
安全工程师
7千-1万/月
安全工程师5-10年大专注册安全工程师
大专及以上学历,
具备中级及以上注册安全工程师(建筑施工安全)执业资格,
且在建筑行业领域内从事安全管理工作满5年。
主要负责统筹健全安全管理体系,督导全员安全责任制、标准化、制度规程、安全教育培训及安全投入落地,落实双重预防机制,开展带班安全检查,组织应急演练,监管下属单位及项目安全,负责内部安全事故与隐患险情调查处置。
消防安全工程师(J12405)
6千-1万/月
安全工程师3-5年本科消防安全注册消防工程师资格证书
岗位职责:
1. 制度建设
负责完善工厂消防安全管理制度、操作规程、消防档案台账及重点防火区域清单。
组织制定与修订消防应急预案和现场处置方案。
2. 日常消防管理
组织实施日常防火巡查、消防设施月度及年度检测维护、消防器材检查与更换,确保系统运行正常。
负责动火作业、临时用电、承包商入场等高风险作业的消防审批及现场监管。
落实重点防火区域的管控措施,动态更新重点部位清单。
3. 应急管理
每半年至少组织开展一次全厂范围的消防应急演练,建设和管理企业专职消防队伍或微型消防站。
承担突发事件中的应急响应与现场指挥协调工作。
4. 外包与项目管理
统筹消防外包维保单位的监督管理、绩效考核与综合评价。
牵头编制消防设备年度预算,负责消防设施升级改造项目的全过程管理。
5. 监督检查与整改
配合应急管理、消防救援等政府职能部门完成消防审查、验收及各类监督检查。
组织实施火灾隐患的排查、登记、跟踪整改并实现闭环管理。
6. 培训教育
组织开展全员消防安全培训,重点强化车间班组、仓储物流、危化品岗位人员的消防实操技能训练。
任职要求:
(一)基本条件
1. 拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品行良好,具备良好的职业道德和责任意识。
2. 身心健康,适应工厂工作环境,具备履行岗位职责所需的身体素质,能接受阶段性加班、夜间值守及突发应急出勤安排。
3. 无违法违纪记录,未受过开除公职或辞退处理,未列入失信联合惩戒名单。
(二)专业要求
消防工程、安全工程、消防指挥、电气工程及其自动化等相关专业背景。
(三)职业资格与工作经验
1. 优先条件:持有国家一级注册消防工程师证书者优先考虑
2. 工作经验:具有3年以上消防安全管理工作经历,其中至少1年在制造工厂、工业园区或大型生产型企业从事消防管理工作
3. 专业经历:具备危险化学品、易燃易爆场所、高温熔融金属、粉尘爆炸风险、有限空间等高危环境消防管理经验者优先
(四)专业能力要求
1. 法规标准:掌握《消防法》《安全生产法》《建筑设计防火规范》《火灾自动报警系统设计规范》等国家消防法律法规和技术标准体系
2. 工厂消防实务:(适用于社会招聘,应届生不作此要求)
2.1 熟悉工厂常用消防系统(如火灾自动报警、自动灭火、室内外消火栓、防排烟、应急照明与疏散指示等)的工作原理、日常维护及故障处理
2.2 掌握工业建筑防火分区、防火间距、防爆泄压、消防通道等设计规范要求
2.3 了解生产工艺的火灾危险性分类及相应的防火对策
3. 管理能力:能够独立开展消防安全检查、隐患排查、风险评估、预案编制与演练;熟悉重点防火区域管理、动火审批流程、承包商消防监管等工厂典型业务
4. 文档能力:具备较强的文字表达能力,可独立撰写消防制度文件、检查报告、应急预案、演练总结等技术文档;熟练使用Office办公软件及AutoCAD制图工具
5. 沟通协调:具备良好的跨部门协作能力,能与生产、设备、仓储等部门高效配合;具备应急事件处置能力和现场组织指挥能力
安全服务工程师(J13762)
1.5-2.2万/月
