
储备干部
7千-1万/月
其他生产营运人员经验不限大专销售方向保险行业知识客户服务团队管理
工作职责
1. 深入学习保险领域专业知识、产品架构及营销方式,迅速理解业务运作机制。
2. 配合团队推进客户拓展与关系维护,参与保单推介及后续服务全流程。
3. 参与团队日常运营工作,掌握团队目标分解、成员激励等管理实践内容。
4. 按时参加专业培训与能力提升课程,达成各阶段成长评估要求。
任职要求
1. 大专及以上学历,不限专业背景,热爱金融保险行业者优先考虑。
2. 具备优良的沟通表达能力和客户服务意识,能承受一定工作压力。
3. 学习领悟力强,能够高效吸收新知识、新技能,紧跟行业发展趋势。
4. 具有团队合作精神,目标明确且执行力强,乐于迎接挑战并实现自我提升。
研发主管
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科研发设计非标设备精密设备机床设备
工作职责
负责磨削项目组的整体研发与管理工作。
任职资格
1. 具备端面磨削机床开发经验者优先考虑
2. 熟悉电主轴、高精度传动系统,具有丰富的应用与开发实践
3. 深入掌握磨削原理及机床运行机制,具备相关项目实施经验
4. 参与过针对玻璃、SiC等硬脆材料加工的设备研发项目
5. 具备项目管理经验或团队管理经历
食品制造储备干部
4-5千/月
其他生产营运人员经验不限高中生产管理方向
岗位职责:
1. 在生产一线岗位进行轮岗学习,熟悉设备操作规范、工艺流程及质量控制要点;
2. 掌握生产管理方法与设备维护相关技能;
3. 协助班组完成生产目标,参与效率提升及现场问题改善工作。
岗位要求:
1. 年龄20岁以上,大专学历优先,食品类或机修类相关专业背景;
2. 身体健康,无食品行业规定的限制性疾病;
3. 具备吃苦耐劳精神,能熟练使用常用工具,有良好的团队协作能力及清晰的沟通表达能力。
岗位福利:社保、包吃住、节假日福利。
产品研发部主管
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科JavaC语言嵌入式硬件开发嵌入式软件开发单片机开发
岗位职责:
1、负责公司无人机集成解决方案的技术架构设计,主导嵌入式系统、硬件模块及前后端软件的技术选型与版本升级。
2、推动人工智能技术在无人机场景中的实际应用(如图像识别、自动导航、异常预警等),增强产品智能化能力。
3、搭建并持续优化软硬件协同开发机制,统筹项目从需求分析、研发实施、联合调试、测试验证到上线交付的全流程,保障项目按时高质量完成。
4、负责15人以上技术研发团队的人才梯队搭建、人力资源配置及绩效管理,结合软硬件岗位差异制定科学的评估体系。
5、统一调配研发资源,引入DevOps体系与自动化测试工具,提升团队开发效率与交付质量。
二、任职要求
1、全日制本科及以上学历(211院校优先),具备5年以上软硬件研发经历,3年以上带领15人以上软硬件复合团队的经验。
2、具有无人机、机器人、智能设备或低空经济领域从业背景,了解软硬结合产品的开发逻辑与实施路径。
3、掌握嵌入式Linux/RTOS系统、主流前后端开发框架及硬件设计流程,有“AI+物联网”或“AI+机器人”类项目成功落地经验。
4、具备系统化思考能力,可构建覆盖需求、开发、运维全周期的标准化工作流程,擅长协调硬件开发周期与软件敏捷迭代节奏。
5、拥有出色的跨部门协作能力,能高效联动研发、生产、销售、售后服务等多环节推进业务进展。
液压系统设计师
8千-1万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科液压设计液压油缸
岗位职责:
1、负责液压油缸及液压系统的方案设计与技术开发;
2、依据产品开发进度要求,保质保量完成各项设计工作;
3、参与新产品的试制过程(包括配合生产、现场调试与试验),及时解决过程中出现的技术问题;
4、针对研发和生产环节中的液压技术难点提出解决方案,并对现有产品实施优化改进。
岗位要求:
1、机械类相关专业,本科及以上学历;
2、具备良好的职业素养,责任心强,具有较强的自主学习、问题分析与实践操作能力;
3、有工程机械或专用车行业工作经验者优先考虑;
4、熟练掌握solidworks、CAD等常用设计软件;
5、抗压能力强,具备良好的沟通意识和团队协作精神,愿意持续提升专业能力。
工业工程储备干部
7千-1.4万/月
其他生产营运人员经验不限本科精益生产生产质量管理工业工程IE全面质量管理TQM
岗位职责:
精益体系搭建:参与WCM工厂建设与精益生产体系的推进工作,助力工厂实现高效运营
生产改善推进:牵头开展各生产环节在质量提升、效率优化及成本控制方面的改进活动,通过分析所辖区域的生产数据与流程节点,精准识别改善机会并实施有效方案,推动生产效益持续提升
重点项目攻坚:参与重大难点项目的攻关与执行,主导责任区域内精益生产的落地与推行
岗位要求:
工业工程类相关专业本科及以上学历,掌握IE基础知识,熟悉精益生产相关工具,具备良好的沟通表达能力,目标感强,抗压能力强,勇于承担挑战性任务
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铸造工程师
9千-1.4万/月
其他生产营运人员5-10年大专铁钢锻造
【岗位职责】
1. 负责铸造生产现场工艺、技术、质量管理工作。
【岗位要求】
1. 年龄30-50岁,大专以上学历,专业机械或铸造类。
2. 五年以上铸造企业工艺、技术管理工作经验,熟悉铸铁、铸钢、不锈钢、有色铸造工艺技术。
3. 具有较强的组织、协调能力。
【福利待遇】
1. 福利:五险一金、年终奖+年终物资、食宿补贴、六节礼金、免费班车(长沙-湘潭)、工龄工资、团建旅游、良好的培训及晋升通道。
2. 工作时间:单双休,7.5H工作制。
3. 工作地址:湖南省湘潭市九华工业园保税路口。
工业工程储备干部
7千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限本科精益生产QC七大手法
目标职责:
1、参与世界级制造工厂的建设与体系搭建工作
2、组织并推动生产各环节在质量、效率、成本等方面的持续优化,针对所辖区域开展系统分析,识别改进机会
3、协助推进部门重点难点项目,落实责任区域内精益生产的实施与落地
任职要求:
1、工业工程等相关专业,本科及以上学历,优秀应届毕业生亦可报名
2、具备较强的学习能力、沟通协调能力,有一定文字表达与书面撰写能力
3、目标感强,执行力高,抗压能力好,认同并理解“高标准、严管理、创一流”的管理理念与工作要求
培养方向:
管理类:向生产部门主管、总监、部长等中高层管理岗位发展
研发类:聚焦精益化、自动化、智能化制造体系构建,成长为精益研发领域专业人才
湖南长沙长沙县招1名桥梁施工技术员(主要盘扣支架现浇箱梁),工作地址:天心区大托铺
工程技术员/技术负责人1-2人
招1名桥梁施工技术员(主要盘扣支架现浇箱梁),工作地址:湖南省长沙市天心区大托铺
产业数字化研发工程师
6千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限本科JavaC#C++PythonC语言
岗位职责:
1、参与大型制造企业信息化、数智化、智能化项目的调研、开发、实施上线与持续优化
2、负责企业网络安全体系的建设与日常管理
3、承担硬件系统的运维支持及技术改进工作
岗位要求:
1、计算机、软件工程、信息化数字化技术、网络安全、智能制造、信息管理与信息系统等相关专业;
2、具备扎实的专业基础知识,拥有强烈的学习意愿和出色的自主学习能力;
3、志在精益制造领域深耕发展,致力于打造高水平的软硬件服务体系,具备长远目标与持续奋斗的信念
普工/操作工
5-7千/月
操作工普工无尘服夜班补贴餐补社保加班补贴包住11-20人月结
湘潭蓝思科技
【岗位内容】 工作轻松,不生产屏幕、只做手机组装、包装,全坐班,穿普通工衣,不用穿无尘服
【招聘要求】 18~44.9岁以内男女不限
1.身体外露部分是否有大面积纹身或疤痕。
2.身体健康无异常,无残疾。
3.最近半年没有做过大型手术,体内无钢钉、钢板、金属牙套等金属物质。
非哺乳期或怀孕
5.常规能过。
6.身份证必须带原件,且必须有磁,身份证有效期要大于一个月
7.不能有案底。
8.听力正常,会简单的算术,认识基本的汉字和26个英文字母
【薪资待遇】
1、。平时加班18.97元/小时,周未25.29元/小时
2、满三个月:底薪2400元。平时加班20.29元/小时,周末加班,27.59元/小时
3、餐补:390元/月
4、提供免费住宿,配有空调,免费定量水电,超额需。
5、绩效奖:50—300元/月
6、岗位补贴:100—900元/月。
7、。
8、
9、入职奖励1500
每个月返500
综合薪资:5500~7500元
【食宿情况】 免费提供住宿(不用交住宿押金),厂内食堂先吃后补,餐补390一个月
【上班时间】 二班倒,8:00~20:00、20:00~8:00,上六休一
