矿上中、英文翻译.

广东籍优先，英语4级以上。

岗位职责： 1、项目管理：根据客户项目需求，将文件合理分配给公司内外部合适人员处理，把控项目整体进度与关键时间节点；对交付成果进行质量检查（QA），确保满足客户的各项标准，按时提交成果，保障客户满意度； 2、维护新老客户关系，系统化管理客户相关资料（如风格指南、翻译记忆库、术语库等）； 3、协调翻译、质检、排版及统筹等资源，妥善安排项目执行流程并应对突发状况，与内部各团队保持高效沟通，准确传递客户需求至项目交付及相关支持人员； 4、科学规划项目时间表，积极调配项目所需资源，全程监控执行情况，确保项目按时保质完成； 5、归纳总结项目执行经验，对已完成项目进行归档处理，及时更新术语库，编写项目数据复盘报告等。 岗位要求： 1、本科及以上学历，通过英语六级或专业四级及以上水平，具备良好的英文书写能力，可独立使用邮件与客户进行流畅沟通； 2、具备1年以上医学类项目管理经验或2年以上翻译行业工作经验（语言类或医药相关专业背景者优先）； 3、工作踏实肯干，能适应紧急项目的加班需求（支持居家完成任务，加班后可安排远程办公及调休）； 4、熟练操作各类翻译软件、QA工具、办公自动化系统及排版工具，善于利用AI技术提升工作效率； 5、具备较强的抗压能力、服务意识、责任心，擅长沟通协作，并能对工作中问题进行总结与分析； 福利待遇： 1.薪酬架构：底薪+提点（项目管理）+绩效奖金+全勤奖+各项增量奖； 2.工作时间：周末双休，朝九晚六（支持弹性打卡）； 3.社保福利：七险一金，涵盖养老、医疗、工伤、失业、生育保险、住房公积金及意外险； 4.带薪假期：享受带薪年假、婚假、产假等法定假期； 5.节日福利：一年三节发放节日礼品、季度礼物、周年福利及其他节假日慰问品； 6.健康体检：提供年度员工健康体检； 7.员工关怀：定期组织团建活动、月度聚餐、年度旅游、发放年终奖及年底父母尽孝金等； 晋升机制,发展前途：

职位描述： 1.处理日常英文邮件，跟海外客户保持沟通联系； 2.负责英语口译和笔译工作，确保翻译质量和进度； 3.参与商务谈判，协助完成交替口译和接续口译工作； 4.根据需要完成专业的翻译工作。 职位要求： 1.具备英语相关专业背景，熟练掌握英语口语和书面表达能力； 2.对电脑操作熟练； 3.服从领导，具有团队合作精神； 4.具备较强的学习能力和执行力，能够快速掌握新的翻译技巧和知识； 欢迎优秀应届毕业生投递

结构方向翻译（结构工程师业务支持） 【岗位要求】 1. 中英文书面、口语流利，能够顺畅进行技术沟通； 2. 了解机械/建筑结构基础专业词汇； 3. 熟悉专业术语：FEA有限元分析、DFMA面向制造与装配设计、ERP生产系统、LGS轻钢施工优先； 4. 工作认真细致，可配合项目完成资料笔译、现场口头翻译。 【工作内容】 1. 中英文技术图纸、方案、商务资料互译； 2. 国内外客户会议口译，线上线下沟通翻译；

【岗位职责】 1. 供应商寻源开发：针对美标律师、全球工商注册、EPR合规、VAT税务、产品检测认证等需求开展询盘，与国内外会计师事务所/律师事务所/咨询公司等有效建联，推进落实合作关系；搭建供应链询盘项目统一管理台账，梳理各部门项目清单、计划排期，实现全周期可视化管理。 2. 降本增效：关注行业最新政策以及竞对价格，针对公司内部原有的供应商报价进行定期议价，以缩减服务成本；选定更为专业的联营服务商推动自营合作模式。 3. 供应商综合管理：定期监督供应商交付质量，考核供应商的服务时效以及准确性；识别供应商的服务意识，评估潜在风险事项并跟进解决；对供应商资质/信息/报价进行评估与统筹，系统归档管理供应商的所有信息。 4. 供应商拜访接待：协调供应商与各上级领导的时间，进行线上线下会议安排、线下见面邀约、供应商接待，完成对外供应商的双语商务沟通与日常维护关系。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，了解欧洲各国政策，有一定政策研究、市场调研经验。 2. 阿拉伯语C1水平，具备优秀的西班牙语读写能力及商务沟通能力，具备海外留学经历者优先。 3. 有跨境电商、VAT、EPR、商标、专利、检测认证、海外工商注册等相关行业经验优先考虑。

