岗位职责 1、依据公司年度生产目标，制定各类生产计划及物料需求计划； 2、负责生产过程的调度与管控，确保生产作业的连续性与均衡性； 3、落实并协调交货进度、生产进度、物料进度，以及制造成本与库存成本的管理工作； 4、负责部门人员管理、日常事务处理，以及跨部门协作与团队绩效考核工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备五年以上物控管理相关经验，有汽车零部件制造行业背景者优先； 2、熟悉生产计划与物料控制流程，掌握供应链管理各环节的核心要点； 3、具备较强的趋势预判能力，能结合实际情况作出精准且详尽的计划安排； 4、拥有出色的组织协调能力、沟通能力及持续学习能力；

一、计划管理 1、牵头开展订单评审工作，对订单交付周期进行统筹把控； 2、制定生产排程及生产任务单，并组织落实执行； 3、跟踪生产计划与生产任务单的执行进度，确保按计划推进； 4、依据车间日常生产安排，合理规划物料供应计划，保障产线物料及时到位，维持生产平稳运行 二、物控管理 1、结合生产计划，制定物料需求方案并推动落地实施； 2、负责汇总和编制公司所有与生产相关材料的采购申请及初步审核； 3、确认外协单位物料回厂时间并跟进到货进度； 4、对生产过程中的待料、退料、补料、借料及订单变更涉及的物料调整进行规范管理； 5、确保领料单、入库单等相关单据准确、及时录入，保障数据真实有效 要求： 1、高中及以上学历，具备两年以上PMC计划员岗位工作经验； 2、年龄在25至40周岁之间，能够长期稳定在岗工作。 福利待遇： 入职即办理五险一金，提供工作餐及住宿安排； 享受公司各类节日福利及其他关怀政策。

岗位说明： 1.制定并执行注塑工艺、装配工艺，确保与公司整体目标（质量、成本、效率、交付）对齐； 2.明确团队成员职责分工，优化工作流程，提升团队整体效能和协作水平； 3.确保工艺文件（作业指导书、工艺卡、控制计划等）的准确性、有效性和一致性； 4.推动精益生产理念和持续改进活动在工艺工程领域的深入实施，主导或审批重大的效率提升、成本降低（材料节约、能耗降低、报废率降低）、质量改进项目； 5.代表部门参与项目评审、客户审核及供应商技术交流； 6.团队管理工作，管理幅度10人左右。 任职要求： 涉及到的技术要求面比较广，不仅要精通注塑工艺，还需要有装配工艺及工装方面的经验，具备解决疑难问题的能力。

岗位职责: 1. 按时开展库存清查，保障库存信息的真实准确。 2. 根据消耗情况及时备货，确保物资供给不断档。 3. 负责采购物资的验收入库、保管及出库发放工作。 4. 对入库物品进行质量检查，确保符合规定要求。 5. 协同团队完成各项日常仓储相关事务。 岗位要求： 1. 具备较强的条理性和细致的工作态度。 2. 能合理安排工作时间，保证各项任务准时完成。 3. 有良好的协作意识，能与同事保持顺畅交流。 4. 面对突发状况具备应对能力，保障仓储流程正常运转。 5. 乐于学习新方法，持续优化仓库作业效率。

岗位职责： 1、负责与销售部门对接客户订单的生产周期，组织订单评审工作，根据订单紧急程度分析并制定生产计划，推动计划执行落地； 2、处理销售反馈的临时加急订单，协调生产线负责人安排加急生产任务，确保紧急需求及时响应； 3、编制物料需求计划，保障各生产车间物料供应充足，支持高效生产，满足客户交付要求，确保计划有效实施； 4、针对客户订单延期发货情况（因我方未按时交货或客户原因无法如期收货），提前与销售沟通延期原因，协助销售做好客户沟通与维护；若客户延迟收货，及时督促销售安排发货事宜； 5、制定并执行发货及退货计划，依据生产计划、套料单（领料单）或退货单，准确完成备料、发运或退库操作，并规范整理相关单据与数据记录； 6、优化库存管理，在制定生产与物料计划过程中，合理控制库存水平，降低库存积压，提升库存周转效率； 7、协同采购部门掌握原材料到货进度，动态调整仓库布局，确保原料到货后能够及时入库存储； 8、对接集团物流单位，明确本部门与集团物流之间的协作流程，统筹调度运输车辆资源； 9、开展团队管理工作，涵盖人员绩效评估、激励机制建设、作业流程优化、团队凝聚力提升及员工成长培养等方面。

