岗位职责： 1、依据公司产品的主题与风格，进行款式搜集、开发及设计工作，协助制定每季产品设计规划与目标，完成四季产品的设计开发任务，并在规定时间内提交产品图稿； 2、负责选料、用料、配色及物料组合，结合产品发展方向完成设计方案，涵盖流行趋势分析、面料选择、款式设计、版型确定等内容； 3、跟进款式设计的数量、风格定位、面辅料选用、版型确认以及产前样衣的审核等环节； 4、关注上市商品销售情况，针对销售过程中出现的问题，协同营销部门及时调整与解决； 5、提供服装陈列建议及搭配方案，提升产品展示效果； 6、完成个性化定制类设计内容的制作。 7、具备出色的服装搭配能力。 岗位福利：通勤班车，食堂三餐，节日福利

工作内容： 1. 从各类媒体及网络渠道搜集时尚动态信息（如时装秀场资讯、流行趋势主题、流行色彩等），配合设计总监拟定产品开发方向与规划； 2. 与版型师对接设计构思，把控样衣的版型效果及制作进度，同时衔接版师与样衣工之间的协作，监督样衣工艺执行与品质控制（样衣完成后参与版型调整，优化不理想的工艺细节）； 3. 当季量产款式及相关资料经设计总监确认后，统一录入系统（含款号、面料、辅料等信息的完善）； 4. 配合公司其他职能部门协同推进相关工作； 任职资格： 1. 具备3年以上服装设计工作经验（有女装设计背景者优先），服装设计类专业大专及以上学历； 2. 热衷时尚产业，具备较强的责任意识，能适应阶段性高强度工作； 3. 熟悉运动装、休闲女装、家居服饰风格，具有独立完成系列产品开发的能力，对市场动向具备敏锐判断力； 4. 掌握扎实的服装设计专业知识，涵盖款式设计、面料应用、工艺处理、色彩搭配及服饰组合等方面，可按时交付季度设计方案； 5. 熟练操作photoshop、coredraw、ai等图形设计软件； 6. 负责设计资料及相关文档的归档管理，妥善保管图书与技术资料； 7. 具备积极主动的工作态度，拥有良好的沟通协作能力

注：侧重内搭小件主设（裤子/半裙/连衣裙/衬衫等）+外套主设（春秋冬）均可，深圳风格，极简大牌减龄，产品减龄25-35岁风格； 岗位职责： 1.、统筹内搭小件主设（裤子/半裙/连衣裙/衬衫等）+外套主设（春秋冬）产品的开发； 2、或者春秋冬外套深圳风极简减龄大牌开发均可； 2 .负责市场调研与预测，把握服饰的色彩，面料等流行趋势 3 .根据市场流行趋势及开发计划出款式图，协助版师按图纸进行打样，确保样衣符合设计思路； 4. 精通样衣工艺结构，能够与版师跟样衣工熟练沟通，完成样衣的完整性。 任职资格 1、服装设计相关专业，大学本科及以上学历，服装设计相关专业； 2、8年及以上服装实际设计经验，有带组经验，有设计趋势企划能力，深圳风格； 3、年龄38岁以内，男女不限 4、对品牌了解，熟悉品牌流程 5、对杭州、广州面辅料市场很熟悉以及要有面辅料四季装梭织品类渠道资源，，有优质的面辅料供应商资源，根据样衣要有快速的转换落地能力 6、思维灵敏，具备快反的应变能力及服务思维能力，会灵活变通，善于学习总结 公司介绍：当下服务于品牌 贴牌 线上电商 线下市场，积累了大量忠实、有实力客户，产品风格丰富，客户满意度高，对于热爱设计的小伙伴提供了发展平台和广阔的设计空间。未来定位品牌系列开发

