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，行政管理或相关专业者优先； 2. 具备1-2年相关工作经验，表现优异的应届生亦可考虑； 3. 熟悉常用办公软件及设备操作； 4. 具备良好的沟通技巧与统筹协调能力； 5. 工作细致、踏实、富有责任感； 6. 具备基础英语口语交流能力，可进行日常对话

8小时工作制，享受国家规定的带薪节假日，纯白班安排，无夜班，提供零基础岗前培训，工作稳定，无需加班。 工作内容： 对接公司车主客户，通知客户办理年度车险及相关售后服务事宜。 福利待遇： 1、标准长白班工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、每月休息5天，法定节假日均享受带薪休假，另享带薪年假。 3、薪酬结构丰富：底薪（2500-5000元）+ 津贴奖金（300-3000元）+ 各项补助，试用期综合收入4500-7500元/月，转正后稳定在8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元，薪资按月准时发放，无拖欠。 4、入职即享完整福利体系，包括五险社保、年终奖金、带薪假期等多项福利。 任职资格： 1、年龄20—38周岁（以身份证为准），性别不限。 2、普通话流利，掌握电脑基本操作。 3、具备良好沟通能力，工作细致认真，品行端正。

室内设计和客户沟通，工地交底

资深设计师，能够独立完整谈单，签单，跟踪工地。行业最高提成，展厅8000平米，套餐工艺，材料，项目行业顶配。

岗位职责 1、统筹管理家装项目的整体运作，规划团队发展方向与业绩目标，带领团队高效执行各项工作任务，确保项目有序推进。 2、负责团队组建与日常管理，涵盖人员招聘、培训、绩效考核及激励机制建设，打造专业性强、协作高效、富有凝聚力的团队。 3、全面监管家装项目从前期沟通、设计方案制定到施工实施的各环节质量，及时协调处理项目过程中的各类问题，保障客户满意度。 4、密切关注家装市场变化与行业发展趋势，结合公司实际制定有效的营销策略和优化服务流程，增强企业的市场竞争力。 5、维护客户关系及合作资源网络，积极开拓业务渠道，为公司长期发展提供持续支持。 任职要求 1、具备2年以上团队管理经历，拥有优秀的领导力与组织协调能力，能够充分调动团队积极性与潜能。 2、具有4年以上家装领域设计工作经验，参与过多个完整家装项目，掌握多种主流设计风格。 3、具备扎实的色彩搭配、空间布局与造型设计能力，审美水平高，能准确理解客户需求并把握流行趋势。 4、可独立完成家装项目的创意构思、方案设计及落地跟进，确保设计成果的可实施性与最终呈现品质。 5、了解各类主材与辅材的特性、市场价格及适用场景，能在项目中科学选材，兼顾成本控制与施工质量。 工作时间 8：30-12：00 ， 14：00-18：00 单休 职位福利 五险、带薪年假、定期团建

任职要求 1. 具备独立洽谈项目的能力； 2. 大专及以上学历，室内设计或相关设计类专业毕业； 3. 拥有家装设计与施工经验（具备1-3年独立设计经验），熟练掌握CAD、Photoshop、酷家乐等室内设计常用软件； 4. 能够独立完成整体设计方案，并具备绘制细节图及审核施工图纸的能力； 5. 熟悉各类施工工艺，积极关注并学习前沿设计理念与流行趋势，具有创新意识和良好的美学素养，对设计工作充满热情； 6. 具备良好的沟通技巧，善于吸收新知识，富有责任心，执行力强，且拥有优秀的团队协作精神。

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件使用，掌握基本的网络应用技能； 7. 性格积极向上，富有亲和力，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等现场运营工作； 2. 协助店长或管理人员完成日常事务，如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行分配的常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独面议。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿保障（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等特殊时期除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为在职员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000至5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—总部职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

1. 主要负责西北地区门墙柜一体化高端项目的全流程跟进。 2. 积极参与案例沉淀，输出优质项目成果并承担内部培训任务。 3. 项目对接与设计支持：主导区域内项目的对接工作，与客户沟通设计需求，提供专业设计方案，确认方案图纸及材料选配，制作材料展板并完成客户确认，协助完成新品的初步应用转化；确保设计成果满足客户需求。 4. 价格锁定与签约支持：配合销售团队完成项目价格锁定，拆解整理报价清单并提交成本部门核价，为渠道经理与客户签订样板间合同提供技术支撑，助力项目顺利签约。 5. 项目执行支持：负责样板间的现场测量，提报材料预算，完成样板间拆单工作，准备完整下单资料递交订单部门下达生产指令，并为工厂生产过程提供技术支持，解答相关技术问题。 6. 样板间资料交底：推进客户完成项目验收，针对反馈问题协同整改，最终将样板间图纸、材料清单、下单文件、配置明细、客户验收合格凭证等资料整理归档并上传PM系统，移交项目经理，保障后续批量项目的设计与执行标准化落地。 7. 客户关系维护：保持与客户的高效沟通，及时响应并解决设计相关问题，持续提升客户满意度。 任职要求： 1. 具备与大型房地产开发商合作及工程类项目操作经验，具备优秀的沟通表达能力。 2. 拥有四年以上木门、橱柜、衣柜或整体家居领域设计工作经验。 3. 掌握国内外定制家具流行趋势，熟悉整体厨房、衣柜的产品结构、材料特性、生产工艺及安装流程，了解五金配件与进口电器相关专业知识。 4. 具备较强的创新意识和创造能力，能适应高强度工作压力。 5. 熟悉施工现场及施工管理流程，熟练使用AUTOCAD等设计办公软件。 6. 具备良好的语言表达、沟通协调能力以及团队协作精神。 职位福利：五险一金、带薪年假、高温补贴、采暖补贴、绩效奖金、节日福利、项目奖金、每年至少两次职级晋升机会 工作时间： 早9点-----晚5:30，正常节假日

岗位职责： 1、通过公司授权项目的全面管理培养计划，参与系统化培养流程； 2、全程参与项目施工组织管理工作的实践锻炼，涵盖区域人员调配与管理、项目执行过程管控、验收交付、结算及回款等环节； 3、负责内外部协调沟通，统筹整体进度安排，跟进付款进展与施工实施节奏； 4、负责工程进度数据的汇总与核对，审查原始资料的完整性与准确性，确保资料按时规范提交。 任职要求： 1、25-26届本科及以上学历，理工类专业背景均可； 2、具备通信类项目管理相关经验，能够独立承担项目管理工作； 3、具有较强的责任感与团队协作意识，具备良好的沟通表达及组织协调能力； 4、能适应出差工作安排