岗位职责： 1.制定本地化项目执行计划，合理分配任务，监督项目进度与质量，完成交付稿件审核； 2.配合项目经理开展中大型项目的质量管理及项目复盘工作； 3.协助优化本地化作业流程，推动流程标准化建设； 4.协同项目经理进行人力资源的统筹安排、培养与管理，构建符合业务需求的资源体系。 任职要求： 1.通过大学英语六级或具备同等英语水平； 2.熟练使用常用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 3.工作态度积极，具备良好的沟通能力、应变能力和执行力，责任心强； 4.具备本地化项目管理相关经验，熟悉行业常见本地化工具。 晋升通道 项目助理—组长—主管—经理—总监 入职即缴纳五险一金，并额外提供商业保险 团队氛围和谐，晋升机制健全

黔东南苗族侗族自治州凯里市招人工抹灰工

招聘正手挖机带班人员。

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【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

岗位职责： 1.负责中英文书面材料的精准翻译，包括合同、技术文档、商务信函及会议资料等 2.参与涉外会议、谈判及接待活动，提供专业口译支持 3. 对译文进行校对与润色，确保语言地道、术语准确、风格统一 4. 协助跨部门沟通，处理日常业务中的双语信息转换需求 5.持续更新行业术语库，提升翻译效率与专业度 任职要求： 1.英语专业能力扎实，具备优秀的中英文双语表达与理解能力 2. 熟悉翻译理论与实践，掌握主流CAT工具（如Trados、MemoQ）者优先 3. 工作细致严谨，具备较强的责任心与保密意识 4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神 5.学历不限，有翻译相关工作经验者优先

展会翻译，23岁-45岁，体貌端正，有经验者优先，中介勿扰

岗位职责： 1.负责外贸订单全流程跟进，涵盖合同确认、生产进度监控、出货统筹及进出口单证审核 2.协调工厂、质检、货代等内外部资源，高效处理质量异常、交期延误及物流突发问题 3.参与客户视频会议，提供专业、准确的中英文口译及商务沟通支持 4.系统化归档客户资料、订单文件及往来邮件，确保信息完整、可追溯、易检索 5.配合业务团队开展客户关系维护、售后反馈收集及行业市场信息整理分析 任职要求： 1. 具备优秀的中英文听说读写能力，能胜任商务场景下的实时翻译与书面沟通 2.熟悉国际贸易流程及跟单实务，有外贸公司或制造企业跟单经验者优先 3.工作细致严谨，具备出色的跨部门协调能力与跨文化沟通敏感度 4.熟练使用Excel、Word、Outlook及主流外贸管理系统（如ERP、OMS） 5.学习能力强，责任心强，适应快节奏工作，抗压能力良好

1、最好熟悉现场和机械加工翻译 2、当天结算费用

岗位职责： 1.负责医学资料的机翻+译后编辑和校对； 2.负责其他医学或非医学资料的校对； 岗位要求： 1.英语六级以上水平，需有一定翻译或审校经验 2.英语专业背景； 3.学习能力强，善于总结遇到的问题和专业知识； 4.良好的团队合作精神，具备一定的抗压能力： 5.熟悉常用办公软件和memoQ、Trados等CAT工具优先

岗位职责： 1、开展全球铝土矿资源市场调研，评估矿山投资项目的可行性；与政府、企业等相关方对接，推动投资洽谈、协议签署及项目实施；持续跟踪项目运营情况，动态优化策略以保障投资回报。 2、拓展海外优质铝土矿供应渠道，构建稳定长期合作关系；研判市场供需格局与价格变动趋势，制定科学采购方案；主导采购谈判与合同签订，统筹运输、清关等环节执行，确保品控达标与交付准时；管控采购成本，持续完善供应链管理体系。 3、应对国际贸易政策调整、汇率变化等风险因素；联动财务、物流等职能部门，保障资金流转与运输流程高效协同；收集整理业务数据，编制分析报告，为管理决策提供支持。 岗位要求： 1、法语相关专业背景；具备专八或B1及以上法语能力； 2、能够熟练使用法语进行交流与书面表达； 3、本科及以上学历

工作内容： 1、负责电子导航地图中地点信息及路网数据的核对与属性编辑； 2、结合用户反馈的地图问题，优化并提升地点数据的准确性与完整性； 3、独立开展导航地图数据生产过程中的质量分析，保障各环节数据质量符合标准； 4、能够识别影响数据质量的相关因素，包括人员操作、流程规范及平台工具等问题，并及时提出改进建议，推动问题解决及效果验证。 任职要求： 1、葡萄牙语熟练（优先考虑），须为统招本科葡语专业毕业。 加分项：持有celpe-bras或葡萄牙语CAPLE考试（B1及以上）证书者优先。 2、具备较强的学习能力，工作积极主动，认真负责，善于分析问题，具有良好的责任心。 3、能适应周末及节假日轮班安排，并可根据业务需要在工作日进行occasional加班。 备注：该岗位不要求具备地图处理相关经验，但必须通过葡萄牙语语言能力关卡。