岗位职责： 1、市场调研与趋势分析 跟踪国内外时尚潮流（色彩、面料、款式、工艺等），整合流行资讯。 研判目标客群需求及市场竞争格局。 2、产品设计与开发 依据品牌调性及商品规划方向，输出设计创意方案； 进行素材采买/灵感图收集，并将设计元素有效融入创作中； 完成系列化设计内容（含款式图、效果图、矢量图等）； 参与面辅料、颜色的选样与组合，保障设计落地性； 协同版师、工艺师推进样衣制作，优化版型与工艺细节。 任职资格： 1. 服装设计或艺术类相关专业本科及以上学历，具备5年服装设计从业经历； 2. 熟悉产品开发全流程，掌握面辅料特性，了解成衣制作工艺标准； 3. 具备扎实的审美素养与艺术基础，拥有较强的美学判断及服饰搭配能力； 4. 具备突出的原创设计能力与绘图表现力，手绘技能娴熟； 5. 需提供契合本品牌风格的设计作品集及近期个人照片。

做棉纱睡衣 计件 梭织工艺 做衣服 包吃

能够独立完成一杆货品，思维敏捷，时尚敏锐度强，有工作经验

【岗位职责】 1. 负责设计部整体管理与团队建设。 2. 统筹款式开发方向、上新节奏，提升爆款打造与市场转化能力。 3. 负责跨部门（版房/生产/运营）协同管理。 4. 核心职责为控制设计成本、退货率与动销率。 5. 设计部开发与设计方向由设计负责人与老板共同拍板决策；后期大货选款下单逐步由设计负责人主导拍板（老板最终确认机制）。 6. 负责设计部绩效及薪酬结构优化执行。 【岗位要求】 1. 28–38岁，大专及以上学历，女装行业5年以上经验，3年以上设计团队管理经验。 2. 有女装批发档口或女装电商公司设计管理经验优先，懂快反、市场爆款、批发拿货逻辑。 3. 具备独立搭建设计团队能力，擅长团队管理、人员培养。 4. 熟悉女装全品类，审美在线，能精准匹配批发+电商双渠道需求。 5. 风格可以对标（曾小咸、红人馆、乌七七）。 【薪资待遇】 1. 薪资结构：底薪+绩效+提成。 2. 试用期工资18-20k，转正工资22-25k。 3. 福利包含社保公积金、年终奖、年假、包吃。 4. 试用期3个月。 5. 上班时间早9晚6，周日单休，法定节假日正常休。

职位描述： 1. 负责品牌产品的开发任务，根据品类规划节奏与产品架构分解OTB预算 2. 基于市场与行业调研，预判潮流走向，结合销售数据、爆款表现及竞品多维度信息制定产品开发方案 3. 与设计师及买手团队高效协同，推进产品开发进程，保障企划落地并实现成本与品质目标 4. 与运营团队保持密切对接，跟踪产品动销与市场反馈，推动销售与利润指标达成 5. 主导首批订货安排并跟进后续销售，分析销售表现，及时提出补货建议 6. 负责IP联名款及快速返单产品的开发策划 7. 协助拟定采买策略，执行样品采购，持续关注时尚热点与趋势动态 任职要求： 1. 本科及以上学历，服装、艺术设计、时尚等相关专业背景 2. 具备3年以上相关工作经验，有买手或企划经验者优先，接受自由职业者应聘 3. 英语可作为工作语言者优先考虑 4. 对时尚具有敏锐洞察力，熟悉流行趋势发展脉络 5. 性格积极乐观，富有热情与创造力，思维活跃有主见

【招聘 成手裁缝/改衣师】 工作地点：天津滨海新区（社区底商，环境舒适，客源稳定） 主营：衣物修改、西装/工装/礼服定制、皮衣皮具护理，楼下配套洗衣店，单量充足。 任职要求 1. 5年以上缝纫/改衣实操经验，手艺扎实； 2. 熟练修改西装、大衣、羽绒服、皮衣，会裁剪、整烫； 3. 懂简单量体、服装定制优先，手脚麻利，做事认真负责。 薪资待遇 • 全职：底薪7000-8000元 + 业绩提成（改衣+定制单均提成），综合月薪8000-12000元 可兼职，兼职工资面议 • 长白班，正常作息，不加班，提供工作餐 • 客源稳定，老客多，收入有保障，长期稳定岗位 工作内容 负责日常衣物修改、精工织补、成衣定制、成品整烫等工作。 有意直接电话联系/投递简历，可随时试工！

