招聘弱电师傅，岗位职责包括负责监控、网络、门禁、设备安装调试等弱电施工，能看懂图纸，独立完成现场施工。要求：有弱电施工经验，会布线、做桥架、接线调试；服从现场管理，干活踏实，责任心强；自带基础工具者优先，能长期干。待遇：工资面议，工作地点为吴忠星塘750变电站。

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通信室内分布工程。

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招聘小工，工作内容为维修监控，工期两天。

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有干机房的没，找弱电工5-6人。

石嘴山惠农招消防强电弱电

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招聘机电人员，需持有B类证书，工作地点在六盘山电厂附近。工作内容为早晚打卡，为期两个月，无需实际干活。期间缴纳11月、12月社保或五险。本地。打卡工资为一个月7000元，不提供食宿。持有相关证书者有意可联系。

招聘司机一名，工作地点在固原市区。要求持有宁夏住建厅颁发的相关证件。

王洼子有吊车服务，薪资以现金结算。

岗位职责： 1.负责通信系统（含5G、光传输、无线接入等）的规划、设计、部署与优化 2. 开展网络故障排查、性能分析及日常运维保障工作 3.编写技术方案、测试报告及工程实施文档，配合项目交付 4. 参与通信设备联调、割接及升级，确保系统稳定高效运行 5.跟踪通信行业新技术发展，协助开展技术预研与应用落地 任职要求： 1. 通信工程、电子信息、计算机等相关专业背景，学历不限 2.具备通信领域相关工作经验，熟悉主流厂商设备及协议标准 3.掌握TCP/IP、PTN、OTN、LTE/5G等核心原理与组网架构 4.具备良好的逻辑分析能力、跨部门协作意识及客户服务意识 5. 持有华为HCIA/HCIP、中兴ZCTA、工信部通信工程师等认证者优先

岗位职责 1. 负责 IDC 机房供配电系统（UPS、配电柜、柴发等）、暖通空调、动力环境监控等基础设施的日常巡检、维护与保养； 2. 及时处理基础设施设备告警与故障，保障机房稳定运行； 3. 按规范做好设备台账、运维记录与备品备件管理； 4. 配合完成机房应急演练及业主方安排的各项相关工作。 任职要求 1. 年龄45 周岁以内，男女不限； 2. 有 IDC 机房、数据中心、通信机房或电力 / 暖通相关运维经验者优先； 3. 会英语或阿拉伯语基本交流即可（无语言证书要求）； 4. 能适应7 天 ×24 小时排班制，接受夜班轮值； 5. 身体健康，能适应海外驻外工作，无违法犯罪记录。 薪资福利 1. 年包 17 万元 / 年（年包制，每月 1 号发放部分薪资，剩余部分工作满一年后统一发放，具体以合同约定为准）； 2. 住宿：免费提供 4 人间，水电费自理； 3. 餐饮：免费提供三餐； 4. 机票 + 签证：全部由公司承担； 5. 劳动合同期：3 年； 6. 工作满11 个月可回国休息 30 天（带薪），第 9 个月起开始安排轮休。 应聘流程 1. 第一轮业务面试（远程）； 2. 面试合适后参加约两周内部培训（线上授课）； 3. 第二轮技术面试； 4. 通过后启动签证办理（约 30 个工作日）。 阿联酋・首都阿布扎比（电信 IDC 中心）

移动通信机房传输设备的业务分析，网络设备线缆整治。

北京市通州区招通信手机信号，大工，。身体健康，没有疾病，吃苦耐劳优先。

岗位职责： 1.负责通信系统（室分、光纤到户等）项目施工 2. 开展网络故障排查、性能分析及容量评估，保障通信网络稳定高效运行 3.参与通信设备（RRU、BBU等传输设备）的安装调试、联调测试及验收交付 4.编写技术方案、测试报告、运维手册等文档，支持项目全周期管理 任职要求： 1. 室分施工等通信工程照图施工经验1年以上 2.年龄20-50岁 3.具备较强责任心，服从公司安排

西吉县找个消防弱电师傅，有意者电话联系

岗位职责: 1.负责风机叶片的常规维护及故障处理 2.按照既定维护计划开展叶片检查与保养工作 3.保障风机叶片运行稳定并满足性能标准 任职要求: 1.具备风机叶片维护相关工作经验 2.可独立执行叶片维修任务 3.具有较强的问题判断与解决能力 4.持有高处安装拆除作业证、低压电工作业证 5.能够接受工作调动

固原市西吉县田坪乡招有农电安装经验技工，要求有高压、高空证，要能在电杆上干活的，包吃住，汉民最好，因为工地开的汉民灶，这边离清真餐厅太远了，吃饭不方便

本公司因业务扩展向全社会招聘钢材技能设计师一名。

固原市西吉县招强电弱电变压器接到室内一定要会看图纸.

