招聘启事：江西宜春急聘一名仓库管理员，性别不限，要求应聘者熟悉叉车的操作并服从管理，薪资待遇面议。

招聘仓库管理员，薪资超过4000元/月，要求年龄在40岁以下，大专及以上学历，熟练掌握办公软件和ERP系统操作，具备三年以上的工作经验，持有叉车证，工作地点在江西宜春。

仓管员, 薪资3000-3000元/月, 全日制大专及以上学历，有5年左右的仓库管理经验，做事细心，责任心强，能加班，熟练使用办公软件。

岗位内容： 1. 制定物料需求计划，依据生产排程完成物料需求的下达与释放。 2. 监控采购到货进度，保障物料供应的及时性与完整性。 3. 维持库存水平合理，快速响应并处理库存异常情况。 4. 负责与客户MPM/GSM团队的日常沟通与协调。 5. 关注物料周转率及呆滞物料指标，具备敏锐的数据意识。 任职要求： 1. 具备较强的责任心和抗压能力； 2. 熟练掌握Excel等办公软件操作； 3. 拥有良好的逻辑分析与数据处理能力； 4. 本科及以上学历，具有5年以上物控相关工作经验者优先。

工作内容： 我们正在招聘一名经验丰富的PMC主管，全面负责产品生命周期的统筹管理，涵盖产品PMC流程的规划、执行、监控及后续支持工作。主要职责包括： - 制定并落实产品PMC实施方案，持续跟踪进度并根据实际情况优化调整。 - 协同公司内部各职能部门，推动产品PMC流程高效落地与协同运作。 - 搭建并持续完善产品PMC流程体系，保障其运行的稳定性和有效性。 - 组织并督导产品测试与验证环节，确保产品顺利上市并具备市场竞争力。 - 建立产品PMC相关的质量与可靠性管控标准，支撑产品成功投放市场。 职位要求： - 具备3年以上产品PMC主管岗位经验，拥有完整项目管理及PMC流程实操成功案例。 - 具有出色的跨部门沟通协调能力，能够高效推进团队协作。 - 熟练运用数据分析工具，具备科学决策能力，可独立制定并推动PMC计划实施。 - 工作积极主动，服务意识强，善于推动流程优化与持续提升。 - 具备团队管理能力，能带领PMC团队提升整体工作效率与交付质量。

基本要求： 1. 具备2-3年及以上生产计划相关工作经验，熟知生产计划运作流程，具备较强的沟通与组织协调能力 2. 语言表达清晰、书面表达规范，熟练使用各类办公软件，具备良好的协作与沟通技巧 欢迎有意向者联系加入我们

岗位职责: 1. 负责项目管理流程的建立与优化，保障项目按期完成交付； 2. 跟踪项目执行进展，确保计划目标与实际操作保持一致； 3. 以仓库计划管理为核心，有仓库相关经验者优先，熟悉电子类物料，熟练使用表格工具制作报表 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力及项目管理实践经验； 2. 擅长沟通协作，能有效整合资源，推动项目有序开展； 3. 具备较强的分析判断与问题处理能力，可在项目过程中做出合理决策； 4. 适应高强度工作节奏，工作积极主动，具备强烈的责任意识和执行能力； 5. 具备团队协作精神，能在多部门协同工作中发挥积极作用

睿充智能吉安科技有限公司2026年扩招100人！ 热招岗位： PMC主管(面议)

主要负责物料整理，不需要经验 接收应届生，实习生，寒假工！ 要求：16-45周岁，男女不限 薪资待遇：20/h，，综合6000-7000/月 工作环境：恒温车间，饮水机，休息间，中央空调 吃住环境：食堂有赣菜，湘菜，粤菜刷厂牌就餐 住宿免费4-6人间，独立卫生间，有空调，热水

