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土建施工技术员
8000-9000元/月
土建工程师5-10年本科工业建筑
岗位内容: 1. 负责土木/土建工程项目的方案规划、设计实施及施工全过程管理; 2. 制定土木/土建工程的施工进度计划,并落实现场监督管理工作; 3. 承担土木/土建项目前期的技术调研、项目评估与可行性论证; 4. 统筹处理工程建设过程中出现的技术难题与质量控制问题; 任职要求: 1. 精通土木/土建工程相关专业理论与行业规范; 2. 拥有丰富的实践经验,能独立承担项目管理工作并有效应对各类工程问题; 3. 具备良好的沟通协作能力、团队意识以及组织协调素质; 4. 熟练操作CAD等专业设计软件及常用办公软件。
土建工程师
8000-9000元/月
土建工程师5-10年大专
要求有责任心,吃苦耐劳,工作能力强!
工长月结全职
岗位职责: 1.负责工艺管道工程的现场施工管理与技术指导,确保按图施工、质量达标 2.组织编制施工方案、技术交底及进度计划,并监督执行落实 3.协调各专业工种配合,解决现场技术问题,把控安全与文明施工 4.参与材料验收、隐蔽工程验收及竣工资料整理归档 5.配合项目部完成成本控制、工期管理和甲方沟通对接 任职要求: 1.熟悉工艺管道安装规范(GB50235等)及压力管道相关法规 2. 具备现场工长或助理工程师实际工作经验,能独立带班作业 3.责任心强,具备良好的沟通协调与应急处理能力 4.持有压力管道作业证、建造师证或相关职称者优先 5. 适应酒泉市金塔县项目驻场工作,吃苦耐劳,服从调配
白银靖远县招工长/工程师
8000-9000元/月
工长
白银市靖远县招工长/工程师
甘肃嘉峪关中核华辰项目市招建筑木工班长、钢筋工、建筑木工、工长/工程师、砼工/打灰/浇筑
1.1-1.2万元/月
工长砼工钢筋工打灰建筑木工班长浇筑建筑木工1-2人
中核华辰嘉峪关项目市招建筑木工班长、钢筋工、建筑木工、工长/工程师、砼工/打灰/浇筑
白银靖远县招工长/工程师
8000-9000元/月
工长
白银市靖远县招工长/工程师
土建工程师3-5年本科一级建造师风电项目经验道路与基础工程设计现场施工管理
工作职责 1. 负责风电项目道路与基础工程的技术方案设计,确保满足风电施工标准及现场地质条件要求。 2. 组织并推进现场施工管理工作,协调施工队伍、监理单位及材料供应商,保障工程按计划高质量实施。 3. 按期开展工地巡查,及时发现并解决路基处理、风机基础施工等关键工序中的技术难题。 4. 承担施工资料的编制与归集任务,协助完成项目验收及相关运维阶段的技术支持工作。 任职要求 1. 具备土木或土建工程类专业本科及以上学历,持有注册建造师资格者优先考虑。 2. 拥有5年以上土建工程从业经历,其中至少3年专注于风电项目道路或基础工程的实际操作。 3. 熟练掌握风电基础结构(如灌注桩、承台)及场内道路施工工艺,熟悉常用设计工具(如AutoCAD、PKPM)。 4. 具备良好的现场组织协调能力,能独立应对和处置施工过程中出现的技术突发情况。
项目经理预算员工长造价师
现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等,特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方,我公司现自有资金,想寻有项目现在缺资金的项目方,进行投资入股合作,合作方式灵活协商,应聘者在项目工地上班全(兼)职均可,待遇丰厚,底薪+绩效奖,有意者请来电话咨询任经理
兰州七里河区招工长/工程师
9000-10000元/月
工长月结兼职全职
兰州市七里河区招工长/工程师
临夏临夏市回族自治州招工长/工程师
1-1.2万元/月
工长
临夏回族自治州临夏市招工长/工程师
技术员1-2人
甘肃省白银市靖远县需要公路工程技术员一名主要是涵洞路基附属工程会抄平要有五年以上施工经验懂模板加固砼浇筑工资美丽联系人赵
白银 白银区
6月1日 16:55拨打电话
白银白银区火车站急招配菜师一名,联系电话
配菜1-2人
白银市火车站急招配菜师一名,联系电话
白银 白银区
6月1日 16:55拨打电话
白银白银区通风大工
通风安装
通风大工
白银 白银区
6月1日 16:52拨打电话
甘肃白银福门广场:品菜很下饭招聘信息:传菜员1名:年龄22-30岁,底薪3400200全勤
传菜员1-2人
福门广场:品菜很下饭招聘信息:传菜员1名:年龄22-30岁,底薪3400200全勤招聘电话
白银
6月1日 16:52拨打电话
甘肃白银招押运员一名,苍拦大开门.