【工作地点】 湘潭九华
【发薪日期】 次月15号
【体检要求】 厂区常规,随第一个月工资
【面试时间】周一~周六
上午8:30~11:00、下午:13:30~16:00
面试需要带身份证原件,住宿就带行李,面试通过当天可以安排入住。
长白班操作工车间用品厂普工贴标签有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
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倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:18-55周岁,学历不限,经验
不限,早报名早赚钱
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小时工:30/小时,,月薪保底
9000-10000!!!随走随结,入职7天预支
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品
等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员
工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
[福利待遇]
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅
游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取
800-1000元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4人/间,设施
包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂
区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏常州
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砼工护坡小工边坡装模浇筑建筑木工1-2人
龙岩市上杭县招护坡/边坡,负责装模混凝土浇筑拆模,9小时,木工师傅不带工具300,带工具330(钉锤,卷尺,手电锯)包吃住,做包工另谈
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【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底9000-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
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【三】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
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工程技术员/技术负责人
1-1.1万/月
技术负责人技术员放线员3-6个月1-2人月结
招聘:精装施工员1名,深圳工装项目
优先持有二级建造师证,硬性要有住建安全员B证。
现场管理,顺带做精装简易资料(隐蔽、检验批、材料报审、安全台账)。
熟悉铝单板、铝方通、陶晶砂吸音板等吊顶墙面,会看图放线、管班组、对接总包验收。
薪资9k–13k,有二建并且证能进场备案的,价格再谈,月结包住。
证用不了的勿扰。广东人员优先
生产管理主管
6-9千/月
厂长/主管3-5年学历不限
1. CAD制图。
2. 火焰切割编程,排版。
3. 懂机加工。
4. 有做配重产品经验的优先。
工艺组长
1.5-2万/月
生产组长/拉长5-10年本科五金经验不需要出差切削工艺团队管理经验机械加工制造经验试产工程师(NPI)经验专用机械经验现场工程师(ME)经验
【岗位职责】
1. 承接公司技术战略,落实四代产品工艺规划及落地。
2. 按照IPD流程完成研发转量产全流程工艺工作。
3. 开展工艺优化、现场问题攻关、新工艺新材料验证及降本增效。
4. 管控工艺文件与变更,做好工艺风险防控,配合推进技术项目。
5. 负责工艺团队管理,做好任务分配、技能带教培训、成员绩效考核,协同各部门推动工艺标准落地执行。
【岗位要求】