英语系专业，机械制造业专业术语优秀考虑 英语听、读、写优秀。， 思维清晰而有条理，有独立思考能力与创新精神； 具有优秀的语言表达能力和文字功底； 较强的沟通协调能力和组织策划能力，有创新精神和敬业精神；

岗位职责 1、负责海外分公司本地化事务，包括合同文件、银行及税务资料、邮件文书等英文翻译工作，确保译文准确专业、表达流畅，符合目标语言习惯与行业术语规范； 2、承担当地财税协商、政府接洽、客户拜访、公司高层到访及各类会议活动中的现场口译任务，保障各方沟通高效清晰、信息传达准确一致； 3、协助推动公司在项目所在区域的文化融合，参与节日活动组织、商务礼仪适配等工作，助力维护与当地政府及合作方的良好关系； 4、与集团内部相关部门保持紧密协作，确保信息同步及时，支持项目有序推进与落地执行； 5、完成上级领导安排的其他相关工作事项。 任职要求 1、大专及以上学历，英语相关专业背景优先，具备财务知识者更佳； 2、中文与英语能力出色，听、说、读、写熟练，能胜任高难度语言转换任务； 3、具备较强的跨文化沟通意识和国际视野，能够迅速融入多元文化工作环境； 4、责任心强，富有团队协作精神，能够在压力下高效完成工作任务。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 【岗位职责】 1. 负责日英平行语音翻译语料校对，确保原文-译文完全对齐、符合同传标准。 【岗位要求】 1. 日语N1及以上+英语专四及以上； 2. 有英日翻译经验、英日标注项目经验优先。 【薪资待遇】 1. 折合时薪约65； 2. 完工结，一般来说是次月，数据验收通过后会直接打到平台账户绑定的微信上。

做金融行业，车贷款催收翻译。一个月工作半个月，工资按天算。经常出差，包吃住。出差主要工作地巴楚，图市。

1.负责公司旗下产品及市场资料在目标语言区域的本地化翻译，确保按时完成并符合基本效率标准； 2.参与公司产品本地化内容的测试工作，保障翻译内容在游戏中的准确展示与良好体验； 3.协助整理本地化过程中发现的问题，及时反馈并推动问题修复与优化。 岗位要求： 1.大专及以上学历，目标语言相关专业者优先考虑； 2.熟练掌握对应小语种，具备中文或英文转译目标语言的游戏本地化经验，持有相关语言能力证书者优先； 3.对二次元文化有浓厚兴趣，热爱游戏行业，拥有丰富的游戏经历； 4.具备良好的信息查找与处理能力，执行力强，工作细致认真，善于沟通并持续学习； 国籍不限，支持远程线上办公，需保证长期稳定参与项目

【核心职责】 1、语言质量检查：识别文本中的拼写、语法、标点问题，评估翻译准确性与表达流畅度（如错别字、遗漏、语句不通顺等）； 2、界面适配验证：确认界面排版在目标语言下的显示效果（如文字溢出、内容截断、重叠等），核查字体样式、占位符展示是否符合本地用户使用习惯； 3、文化适宜性审核：排查涉及宗教信仰、风俗禁忌等可能引发争议的内容，降低因文化冲突导致的合规风险或产品下架隐患； 4、问题反馈与协同：撰写完整的测试记录文档，联动开发与翻译团队跟进缺陷修复，保障本地化品质不断提升。 【岗位要求】 1、语言能力：母语级韩语水平，英语熟练，可处理中英文技术文档及参与相关会议交流； 2、行业背景：对游戏领域有浓厚兴趣，了解多种游戏类型的文案特点，具备二次元美少女类游戏项目经历者优先考虑； 3、专业素养：拥有QA或LQA工作经验，具备良好沟通意识，做事严谨认真，抗压能力强； 需现场出勤打卡至少2个月，项目启动时间为2026年1月。

岗位职责: 1. 负责国内外展台项目的整体协调，保障项目高质量如期交付； 2. 对接客户及海内外供应商，确保展台施工按图执行、进度可控； 3. 与项目团队高效协作，推动各环节按时完成； 4. 全程跟进项目进展，及时应对并解决执行中的各类问题。 任职要求： 1. 英语熟练，具备作为工作语言的听说读写能力； 2. 熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等； 3. 乐于频繁前往不同国家出差； 4. 具备自我驱动力，勇于接受挑战。 岗位福利： 周末双休，法定节假日，入职缴纳五险一金，差旅餐食补贴，节日福利，年终享有高额项目奖金。