安全工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责协助客户进行信息安全体系规划设计和建设落地,完善信息安全制度的制定与修订;
2. 负责协助客户进行信息安全项目实施建设;
3. 跟踪国家、行业及监管机构相关法律法规、标准规范,协助客户推动合规要求落地;
4. 负责开展信息安全评估、安全工作落实情况检查等工作,分析监管通报漏洞成因,协助客户推动问题整改并完善安全规范,建立长效机制;
5. 开展安全意识培训、安全技能培训等培训工作。
【岗位要求】
1. 计算机、信息安全、网络安全、通信、电子信息等相关专业;
2. 年龄35周岁(含)以下,大学本科及以上学历,从事网络安全相关工作5年及以上;
3. 熟悉金融业网络安全架构、安全技术标准和安全规范,有银行业项目支撑经历;
4. 具备良好的沟通能力和文档编写能力,具备良好的领导能力,能带领团队很好完成安全服务工作任务;
5. 身体健康,无黑灰产从业历史,无违法犯罪记录;
6. 具备CISP(必备)、CISSP(加分项)等安全相关证书。
注册安全工程师(监理工程)
8-9千/月
安全工程师经验不限大专要有注册安全工程师证
岗位职责:
1、负责风电、光伏等新能源监理项目的安全生产管理,落实项目符合国家及地方的安全法规;
2、参与制定和优化电力新能源项目的安全操作规程与应急预案;
3、定期安全检查和日常安全巡检及旁站,能发现并组织整改安全隐患。
4、组织并参与项目安全监理例会,辅助总监做好现场的安全监理工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,持注册安全工程师证(建筑工程类)。
2、有风电、光伏项目工作及其他工程经验者的优先。
3、具备安全工程师的专业知识能力;
4、具备一定施工现场监理管理沟通协调能力。
5、接受公司的随时调遣
持有建筑专业注册安全工程师证
6-8千/月
安全工程师1-3年大专敬业,执行力强,具有安全岗位工作能力
大专及以上学历,,45周岁以内;安全管理等相关工作经历,从事2年及以上安全管理工作,熟悉国家安全生产法律法规、安全生产制度与标准等;敢于管理,执行力较强,具有注册安全工程师证书优先。
安全咨询工程师-江西
9千-1.4万/月
安全工程师5-10年大专路桥工程安全员C本中级注册安全工程师公路
一、岗位职责
1、负责项目安全工作的整体规划与协调。
2、提供专业技术支持,保障施工过程中的安全管理。
3、开展“平安工地”建设的咨询与现场指导工作。
4、落实项目重大风险源的管控措施并确保执行到位。
5、推进施工安全标准化体系的建立与实施。
6、推动项目信息化管理工作的落地与优化。
7、指导施工现场应急体系的建设与演练。
8、监督项目安全资金的合理投入与使用。
9、组织并指导安全教育培训活动的开展。
10、配合完成品质工程建设中的各项安全基础任务。
二、任职资格
1、具备交通或住建系统颁发的安全员资格证书。
2、了解《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》,具有市级及以上“平安工地(工程)”创建经历者优先考虑。
3、掌握交通工程施工现场作业流程及相关规范要求。
4、能够准确识别现场安全隐患,并具备应对突发情况的处置能力。
5、持有注册安全工程师或中级工程师职称者优先,薪资待遇可适当上浮。
6、所学专业为安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等方向。
7、学历要求大专及以上。
8、项目地点:抚州,高速公路项目
安全工程师
5-8千/月
安全工程师3-5年本科