需要吃苦耐劳的

保亭黎族苗族自治县招光伏安装

海南保亭县七仙君现招指挥1名，男女均可，50以下，55岁以下，要熟手，封顶活不忙，待遇5500元月包吃包住，工资项目部发，两月一发，年前结清！联系电话，非诚勿扰。

海南保亭招木门安装，门窗安装/塞缝，有安装经验丰富的师傅上门安装，五六套平开木门，一套三联动推拉门，还有淋浴房隔断，电话联系王

保亭黎族苗族自治县招工地力工，门套分货上楼，有电梯

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的设计开发，包括款式构思、面料选配、色彩搭配及工艺实现 2.根据市场趋势与品牌定位完成季度设计企划及样衣打样跟进 3.协同生产、采购及销售部门，确保设计方案可落地并符合成本与工期要求 4. 参与面辅料市场调研，收集流行元素与新技术应用信息 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料 任职要求： 1. 热爱服装/纺织设计行业，具备良好的审美能力与原创意识 2. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件 3.了解服装结构、面料特性及生产工艺流程 4. 具备较强的沟通协调能力与团队协作精神 5.有相关实习或项目经验者优先

服装打样，跟图修改设计，

【岗位职责】 1. Amazon服装新品开发，男装、女装、童装、毛衫方向都有需要。 2. 根据品牌要求对新品进行改良设计，从款型、结构、面料等维度进行二次创作。 3. 跟进样衣制版全过程，与纸样师沟通设计意图，跟进胚样及样衣审版。 4. 跟进大货订单，安排大货下单码数、颜色、最终成本价格及面辅料用量清单给到工厂生产。 5. 对上线后的产品进行跟踪和分析，优化产品品质或衍生系列爆款。 【岗位要求】 1. 有3年以上男装品牌或者女装品牌服装设计经验，对品牌有自己的理解。 2. 商品规划能力：独立操作过某品牌商品企划、品牌规划、风格定位等实战经验。 3. 风格：优先考虑做过欧美品牌，熟悉欧美服装市场款式风格的人员。 4. 产品开发：有带领团队或独立操作过整个季度产品开发的经验，具备较强款式设计创新能力，看版型定面料能力。 5. 数据思维：有较强的产品分析能力及市场预测能力，能把握色彩及面料的流行趋势；组货思维倾向于数据驱动，而非感性认知。 6. 创新意识：具备空杯与谦卑的心态，不迷恋于过往成就，懂得变通，有较强的悟性，能做到融会贯通。 7. 学历本科，专业服装设计/服装设计与工程。 8. 性格要求： 8.1 性格开朗活泼、思维敏捷、善于沟通； 8.2 有抗压能力，能承受工作之重； 8.3 热衷学习，善于总结和思考。 9. 专业技能要求： 9.1 熟悉服装色彩搭配和面辅料搭配知识； 9.2 熟悉服装的结构设计和工艺设计知识； 9.3 熟悉服装的款式设计与造型设计知识； 9.4 了解服装的制造工艺及流程，有良好的沟通能力、较强的团队合作能力。 【福利待遇】 1. 双休，入职买五险一金。 2. 年终奖金、每年2次调薪机会（公正透明，根据个人过往业绩调整）。 3. 享有法定节假日，免费全身体检等。 4. 每年一次的大型海内、海外团建活动；每月一次的部门团建活动。 5. 不强制加班，薪资不与加班时长挂钩；如有加班可调休。 6. 免费晚餐和宿舍。