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固原市原州区招强电、工地小工/杂工

站长，2工作地址:原州区张易镇上马泉110kV升压站（中衡长空第三风电场）,隆德县好水乡薪资8500-12000元/月，缴纳五险，能力优异薪资可上浮。全面负责调相机站日常生产运行、安全管理、人员管理及班组建设工作，统筹场站整体运营事务。，落实电力行业安全规程、两票三制制度，组织开展设备巡检、隐患排查、缺陷整改、事故分析与处置；对接电网调度、业主单位、监理及运维单位，完成日常调度指令执行、报表上报、迎检、技改及检修协调工作；制定场站年度、季度运维计划，组织人员培训、应急演练，保障全站设备安全、稳定、高效运行；负责场站物资、台账、资料、备品备件管理，确保场站标准化、规范化运维。，3年以上调相机运维、升压站全面管理经验，有升压站、调相机运维站长管理经验者优先，熟悉110kV/220kV升压站一次、二次设备，熟悉调相机、SVG、主变、开关柜、保护装置运行原理；精通电力调度规程、安全工作规程，具备独立处理场站突发故障、事故应急处置能力；具备团队管理和对外沟通协调能力持有高压电工证，需要调度证，大专及以上电力相关专业

西吉地区招聘弱电电工，需求人数为三至四人。工资结算及时利索。技术不熟练者请勿打扰。

固原原州招水电，强电，找一个水工两个电工

招聘精英 湖北金石炼化建设有限责任公司宁夏分公司电气项目部 招聘岗位:电工\电气技术员\电气安全员\项目副经理 任职要求: （一）电工/电气操作工​ 1.学历要求：中专及以上学历，机电一体化等相关专业优先；​ 2.年龄要求：45周岁及以下 3.经验与资质要求：具备丰富的电工实操经验，从事电气相关工作满2年即可，必须有高压、低压电工操作证且职业健康体检合格。​ 4.薪资范围：5500元/月—9000元/月。 （二）电气技术员​ 1.学历要求：大专及以上学历；​ 2.经验要求：从事电气班长或电气技术员相关工作满3年；​ 3.能力要求：能全面负责项目及对口班组的技术管理工作，独立完成各类作业指导书、技术方案的编写与更新；具备各类电动阀、变频器故障处理能力，可应对简单的火灾报警处理工作；​ 4.资质要求：持有有效的高压、低压电工操作证，且职业健康体检合格。​ 5.薪资范围：8000元/月—10000元/月。 （三）电气安全员 学历要求：大专及以上学历，安全工程、电气工程及其自动化等相关专业优先；​ 经验要求：从事电气行业安全管理工作满3年及以上，熟悉电气施工现场安全规范与风险管控流程；​ 能力要求：能制定电气项目安全管理制度、安全操作规程及应急预案；可定期开展安全巡查，及时排查电气设备、作业现场的安全隐患，督促整改落实；具备安全培训能力，能组织员工开展电气安全知识、应急技能培训与演练；​ 资质要求：持有有效的高压、低压电工操作证及注册安全工程师证书（或安全员C证），且职业健康体检合格；​ 薪资范围：6500元/月—8500元/月。 （四）项目副经理 1.学历要求：大专及以上学历，工程管理、电气工程及其自动化等相关专业优先； 2.经验要求：从事电气工程项目管理工作满5年及以上，有大型炼化、化工类电气项目副经理任职经历者优先； 3.能力要求：协助项目经理统筹项目整体推进，包括进度、质量、成本、安全等核心环节的管控；能协调项目内外部资源，解决施工过程中的重大问题，保障项目按计划交付；具备较强的团队管理能力，可指导、监督下属岗位（技术员、安全员、电工等）开展工作，提升团队效率；熟悉电气工程项目相关法规、标准及施工流程，能参与项目投标、方案策划及竣工验收等关键工作； 4.资质要求：持有相关专业职称证书（如工程师及以上）、高压/低压电工操作证，具备注册建造师证书（机电工程专业优先），且职业健康体检合格； 5.薪资范围：8000元/月—12000元/月（具体可根据个人资历面议）。 福利待遇 1.衣：提供劳动保护用品； 2.食：免费提供一日三餐； 3.住：提供免费住宿（24小时热水、淋浴）； 4.行：有往返宁东通勤车； 5.缴：入职签订劳动合同，并缴纳五险； 6.健：每年进行职业健康体检

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