1. 制度与目标管理:制定并完善公司大安全相关规章制度及操作流程,监督落地执行;编制年度安全目标,组织签订全员安全目标责任书。
2. 隐患排查与治理:开展日、周、月、节假日及专项隐患排查,全程跟进整改进度,确保隐患闭环管理。
3. 教育培训与档案管理:组织安全生产、新员工三级安全教育及相关方培训,规范管理培训档案。
4. 应急与事故管理:编制、修订应急预案,按计划组织应急演练并优化改进;参与安全事故事件调查。
信息安全工程师
1.2-1.8万/月
安全工程师5-10年本科安全运维和保障安全体系架构和研发
【岗位职责】
1. 负责信息安全管理体系(ISMS)的规划、建设与落地,制定安全策略、管理制度、操作规范及应急响应预案。
2. 负责防火墙、IPS、WAF、堡垒机、蜜罐等安全设备的配置部署、运维及策略优化;7×24小时监控安全日志与告警,及时识别并快速处置异常行为及入侵威胁。
3. 定期开展信息安全风险评估并出具报告,制定风险处置方案并跟踪落实;负责关键资产的漏洞扫描与渗透测试,组织漏洞排查与整改,配合开发团队完成系统加固。
4. 负责勒索病毒、数据泄露、DDoS攻击等安全事件的实时响应、调查取证及攻击溯源,完成根因分析并输出报告。
5. 支撑等保2.0测评、ISO/IEC 27001体系建设,配合内外部信息安全审计,确保符合《网络安全法》《数据安全法》《个人信息保护法》等法规要求。
6. 定期组织员工信息安全培训,每季度开展办公场所安全检查并出具报告,跟踪问题整改闭环。
7. 研究攻防技术与攻防演练,跟踪零信任、云安全、AI安全等前沿技术;协助桌面运维及领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,计算机、信息安全、网络安全、网络工程等相关专业。
2. 5年以上中大型制造企业信息安全运维、等保合规或网络安全相关经验。
3. 精通TCP/IP及路由交换技术,熟悉Windows/Linux系统加固;掌握主流安全产品(防火墙、WAF、IPS、堡垒机、蜜罐、SIEM等)的部署配置与日志分析;熟悉常见攻击原理与防御策略,具备入侵溯源与取证能力;熟练使用Nessus、Burp Suite、SQLMap、Kali等渗透测试工具。
4. 具备较强的风险识别、应急处置、逻辑分析及沟通协调能力,文字功底扎实,服务意识好,抗压能力强,能适应大小周工作制。
5. 持有CISP/CISSP/CISA/OSCP等证书优先;熟悉Python/Shell脚本编写,有攻防演练实战经验或了解零信任/云安全/AI安全前沿技术优先。
安全工程师
8千-1.2万/月
安全工程师5-10年大专安全管理注册安全工程师
协助部门领导组织或参与制定公司安全生产规章制度、操作规程及生产安全事故应急救援预案;
协助部门领导组织或参与公司安全教育培训工作,如实记录安全生产教育与培训情况;
协助部门领导督促落实公司重大危险源的安全管理措施;
协助部门领导组织或参与公司应急救援演练活动;
协助部门领导组织检查公司安全生产状况,及时排查事故隐患,提出改进安全管理的建议;
协助部门领导定期开展反“三违”检查,制止并纠正违章指挥、强令冒险作业以及违反操作规程和劳动纪律的行为;
负责督促落实管辖区域内的安全生产整改措施;
负责参与职业健康安全管理体系的建立、运行、检查及持续改进;
负责参与安全标准化体系的建设、运行、检查与持续优化;
负责管辖区域内的消防安全管理工作;
负责管辖区域内的职业卫生安全管理工作;
负责管辖区域内危险品(含剧毒化学品、易制毒化学品、易制爆化学品)的安全监督与管理;
负责管辖区域内安全生产设施、设备(含特种设备)、电气及仪表的安全监督管理;
负责管辖区域内特种作业与特殊作业的安全监督管理;
