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招投标业务员
5千-1万/月
投标员1-3年学历不限园林总包土建一级建造师资格证二级建造师资格证内装投标
招聘业务人员(非标书文员岗位),优先考虑具备一定客户资源者。
审计
3-8千/月
审计经验不限本科
本科及以上学历,会计、审计、财务管理等相关专业,应届生或1年以内工作经验均可; 2.掌握基础会计原理、审计流程,熟悉Excel基础操作(如筛选、函数运用),有会计从业资格证优先; 3.细致严谨,具备较强的资料整理能力和责任心,能承受阶段性加班(审计忙季); 4.沟通能力基础良好,能配合团队完成基础工作,愿意主动学习审计实操技能。
投标员1-2人经验不限学历不限
岗位职责: 1。根据招标文件要求,制作投标文件; 2。关注各信息平台与公司相关的招标信息;3。关注信息平台的通知信息并及时处理; 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作; 2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队; 3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法 4.要求有驾照会开车
投标业务员
5-6千/月
投标员1-3年本科总包土建二级建造师资格证一级建造师资格证投标建筑相关专业
1,负责公司投标相关事务,熟悉标书制作流程,具备一定的业务理解能力 2,需具备建筑领域两年及以上从业经历 3,要求本科及以上学历,持有驾照者优先考虑,具备建造师资格证书者更佳 4,工作时间:上午九点至下午五点半,周末实行双休制度
标书主管
5-8千/月
投标员1-3年本科投标视频制作类政府服务类
一、岗位职责: 1. 负责拟定招投标规划、方案与策略,并推动执行落地; 2. 负责招标文件的撰写、校对、修订及发布工作; 3. 负责处理招标文件的答疑、解释说明及补充材料; 4. 负责投标文件的审核、优化和递交; 5. 负责投标过程中的协商、对接与内外部协调; 6. 负责中标结果的复盘、归纳与绩效评估; 7. 负责投标团队的日常管理,以及招投标制度的建设与优化。 二、晋升路径: 管理线:投标专员→资深投标专员→投标主管→投标经理 三、任职资格 1、本科及以上学历(统招),从事广告、视频、课程类项目投标者可放宽学历要求,需具备2年以上标书制作经验,熟练使用电脑及Word、PPT排版等办公软件;有视频拍摄制作、会展策划、广告、印刷、景观、物业服务等行业投标经验者优先; 2、掌握招投标全流程操作,能独立完成标书编制,适应阶段性加班(因项目紧急需要); 3、认同企业文化和核心价值观,具备较强的责任意识,工作细致认真; 4、具备良好的协作能力,思维严谨,理解力强,逻辑清晰。 福利待遇: 1、五险一金 2、节日福利(涵盖端午、中秋、春节、三八节等); 3、休假福利(年假、病假、婚假、产假、流产假、陪护假、哺乳假、丧假); 4、团建活动、聚餐安排、员工生日会、下午茶供应; 5、人性化管理模式、和谐轻松的工作氛围、舒适整洁的办公环境。 6、工作时间:9:00-12:30,14:00-18:00,单双轮休,法定节假日正常休假。
投标员3-5年大专投标
一、岗位职责 1.熟悉招投标行业流程,工作经验三年以上。 2.投标全流程核心把控: 对意向项目审阅,分析,为决策层提供可行性建议。参与报名、统筹标书编制、审核与定稿,确保内容专业性、合规性、完整性、针对性,解决编制过程中的技术、商务难点,规避废标风险。 3.统筹管理本小组下辖投标工作,具备独立操作投标全流程能力,包括但不限于投标保证金的缴纳,退还、质疑、澄清等招投标具体事宜的落实跟踪。 4.资源整合协调:资质证件更新、人员业绩整理、投标项目整合归档等的相关事宜,提高投标工作效率。 5.搭建投标知识体系,沉淀标书模板、常见问题及解决方案汇总。 6.协调内部资源,解决标书制作过程中的问题,保证按时投递。 7.