任职要求： 1、需熟练掌握CAD、酷家乐、云熙三种软件中的至少两种，具备下单能力，专业程度较高 2、了解云熙柜子的制作工艺流程 3、对相关设计软件有一定基础认知 4、性格开朗，善于与客户交流沟通 5、具备一定的审美能力 6、精通酷家乐软件操作 工作时间： 上午9点上班，下午17:30下班，单休 轻松愉快地度过每一天哈哈 提供免费酒水饮料，畅饮不限量

工作内容： 1. 负责橱柜、衣柜及公司相关产品的技术对接与客户沟通 2. 上门实地测量，完成橱柜、衣柜的方案设计、讲解说明、预算报价及订单确认 3. 持续跟进客户需求，建立并维护优质的客户关系 职业要求： 1. 家居设计、室内设计或美术相关专业背景，具备良好的沟通表达能力 2. 具备较强的人际交往能力，服务意识强，善于团队协作 3. 熟悉家装施工流程，能熟练操作CAD、酷家乐等设计软件 4. 工作态度积极，责任心强，抗压能力强，具备优秀的沟通与表达技巧

职位描述 工作内容 1、依据客户具体需求及公司标准，完成室内家装方案的设计与落地执行； 2、按照设计规范，统筹室内家具与装饰物品的选型与整体搭配； 任职要求 1、具有积极的工作心态和责任感，能主动融入团队并协同推进项目进展； 2、具备较强的沟通表达与创新思维能力，能准确领会并落实上级设计意图； 3、拥有良好的艺术审美与严谨的工作习惯，可精准把控设计风格及细节处理。

岗位职责: 1.负责家装整装设计项目的创意构思与落地执行 2.与客户深入交流，精准把握需求并输出专业设计方案 3.配合团队完成项目整体规划及细节优化 任职要求： 1.具备优秀的方案设计能力与创新意识 2.具有良好的沟通协调能力，能高效对接客户与团队 3.热爱家装整装设计工作，具备追求设计品质的执着精神

1、熟练掌握Gambit、Fluent等流场仿真分析工具。 2、了解大型燃煤电站烟气脱硝（SCR）系统的运行原理与工艺流程。 3、具备烟气脱硝系统流场模拟与分析经验者优先考虑。 4、薪资待遇详谈！ 职位福利：五险一金、周末双休、提供住宿、通讯补贴、餐费补助、绩效奖金、股票期权、节日福利

1. 负责客户预约量房，进行有效沟通并制定项目报价方案，完成平面布局图及效果图的绘制； 2. 与客户对接设计方案、报价细节，并推进合同签署流程； 3. 协助客户进行材料选配，跟进施工现场进度； 任职要求： 1. 大专及以上学历，建筑装饰、室内设计等相关专业优先； 2. 具备效果图制作经验者优先考虑； 3. 熟练操作CAD等基础建筑设计软件（3D、草图大师、酷家乐不作强制要求）

断桥铝门窗平面图绘制，公司提供软件支持，办公室内负责接单工作

室内设计师常见职位标题及核心职责： 1.​​室内设计师​​ •负责方案设计、图纸绘制及施工跟进 •需掌握CAD/3D软件，协调施工问题 2.​​家装设计师​​ •侧重住宅空间设计，需沟通客户需求 •要求熟悉预算及家装材料

有自己的源头工厂、客户稳定、工资发放及时

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计方案准确实施 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合市场及销售部门提供设计支持，参与案例包装与展示 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协同推进 5.有独立完成中小型项目经验者优先

新市区便利店招聘夜班（20岁～35岁）营业员晚八点～早七点工资3300元，月休两天！有意者面谈

招栏杆安装

岗位名称：收银；经理；服务员；保洁；炒锅师傅；凉菜大姐；面点大姐；配菜师傅；洗碗工。岗位要求（收银）：1. 有较强的收银工作经验；2. 熟练掌握收银系统的操作；3. 工作细致、认真负责。薪资待遇（收银）：4000-4500元。岗位要求（经理）：1. 有酒店管理经验；2. 良好的组织和协调能力；3. 具备较强的团队管理能力。薪资待遇（经理）：5500-6000元。其他岗位（服务员等）：无具体岗位要求。薪资待遇（服务员等）：具体薪资根据不同岗位而有所不同，具体为服务员3500-4000元，炒锅师傅7000-9000元，凉菜大姐4500-5000元，面点大姐4000-5000元，配菜师傅4500-5500元，厨房大姐3500-4500元，洗碗工3000-3500元。每月工休两天，每月15号发工资。