押运员1-2人
招押运员一名,苍拦大开门.
白银
6月1日 16:27拨打电话
土建工程师
1-1.5万元/月
土建工程师5-10年大专中级工程师职称AutoCAD土木工程相关专业商业建筑工业建筑民用建筑
1、招聘宁夏银川项目技术负责人带证中级工程师。 2、全面负责项目技术管理工作,牵头图纸会审、施工方案编制、技术交底,及时解决施工现场各类技术难题。 3、严格把控项目施工质量,监督施工规范落地执行,负责工程变更、技术资料整理归档。 4、统筹项目技术团队日常工作,高效对接甲方、监理及相关部门,做好技术沟通与协调工作。 5、有丰富的大跨度钢构及建筑厂房管理经验,平台良好(总部在宁波),待遇从优
土建工程师
5000-10000元/月
土建工程师3-5年大专
职位要求有土建工程丰富施工经验,负责对接客户,沟通方案,签订合同
土建工程师
7000-10000元/月
土建工程师5-10年学历不限
主要做的项目是老旧小区改造 需要掌握给排水,土建,外墙,强弱电这块 造价也需要略懂 需要有经验的,薪资待遇可面谈
专业监理工程师
5000-7000元/月
土建工程师1-3年学历不限
专业监理工程师
土建工程师
7000-10000元/月
土建工程师3-5年学历不限土木工程相关专业
岗位职责: 1.负责土建工程全过程管理,包括施工图审核、技术交底及现场施工协调 2.独立完成给排水、外墙、强弱电等专业系统的方案优化与施工质量管控 3.组织隐蔽工程验收、分部分项验收及竣工资料编制,确保符合规范及合同要求 4. 监督施工单位安全文明施工,及时排查并整改质量与安全隐患 5. 配合成本、采购等部门完成材料选型、进度款审核及变更签证管理 任职要求: 1. 熟练掌握土建、给排水、外墙及强弱电等相关专业知识与施工工艺 2.具备良好的现场组织协调能力与问题解决能力 3.责任心强,能适应工地环境,具备较强抗压能力
安全工程师3-5年本科
一、 核心职责领域‌ 1‌、安全管理体系建设与制度执行‌ 依据《安全生产法》等法律法规及行业标准,制定、修订并监督执行本单位爆破作业相关的安全生产规章制度、操作规程和应急预案。‌ 负责建立和完善安全生产责任制,明确各级人员(包括爆破员、安全员、技术负责人等)的安全职责。‌ 构建并维护安全生产、职业卫生、消防管理、环保监测等档案体系。‌ 2‌、爆破作业全过程风险管控‌ ‌作业前准备与方案审核‌:参与爆破作业前的准备工作,包括设备检查、作业环境评估及作业方案的制定与安全审核。‌ ‌现场监督与检查‌:对爆破作业现场进行直接、专项的安全监督管理,确保作业严格遵循安全技术规程。‌ 定期组织安全大检查,重点排查爆破器材管理、作业流程、现场防护等方面的隐患,监督整改措施的落实。‌ ‌风险评估与预防‌:运用专业工具识别爆破作业中的潜在危险源(如盲炮、飞石、震动、冲击波等),进行风险评估,并制定针对性的风险控制与预防措施。‌ ‌3、安全教育培训与文化建设‌ 组织并实施针对全体员工,特别是爆破作业人员的安全生产知识、技能、法律法规及应急处置能力的培训。‌ 通过持续的培训和宣传,提升全员安全意识,营造重视安全的作业文化氛围。‌ 4‌、应急管理与事故处置‌ 编制针对爆破事故、火灾等突发事件的专项应急预案,并定期组织演练,确保应急响应迅速有效。‌ 在发生安全事故时,迅速启动应急响应,并主导或参与事故调查,分析事故原因(包括技术、管理、人为因素),提出整改建议和安全措施方案,防止同类事故再次发生。‌ ‌5、专项安全管理‌ ‌消防管理‌:负责公司消防工作的常态化、专业化检查,保障消防设施完好有效,及时处理消防隐患。