工作内容： 1. 负责医学与药学类文稿的翻译及译文审核工作 2. 负责审核兼职翻译人员提交的稿件并进行校对 3. 完成上级交办的其他相关工作任务 岗位要求： 1．本科及以上学历，英语专业需通过专八；生物、医学、化学、药学等相关专业英语水平须达到六级以上； 2．熟练掌握医学医药某一细分领域的中英文互译，具备优秀的中英文书面表达能力； 3．热爱翻译事业，具有三年以上医学翻译公司翻译或审校岗位工作经验； 4．熟练操作trados等翻译辅助工具，掌握翻译、审校及校对相关技能； 5．工作态度严谨、细致，责任心强；具备良好的协作精神，一定的学习能力，能按时保质完成各项任务； 6．持有国家人事部CAT二级或三级笔译资格证书者优先录用。

工作内容： 1、负责陪同来华客户在国内完成货物采购，并协助处理其在华期间的相关事务； 2、负责订单全流程跟进及货物验收工作； 3、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备良好的波斯语或英语沟通能力，可进行日常交流； 2、保持积极进取的工作态度，能够为客户提供高效优质的服务； 3、思维灵活、表达清晰，工作细致认真； 4、能遵守并配合公司各项业务流程的操作规范； 5、年龄：****** 6、目前急需波斯语及英语采购翻译人才，欢迎咨询了解 上班时间：9:30-12:30 13:30—18:00 ***轮休制； 期待您的加入。 公司福利： 工资+公交补贴+餐补+加班费+绩效奖金+全勤奖+社保 朝九晚六工作制 每年两次调薪机会 年终奖金优厚 年假接近20天 定期提供水果、零食、团队聚餐，每年组织一次国内旅游。 公司地址：广州市荔湾区中山八路50号荔塘大厦12楼1212室 乘车路线： 公交（中山八路站）：广231、260、275、555、52、286、128、193、205、233、25、61、124公司楼下 地铁5号线（中山八站）：A出口，直行50米即到A过马路即到。

工作内容： 1.负责翻译稿件及译文审核工作 2.负责核查兼职翻译人员提交稿件的质量 3.完成上级交办的其他相关任务 岗位要求： 1．本科及以上学历，英语专业需通过专八；生物、医学、化学、药学等相关专业英语水平需达到六级以上； 2．精通某一专业领域内的多语种互译，具备出色的书面表达能力； 3．对翻译工作有高度热情，具有三年以上翻译公司翻译或审校实操经验； 4．熟练操作trados等翻译工具，掌握翻译、审稿与校对的核心技能； 5．工作态度严谨、细致，责任心强；具备良好的协作精神，较强的学习能力，能高效保质完成工作任务； 6．持有小语种翻译资格证书者可优先录用。

岗位职责： 1.负责港股财经领域中英文材料的笔译工作，涵盖招股书、上市公司年报、中报、公告、通函、审计报告、公司章程等相关文件。 任职要求： 1.本科及以上学历，英语专业需具备TEM-8证书。 2.具备1年以上相关经验者条件可适当放宽，有同行业背景者优先，表现优异的应届毕业生亦可考虑。 3.持有CATTI证书者优先录用。 4.具备耐心细致的工作态度，良好的团队协作能力及吃苦耐劳精神。 5.能接受合理范围内的夜班安排（每周1至2晚）。 岗位优势： 1.工作时间：周末双休，实行弹性上下班制度，上午8:30-9:30到岗，下午17:30-18:30下班（午休1小时40分钟，日均工作满7.5小时即可）； 2.五险一金：入职即缴纳社会保险与住房公积金； 3.假期福利：享有育儿假、法定节假日、带薪年假、哺乳假等各类假期； 4.薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+全勤奖励+年终奖金+尽孝金+提成收入； 5.办公配置：每位员工配备笔记本电脑一台； 6.工作氛围：环境轻松愉悦，团队成员年轻化，每日16:00-16:30为固定休息时段，可听轻音乐、享用茶点零食，鼓励开展瑜伽、运动、小区散步、玩桌游等活动； 7.节日关怀：年度人均福利价值约1200元，包含节日礼品、生日礼物及公司组织的业余活动； 8.父母孝顺金：转正后员工每月可享100元尽孝金，直接发放至父母银行账户； 9.发展机制：晋升无上限，多劳多得，倡导公平竞争，采用军阶式管理体系，为每一位愿与企业共同成长的员工提供实现职业理想的机会！