招成手二锯地址隆盛昱松木业

日照找二保焊工带操作证需要探伤，有意私聊，混子勿扰，

工作要求; CAD，全屋定制，橱柜设计，定制家具，衣柜设计 薪资待遇: 1、工资6000～9000;我们有月度全勤奖、年终奖、协助销售奖励，工龄工资，节假日福利。 岗位职责; 负责整体橱柜、衣柜、木门的上门测量、设计、出图、报价、签合同，下单工作 任职资格: 1;从事家具设计2年以上，能熟练运用CAD等制图软件;2:能独立完成接待客户、谈单、绘图等作业，具有高度的责任心和敬业精神; 3:能独立完成实地测量并与客户精准沟通，完成让客户满意的设计方案;

会SolidWorks，CAD，CDR等相关软件。

岗位职责： 1.根据客户需求及空间尺寸，独立完成橱柜方案设计、效果图制作及施工图深化 2.与客户沟通设计理念，提供专业收纳规划与材质搭配建议 3.协同生产、安装部门确保设计方案落地可行，解决现场技术问题 4.跟踪行业流行趋势，参与新品类橱柜结构与功能优化设计 5.整理归档设计资料，配合完成项目验收及售后技术支持 任职要求： 1.熟练使用CAD、酷家乐、3Dmax或圆方等设计软件 2. 具备良好的空间感知力、审美能力及客户沟通表达能力 3.了解板材特性、五金配件及橱柜生产工艺流程 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作意识 5.有定制家居/橱柜设计经验者优先，接受应届毕业生

必须要有责任心

全屋定制工厂、接单、画CAD图

职位描述 工作内容 1、负责上门测量尺寸，与客户面对面沟通需求并确定方案 2、根据客户需求制定设计方案，并完成生产合同的签订 3、进行拆单、绘图、下单及与工厂对接生产相关事宜 任职要求 1、工作认真细致，具备良好的责任心和严谨的工作作风； 2、具有团队合作意识和积极敬业的职业态度； 3、能准确领会任务要求，同时具备一定的创新思维能力

1、负责公司制度体系的建设与维护，以及生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政事务等相关工作； 2、统筹协调生产部门人员配置及各项生产运营活动，实现高效运作； 3、开展生产线产能评估，保障生产计划科学合理，并组织实施生产资源配备与生产能力分析； 4、制定并下达生产任务与计划，统筹安排生产作业进程，把控执行进度； 5、实时跟进生产进展、产品需求、制造流程及产值完成情况，确保按时达成生产目标； 6、快速响应生产过程中的异常状况，及时追踪问题根源并提出有效改进建议； 7、参与推动生产效率提升和产品质量优化的相关方案策划与落地实施； 8、监督操作规程的规范执行，落实公司6S标准，保障生产现场安全有序、整洁规范； 9、组织生产设备的日常管理工作，合理调配使用资源，办理设备折旧、损坏申报及报废手续； 10、制定年度生产安全工作方案，严格落实安全生产管理制度，保障各类设备稳定安全运行； 11、开展员工安全培训教育，迅速组织处置生产过程中发生的安全事故及潜在风险隐患。

车间数据统计 电脑信息录入

健身器材产品包装设计 岗位职责： 1. 负责健身器材类产品包装的视觉与结构设计，确保设计方案贴合市场潮流及用户实际使用需求。 2. 协同产品团队，深度参与产品功能规划与外观造型设计环节。 3. 运用专业设计工具完成包装创意设计，保障设计成果兼具美观性与创新性。 4. 对接供应商及生产执行部门，确保设计方案准确落地并符合质量标准。 5. 持续对现有设计进行复盘与优化，提升用户体验及产品在市场中的竞争优势。 任职要求： 1. 具备扎实的美术功底和出色的创意构思能力。 2. 精通常用设计软件，包括Adobe Photoshop、Illustrator等。 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力，能高效推进团队协作。 4. 熟悉健身器材品类特点，能够准确把握用户偏好与行业发展趋势。 5. 热爱设计工作，富有创新意识，能在快节奏环境中持续输出优质创意。

岗位职责: 1.负责锻造部门的日常运营与组织管理 2.监控生产流程，保障产品品质与作业效率 3.策划并实施团队培训，提高员工技能与整体效能 任职要求: 1.具备较强的管理能力及良好的团队合作意识 2.能够及时应对并处理生产过程中的各类问题，确保生产有序开展 3.工作积极主动，具备持续优化和改善流程的意识与动力