准时参加项目的开标并对开标结果进行报告、汇总、留存。项目投标后总结,提出改进建议以提升中标率。 二、任职要求 1.统招大专及以上,具备3年以上相关工作经验,具有食材采购、或服务类标书制作经验优先。 2.熟悉招投标流程及相关法律法规,能够独立熟练操作招投标平台,具有相关工作经验者优先。 3.具备良好的文案撰写能力和较强的文字功底,工作认真负责,性格沉稳,具备较强的学习能力; 4.熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT、PS等。 5.具有较强的沟通协调能力和团队合作精神,能快速适应工作节奏。 三、工作内容简述 1.食材采购类及相关行业投标全流程,熟练,独立操作 2.投标全流程把控: 对意向项目审阅,分析,参与报名、统筹标书编制、审核与定稿,解决编制过程中的技术、商务难点,规避废标风险; 3.统筹管理本小组下辖投标工作,具备独立操作投标全流程能力,协同团队,完成文案及报告编纂、标书制定、修改及建议等; 4.进行保证金缴纳,退款、质疑、澄清、问询等招投标具体事宜的落地跟踪;5.公司相关资质材料证件有效期的监管提醒; 6.公司内外部资源的调配、整合、沟通协调。 7.准时参加项目的开标并对开标结果进行报告、汇总、留存。投标后总结,提出改进建议以提升中标率; 8.投标优化与提升:中标/未中标项目复盘总结经验教训,取其精华,优化投标策略及工作流程; 9.搭建投标知识体系,沉淀标书模板、常见问题及解决方案汇总。 四、薪资待遇 上班时间:8:30-12:00 14:00-18:00 双休,法定节假日正常休 五险,薪资6-8k,构成:底薪+个人提成+管理绩效+标书审核提成,只要个人能力强,提升空间不受限!
投标员经验不限大专招标法定节假日土建外装技术标商务标公建项目招采经验项目管理专业带薪年假投标标书制作
岗位职责: 1. 负责投标文件的撰写与整理 2. 深入理解招标文件要求,独立完成整套投标文件的编制工作 3. 对已完成的投标文件进行校对、审核及最终确认 4. 根据项目需求收集相关资料,为标书制作提供信息支持,组织并参与项目报价及商务标书的编制与审核,配合完成投标全过程 任职要求: 1. 熟练操作常用办公软件(Word、Excel、PS等) 2. 熟悉招投标流程,具备标书制作或代写经验者优先,能绘制施工图者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与职业操守 4. 工作细致严谨,责任心强,具备较强的分析与问题处理能力 5. 年龄:*******,性别不限 6. 学历:第一学历须为全日制大专及以上 待遇: 底薪4-5k+提成(根据项目合同金额核算),综合收入平均7000以上 工作时间: 周末实行单双休轮换,法定节假日正常休息 上班时间: 上午: 8:30-12:00;下午: 14:00-18:00
投标员1-3年大专招标投标电力工程
职位描述 1. 依据公司注册平台获取相关招标信息文件。 2. 根据业务人员实际需求,整理并提供所需的技术与商务支持材料,协助业务推进。 3. 仔细研读招标文件中的各项要求,按照规定收集和编制标书所需的技术及商务资料,完成投标文件制作。 4. 按时保质完成投标文件的编制与提交工作。 5. 及时完成投标文件的更新及归档管理。 要求: 1. 熟练掌握Office办公软件,尤其精通WORD操作,具备使用WORD独立制作标书的能力,了解PS等工具者更佳。 2. 具备标书制作相关工作经验者优先考虑; 3. 有电力行业从业经历者优先录用; 4. 具备较强的文字表达与整合能力,熟悉投标工作的具体流程、标准及相关规范。 职位福利:五险一金、双休、绩效奖金、年终分红、定期团建、节日福利
标书专员
3-5千/月
投标员3-5年大专投标设备招投标项目