负责管辖区域内生产安全事故(事件)的调查与处理工作;
负责完成部门领导交办的其他工作任务。
油漆工
朝阳产业园招聘临时油漆工,要求会油漆打底。上班时间为8:00至17:30,18:00以后算加班,正常加班2小时。薪资模式有两种:模式一为17元/小时,每周一根据上周出勤天数预支100元/天,剩余工资在发薪日结算;模式二为月结,18元/小时。保险为80元/月,出勤未满7天的按5元/天扣款。包吃包住。
6000-7000简单包吃住可接受新手
6-7千/月
操作工包吃夜班补贴加班补贴包住20人以上月结经验不限长白班
1、操作工6000左右包吃住
(2)白班为主要能接受加班安排
招聘要求:18-45周岁
【发薪时间】每个月28-31日(做10天可预支工资)
上班时间:8:00-8:00(中餐1小时,晚餐0.5小时,算10.5个工时)
【吃饭住宿】包吃住,提供宿舍(4-6人间)
赣州宁都县招顶管工程,宁都东,石城服务区顶管,110直径电力管,600多米
120-170元/米
顶管
赣州市宁都县招顶管工程,宁都东,石城服务区顶管,110直径电力管,600多米,需要45吨机器
注安工程师-江苏徐圩核电
8-9千/月
安全工程师1年以下本科
要求:
1、年龄40周岁以下
2、持有中级注安证(建筑类别)
3、持有C2证
4、学历全日制本科及以上
5、身体健康、无犯罪记录、无不良嗜好
福利:
1、缴纳五险
2、包住
3、每月额外餐补
4、项目长期稳定
安全工程师1-3年大专
热力公司安全管理人员需求(工贸企业,非建筑施工行业)
该岗位以安全、消防管理为主,要求具备一定的生产型企业的安全和消防管理经验。
任职资格:
1、大学专科及以上学历,安全工程类专业优先;
2、具有安全类、消防类资格证书优先;
3、本岗位2年以上安全及消防管理经验(生产型企业或工商贸),熟悉火灾自动报警系统;
4、能独立完成员工安全培训及应急演练工作;
5、拥有较强的执行力,有大局观,具有强烈的责任心和事业心,优秀的沟通能力;
6、熟悉安全生产标准化认证及双控体系建设工作;
7、有一定的文字功底,熟练使用办公软件;完成安全生产管理制度、应急预案、操作规程的编制及修订工作;
8、有C2及以上机动车驾驶证及真实驾龄;
9、入职需政审,要求在公安系统无犯罪记录(含酒驾醉驾记录)。
工资及待遇:6-8K,五险一金,周末双休。
招聘工贸企业安全员管理人员(非施工项目)1-2名
班次:正常班,月薪6-8k
项目地点:通州区
以上岗位为全职,试用期缴纳五险一金,带薪年假
节假日三薪,过节福利,年度体检,团队活动等
应聘人员请投简历(邮箱@qq.com),我每天会查看,电话勿扰,感谢配合。
注册安全工程师
1.2-1.6万/月
安全工程师1-3年大专
岗位职责:
1. 负责企业安全生产管理体系的建设、运行与持续优化
2. 组织开展安全风险辨识、评估与隐患排查治理工作
3. 编制并落实安全培训计划,提升全员安全意识和应急处置能力
4. 参与安全事故调查分析,制定整改措施并跟踪闭环
5. 对接政府监管部门,确保安全合规及资质(如注册安全工程师)有效维护
任职要求:
1. 持有国家注册安全工程师资格证书,煤矿安全,金属非金属专业更好
2. 熟悉《安全生产法》等法律法规及行业安全标准
3. 具备安全管理体系搭建或EHS管理实践经验
4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识
5. 责任心强,原则性强,能独立开展安全监督与改进工作
路桥工程技术工程师(南昌)
1-1.5万/月
桥梁工程师5-10年本科港口与航道一级建造师品质工程科研课题公路水运中级工程师
工作内容:
1、负责项目现场的技术咨询与指导服务;