1. 制定生产计划排程及物料需求计划（MRP），精确计算物料使用量，并发起物料采购申请 2. 跟踪采购执行进度，落实到货验收，及时处理缺料、滞料及异常物料问题，确保生产供料连续性 3. 管理物料库存水平，优化库存配置，减少呆滞物料与积压风险，组织库存盘点并保证账实相符 4. 协同采购、生产、仓储等环节，协调物料交付周期与质量异常，支持生产流程稳定运行 5. 维护BOM清单、物料编码、工艺路线等基础资料，保障系统数据的准确性与及时性 6. 汇总分析物料损耗率、交付完成率等关键指标，编制物控报表并提出可行性改进建议

核心职责 1. 全面负责 PMC 各模块工作（生产计划 / 物料控制 / 仓库管理），审核月度生产排程、物料需求及采购方案，确保交付进度与生产能力相匹配； 2. 构建并持续优化 PMC 部门管理制度与流程体系（包括计划制定、物料管控、仓储运作等），推动标准化实施与执行监督； 3. 改善库存结构，监控库存周转率、呆滞物料比率等关键指标，制定降本提效策略，实现供需平衡与成本控制； 4. 建立 PMC 团队绩效管理体系（含 KPI 设定、过程追踪、结果评估），推进人才梯队建设，提升整体运营效能； 5. 主导跨部门重大事项协调（如产能瓶颈、来料不足、交期延迟等），推动问题闭环处理，保障生产稳定运行； 6. 牵头推进 PMC 相关专项任务（如 ERP 系统升级、精益化生产推行），输出阶段性成果与改进措施； 7. 定期编制 PMC 运营分析报告，复盘产能利用、交付达成、成本表现等数据，提出战略性优化建议。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械制造、供应链管理、运营管理等相关专业优先考虑； 2. 具备 5-10 年制造业 PMC 全流程管理经验，有机械行业从业背景，具备团队从无到有搭建或流程再造经历； 3. 熟练掌握 ERP 系统（SAP / 用友 U9/MES 为佳）及精益生产方法论（JIT/5S 等），能借助系统工具提升计划准确性与物料管控效率； 4. 具备全流程成本管控思维，可通过流程改善、库存结构调整达成降本增效目标。 素质要求 兼具战略视野与执行落地能力，领导力强，善于团队统筹与激励； 跨部门协作高效，具备较强的资源协调与复杂问题解决能力； 抗压能力强，成本敏感度高，决策果敢且以结果为导向。

职责描述： 1、负责业务流程及合同管理，重点聚焦修缮改造类项目的统筹安排与经营数据分析； 2、统筹预算管理，科学规划费用支出，保障资金使用效率与运营顺畅； 3、识别项目经营中的潜在风险，及时发出预警并落实应对措施以控制风险； 4、保持与甲方的高效沟通，准确掌握其需求变化并快速响应； 任职要求： 1、专科及以上学历，具备招采或成本管理相关工作经验者优先； 2、具有一年以上相关工作经验，具备良好的沟通与协作能力； 3、具备较强的团队组织与协调能力，能有效带领行政团队推进各项工作； 4、具备出色的分析判断与问题处理能力，可妥善应对行政管理中的各类突发情况； 备注： 1，福利：餐补+高温补贴+过节礼品+社保； 2，单休（投递前请仔细查阅，介意勿扰），工作地点在杭州萧山。

