四、岗位职责 1.负责教学仪器、实验室设备、文体器材、教学实验家具、学生用品等常规教育装备、教育信息化装备及教室光环境等的检测工作，严格按照国家及行业标准执行检测流程，确保检测数据的准确性、真实性和完整性。 2.规范填写检测原始记录，及时整理检测数据，编制检测报告，确保报告内容清晰、逻辑严谨、符合规范要求。 3.负责检测仪器设备的日常使用、维护与保养，定期进行校准核查，保障仪器设备处于良好运行状态，并做好相关记录。 4.协助团队完成检测技术的优化与改进，积极参与检测方法的验证和新标准的学习应用。 5.遵守公司的安全管理规定，做好检测现场的安全防护工作，杜绝安全事故发生。 6.及第三方检测机构专业检测履约验收。 7、完成领导交办的其他与检测相关的工作任务。 五、任职要求 （一）学历与专业：全日制本科及以上学历，机械工程、电子信息工程、材料科学与工程、仪器仪表、质量管理、教育技术、应用化学、化学工程与工艺、材料物理等理化性能检测涉及专业优先；有检测行业工作经验者，学历及专业可适当放宽。 （二）技能要求： 1.了解常见检测仪器设备的使用方法，具备基础的数据分析能力；有教育装备检测经验或持有CMA、CNAS相关检测资质证书者优先。 2.熟悉国家产品质量、标准化及政府采购和招投标相关法律法国、国家及行业相关配备标准和产品技术标准及检测规范，具备独立开展检测工作的潜力。 3.具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用Office或WPS等办公软件及检测相关数据处理软件。 （三）素质要求： 1.工作严谨细致、责任心强，具备良好的职业操守和团队合作精神。 2.具备较强的学习能力和问题解决能力，能够快速适应行业发展和技术更新需求。 3.身体健康，能适应一定的现场检测工作需求；品行端正，无不良职业记录。 六、薪资福利 1.薪资待遇：4000-8000元/月（根据学历、工作经验、技能资质等综合评定，优秀者薪资可面议）。 2.福利保障：五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）+带薪年假+节日福利+生日福利+定期体检+员工培训+年终奖+广阔的晋升空间。 3.其他福利：舒适的办公环境、和谐的团队氛围、定期团建活动，为员工提供完善的职业发展体系和成长支持。

岗位职责： 1. 负责树脂类产品的合成及其生产过程的放大实施 2. 制定并把控产品的物理化学性能指标 3. 开展反应工艺及配套设备的设计与优化工作 任职要求： 1. 具备聚合物合成工艺设计、工艺优化及规模化生产相关背景 2. 了解聚合物生产设备的配置与协同运行 3. 掌握聚合物结构分析与性能表征的方法及其基本原理 4. 统招硕士及以上学历，应届毕业生亦可申请

工作职责： 1、按时高效完成各类原材料及成品的质量检测任务 2、规范记录检验原始数据，及时填报原材料和产品的检验单据，并编制检验报告 3、负责生产用水的定期每周检测工作 4、维持化验室环境的干净整洁，确保卫生达标 岗位要求： 1、食品检验或相关专业背景，具备1-3年实际检验工作经验 2、持有有效的检验资格认证证书 3、熟练掌握检验操作流程，具备较强的实操能力

试验室主任岗位职责： 1.全面负责工地试验室工作；贯彻执行上级有关的政策、方针、法规、条例和项目的各项规章制度，负责试验室的行政管理事务。 2.督促试验室人员贯彻执行国家、部、局颁发、制定的有关指示及规章制度，组织制定业务生产计划。 3.负责工作计划的编制、检查和总结，协调各项工作，做好上传下达的各项任务。 4.负责各种试验检测报告、报表及资料文件的审批与签发。 5.督促、检查岗位责任制的执行情况，定期考核员工工作质量及效果。 6.协调各试验检测组的工作，根据工程进度需要，负责统一调配各组人员。 7.组织召开试验检测工作例会或参加工地例会，每月给业主汇报工作不少于1次。 8.对试验检测人员做好技术、安全交底工作，落实各项制度的宣贯及执行。 9.组织编制内部管理制度、各项计划、试验检测管理细则及试验检测计划频率台账。 10.负责试验检测计量收款工作。 11.完成公司领导、业主、上级管理单位等临时交办的任务。 试验室主任职要求: 1.专科及以上学历，工程类相关专业。 2.具备8年以上试验工作经验，并有至少一个完整路工地试验室主任经历（需提供业绩证明）。 3.持有试验检测师证书，持有高级职称证。 4.熟悉检测行业相关法律法规及标准规范，熟悉试验室工作流程和相关质量控制要求。 5、具有良好的沟通能力，强烈的责任心，强有力的执行能力和团队管理能力。 6、工作地：泸州.古蔺 无公路检测证书及职称证书勿投，谢谢。