岗位福利：入职即缴纳五险一金，提供食宿（两人间） 岗位职责： 1. 编制、跟进并落实生产计划安排 2. 申报月度物料需求计划 3. 收集、整理、汇总并上报本部门人员考勤资料 4. 负责生产办公室相关资料的收集与日常管理工作 5. 组织实施并跟踪部门年度培训计划的具体执行 6. 协助部门负责人推进管理规章制度的落地执行 7. 负责本部门安全管理工作，积极参与公司组织的现场安全检查，监督隐患整改落实 任职要求： 1. 大专及以上学历或同等学力，专业不限（有相关经验者学历可适当放宽） 2. 1年以上工作经验，具备较强的业务处理能力，良好的组织协调与沟通技巧，熟练操作WORD、EXCEL、PPT等办公软件

这个地方有做铝板的师傅么，要看的懂图纸的要。两个人，工资电话谈。

; 地址：袁州区温汤镇泉都北路23号 宜春顺泰餐饮管理服务有限公司 厨师（2人） 5000~6000/月 要求： 经验不限 不限 联系人：冯女士 联系电话：

江西中明投资有限公司中明酒店分公司 砧板厨师（1人） 3500~4500/月 要求： 经验不限 不限 联系人：易女士 联系电话：

宜春宜丰招门窗安装中工，学徒工，打胶，不锈钢焊接工

宜春招两个木匠师傅吊顶包柱子，碳晶板，手脚快点的

招聘：招聘一名仓管员，，熟练电脑办公软件操作，有仓库管理经验，中专以上学历。薪资5000-6000元/月。 电话： 地址：长泰区兴泰开发区兴旺路

仓管员一位(基本工资3000 五险，法定节假日，双休日(绩效奖金300、满一年＋100、满两年＋200)，工作时间8小时制(包括自己的用餐时间在内)，年龄要求不超过45周岁。上班时间，8:00—1:00 下午2:30-5:30 市区，联系电话

商贸公司招聘库管一名 待遇面议 联系电话：

工厂食堂+便利店招包】 ①新签东莞长安1300人工厂食堂，厂里补贴到员工饭卡累计不清零，大多食堂自由消费收现金，少部分刷卡月结。目前只开了早餐粉面,套餐平均8.5元,称重18元/斤，其余餐线未开，营业额每天6500元左右。 食堂两层，本公司在一楼，厨具设备齐，厂里免租金，水电自理（烧电）因收现金管理不便，餐饮公司承包条件 : ，，主合同3+2，自己采购收款。可看现场，公关费另议！ ②便利店招包条件: 厂里1300人两班倒，住宿舍600人。位于宿舍一楼面积50㎡月租金4500元，合同3+2直接跟公司签。进场费另议！ 电张

一级总包建筑公司招聘以下岗位： 工程部副经理1名 材设部副经理1名 安全主管1名 安全员1名 质检员2名 资料员2名 材料员 2 名 职位要求：1、年龄45岁以内； 2、建筑类相关专业专科以上学历； 3、同岗位工作5年以上工作经验； 4、持相关岗位资格证书； 5、可接受外地项目（辽宁营口）； 咨询电话：； 投简历号：（请备注岗位）

1. 协调部门与销售相关团队之间的协作关系； 2. 落实生产计划，具备较强逻辑能力，保障订单准时交付； 3. 维持生产现场7S规范，保证作业环境整洁有序与安全； 4. 促进生产效率优化，推动生产计划有效执行； 5. 负责生产线人员的培训及日常管理； 6. 应对突发生产异常并及时制定解决措施。

岗位职责： 1、参与合同评审，管控生产计划与生产进度，跟踪各项生产任务及订单执行情况。 2、监督与管理物料的申请、收发、存储及使用全过程，预防呆滞物料产生，并制定合理的处理措施。 3、组织召开生产协调会议，统筹各部门工作节奏与衔接，优化车间各工序的时间安排与作业流程。 4、及时准确掌握计划物控相关数据，关注生产过程中的质量异常状况； 5、协同设计开发部、工艺部完成BOM及工艺路线的整理与编制工作； 6、负责生产过程中带料、退料、补料、借料及订单变更的管理工作； 7、核对并控制物料的进货、销售、库存情况，健全仓库管理体系； 8、对公司所有生产用材料的采购与请购进行初步审核； 9、熟悉ISO9000质量管理体系要求，参与体系内审，并结合实际运行情况对文件进行修订完善； 10、曾使用MES及ERP等生产管理系统，负责指导生产与仓储环节的系统操作； 11、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具有一年以上生产计划（PMC）岗位经验，熟练运用MES、ERP等相关系统，大专及以上学历； 2、精通Office办公软件，工作认真细致，具备较强的执行力与数据分析能力； 3、有半导体行业生产制造或加工经验者优先录用； 工作地点在江西抚州市临川区金柅大道198号创业孵化园，公司提供食宿，待遇可面议。