【岗位职责】 1. 学习并掌握高端服装特殊工艺技术（贴合、压胶、无缝、压褶等），逐步成长为工艺技术骨干； 2. 协助工艺师完成工艺单编制、工艺流程优化及工艺标准文件的整理； 3. 负责样品制作过程中的工艺执行与首件质量检验，确保符合工艺标准； 4. 参与新款研发打样，结合实际操作提出工艺改进建议； 5. 严格遵守车间工艺操作规范，维护工作区域整洁与安全； 6. 入职后统一参加为期1个月的带薪系统培训（干部培训 + 贴合专项技能），考核通过后正式上岗。 【岗位要求】 1. 中专/技校及以上学历，服装设计与工艺、纺织工程、服装制作等相关专业优先； 2. 有服装职业院校学习经历或纺织服装工厂实习/工作经验者优先（应届毕业生亦可）； 3. 动手能力强，细心耐心，能严格按照工艺标准操作，不投机取巧； 4. 学习意愿强，有上进心，能适应服装工厂的生产节奏； 5. 硬性要求：无纹身、不吸烟、无酗酒赌博等不良嗜好； 6. 加分项：在校期间担任过学生会/社团干部，或获得过校级及以上奖项。

【岗位职责】 1. 根据品牌风格和商品特点，协助完成日常服装搭配方案，主要包括服装、鞋包、配饰等组合搭配； 2. 配合新品上架、热卖款推广、活动页、EDM、广告素材等需求，输出适合线上展示的搭配内容； 3. 使用AI工具辅助生成搭配参考图、商品组合图、穿搭灵感图等，提高内容产出效率； 4. 协助检查搭配内容中的商品信息、颜色、链接、图片和整体风格，确保内容准确、统一； 5. 根据销售数据、点击反馈或团队建议，对搭配方案进行简单调整和优化； 6. 完成主管安排的素材整理、商品资料维护、搭配表格更新等相关工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，服装设计、时尚管理、艺术设计、视觉传达、市场营销等相关专业优先，优秀应届生/大专可考虑； 2. 1-3年服装搭配、服装设计助理、买手助理等相关经验，有线上服装内容经验优先； 3. 审美好，喜欢服装搭配，对简约、干净、有质感的穿搭风格有一定理解； 4. 了解基础搭配逻辑，能判断颜色、版型、风格、场景之间是否协调； 5. 愿意学习并使用AI工具辅助工作，如图片生成、搭配参考、文案辅助等，有使用经验优先； 6. 工作细心，能认真核对商品图片、链接、折扣信息、颜色、尺码和搭配细节； 7. 执行力强，配合度高，能适应日常较高频的内容产出节奏。

岗位职责: 依据设计师提供的图稿，进行细节对接与确认，完成版型制作及样衣打样工作。 岗位要求： 1、掌握针织类服装工艺，能熟练操作至尊宝纺或服装大师等制版软件，熟悉缝纫设备使用，可独立完成样衣缝制。 2、需具备童装类打板实操经验。

有外贸电商行业从业经历者优先考虑。 任职要求： 1、服装设计相关专业，具备3年以上跨境电商男装设计经验（能力突出者条件可适当放宽）； 2、熟练掌握常用设计软件，具备扎实的色彩理论与服饰搭配功底； 3、了解各类梭织、针织面料特性，掌握市场主流面料动态，能灵活运用面辅料进行组合搭配，熟知服装从设计开发到生产工艺的全流程及制作标准，可独立完成款式开发全过程； 4、具备良好沟通能力，能精准理解客户需求并针对性开展款式研发； 5、具有欧美快时尚风格设计背景的主设人员优先录用； 6、工作认真负责，具备较强的团队协作意识和责任心； 7、面试时需携带个人代表性设计作品集。 每位设计师将配备1至2名助理，协助完成拿版布、整理辅料、跟进样衣等工作。 公司目前处于高速发展阶段，持续扩张中，晋升空间广阔！