混凝土外加剂技术员招聘

任职要求： 1.年龄30-45岁，身体状况良好，能吃苦耐劳，具备团队协作意识，听从工作安排。 2.能适应加班安排，提供住宿，中午配发工作餐，每周单休。 3.工作时间：上午8:00—17:30，入职即购买社会保险。 4.本公司为直接招聘，非中介机构，不收取任何费用，谢绝中介联系！！！

1、熟悉公司生产流程中涉及的各项化验检测内容，掌握各类指标的化验分析方法； 2、严格遵守岗位安全操作规程和工作质量标准，确保化验数据及时、准确输出； 3、化验结果经核实无误后方可上报，发现异常情况须第一时间向上级反馈并协助处理； 4、各类报表、原始记录及台账需按规范清晰填写，妥善保存，不得损毁或擅自涂改；原始记录中须注明化验日期及操作人员姓名。未经公司领导批准，严禁无关人员进入化验室查阅化验结果； 5、负责检测设备的测试、校准及相关管理工作；每次使用完毕后，仪器设备须恢复至待机状态； 6、化学废液应统一收集至专用固废容器，禁止随意排放或倾倒； 7、定期对化验仪器设备进行维护保养，确保设备整洁、运行正常； 8、制定检测设备及化学试剂的采购计划； 9、负责检验室化学试剂的保管与管理工作； 10、主动开展检验技术与方法的优化与创新； 11、完成上级安排的其他相关工作任务。 职位招聘1-2人

主要从事水、土壤类检测，掌握COD、总磷、总氮等常规化验检测方法 缴纳五险一金，提供工作餐 油污泥处理厂，环保行业 非诚勿扰 职位招聘2人

1.大专及以上学历，土木工程、材料工程、工程检测、市政工程等相关专业。3年以上工程项目试验检测工作经验，有公路、桥梁、房建、市政等项目经验者优先。 2.熟悉常用工程材料的试验方法及标准；掌握基本试验操作。 3.具备基本数据处理能力，会使用办公软件（Excel、Word）编写试验报告。 4.责任心强，工作细致严谨，具备良好的质量意识。能适应工地环境，吃苦耐劳，具备团队协作精神。沟通能力良好，能配合项目团队完成协作任务。

新开厂区急招！大量招人！全程免费！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 【工作岗位】 玩具厂一线员工：普工，贴标签，搬运工，打包，发货，质检等简单的工作岗位 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

安居区冷链物流工地招消防水大工2名270-300,中工2名240-260，消防水小工2名200-210,年龄55以下。

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 原标题：《食品厂320一天可日结+入职奖8000！免费管吃住/长白班》

遂宁船山招弱电/安防，桥架/支架安装 须有低压电工证

招聘：门店销售（2200-4000元/月）+福利 薪资：2200-4000元/月 岗位要求： 1. 身体健康，能适应服务行业工作节奏 2. 吃苦耐劳，有服务意识 工作时间：8：20—11：30，1：30—6：30 3. 有相关工作经验者优先

任职资格： 1. 本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化等相关专业； 2. 具备2年以上汽车内外饰零部件试验工作经验，熟悉汽车零部件开发流程； 3. 拥有与国内外主机厂（如路虎、奔驰、福特、奇瑞、吉利）相关的测试经验，具备与第三方检测机构协作沟通的经历； 4. 熟练使用OFFICE、CAD等常用办公及设计软件。 岗位内容： 1. 根据新项目开发进展，理解主机厂对零部件的试验需求，协同产品工程师制定试验方案及年度试验规划； 2. 对接第三方检测机构，确认试验内容，并跟进实验执行进度； 3. 审核第三方提供的试验报告，确保报告内容满足客户的具体规范要求； 4. 联合产品工程师进行试验失效分析，并提出有效的改进措施； 5. 汇总各新项目试验通过情况，分析试验数据并输出优化建议； 6. 严格遵守国家法律法规及公司规章制度，规范作业；具备良好的组织协调与沟通能力，责任心强，重视团队合作。

①根据实验计划文件及相关作业规范，执行实验前期准备（含实验车体/车辆筹备、仪器设备准备与安装、部件改造、试验台架搭建等）； ②按标准开展实验车辆及设备的点检工作； ③按规定完成实验车辆、设备的撤除及现场5S整理 ④依计划推进其他科室或部门委托协作事项 ⑤严格执行公司安全管理制度及实验操作规范要求

一轮线上，有汽车领域经验者优先，试验方向岗位需求较多，工作职责细分如下： 1. 负责整车性能、可靠性、耐久性等试验方案的规划与实施，涵盖动力性、制动性、NVH等关键指标。 2. 主导试验过程中数据的采集与深度分析，准确识别车辆异常并形成专业报告，推动研发侧问题闭环整改。 3. 参与制定及优化试验标准，确保流程满足国家法规要求及企业技术规范。 4. 统筹协调试验所需资源（场地、设备、样车），保障项目按期高质量完成。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，车辆工程、机械工程等相关专业，具备扎实的专业基础。 2. 具备3年以上整车试验或汽车研发工作经验，熟悉整车开发流程及试验规范（如GB、ISO）。 3. 熟练掌握整车性能试验方法，可独立操作常用设备（如转鼓、四驱测功机）并进行数据解读。 4. 具备出色的问题分析能力，能基于试验数据快速判断故障原因，并提出可行改进措施。 5. 持有C1及以上驾驶证，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识