岗位内容: 1. 负责项目招投标文件的编制、审查与修订,确保内容符合相关招投标规范及政策要求。 2. 收集并整理市场相关信息,开展招投标前期调研及竞争方情况分析。 3. 统筹协调公司内部部门、外部供应商及相关顾问单位,保障招投标工作有序按时推进。 4. 参与商务洽谈、合同签署及执行过程中的沟通协调与问题处理。 任职要求 1. 大专及以上学历,专业不限; 2. 具备3年以上项目招投标相关工作经验,熟悉招标采购流程及国家相关政策法规; 3. 具有良好的组织协调能力,能够高效管理时间并合理分配工作任务; 4. 学习能力强,具备较强的分析理解能力,沟通表达清晰,富有团队协作意识;
保姆月结
钟点急急急【工作地点】瀍河农林学院家属院【工作时间】午饭10-12【工资标准】1500单休【工作内容】2个老人吃饭【雇主要求】清淡营养,事少,50---60岁,干净利索,身体健康接单杨老师
洛阳
9月29日 11:07拨打电话
河南洛阳招聘危货司机,有意者可报名。
货运司机
招聘危货司机,有意者可报名。
洛阳
9月29日 11:06拨打电话
洛阳涧西区老城区招泥瓦工,小工数名要求年领60以内
200-300元/天
泥瓦工小工1-2人
洛阳市老城区招泥瓦工,小工数名要求年领60以内
洛阳 涧西区
9月29日 11:03拨打电话
兼职有提成免费培训3-5人日结
岗位亮点: 居家办公,每天只需2-6小时,新人提供免费岗前培训 工作内容: 通过平台语音,文字聊天,倾听用户心声,安抚对方的负面情绪,给予正向反馈和陪伴 薪资待遇: 综合月薪10000-15000,提成透明,多劳多得 岗位要求; 1.学历不限,18岁以上,男女不限 2.会打字,沟通流利,严禁违规话题,遵守平台红线
河南洛阳本矿山现招聘两名会开电机车头、挂罐倒矿的人员。薪资为9000元。有意者可私信联系。
9千/月
矿工1-2人月结
本矿山现招聘两名会开电机车头、挂罐倒矿的人员。薪资为9000元。有意者可私信联系。
洛阳
9月29日 11:02拨打电话
通信设计师经验不限大专5G4G室分设计无线通信
1. 了解运营商的相关通信网络及需求,熟悉目前网络的发展和技术演进趋势,具有较强的设计能力。 2. 能够熟练使用Office和CAD等办公制图软件。 3. 应往届毕业生,毕业通信工程、土木工程、建筑工程技术、计算机通信、网络通信、计算机信息等相关专业,基础理论知识全面、扎实,并有从事通信领域志向。 4. 责任心强、吃苦耐劳;心态积极、乐观豁达,进取心和事业感强,勤奋好学;有良好的敬业精神、团队协作和客户服务意识。 5. 身体健康,能够适应经常出差的工作性质,能适应紧张的工作节奏和客户服务压力。 6. 要求具有工作稳定性;有铁塔工作经验优先且优秀人员可以直接面议。 7. 大专以上学历
通信设计1-3年大专光通信通信项目管理室分设计光缆通信光路设计传输线路设计基站查勘设计无线勘察设计
1. 负责通信管线等传输设计,愿意学习新技术,能独立勘察; 2. 熟悉掌握CAD等绘图软件及办公软件;3. 勤奋好学、富有上进心、责任心强、沟通能力强。
通信设计5-10年大专
【岗位职责】 1. 通信光缆线路勘察、方案设计、图纸绘制及相关设计文档编制; 2. 参与运营商网络技术支持和技术交流,提供技术支撑服务; 3. 与甲方、监理、工程施工人员等进行沟通协调,实时解决问题; 4. 项目部安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 通信工程、电子信息、网络工程、土木工程等相关专业,大专及以上学历; 2. 熟悉通信网络架构(骨干网、接入网、ODN 等)及 YD/T 通信行业设计规范; 3. 熟练使用 AutoCAD、GIS、Visio 等设计软件; 4. 有运营商管道、杆路、人井等配套设施工程设计经验者优先; 5. 招聘人员不局限于海南户籍,欢迎湖南、湖北、江西、广西等内地人员投递简历。