‌ ‌劳动安全卫生‌:负责作业人员的劳动防护用品配置与管理,监督职业卫生措施的落实,保障从业人员健康。‌ ‌特种设备及危险物品监督‌:配合对压力容器等特种设备进行安全监督检查,并对爆破器材(危险物品)的储存、运输、使用环节进行严格的安全监督。‌ 二、 任职要求概要 持有中级注册安全工程师职业资格证书(金属非金属矿山安全)。‌ 具备爆破作业或矿山等相关行业的安全管理经验,熟悉爆破作业全流程及安全规范。‌ 具备良好的风险评估、现场监督、沟通协调及应急处置能力。‌ 能够独立完成安全制度编制、检查整改、培训组织等工作。‌
注册监理工程师,
5000-9000元/月
总监理工程师大专
认真踏实,认证合一,适应出差
总工(铅锑铋)
1.8-2.5万元/月
总工程师5-10年本科铅火法铅电解锑铋
岗位职责 ⼀、技术与⼯艺管理(核⼼职责) • 精通铅⽕法冶炼(⿎⻛炉熔炼、氧化还原精炼、烟化炉挥发等)、铅电解精炼、锑铋⽕法/电解提 取、分离提纯及伴⽣有价⾦属(银、铜、⾦等)综合回收全流程⼯艺,主导制定、审核并落地各⼯ 序⼯艺规程、技术标准、作业指导书,规范⼯艺执⾏,确保流程衔接顺畅。 • 实时监控⽣产过程中关键⼯艺参数(炉温、炉况、电解液成分、电流密度、添加剂⽤量、渣型 等),组织⼯艺分析与优化,牵头解决⽣产中的核⼼技术难题(如粗铅品位不达标、电解电流效率 低、锑铋纯度不⾜、⾦属回收率低、炉结/冒槽等)。 • 跟踪国内外铅锑铋冶⾦⾏业先进技术(富氧熔炼、⾼效电解、短流程精炼、智能冶炼等),制定公 司技术发展规划,主导新⼯艺、新技术、新设备的引进、试验、推⼴与应⽤,推动技术创新与产业 升级。 • 组织技术攻关与科研项⽬落地,针对复杂原料处理、环保瓶颈、成本痛点开展专项研究,形成技术 成果(专利、⼯法等),提升公司核⼼竞争⼒;优化铅-锑-铋多⾦属协同回收⼯艺,最⼤化资源利 ⽤率。 • 负责技术⽂件、⽣产数据、⼯艺档案的归⼝管理,组织编制、修订技术⽅案、质量标准、安全技术 规程等,确保技术⽂件合规、有效、可追溯。 ⼆、⽣产运营与质量管理 • 参与制定公司年度、季度⽣产计划,统筹⽣产资源(原料、设备、⼈⼒、能源)配置,保障铅、 锑、铋主产品及副产品稳定、连续、满负荷⽣产,确保产量、产能⽬标达成。 • 深⼊⽣产⼀线,监督各⻋间、⼯序⼯艺纪律执⾏情况,协调解决⽣产瓶颈与异常⼯况,组织应急处 置(如设备故障、⼯艺异常等),维护正常⽣产秩序。 • 建⽴并完善全流程质量管理体系,制定产品质量控制计划与检验标准,明确各⼯序质量控制点,监 督原料⼊⼚、过程控制、成品出⼚检验,组织质量分析与不合格品处置,确保产品符合国标、⾏标 及客⼾要求(如铅锭、锑锭、铋锭纯度达标)。 • 主导⽣产指标(直收率、总回收率、能耗、物耗、设备作业率等)分析,制定降本增效措施并跟踪 落地,持续提升⽣产效率与经济效益。 三、设备与能源管理 • 统筹冶炼炉窑、电解槽、收尘、制酸、阳极泥处理、锑铋精炼等核⼼⽣产设备的技术管理,参与设 备选型、安装、调试、验收及技术改造⽅案审核,确保设备技术先进、适配⽣产需求。 • 组织制定设备维护、检修、润滑规程,指导设备故障诊断与修复,推动设备智能化、⾃动化升级 (如PLC、SCADA系统应⽤),保障设备⻓周期稳定运⾏,降低设备故障率与维修成本。 • 制定能源消耗定额,监控⽔、电、煤、⽓等能源消耗,组织节能技术改造与管理优化,降低单位产 品能耗,推动绿⾊⽣产。 四、安全环保与合规管理 • 全⾯负责⽣产技术领域安全⽣产⼯作,贯彻落实国家及⾏业安全法规、标准,组织制定安全技术规 程、应急预案,识别⼯艺、设备、操作中的重⼤安全⻛险(⾼温、⾼压、有毒有害、粉尘等),落 实⻛险管控与隐患治理措施。 • 统筹烟⽓、废⽔、废渣、噪声等污染物治理技术管理,确保环保设施(收尘、脱硫、制酸、废⽔处 理等)与⽣产系统同步稳定运⾏,污染物达标排放,满⾜排污许可、总量控制等合规要求。 • 组织开展清洁⽣产、固废综合利⽤、危废合规处置,对接环保监管部⻔,完成环保监测、验收、审 计等相关⼯作,规避环保合规⻛险;组织安全技术培训与应急演练,提升全员安全环保意识与应急 处置能⼒。 五、团队建设与⼈才培养 • 组建、管理⽣产技术团队(⼯艺、设备、质量、安全等),明确岗位职责与绩效考核标准,打造专 业、⾼效、协作的技术管理队伍。 • 制定技术⼈员培训计划,开展⼯艺、设备、安全、环保等专业培训与技能⽐武,提升团队专业能⼒ 与操作⽔平;培养技术⻣⼲与后备⼈才,指导技术⼈员职业发展,营造技术创新、持续改进的团队 氛围。 六、项⽬与对外协作 • 主导或参与公司新建、改扩建、技术改造项⽬的技术可⾏性研究、⽅案设计、⼯艺包审核、施⼯技 术指导、试⻋投产与验收⼯作,确保项⽬⼀次开⻋成功、技术达标、经济合理。 • 协调公司内部技术、⽣产、设备、采购、销售等部⻔,保障各项⼯作⾼效协同;对接⾏业协会、科 研院所、设计院、供应商,开展技术交流与合作,整合⾏业资源。 • 参与⾏业技术评审、标准制定等⼯作,提升公司⾏业影响⼒。 七、其他职责 完成总经理/董事⻓交办的其他技术与管理⼯作,对公司⽣产技术、质量、安全、环保、成本等关键指 标负总责。 任职要求 ⼀、学历与专业 • 本科及以上学历,冶⾦⼯程、有⾊⾦属冶炼、材料科学与⼯程等相关专业,硕⼠及以上学历优先。 • 持有注册冶⾦⼯程师、安全⼯程师等相关职业资格证书者优先。 ⼆、⼯作经验 • 10年以上铅⽕法冶炼、电解精炼及锑铋冶炼相关⼯作经验,其中5年以上同⾏业总⼯、⽣产技术总 监等同等管理岗位经验。 • 有⼤型铅锑铋冶炼企业(年产能万吨级以上)⼯作经验,熟悉复杂原料处理、多⾦属综合回收⼯艺 者优先;有技术改造、新建项⽬落地经验者优先。 三、专业能⼒ • 精通铅⽕法熔炼、电解精炼、锑铋分离提纯全流程⼯艺,具备扎实的冶⾦理论基础,能独⽴解决⽣ 产中的核⼼技术难题。 • 熟悉⾏业先进技术与设备,具备较强的技术创新、⼯艺优化及项⽬管理能⼒,能推动技术成果转 化。 • 掌握国家安全⽣产、环保相关法规标准,具备较强的安全环保合规管理能⼒。 • 具备较强的⽣产统筹、成本控制、质量管控能⼒,能有效推动降本增效。 四、综合素质 • 具备优秀的领导能⼒、组织协调能⼒、沟通表达能⼒,能统筹管理团队,推动各项⼯作落地。 • 具备较强的责任⼼、抗压能⼒,严谨细致,善于发现问题、解决问题,有较强的创新意识与持续改 进意识。 • 能适应⽣产⼀线现场办公,认同公司企业⽂化,具备良好的职业素养与团队协作精神。
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验无光伏运维细分要求
岗位职责: 保障风电机组安全稳定运行,通过定期检查、故障维修和数据监控,最大化设备发电效率。 任职要求: 学历:中专及以上,电气工程、机械工程、新能源相关专业优先。 年龄:18-35周岁 经验:可接受无经验,优秀应届生可培养。 能接受风电场驻场工作,持有低压证、登高证(无证人员公司可免费报考) 我们提供: 有竞争力的薪资8000-12000年底双薪+包吃住+五险一金+带薪休息+年终奖,助力你在风电领域持续成长。 如果你怀揣对新能源的热情,渴望在实干中实现自我价值,那就别犹豫!我们期待与你一起,让每一缕风都转化为清洁电能!