1、性能目标设定 a）整车性能目标设定：明确整车性能指标（如重量、尺寸、轴距等），并将其分解至各子系统，确保开发流程满足技术规范。 b）单一维度（如NVH、动经等）目标设定，并向各系统分解落地，保障开发过程符合技术要求。具备上述任一能力即可。 2、跨部门协作：协调产品企划、市场及技术等部门资源，推进项目按计划实施。 3、试验组织与管理：制定试验计划，监控试验执行，完成数据评估并撰写分析报告。 4、标准与法规研究：解读国内外相关技术标准与法规要求，确保产品设计满足合规性规定。 5、整车目标验证与达成：主导整车性能目标的验收工作，推动各项指标闭环落地。

岗位职责： 1、在车辆开发初期，承担整车低频振动性能的设计工作，包括设定性能目标、评估达成情况及识别整车潜在风险； 2、在车辆开发中期，开展整车低频振动性能的检查，对未达标项目提出改进措施，并推进方案落地实施； 3、在车辆开发后期，负责试验车辆及市场售后反馈的抖动问题分析与解决。 岗位要求： 1、具备扎实的NVH理论知识，熟练掌握低频振动相关的测试与仿真分析优化方法，具有多体动力学或有限元仿真经验者优先（活水岗位可适当放宽此要求）； 2、了解整车性能开发流程，掌握NVH问题的分析逻辑，能够独立开展问题排查与处理； 3、工作积极主动，责任心强，具备良好的风险预判意识； 4、熟练使用计算机及常用办公软件

招：普工一名 洗鞋一名 分鞋一名 成品验收一名

质检员 中专及以上学历，有无经验均可，有汽车制造质检经验优先，能看懂简单图纸，会使用卡尺、千分尺等常规量具 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:安居区安东大道25号

岗位职责： 1.负责新能源领域产品出货前的质量检验与把控，确保产品符合相关质量标准 2.制定并执行出货检验流程和规范，对出货产品进行全面检查和测试 3.记录出货产品的质量数据，整理并分析相关报告，及时发现并反馈质量问题 4.协调生产、研发等部门，解决出货过程中出现的质量问题，保障出货顺利进行 任职要求： 1.具备质量出货工程师相关工作经验 2.熟悉新能源行业，了解新能源产品的特性和质量要求 3.掌握质量检验的相关知识和技能，熟练使用质量检验工具和设备 4.具备良好的沟通协调能力和问题解决能力，工作认真负责，有较强的责任心

质检 高中及以上学历，有相关工作经验优先 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名 工作地址:遂宁市云龙路康佳电子产业园

品质主管（工程师） 同岗位经验2年以上，熟悉线路板制程 工作地址:经开区明星大道331号

招聘：招组装工 月入8000（ 包吃包住） 薪资：面议 招聘岗位：电子配件产品生产，质检，包装，组装等产品：数据线打包 蓝牙耳机，笔记本电脑配件，手机配件等（小件）招聘要求：18-50岁 男女不限（综合薪资6500-7500）薪资：①小时工工26-28元/小时，260-280元/天保底薪资6500，多劳多得上班时间：8:00—20:00，工作时长8-10小时，中间吃饭休息2小时，两班倒，上六休一，月休4天工资发放时间：每月10号（月结）住宿：吃住免费，4-6人间 宿舍有洗衣机、空调、wif、热水器、独立卫生间福利待遇：生日福利，过节福利，下午茶，带薪年假15天原标题：《数据线包装工保底6500 不体检》

品检员 男女不限，18 - 45岁，初中及以上文化程度，身体健康，能适应两班倒工作制；部分岗位对视力有具体要求。工作吃苦耐劳，踏实认真，服从公司管理。 薪资福利:一线员工月综合收入5000 - 7500元，五险一金，免费食宿，穿戴无尘服(连体服）岗位另有0.5元/时补贴。每月12号发工资。 / 工作地址:遂宁市船山区保升镇姜家塆

招聘：品质检验员 品质检验员：5名，20-40岁，高中及以上学历，1-3年电子厂品质检验经验。 薪资待遇：5500-6500元/月 联系方式：王女士 地址：遂宁市经济技术开发区微电子工业园C区 船山区

招聘白架QC帮忙一名 电话联系

招聘：验牌 薪资：3000元以上/月 验牌

负责工厂 incoming 原料及出厂成品的常规指标检验与相关记录填报，需具备粗蛋白、纤维、脂肪等常规湿化学分析检测经验。