岗位职责： 1、计划管理：保障需求计划提交的及时性与准确性，跟进业务端需求变化，开展资源滚动预估，并结合历史销售数据，合理预测基础销量需求； 2、生产排程：动态掌握交货周期变动，依据销售规划，监控月度/周度/日度实际销售与库存情况，对比预测值分析执行成效，及时识别偏差并调整优化，快速响应生产执行中的异常问题，减少信息失真对供应链运作的风险； 3、库存优化：推动库存周转效率提升，聚焦滞销及高库存商品的消化管理，强化库存监督机制，防止积压滞销，实现库存持有成本最小化，助力企业降本增效； 4、仓储协调：统筹各仓库日常库存管控工作，开展缺货原因分析并对接处理，组织订货、调拨等协调安排，确保渠道供应满足合理业务需求。 任职资格： 1、具备1-3年快消品或服饰行业采购计划、需求计划、商品运营相关工作经验； 2、熟练运用数据透视表，精通ERP系统操作，熟悉Word、Excel函数等办公自动化工具； 3、大专及以上学历，统计学、数学、供应链管理等相关专业优先； 4、市场洞察力强，数据敏感度高，具有优秀的逻辑分析与数据处理能力。

岗位职责： 1、负责所分配区域的卫生清洁工作，保证按质按量地完成所分配的任务； 2、服从上级领导的分配和安排，认真完成岗位工作。 任职要求： 1、年龄50岁以下，男女不限，身体健康； 2、工作责任心强，工作细致，能吃苦耐劳； 3、能够熟练使用基本的清洁工具和设备，有相关工作经验者优先考虑。

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餐厅招聘 具体岗位要求及待遇如下： 1.荤/素案板 工作时间：7点～17点30 薪资待遇：3500＋ 要求：52岁以下有工作经验优先，男女不限 2.仓管 工作时间：6：00-16：00 薪资待遇：4000+ 要求：45岁以下有团餐经验优先录用 3.初加工切配两名 早：6:30-17：00 薪资待遇：3800+ 52 岁以下有团餐经验优先录用 以上职位包食宿，月休4天，节假日调休＋节日福利 地址：肥西县上派镇三河路工厂餐厅联系电话 马经理：

大板桥滇中新区附近，食堂招聘后勤洗捡大姐1名50岁以下，3000元/月，月休息6-8天，请大家帮忙介绍一下，谢谢！薛师：，非诚勿扰！

岗位职责： 1. 负责便利店日常物资采购、入库、盘点及库存管理 2. 协调门店与供应商之间的货品配送、退换货及单据核对 3. 统筹员工住宿安排、生活设施维护及后勤保障事务 4. 处理办公用品申领、设备报修、环境卫生监督等综合行政支持工作 5. 配合店长完成临时性任务，确保门店运营顺畅高效 任职要求： 1. 学历不限，有便利店或零售行业后勤经验者优先 2. 工作认真细致，具备基础的数据整理和沟通协调能力 3. 能适应灵活排班，责任心强，服务意识良好 4. 服从管理，具备团队协作精神和基本抗压能力 5. 可接受住宿安排，能稳定长期工作者更佳

长期稳定驻店后勤岗，工作简单不折腾只负责门店周边小件，不送餐品，不扯皮公司统一提供车子，就近分配，省心省力日间正常班次，午休充足，节奏舒缓综合薪资6000-7000综合收入稳定 提供吃住，入职无任何费用0元入职无押金

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形象良好，具备基础表格处理能力，服务意识强，能积极配合工作安排，执行力突出

浙江丽水招聘仓库管理员，要求3年工作经验，熟悉电脑操作，薪资范围3000-5000元。

一、岗位职责 1. 预约协调：核实患者预约详情，包含就诊时间、班车使用需求等，确保信息完整准确。合理规划预约安排，降低变更频率，提升预约执行效率。 2. 术前/术后资料准备：提前整理患者所需的相关材料，如检验申请单、影像检查单、各类知情同意书等，保障患者高效完成登记与检查环节，缩短等候时长。 3. 现场接待与候诊管理：主动迎接患者，引导其前往指定候诊区域。维护就诊秩序，确保患者依序就诊，并及时提供必要协助。 4. 医患沟通支持：与医生保持顺畅对接，协助传达患者需求，推动问题快速响应与处理。 5. 术后宣教与提醒：向患者清晰说明术后护理要点，涵盖饮食建议、药物使用方法及复诊安排等内容，帮助患者科学开展恢复管理。 6. 复诊安排与跟踪回访：协助患者确定后续就诊时间，制定复诊计划。定期开展科室回访，掌握康复进展，收集服务反馈，助力流程持续优化。 7. 岗位轮换配合：接受客服体系内的岗位调配，涵盖现场运营导诊、现场引导、口腔种植科导诊、口腔修复科导诊、口腔综合科导诊、义齿修复科导诊、儿科导诊、客户投诉处理等岗位。 8. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 学历要求：大专及以上学历，空中乘务、酒店管理、行政管理等相关专业优先考虑； 2. 工作经验：具备1年以上相关工作经验； 3. 办公技能：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4. 熟悉医疗机构科室运作流程及相关制度，能准确指引患者完成就诊流程； 5. 具备较强的沟通能力和客户服务意识，能够细致耐心地回应患者咨询； 6. 掌握当地方言者优先录用。