监理工程师
4000-6000元/月
总监理工程师经验不限学历不限注册监理工程师监理工程师培训证
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况 3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格证书 2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范(GB/T 50319等) 3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力,责任心强、原则性强 4.能适应项目现场工作环境,服从公司项目调配安排 5.无不良执业记录,职业道德良好,具备团队协作精神
风电运维工程师经验不限学历不限
岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求: 1、性别年龄:18-38周岁、学历不限,不限经验。 2、能够吃苦耐劳,能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资:实习期3个月、工资4500-5500,在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000-12000。 晋升空间:队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假:在风电场每工作 2-3 个月,可以休息 10-15天。
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位内容: 1. 分析风能资源状况,编制风电场项目规划; 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施; 3. 负责风电设备的选型、采购和验收; 4. 管理风电项目施工现场,确保工期和质量; 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求: 1. 中专及以上学历,电气工程、机械工程、能源工程等相关专业; 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试; 3.完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件; 4.具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。
技术工程师3-5年本科火法工艺湿法工艺有色金属生产技术车间管理
1、负责冶炼原料的配比管理及生产工艺技术的统筹工作; 2、依据生产计划,实时跟进生产进度,协调各车间运作,科学调配生产车间的人力资源与生产原料供给; 3、定期组织召开生产例会,研判生产态势,针对生产中出现的问题,牵头召集相关部门负责人进行问题溯源与解决方案落实; 4、根据实际生产需要,制定生产物资采购方案,并严格执行,确保生产流程平稳有序进行; 5、配合设备管理人员,推进生产设备的日常管理,涵盖设备维护、保养及技术升级等工作; 6、主导生产过程中的技术保障与质量管控,持续优化工艺流程,发现问题及时组织处理,重大异常情况及时上报公司管理层。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备3年冶金、材料等相关领域工作经验; 2、熟悉冶炼工艺流程、生产设备特性、核心生产指标及常用原料种类; 3、具有较强的组织协调与团队管理能力,能有效推动各生产关联部门协同作业,提升整体生产效能; 4、注重职业道德,德才兼备,品行端正。
风电定检人员
7000-8000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证
招风电定检人员8人,高空证和低压电工证必须有,40岁一下,7000至8000没有证的不要联系。混子勿扰
暖通安装负责人
1.2-2.4万元/月
暖通工程师10年以上本科安装施工图纸绘制/审核招/投标管理日常运维验收评定注册公用设备工程师(暖通空调方向)注册暖通工程师注册消防工程师有BIM相关经验了解中央空调知识住宅小区写字楼酒店旅馆
岗位职责: 1. 负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期方案比选、负荷计算、设备参数确认及节能优化分析 3. 配合施工现场进行暖通专业技术支持,解决安装、调试过程中的技术问题 4. 编制暖通专业验收资料,参与系统调试、试运行及竣工验收 5. 协同建筑、给排水、电气等专业完成BIM协同设计及图纸会审工作 任职要求: 1. 暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业优先,学历不限 2. 具备暖通工程师相关工作经验者优先,经验不限 3. 熟悉国家及地方暖通设计规范(如GB50736、GB50189等),掌握AutoCAD、Revit或鸿业系列软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性现场支持需求 5. 持有暖通相关职业资格证书(如注册公用设备工程师基础/专业考试合格证)者优先
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