2、配合施工现场开展技术工作,落实技术管控及施工工艺要求;
3、协助业主进行现场管理,对工程进度、质量与安全进行监督与指导;
4、承担技术方案的编制、修订及汇报工作;
5、推进并指导项目信息化管理工作的实施;
6、组织品质工程相关培训宣贯及检查工作;
7、负责内业资料的归集、整理与管理工作;
8、为建设单位提供专业技术支持与服务
任职要求:
1、本科及以上学历,交通工程、道路桥梁工程、安全工程等相关专业;
2、具备公路水运工程项目方案经验者优先考虑;
3、了解品质工程创建要求者优先考虑;
4、具备良好的沟通能力、学习能力,工作认真负责
助理土建工程师
5-7千/月
土建工程师1-3年大专
【岗位要求】
1. 土木工程、结构工程、工民建等相关专业。
2. 1-2年土建工程师工作经验,有1个项目经验,有房建项目经验。
3. 了解国家及地方土建规范、验收标准。
4. 能看懂工程图纸(至少结构专业)。
5. 有较强的学习主动性,愿意钻研图纸、规范和施工工艺。
6. 工作细致,责任心强,能做到“眼勤、手勤、腿勤”。
7. 熟练使用 CAD、Office。
8. 原则性强、执行力强、抗压能力强,能适应高强度巡检与驻场管理,能接受外派(省外)。
9. 熟悉各类施工合同(国标示范文本、企业合同范本);善于沟通协调,能与设计、工程、财务、外部咨询单位对接。
【岗位职责】
1. 施工过程协助与技术支持
1.1 协助土建工程师进行图纸会审、技术交底,记录并形成会议纪要。
1.2 配合审核施工组织设计、专项施工方案,跟踪方案在现场的落实情况。
1.3 协助复核轴线、标高、构件尺寸等测量放线成果,确保符合设计要求。
1.4 对关键工序、隐蔽工程进行过程检查与影像留存,发现问题及时上报并跟进整改。
2. 质量、安全与进度管理
2.1 协助开展日常质量巡检,检查钢筋绑扎、模板安装、混凝土浇筑、防水施工等是否符合规范和图纸要求。
2.2 参与现场安全巡查,重点关注基坑、高支模、临边防护、施工用电等,督促施工单位整改安全隐患。
2.3 协助跟踪施工进度,对比计划与实际完成情况,及时向工程师汇报偏差并提出纠偏建议。
3. 资料与信息管理
3.1 协助收集、整理、归档施工技术资料、检验批、隐蔽记录、材料进场报验等文件。
4. 协调与配合工作
4.1 协助协调总包、分包、监理及相关部门之间的现场问题,记录并跟进整改闭环。
4.2 配合其他专业(工艺、设备、电气、给排水)进行预留洞口、预埋件、管线交叉等问题的对接。
5. 成本控制与现场核量
5.1 协助进行现场收方、计量,核对施工单位申报的工程量。
5.2 配合工程师进行现场签证、设计变更的工程量核实,为结算提供依据。
5.3 在工程师指导下,对比现场做法与合同、清单的一致性,防范不合理签证。
6. 厂区土建日常管理与维护
6.1 动手能力强,能协助工程师维护简单土建问题。
6.2 能协助工程师交代的一些问题观察与处理工作。
采矿工程师
1.2-1.3万/月
矿山工程师1-3年大专采矿采矿工程师
江西抚州招聘采矿全职人员一名,需持有中级职称证书,大专学历,采矿工程相关专业,具备多年矿山从业经验,熟悉地下萤石矿作业流程。公司提供五险、免费食宿,月薪12000元起。工作地点位于抚州。
工长工程师月结
招聘助理工程师,要求35岁以下,大专及以上学历,理工科专业,会使用CED绘图软件。
工作时间:8:00-12:00,13:30-17:30。
薪资待遇:4500-5000元/月。
监理地市主管-铁塔项目
5-7千/月
监理工程师3-5年大专
岗位定位:地市铁塔全业务监理总负责人、总监代表,对接铁塔市分公司建设部,管理本地监理班组,兼顾管理、技术、业主协调、安全管控。