宏华数码直喷设备设计师 1. 负责服装、面料、家纺等产品数码直喷印花图案设计、原创开发、图案修改、分色、调色、排版，贴合市场潮流与客户需求，完成高品质印花稿设计； 2. 熟练操作数码直喷印花工艺，对接生产环节，跟进印花打样、色彩校准、效果调试，保障设计图案完美落地生产，把控印花成品色彩、清晰度、工艺质量； 3. 熟练运用PS、AI、CDR等设计软件，独立完成客户来图修图、改色、排版、文件格式转换、制版输出，适配各类数码直喷设备生产要求； 4. 熟悉数码直喷印花面料特性、墨水色彩、工艺参数，精准把控色差，解决设计及生产过程中印花色彩、图案排版、工艺落地问题； 5. 收集行业流行元素、花型图案、色彩趋势，优化设计作品，提升产品花型竞争力； 6. 配合生产、销售团队，高效完成设计稿件制作，及时对接客户需求，完善稿件修改，保障订单顺利推进。 任职要求 1. 1年及以上数码直喷印花设计相关工作经验，精通数码直喷全流程工艺，有面料、服装印花设计经验者优先； 2. 熟练使用Photoshop、AI、CDR等设计软件，精通印花分色、调色、排版、修图、抠图，对色彩敏感度极高，能精准校色、无色差把控； 3. 熟悉各类面料数码直喷印刷原理、工艺标准，了解印花文件制作规范，能独立完成从设计到生产全流程稿件处理； 4. 具备良好的审美能力、图案设计创意，工作细心负责，执行力强，有较强的责任心和团队协作意识； 5. 能高效完成多任务设计工作，适应行业工作节奏，懂客户沟通、有订单对接经验者优先； 6. 学历不限，经验优先，做事踏实、稳定性强。 岗位待遇：早9晚9，包吃，住可以住工厂也可以住外面，看自己选择，月薪8-10k

【岗位职责】 1. 紧跟时尚流行趋势，开展市场调研，结合品牌风格完成服装款式设计、效果图绘制。 2. 选定服装面料、辅料，对接版师、样衣工完成样衣制作与修改，把控版型与工艺。 3. 整理设计图纸、工艺单，跟进产品生产流程，确保大货符合设计要求。 4. 收集市场及客户反馈，优化产品设计，维护品牌设计调性。 【岗位要求】 1. 服装设计相关专业，高中及以上学历，有相关设计经验优先。 2. 熟练使用PS、AI等设计软件，具备扎实的手绘与服装设计功底。 3. 熟悉服装面料、工艺及生产流程，有良好的审美和创意能力。 4. 工作认真负责，具备良好的沟通协作能力。 【工作内容】 1. 负责季度服装系列设计、款式研发。 2. 跟进样衣打版、修改，对接生产落地。 3. 参与产品选款、面料确认等相关工作。

【岗位职责】 1. 根据公司战略发展规划，制定部门规划，统筹产品设计和管理工作，拟定产品设计计划，把控产品设计的调性与风格； 2. 负责对鞋子行业、客户、市场环境进行情报和产品需求收集工作，掌握竞争品牌的设计风格、销售方向及市场反馈，精准有效规划自身产品发展方向，制定产品的竞争策略，确定每季产品的流行趋势和商品企划； 3. 提升公司整体的产品质量标准，达致公司的设计质量目标与要求； 4. 负责团队建设及团队设计能力提升工作，打造强有力的产品研发队伍。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，美术类或设计类相关专业； 2. 3年以上同等岗位经验，有运动鞋类、EVA经验，具备全盘产品企划能力； 3. 熟练掌握工艺流程和生产计划，具有较强的生产跟踪能力，熟悉鞋子全流程制作工艺，知晓各品牌流行趋势； 4. 有较强的创新能力与分析能力，对市场有卓越的洞察力，敏锐的时尚触觉，能够准确把握市场需求和产品设计方向； 5. 对材料工艺有深入了解，了解各种材料的特点和适用范围。

招技术好，有责任心，服从调剂的车位

岗位职责： 1.按照工艺要求完成服装、箱包、鞋帽等产品的缝纫加工任务 2.熟练操作平车、拷边机、打枣机等常用缝纫设备 3.严格把控缝制质量，及时发现并修正线迹不齐、跳针、漏缝等问题 4.配合班组长完成产前样确认、批量生产及返工整改工作 5.保持工位整洁，遵守安全生产与车间管理规范 任职要求： 1. 有缝纫相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 2.手眼协调能力强，做事细致耐心，能适应流水线节奏 3.身体健康，无传染性疾病，能胜任坐姿长时间作业 4.具备基本识图能力，能看懂简单工艺单和尺码表 5.遵守劳动纪律，服从工作安排，团队协作意识强