岗位职责： 1. 制定生产主计划与日计划，统筹生产节奏。 2. 跟进产出、出货计划，完成数据登记汇总。 3. 主导生产计划协调会，推动会议事项落地闭环。 4. 全流程管控工单开立与结案。 5. 负责在制品（WIP）及成品库存管控，跟进呆滞物料处理。 6. 跟踪影响生产计划达成的异常，协调解决保障交付。 7. 对接市场确认、回复交期，同步跟进订单变化。 任职要求： 1. 大专及以上学历，化工物流相关专业优先，3年及以上PMC实操经验。 2. 熟练操作办公软件，精通SUMIFS、VLOOKUP等函数，具备较强数据处理能力。 3. 执行力强，能独立统筹跨部门沟通，及时推进事项并汇报结果。 4. 逻辑清晰、表达能力突出，可承受高频跨部门沟通压力。

工作职责 1. 根据订单情况与产能状况，制定服装生产总体计划及周、日排产安排，确保交付周期处于可控范围。 2. 负责物料需求计划（MRP）的拟定与实施，对接供应商交期，保证面辅料按时到位。 3. 跟踪生产进展与物料使用情况，识别计划差异并及时纠偏，减少因缺料导致的停产风险。 4. 协同采购、制造、仓储等团队，搭建信息互通机制，化解跨部门资源调配中的矛盾问题。 5. 定期回顾生产执行与物料流转数据，完善计划算法模型，提高库存周转效率与产线运作效能。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链管理、纺织工程或相近专业者优先考虑。 2. 具备3年以上服装领域生产计划或物料控制工作经验，了解服装制作流程及面辅料性能。 3. 熟悉ERP系统（如SAP、用友）操作，具有数据处理能力，能基于数据分析优化排产策略。 4. 逻辑清晰，问题应对能力强，可高效处理多订单并发的复杂生产环境。 5. 沟通协作能力优秀，能够推动各部门协同配合，确保生产计划顺利执行。

主要负责物料整理，不需要经验 接收应届生，实习生，寒假工！ 要求：16-45周岁，男女不限 薪资待遇：20/h，220/天，综合6000-7000/月 工作环境：恒温车间，饮水机，休息间，中央空调 吃住环境：食堂有赣菜，湘菜，粤菜刷厂牌就餐 住宿免费4-6人间，独立卫生间，有空调，热水

岗位职责： 1、负责各销售部门日常订单的审核、接收、汇总，下达生产任务单并全程跟踪进度 2、编制月度物料需求计划，控制库存周转率，设定月度安全库存标准，及时处理异常情况，确保供应不断档 3、跟进物料到货及生产执行进度，协调采购、仓储与生产环节，保障销售端货源稳定 4、主导呆滞物料清理工作，依据月度清理计划推进实施，并持续追踪完成情况 上班时间：7:00-12:00，13:00-16:00，上六休一 任职要求： 1、年龄30岁以下，大专及以上学历，熟练掌握电脑办公软件，能熟练运用Excel函数操作； 2、性格积极乐观，工作细致耐心，具备良好的沟通表达能力； 3、擅长Excel数据处理与报表制作，具备较强的数据分析能力； 福利待遇： 1、提供食宿，宿舍配备独立卫生间、阳台、桌柜、空调和WiFi； 2、每月15日按时发放工资； 3、薪资根据岗位与个人能力核定，另设提成与奖金； 4、享有全勤奖、制度奖、绩效奖、季度奖励等多项激励； 5、入职满一年可享600元/年工龄工资，逐年递增； 6、享受婚假、产假、外出学习或旅游、生日聚会等企业关怀福利； 7、公司定期组织管理技能、销售技巧等相关专业培训。 地址：赣州经济技术开发区香港工业园金龙路28号（南门口西园站乘坐126路公交至宝福路北路口站下车即到）