电子档案录入员 福利待遇：4000+提成 综合薪资：上不封顶，收入过万很轻松。 周末单休，年龄18-30岁，学历不限，无需经验，性别不限，掌握基础电脑操作，普通话标准清晰。 【工作时间】 8:30～18:30，中午休息1小时，每日工作9小时。周末单休（无需加班！无需加班！） 期待有强烈赚钱意愿的你加入我们！！！

岗位职责： 1、负责接待到访患者，提供专业化的咨询引导服务； 2、统筹管理患者的预约安排，包括调整、取消等操作，保障服务流程高效有序； 3、保持前台及候诊区环境的整洁规范，维护机构的专业形象； 4、完成客户档案建立、费用收取，准确核对每日营收数据，进行统计汇总、资料归档及相关基础报表的编制工作。 5、积极配合团队协作，持续优化患者服务体验。 任职要求： 1、具有一年以上客户服务、前台接待或酒店前厅相关工作经验，有医疗领域（特别是口腔、眼科、医美）从业背景者优先考虑。 2、具备良好的语言表达能力与主动服务意识； 3、熟练掌握常用办公软件操作，如Word、Excel等； 4、形象端正，气质良好，富有亲和力； 5、工作认真细致，责任感强，具备应对突发状况的能力。

岗位职责： 1、公司质量体系文件、记录管理 2、文件编号、会签、发放、回收 3、文件的整理、归档、分类储存 4、负责工⼚各部门文件的传签⼯作 5、领导安排的其他⼯作 任职要求： 1、全⽇制本科学历 2、有质量文员，文控专员相关经验 3、良好的沟通、协调能力

招聘仓管和驾驶员各一名，工作地点在壶镇，工资面议，驾驶员工资采用计件加保底的薪酬方式，联系方式为浙江丽水地区电话沟通。

行政经理作为企业行政体系的核心管理者，全面负责统筹公司日常行政工作、优化管理流程、确保后勤运营高效有序，是衔接高层战略与基层执行的重要桥梁。 1. 制度建设与战略落实 制定并持续完善公司行政管理制度，涵盖考勤管理、档案管理、办公物资管理等方面。 牵头编制行政年度及月度工作计划与预算方案，保障资源科学配置与高效使用。 跟踪制度落地执行情况，促进公司管理体系的规范化与标准化进程。 2. 日常行政事务管理 会议与活动统筹：组织协调公司级会议、年度大会、团队建设及对外活动，实施会务全流程管控。 文书与档案管理：承担公司重要文件的起草、审核、收发及归档工作，统一管理证照资质与历史记录。 办公环境与资产运维：负责办公空间维护、固定资产登记调配、办公耗材采购发放等日常支持工作。 3. 后勤服务与运行保障 统筹车辆调度、司机管理、差旅安排、员工住宿、餐饮服务以及环境卫生等相关事务。 落实安全保卫、消防巡查及突发事件应急响应机制，维护公司正常运营秩序。 管控行政支出，提升资源利用效率，推动绿色节约型办公模式落地实施。

职位详情 公司介绍:我们是先享后付商城，主要负责批量诉讼 岗位工作内容:全程处理公司批量诉讼案件，包括整理并准备立案所需的各种资料和文件。与法院及相关单位对接沟通，确保立案流程顺畅推进，持续跟进案件后续进展，及时汇报最新情况，并参与庭审环节（以线上开庭为主）。零经验可带教！不熟悉可培训！操作简单易上手！ 上班时间9:00--18:00，单休，薪资上不封顶，轻松过万，欢迎来挑战高薪。

主要负责公司安全环保、基础设施维护、政府事务协调、厂房租赁管理、知识产权运营、专利申报及商标权益维护等工作