岗位职责: 1. 持续追踪供应商提供的新型辅料及加工工艺，推进季节性辅料项目的开发。 2. 与现有供应商保持高效协作，定期开展实地走访与专业培训。 3. 优化时装展示方案，协同团队确保销售会议呈现高品质的服饰与造型效果。 4. 与Vero Moda中国区品类设计经理保持日常紧密沟通与协作。 5. 联动服装设计师、采购及技术团队，推动项目顺利落地。 6. 根据当季流行趋势，主导满印图案、梭织面料及针织定位印花的设计工作。 7. 负责季节性徽章与刺绣元素的创意设计。 8. 完成标签与辅料的设计及整体排布规划。 9. 分析未来图形与印花发展方向，按季度编制趋势分析PPT报告。 10. 参与品类专项零售反馈会议，并协同生产团队完成图案核对工作。 任职要求： 1. 具备至少3年图案设计相关工作经验（或具备可验证的自由职业经历）。 2. 熟练掌握Adobe系列设计软件。 3. 具备良好手绘能力者优先考虑。 4. 工作独立性强，条理清晰，热爱时尚行业。 5. 能够适应高强度工作节奏，有效应对多任务并行及紧迫交付周期。

毛衣设计师

招聘 | 娃衣设计企划主管 我们是一家专注于毛绒玩具娃娃服饰设计与制作的原创品牌，现诚邀一位兼具设计才华与市场思维的娃衣设计企划主管加入，带领团队共同打造富有情感与叙事性的娃衣作品。 【岗位职责】 1. 深入理解并贯彻品牌的核心理念、定位、美学风格与价值主张，主导各系列产品规划与研发策略，涵盖主题设定、款式布局、面料选择及色彩系统设计； 2. 独立完成娃衣款式的创意设计，具备出色的审美判断与视觉表达能力，并输出完整的产品工艺文件； 3. 定期开展市场动向调研与竞品研究，掌握最新流行趋势，为产品开发提供有力的数据与灵感支持； 4. 精通多种服装面料特性，了解不同材质与版型、缝制工艺之间的相互影响，能够精准运用材料实现设计理念； 5. 全程主导系列产品的开发流程，包括样衣打样、修改优化与最终确认，确保成品高度还原设计初衷。 【任职要求】 1. 国内知名艺术或设计类院校本科及以上学历，服装设计相关专业背景，具备三年以上服装设计工作经验，熟悉各类面辅料应用及成衣制作流程，能独立完成系列开发； 2. 具备扎实的手绘能力，对艺术与时尚保持高度敏感，洞察潮流变化，拥有优秀的审美素养、艺术鉴赏力、表达技巧，以及熟练的服装色彩、图案与材质搭配能力； 3. 具备良好的组织协调能力、沟通技巧和团队合作精神，工作积极主动，责任心强，踏实严谨，执行力突出； 4. 热爱毛绒玩偶及娃衣文化，有娃衣或小型服饰设计经验者优先，具备团队管理经验者更佳； 5. 熟练操作AI、PS、CorelDraw等主流设计工具。 如果你富有创意又懂市场需求，渴望用设计赋予娃衣生命力，欢迎发送作品集与简历与我们联系！

公司需要： 1. 对面辅料市场熟悉，能自行安排成衣制作中各个环节的工艺。 2. 擅长休闲、精致、少女、轻职场风格的女装。 3. 会买、会研究、会设计，工作有序高效。 4. 沟通能力强，有逻辑，能辅助和配合好店铺的上新节奏。 岗位信息： 1. 公司目前位于滨江西兴，年后将搬迁至萧山宁围街道，拥有独立整层写字楼办公空间。公司对未来规划清晰，请求职者充分考虑搬迁对通勤带来的变化。 2. 目前运营淘宝店铺：KIMYY、Peach&Peacr，后续将持续拓展。 3. 公司实行每月3周单休、一周双休制。 4. 工作时间：10:00-18:00。 5. 薪资结构为：底薪+绩效+销售提成。产品设计提成分为自主设计/半辅助设计两个板块（具体面谈）。 6. 需要能够与团队并肩作战，性格开朗，不内耗，能吃苦耐劳，不矫情的实干型设计师。