通信设计1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责通信光缆线路勘察、方案设计、图纸绘制及相关设计文档编制; 2. 参与运营商网络技术支持和技术交流,提供技术支撑服务; 3. 与甲方、监理、工程施工人员等进行沟通协调,实时解决问题; 4. 完成项目部安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 通信工程、电子信息、网络工程、土木工程等相关专业,大专及以上学历; 2. 熟悉通信网络架构(骨干网、接入网、ODN 等)及 YD/T 通信行业设计规范; 3. 熟练使用 AutoCAD、GIS、Visio 等设计软件; 4. 有运营商管道、杆路、人井等配套设施工程设计经验者优先; 5. 招聘人员不局限于海南户籍,同样欢迎湖南、湖北、江西、广西等内地人员投递简历。
通信设计1-3年大专
【岗位职责】 1. 通信光缆线路勘察、方案设计、图纸绘制及相关设计文档编制; 2. 参与运营商网络技术支持和技术交流,提供技术支撑服务; 3. 与甲方、监理、工程施工人员等进行沟通协调,实时解决问题; 4. 项目部安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 通信工程、电子信息、网络工程、土木工程等相关专业,大专及以上学历; 2. 熟悉通信网络架构(骨干网、接入网、ODN 等)及 YD/T 通信行业设计规范; 3. 熟练使用 AutoCAD、GIS、Visio 等设计软件; 4. 有运营商管道、杆路、人井等配套设施工程设计经验者优先; 5. 招聘人员不局限于海南户籍,同样欢迎湖南、湖北、江西、广西等内地人员投递简历。
资料员1-2个月1-2人月结1-3年学历不限全职其他资料
中石化炼化厂招聘(资料技术员1名)需精通会制作中石化化工工艺流程图,工艺管道数据库,人员信息台账,对接公司项目部信息平台,每天收集工作量。
资料员长期1-2人月结3-5年大专全职土建资料施工资料员建筑工程类专业
1、全过程资料管理:负责房建项目从开工到竣工全过程的工程资料(如技术核定、设计变更、施工记录、试验报告、验收文件等)的收集、填写、整理、归档与保管。 2、专项手续报验:熟悉房建项目流程,协助办理施工许可证、质量安全监督等前期报建,及分部分项工程验收、竣工验收等各项报验手续。 3、材料管理:负责进场材料、构配件的质量证明文件(合格证、检验报告等)的收集、核查与整理,确保与工程进度同步。 4、文件与会议管理:负责项目部文件、图纸的收发、登记及归档;参加工程会议,准确记录并整理会议纪要。 5、竣工资料移交:项目竣工后,独立或主导整理竣工资料,编制移交目录,确保资料完整、有效,并顺利完成档案馆及相关单位的归档移交工作。
会计1-3年大专核算会计集团公司会计初级职称
岗位职责: 1、负责电商平台各店铺收入、成本及费用的核算工作; 2、按平台及店铺维度准确编制电商财务报表; 3、对毛利率、费用率、退款率等核心指标进行分析,为业务决策提供数据支持; 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、财务、会计、审计等相关专业,大专及以上学历; 2、具备初级会计职称,能独立完成凭证录入,熟悉金蝶财务软件者优先; 3、熟练操作办公软件,具备处理大量订单数据的能力; 4、沟通能力良好,学习能力强,工作认真细致,责任心强,具备良好的职业素养。 员工福利: 1、发薪:每月15日准时发放薪资,遇休息日或节假日提前一日支付; 2、入职周年:设立入职周年纪念奖金及纪念礼品 司龄满1年,奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年,奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年,奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年,奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年,奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上,奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准:200元/人/季度+团建假,年度可组织省内、全国热门旅游地游玩,打卡网红景点; 