一、岗位职责
1. 全面统筹本市铁塔框架监理项目的整体运行,编制区域监理工作规划、人员调度方案、巡检安排及旁站监督计划。
2. 对接铁塔市公司建设、运维、能源、拓展等各业务部门,保障信息畅通与协作高效。
3. 统领质量、进度、安全三项核心控制,执行铁塔双打卡机制、现场驻点监督及隐患整改闭环管理。
4. 审核监理周报、月报、工程计量凭证、变更资料及竣工文件,确保资料归档完整、PMS系统流程准确录入。
5. 组织回款支持工作,推进履约过程考核、铁塔季度履约评价,持续维护与业主的良好合作关系。
二、工作要求
1. 掌握铁塔公司相关专业的施工工艺标准与技术规范;
2. 熟知铁塔公司管理体系、履约考评制度、PMS工程管理系统操作,熟悉监理线上考勤、过程监管及验收流程;
3. 近三年具有地级市铁塔公司监理项目负责人实际工作经验;
4. 熟练操作CAD、Office办公软件,具备Excel数据处理、台账编制能力,擅长公文及汇报材料撰写;
5. 具备良好的沟通协调能力,能够有效协同建设单位开展各项工作。
火电项目总工程师
1.6-2.2万/月
总工程师5-10年本科技术管理生产管理
岗位职责:
1. 接受项目负责人领导,统筹开展开工前工程量核算及各类材料统计工作;明确项目核心技术标准与施工所用定型图纸方案;
2. 组织实施现场踏勘工作,形成全面、详尽、具体的现场调查报告,编制《项目总体实施性施工组织设计》,审核并签发《单体工程施工组织设计》;
3. 参与设计、建设、监理单位召开的技术交底会议,提出具有针对性的优化建议或改进意见;在开工前牵头完成整体工程技术交底,审核并签发技术交底文件;负责核查各项设计变更的合规性及相关流程手续;
4. 负责施工现场质量与进度的协调、管理与监督,掌握各分项、分部工程的质量评定结果,配合开展工程质量检查与评估工作;
5. 组织编制项目技术总结、竣工资料以及半年度和年度工作总结报告。
任职要求:
1. 具备大学本科及以上学历,主修电气类或相关专业。
2. 拥有2个火电/生物质发电/垃圾发电项目总工程师工作经历。
3. 具备不少于5年电力行业从业经验。
监理工程师3-5年本科
岗位要求:
1. 国内全日制普通高校毕业生,学业成绩达标,具备本科及以上学历,项目实践经历丰富者优先,特别突出者可适度放宽学历条件。
2. 遵守国家法律规范,思想端正,具备良好职业道德,认同企业诚信、责任、创新、奉献的核心理念。
3. 具备较强的组织协调能力、沟通表达能力、人际互动技巧以及积极稳定的心理素质;
4. 对工作有高度的责任感和职业追求,踏实敬业,具备进取意识和勇于面对挑战的个性特质;
5. 至少完整参与过1个装机容量50MW以上的风电项目全过程监理工作,能够独立承担本专业全部职责,包括技术指导、资料管理、现场协调等各项任务。
6. 土建专业监理人员需掌握风机基础、升压站土建、施工道路及吊装平台等关键环节的监理控制要点。
7. 机电安装专业监理工程师应熟悉塔筒、机舱、叶片等设备的吊装与安装流程,持有高处作业资格证书者优先录用。
8. 电气调试专业监理工程师需精通箱式变压器、集电线路、升压站及外送线路等电气工程的施工质量管控,以及设备调试、并网试验等相关技术环节。
9. 安全专业监理工程师应能系统识别风电项目中的重大危险源及超规模危大工程,熟练掌握《电力建设工程施工安全管理导则》等相关安全法规与标准。
10. 具备吃苦耐劳精神,服从公司统一调配安排,愿意长期驻外或在全国范围内流动作业。
岗位职责:
1) 编制本专业领域的监理实施细则;
2) 具体落实和执行本专业的监理工作任务;
3) 组织、指导、检查和监督本专业监理员的日常工作,如需调整人员配置,向总监理工程师提出合理建议;