1. 机械、机电等工科相关专业本科及以上学历。
2. 8年以上制造业工艺工作经验,其中2年及以上工艺小组管理经验。
3. 精通机加工工艺(工艺研发、工艺改善、工装夹具验证等),具备工艺降本项目实操经验;可独立统筹处理工艺项目。
4. 熟悉数控设备加工:包括数控设备加工能力、工艺规划、识别数控加工风险点、数控加工效能提升等。
5. 具备优秀的问题决断、跨部门沟通、团队管理统筹能力。
【福利待遇】
1. 福利:五险一金、年终奖+年终物资、食宿补贴、六节礼金、免费班车(长沙-湘潭)、工龄工资、团建旅游、良好的培训及晋升通道。
2. 工作时间:单双休,7.5H工作制。
3. 工作地址:湖南省湘潭市九华工业园保税路口湖南山水节能。
生产主管
9千-1万/月
厂长/主管3-5年大专生产设备管理生产计划与物料控制生产成本管理精益生产生产质量管理
要求:大专及以上学历,具备汽车零部件制造行业现场管理三年以上工作经验
工作职责:
1、确保生产目标的顺利完成
2、制定并落实标准化作业流程,控制物料损耗
3、牵头开展现场持续改善活动
4、组织人员培训,实施员工日常管理与绩效考核
5、制定设备维护保养计划并执行,负责相关数据的记录与管理
【五 险 一 金】依法缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险及住房公积金;
【带 薪 休 假】享有婚假、产假、陪护假等法定有薪假期;
【餐 费 补 贴】公司配备食堂,提供工作餐,并根据出勤情况发放餐补;
【高 温 补 贴】每年6月至9月期间享受高温津贴;
【晋 升 空 间】提供清晰的职业发展路径,支持技术与管理双通道成长;
面 试 时 间:周一至周五
食品生产主管
5千-1万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验其他白酒生产主管
【岗位职责】
1. 负责清香型、酱香型酒类产品的生产沟调与配置酒生产工作;
2. 组织并实施食品安全生产管理,确保生产全过程符合食品安全标准;
3. 监督生产流程中的各环节执行,保障产品质量稳定与合规;
4. 指导生产团队完成日常生产任务,优化生产工艺流程。
【岗位要求】
1. 熟悉清香型、酱香型白酒的生产工艺及配比技术;
2. 具备配置酒生产相关经验,掌握生产沟调关键技术;
3. 了解食品安全管理体系,能严格执行食品生产安全规范。
机加工车间主任
7千-1.2万/月
车间主任3-5年学历不限能源/环保/化工经验过滤器AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验装配/总装工艺经验工程机械经验污水处理设备有生产管理经验除尘器质量管理经验加药装置工装设备经验精益改善经验钣金工艺经验水处理设备
【薪资待遇】
综合薪资7200-11200元/月 + 车间绩效奖金(与良品率、产能挂钩),有五险,包吃包住。
【岗位职责】
该岗位总管生产,包括出具采购计划、采购物料追踪、工艺图(比如机加工、激光切割、数控等离子切割)、工装夹具、生产进度把控、产品质量把控、生产安全把控(但不含做安全台帐)。
「生产运营管理」
1. 制定和执行生产计划:根据公司的生产任务,合理安排车间的生产进度,确保生产任务的按时完成。
2. 管理和监督生产过程:对车间内的生产活动进行有效管理,提高生产效率,降低生产成本,确保产品质量。
3. 确保生产质量和安全:负责车间内的质量控制工作,确保产品质量符合公司和客户的要求;加强车间安全生产管理,预防生产安全事故的发生。
4. 设备维护和保养:负责车间生产设备的日常维护和保养工作,确保设备正常运行,提高设备使用效率。
「生产团队建设」
5. 培训和指导员工:负责车间员工的招聘、培训、考核和激励工作,提高员工的工作技能和素质,增强员工的凝聚力和向心力。
6. 对生产过程和员工安全负责,定期组织设备安全操作培训,实现全年“零事故”。
【岗位要求】
该岗位工作地点为湘潭市雨湖区九华工业园,公司提供宿舍。
1. 中专及以上学历,机械工程、数控技术或相关专业背景。
2. 有5年以上机加工车间管理经验,具备较强的组织和管理能力。
3. 具备较强的学习能力和适应能力,需要快速熟悉生产流程和设备操作。(我司生产设备为过滤器除尘器加药设备水处理设备等)
4. 具备良好的沟通和协调能力,与上级和其他部门的保持良好的协作与沟通。
5. 具备较强的责任心和抗压能力。
6. 持有高级钳工/车工证书或数控机床操作证者优先。
精益生产总监
2-2.5万/月