4、传统节日福利:自入职起,全员享受传统节日相关福利待遇; 5、各类假期:享有元旦、五一、中秋、端午等法定节假日,以及带薪年假、婚假等; 6、结婚/生子福利:正式员工可获200/500/1000元不等的贺金; 7、生日福利:生日当月可领取精美礼物一份; 8、公司活动:举办大型电商节周年庆典及员工活动,并开展随机礼品抽奖; 9、公司氛围:团队以90后为主,平均年龄26岁,工作环境轻松,管理扁平化; 10、新人入职:实行1V1导师制,提供系统培训与全程指导,无经验亦可快速上手; 11、晋升机制:重视员工发展与成长,多岗位每季度或半年开放晋升通道; 12、公司目前实行单休,自2026年4月1日起将执行单双休轮换制度; 13、设有老员工「回家计划」,保留司龄,开通专属返聘通道。
资料员长期1-2人3-5年大专全职机电资料施工资料员
1.基本的识图能力,对电力专业图纸要基本掌握; 2.负责对电力项目资料的收集、编制、报审及归档; 3.对电力项目的实施流程精通、对相关电力部门的要求要清晰; 4.熟练使用办公软件、对电子投标软件熟练操作; 5.要求对工作认真负责、极强的责任心和细心; 任职要求: 1.有3年以上工作经验 2.电力工程资料优先 3. 其他补充说明: 公司按时发工资,缴纳五险,提供午餐,实行单休制
财务主管
6-8千/月
财务经理/主管5-10年大专制造业中级会计师
岗位职责: 1、负责财务部日常账务的复核与指导,保障财务数据的准确性与合规性; 2、编制各类财务报表,办理出口退税及各项税务申报事宜; 3、审核财务团队提交的各项管理报表,进行汇总分析并及时向上级汇报; 4、协助财务经理制定、优化并落实公司财务制度、流程与标准,提升财务运作的规范性与效率; 5、配合财务经理对成本会计、往来会计、费用会计等岗位提供工作指导; 6、与税务机关、审计单位等外部机构保持有效沟通与协作; 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历,财务类相关专业; 2、具备3年以上总账或财务主管岗位工作经验; 3、持有中级会计师或以上职称; 4、熟练使用财务软件,有ERP系统全流程操作经验; 5、具备良好的沟通能力与持续学习意识; 6、熟悉国家会计准则及税收法规,具有较强的成本控制与风险防范能力; 福利待遇:单双轮休,社保,节日福利、团建
工程资料员
5-6千/月
资料员1-2人经验不限学历不限市政资料
负责工程资料内业编制 整理 归档,要求会操作电脑,熟悉word excel 等办公软件, 年龄不超过30周岁
财务顾问经验不限学历不限税务筹划
岗位职责: 1. 为客户提供专业化的财务与税务咨询支持,确保其财税相关需求得到有效响应与解决。 2. 评估客户现有的财务及税务情况,制定合理优化方案,协助减少税务支出。 3. 协助客户推进税务规划与财务管理流程,保障服务过程高效且规范。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力与实际问题处理经验,能精准把握客户诉求。 2. 熟悉财务、税务领域的相关政策法规,可提供科学、合规的筹划建议与财务指导。 3. 工作积极主动,有较强的责任意识,能独立承担财税项目的策划与执行。 4. 具备良好的协作精神,善于与团队成员交流配合,推动任务顺利完成。 上班时间及福利: 8:30~12:00 2:00~6:30 双休+法休 我们提供无责3000底薪+500-1000绩效+10%-25%提成 社保、带薪培训、年假、团建、各生日福利等等! 欢迎各位有志人士加入~
投标员月结1-3年大专投标房建工程市政工程装饰装修工程
1、大专及以上学历,工程类相关专业优先,具备2年以上建筑工程投标工作经验; 2、掌握招投标相关法律法规及政府采购流程,能够准确理解并分析招标文件内容; 3、熟练使用办公软件及电子招投标系统,可独立承担投标报名、标书编制与上传、开标等全流程操作; 工作认真负责,具有团队协作精神,良好的沟通协调能力与抗压能力