4) 审核施工单位提交的与本专业相关的施工计划、技术方案、申请文件及变更请求,并向总监理工程师提交审查意见;
5) 负责本专业范围内的检验批、分项工程及隐蔽工程的质量验收工作;
6) 负责本专业相关施工安全设施的检查与验收;
7) 定期向总监理工程师汇报本专业监理实施进展,遇重要问题及时上报并请示处理意见;
8) 根据实际工作情况如实记录监理日志;
9) 负责本专业监理信息的收集、整理与汇总,参与监理月报的编制工作;
10) 核查进场材料、设备、构配件的出厂证明、检测报告等质量文件及其质量状况,必要时实施平行检验,符合要求后予以签认;
11) 负责本专业工程量计量工作,审核计量数据及相关原始依据。
按专业划分全面履行岗位职能,协同配合完成项目的巡视、旁站监督、见证取样及各工序、分项、分部工程的验收工作,对承包单位施工过程实施有效监管,确保本专业及相关分管工作的高质量完成。
总监理工程师5-10年大专
招聘轮机监理工程师,全日制专科及以上学历,身体健康,55周岁以下,具有5年以上船厂建造或现场监理工作经验,有1000KW电力推进和DP系统操作或监理经验(附业绩证明文件)。工作地点在江西九江江新船厂,包吃住,工作薪资10-15K
建筑工程主管
1.5-3万/月
监理工程师10年以上本科建筑设计
岗位职责:
1、技术战略与体系建设
制定并持续优化公司工程技术发展路径,健全技术管理机制、技术规范及制度体系;
推进技术创新与标准化建设,确保技术体系有效支撑业务发展需要。
2、重大项目技术支持与策划
牵头重点工程前期技术筹划,编制项目施工策划方案、实施性施工组织设计等关键技术文件;
指导并审核重大项目的投标技术方案、专项施工方案及危险性较大工程的专项技术措施。
3、BIM技术统筹与应用推广
统筹规划企业BIM技术发展布局,推动BIM在项目设计、建造到运维全周期的应用落地;
组织开展BIM技能培训与人才梯队建设,提升团队实际操作与应用能力。
4、技术攻关与科技成果管理
组织重点工程关键技术难题攻关,推进工法、QC成果、专利及新技术应用示范项目申报与成果转化;
负责科技平台(如省级技术中心、高新技术企业、博士后工作站等)的日常管理与申报工作。
5、项目技术质量监管与支持
监督各项目部落实国家、行业及企业技术标准和规范要求;
开展项目技术质量巡查,解决重大技术质量问题,推动项目技术总结与经验积累。
6、团队建设与人才培养
负责技术团队的组建、培养、考核与激励机制建设,打造专业高效的技术队伍;
组织技术研讨、技能比武、实操练兵等活动,全面提升团队技术水平。
7、对外沟通与协调
对接政府职能部门、行业协会、科研机构等外部单位,保持良好协作关系;
参与行业技术交流、标准制定、技术评审等相关活动。
8、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,土木工程、工程管理、建筑工程等相关专业;
2. 年龄45岁以下,具备15年以上建筑施工企业从业经历,其中8年以上技术管理或工程管理经验;
3. 拥有高级工程师职称,持有一级建造师或其他相关执业资格者优先考虑;
4. 精通建筑工程技术管理全流程,具有大型项目技术负责人或工程总监履职经验;
5. 熟悉国家及行业技术标准与规范,具备较强的技术风险识别与应对能力;
6. 对BIM技术、装配式建筑、绿色建筑等新兴技术有深入理解并具备实际应用经验;
7. 具备出色的组织协调能力、决策水平、团队管理能力和沟通技巧;
8. 具备扎实的文字功底和技术文档编写能力;
9. 具有良好的职业操守、责任心强、执行力高,能够适应高强度工作压力。
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