岗位职责：依据年度目标及部门生产计划，落实并推进各项工作实施。 任职要求：具备本科或以上学历，拥有3年以上相关管理岗位工作经验。

职位描述 工作内容 1、负责上门测量尺寸，现场与客户沟通并确定方案 2、为客户制定设计方案，并完成生产合同的签订 3、进行拆单、绘图、下单及与工厂对接生产事宜 任职要求 1、具备认真细致的工作作风和高度的责任感； 2、具有良好的团队合作意识和职业操守； 3、能准确领会工作指令，同时具备一定的创新思维

【薪资福利】 薪资范围：10000-13000元，每月固定日期发放工资，不拖欠 社保类型：五险 岗位福利：提供午饭、节日福利 【岗位知识】 熟悉机械生产加工工艺、机械加工设备操作原理与维护、产品质量检验标准等知识。 【岗位经验】 具有10年以上机械制造管理经验、生产现场人员效率管理经验、制作生产计划管理经验 、产品品质管理经验和经营结果报告分析的经验。 【技能技巧】 熟练使用各种办公软件、检验检测设备。 【素质能力】 1、具备良好的统筹领导能力，能够根据生产计划进行生产资源的合理配置，能够合理安排员工的工作任务，带领团队完成生产任务。 2、具备快速分析问题并制定相应解决方案的能力，及时调整生产计划，统筹各岗位工作安排，保证生产进度和产品质量。 3、具备品质意识和质量管理能力，能够明确产品质量要求并将其传导给生产团队，能够组织质量检查和评估，及时发现和解决质量问题。 4、具备良好的沟通协调能力，能够与对接部门进行良好的沟通，能够协调处理团队关系。 5、具备技术创新意识，关注新技术和新工艺的发展，联同技术部不断创新和改进生产工艺，提高生产效率和产品质量。 【岗位职责】 1、负责生产部的日常工作，部门人员的工作安排调动。 2、完成生产部的生产计划，保质保量按时完成各项生产任务。 3、负责生产工艺改进，解决在生产中出现的问题，提高本组的生产效率。 4、组织好生产和工序管理，把部门的质量管理目标分解到个人和工序。 5、及时反馈部门的物料信息，负责部门的物料跟催，反馈生产异常，反馈生产计划的完成情况 6、严格执行公司的规章制度，监督，约束部门员工执行公司要求。

职位描述 生产管理 1. 按照生产计划组织班组开展日常作业，确保订单准时保量交付； 2. 全程跟踪生产运行，保障作业安全与流程高效； 3. 统筹调配物料、模具、设备等资源，维持生产环节无缝衔接； 4. 严格落实首件确认及巡回检查机制，确保产品满足工艺规范与客户标准； 5. 带领团队不断优化生产效率与品质水平，控制并降低制造成本； 6. 及时处理生产中出现的技术异常，保障产线稳定运转。 设备安全 1. 监督设备日常点检与维护工作，配合维修人员完成故障排除； 2. 推行车间6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），落实安全生产要求； 人员管理 1. 管理生产班组团队，组织实施员工培训与发展计划，提升整体业务能力； 2. 指导新员工掌握操作规程与安全制度，定期评估组员工作表现； 3. 合理分配班组工作任务，妥善应对生产过程中的突发状况； 数据与报告 1. 统计并记录每日生产数据（产量、不良率、工时等），整理后上报主管； 2. 参与生产例会，积极反馈现场情况并提出改善建议。 任职要求 1. 具备3年以上生产管理经验，熟悉生产工艺流程及相关技术规范； 2. 拥有较强的团队管理与沟通协调能力，能有效激励团队达成生产指标； 3. 责任心强，具备创新思维，可根据实际需求灵活调整生产安排； 4. 具备良好的问题分析与处理能力，能够快速响应并解决生产中的技术难题。

1、负责公司规章制度的建立与维护，以及生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政事务等相关工作； 2、统筹协调生产部门人员配置及各项生产活动的组织实施； 3、开展生产线产能评估，保障生产计划科学合理，并主导生产部门资源配置与生产能力分析； 4、下达生产任务指令，组织安排并监督生产作业进程； 5、实时跟进生产进度、产品需求、制造流程及产值完成情况，确保按时达成生产目标； 6、快速响应生产过程中的异常状况，及时排查问题并提出有效改进建议； 7、参与制定并落实提升生产效率、优化产品质量的相关改进措施； 8、监督操作规程执行情况，落实6S管理标准，维持生产区域的安全有序与整洁规范； 9、组织开展生产设备的日常管理工作，合理调配设备资源，办理设备折旧、损坏申报及报废手续； 10、制定年度生产安全工作计划，严格落实安全生产管理制度，保障各类设备稳定安全运行； 11、实施员工安全培训教育，第一时间组织处置生产过程中发生的安全事故及潜在风险隐患。