生产总监经验不限本科机械设备/机电/重工建材生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
【岗位职责】
1. 制定精益生产战略和目标,与高层管理层合作制定公司的生产计划和策略。
2. 领导和管理生产团队,确保他们能够按时完成生产任务并达到质量标准。
3. 设计和改进生产流程,通过精益生产原则优化生产效率和质量。
4. 建立和维护供应链合作关系,确保原材料的供应和生产的顺利进行。
5. 管理生产成本,制定和执行预算,确保生产过程的经济效益。
6. 分析和评估生产数据,提出改进建议,以提高生产效率和质量。
7. 确保生产过程符合相关法规和标准,保障员工的安全和环境的保护。
8. 培训和发展生产团队,提高他们的技能和能力。
9. 与其他部门合作,确保公司整体运作的协调和顺畅。
精益生产主管
9千-1.2万/月
厂长/主管3-5年本科精益生产
岗位职责:
1. 负责精益管理体系的构建与持续改进,制定所辖区域年度、季度精益推进方案及关键绩效指标,组织召开精益工作例会,监控执行进度并推动问题整改闭环。
2. 主导车间层面的精益改善活动,运用价值流分析(VSM)、产线平衡评估、快速换模(SMED)、全面生产维护(TPM)等方法,识别并消除各类浪费,提升作业效率与设备整体效能(OEE);
3. 制定并落实6S管理标准与可视化规范,定期开展现场巡查、评比与问题整改;推进看板管理机制及异常响应流程实施,打造整洁、有序、安全的生产环境;
4. 推动标准化作业流程(SOP)的编制与落地,建立标准工时数据库;组织开展针对一线班组长及操作人员的精益工具培训,增强员工改善意识与实操能力,培育持续优化的工作氛围;
5. 统筹协调生产、设备、质量、工艺、仓储等相关职能部门资源,扫除改善过程中的障碍,并定期向管理层汇报精益项目进展及成果成效。
岗位要求
1. 本科及以上学历,工业工程、机械设计制造、自动化、管理科学等相关专业优先考虑。
2. 具备3-5年制造业领域精益生产或工业工程相关工作经验,熟悉现场改善与流程再造业务。
3. 精通各类精益管理工具与方法,包括5S管理、SMED(快速换型)、线平衡控制、连续流生产、VSM价值流图、5Why分析法、ECRS原则等。
4. 拥有良好的跨部门沟通协作能力和项目推动力,能够高效组织团队达成改善目标。
5. 具备出色的问题分析与解决能力,能迅速识别生产环节瓶颈并提出切实可行的优化对策。
铜铝排研发工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科金属材料材料研发
1. 负责铜铝排产品的结构开发、性能模拟及优化设计;
2. 开展铜铝排在电气导通性、机械承载能力、温升表现及连接稳定性的研究与技术分析;
3. 编写产品技术规范、设计图纸、物料清单及工艺指导文档;参与材料选型与测试,推进表面处理、绝缘包裹等工艺方案的研究;
4. 协助生产团队解决成型、焊接、折弯等制造环节中的技术难题;
5. 推进铜铝排产品的标准化与模块化设计,助力产品系列化发展。
招聘要求:
1. 本科及以上学历,金属材料、电气工程、机械设计等相关专业;
2. 具备3年以上产品工艺相关工作经验,熟练掌握AutoCAD等设计工具;
3. 熟悉工艺文件编制流程,精通各类制图软件及办公应用软件;
4. 具备较强的逻辑分析能力与良好的沟通表达能力;
5. 有3年以上铜铝排、母线系统或类似导电构件研发经历者优先考虑。
钢结构车间主任
1.2-1.6万/月
车间主任经验不限本科有生产管理经验
【岗位职责】
1. 负责模块化建筑的设计研发,深化设计及工厂加工详图分解。
2. 贯彻落实施工作业之前各专业技术指导工作,分项工程的口头或书面的技术交底,以及关键部位的样板交底,确保技术先行,生产在后。
3. 负责工厂加工的进度、质量,及时有效的处理施工中技术难点,确保各个阶段性作业计划的完成。
4. 计算工程量、图纸会审、设计交底等。
【岗位要求】
1. 土建专业本科毕业,有模块化建筑经验者优先。
2. 具有3年以上钢结构厂经验优先。
3. 从事钢结构项目3个以上,熟练进行钢结构专业设计及施工。
4. 能熟练运用APKPM、REVIT、ETABS、MIDAS、3D3S、CAD、ANSYS、ANYSIS等相关专业软件。
5. 熟悉相关专业技术规范,工作责任心强,有较强的团队合作精神。
栏目概述
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