财务顾问经验不限学历不限代理记账
岗位职责: 1、利用公司提供的资源,主动与客户建立联系并保持有效沟通 2、拓展新客户资源,同时做好现有客户的维护与关系管理 任职要求: 1、不要求具备会计背景,也不需对数据特别敏感 2、具备良好的表达能力,善于协作,有团队意识 3、欢迎零基础人员加入,只要愿意在本行业长期发展! 岗位福利: 工作环境轻松融洽,入职后全程专人指导,定期组织团建活动、生日庆祝,享受节日礼品等福利,法定年假、社会保险一应俱全~
会计1-3年大专代账公司会计初级职称
岗位职责: 1、办理银行账户的开立与注销,以及工商注册和信息变更手续; 2、负责日常税务相关事务:发票开具、账务处理与纳税申报、个人所得税申报、出口退税操作、年度所得税汇算清缴、企业工商年报提交; 3、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具备2年以上财务岗位工作经验,熟悉工商、税务、银行各项业务流程; 2、工作细致认真,逻辑思维清晰,具备独立分析问题的能力,沟通协调能力强,责任心强; 3、熟练使用Excel、Word等办公软件,持有初级会计职称证书; 4、有代理记账机构从业经历者优先考虑。 员工福利: 1、发薪:每月15日按时发放薪资,若遇休息日或节假日则提前一日支付; 2、入职周年:设立入职周年纪念奖励及专属礼品 司龄满1年,奖励600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年,奖励1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年,奖励1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年,奖励1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年,奖励1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上,奖励1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准:200元/人/季度+团建假期,年度可参与省内、全国热门景点旅游,打卡网红地标; 4、传统节日福利:自入职起享受春节、中秋等传统节日的节日关怀; 5、各类假期:享有元旦、劳动节、中秋节、端午节等法定节假日,以及带薪年休假、婚假等; 6、结婚/生育福利:正式员工可获得200/500/1000元不等的贺金; 7、生日福利:生日当月可领取精美生日礼品; 8、公司活动:大型电商节日庆典及员工互动活动,不定期开展礼品抽奖; 9、公司氛围:年轻化团队,平均年龄26岁,工作环境轻松活泼,实行扁平化管理; 10、新人入职:提供1对1导师带教机制,包含系统性培训与实操指导,零基础也可安心上岗; 11、晋升机制:重视员工发展与成长,每季度或半年开放多岗位晋升通道; 12、公司设有老员工「回家计划」,支持离职员工司龄延续,开通专属回归通道。
财务经理/主管5-10年大专会计中级职称
【岗位职责】 1、负责财务部日常账务的复核与指导,保障财务数据的准确性与合规性; 2、编制各类财务报表,办理出口退税及各项税务申报事宜; 3、审核财务团队提交的各项管理报表,进行汇总分析并及时向相关负责人汇报; 4、协助财务经理完善并落实公司财务管理制度、流程与标准,提升财务工作规范性与运作效率; 5、对接税务机关、高新认证机构、审计单位等外部合作方,保持顺畅沟通与协作; 【任职资格】 1、大专及以上学历,财务类相关专业毕业; 2、具备3年以上总账会计或制造业全盘账务实操经验; 3、熟练使用财务软件,有ERP系统全流程操作经历; 4、具备良好的沟通协调与自主学习能力,能快速适应企业成长节奏; 5、掌握国家会计准则及税法政策,具备较强的成本控制意识与风险防范能力
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