主要职责： 1、制定并落实生产计划，保障生产流程高效运行，确保生产任务按时达成。 2、结合产品需求、物料供应及设备状况，科学规划生产排程，合理调配资源。 3、深入生产现场跟踪进度，监督计划执行情况，提升生产执行效率。 4、编制生产进度报表，定期向上级反馈计划实施进展与关键指标完成情况。 5、协同相关部门开展工作对接，推动生产计划平稳有序推进。 职位要求： 1、具备3年以上PMC相关工作经验，有汽车零部件制造领域背景者优先考虑。 2、精通生产排程管理，具备一定的团队组织与管理能力。 3、拥有较强的沟通协作意识，能与跨部门人员顺畅配合。 4、具备数据整理与分析能力，可基于生产数据提出优化建议。 5、熟练操作常用办公软件，包括Excel、Word等工具。

岗位职责： 1、依据当前订单情况及后续订单预估，结合库存管理策略，制定月度生产规划，并提报PMC副经理、经理审核确认，对月度计划的准确执行负责； 2、根据每周订单动态及每日实际产出进度，滚动更新周生产安排并及时下发至生产车间，确保车间定额完成、入库准时及总产量达标； 3、基于月度生产规划制定对应的物料需求计划，并跟进落实执行情况，保障月度物料需求精准；每周同步更新月度计划并调整物料需求，监督执行过程，确保物料齐套下单； 4、定期召开周度生产进度回顾会议，通报交付进展与订单变动情况，协调相关单位处理影响生产运行的异常问题，保障订单按时履约； 5、每月牵头组织月度交付总结会，推动交付结果复盘，对年度交付目标达成负责； 6、负责库存周转效率与安全库存管控，定期组织专项分析会议，对全年库存总量及呆滞物料控制目标负责。 岗位要求： 1、本科及以上学历，统计、会计、财务、经济、金融管理等文管类专业，年龄30周岁以下； 2、熟练操作办公软件，掌握常用函数应用； 3、具备2-3年管理岗位工作经验，有塑胶、五金类制造行业背景者优先； 4、了解新产品开发运作流程； 5、性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力，抗压性强，学习意愿高，具有团队合作精神与管理潜质。 岗位福利： 1、包吃包住，免费提供一日三餐； 2、全空调作业环境，配备完善文体设施，日常企业文化活动丰富多样； 3、薪酬待遇优厚，设有全勤奖、年资奖、绩效奖金、节日补贴、年底双薪，并依法缴纳社会保险； 4、享受带薪年假、婚假、产假及各类法定假期福利； 5、培训资源丰富，职业发展通道畅通； 6、毗邻高新区管委会、春龙步行街，地理位置优越，交通便捷。

职责：依据PMC排产安排制定本组生产计划，协调人员作业，确保生产任务保质保量完成； 负责员工操作技能的指导及岗位职责的宣导与落实； 监督组员规范使用设备，做好日常清洁、点检与维护工作，及时发现隐患并处理异常，保障生产流程顺畅运行。 要求：中专及以上学历，具备2年以上制造业现场管理经验者优先。

岗位职责： 1. 协助总部统筹区域运营事务，推进运营策略、制度及流程的实施，监督各区域执行进度，保障运营目标顺利达成。 2. 配合总部落实运营类培训与活动执行，参与优化运营管理机制，并完成上级安排的其他临时工作任务。 3. 根据工作需要，可随时前往各区域开展运营调研、现场支持、问题诊断及人员协调等相关工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄 28-35 岁，具有 2 年以上行业背景，3-4 年运营或 PMC 相关工作经历。 2. 熟练掌握 Office 办公软件，具备较强的生产计划管理、物料控制及异常应对能力。 3. 思维条理清晰，执行高效，能独立主导运营项目，协调跨部门或跨区域协作，沟通能力和问题处理能力优秀。 4. 能适应全国范围内短期或长期出差，责任心强，抗压性好，工作认真细致，具备良好的职业操守和团队合作意识。 5. 性格乐观，积极进取，勇于承担责任，无不良嗜好。