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【岗位职责】 1. 研发项目全流程管理：对接产品经理的 PRD 需求，参与产品定义的技术可行性评估；制定详细的研发计划（硬件、嵌入式软件、PC 端软件、移动端软件、DSP 算法、FPGA 开发、测试），分配研发资源，把控项目里程碑，对项目最终交付结果（技术指标、周期、成本）负总责。 2. 技术评审与攻关：组织原理图、PCB、软件架构、算法方案、FPGA 逻辑设计、测试方案等关键技术评审；解决研发过程中的核心技术难题（低噪声电路、高速信号、EMC/EMI、音质优化、DSP 算法落地、FPGA 音频处理、网络音频传输等），确保产品核心音质指标与性能达标。 3. 团队管理与培养：负责硬件、嵌入式、算法、FPGA 研发小组的日常管理与任务分配；评估团队成员绩效，培养核心技术人才，提升团队整体研发效率与技术能力。 4. 量产协同与质量管控：对接供应链与生产部门，推动样品试制、小批量试产及量产导入；解决生产中的工艺、良率与技术问题；制定产品测试标准，组织全流程测试与验收。 5. 技术预研与储备：跟踪 HiFi / 专业音频行业前沿技术，重点组织以下方向的预研与攻关： - 高性能音频处理平台：FPGA 实时音频处理、异构计算（ARM+DSP+FPGA） - 专业音频网络传输：Dante、AES67、AVB/TSN、MADI - 新一代音频算法：生成式 DSP、实时分轨技术、AI 音频增强、空间音频 / IAMF - 无损传输技术：蓝牙 LE HDT、USB4 音频、Wi-Fi 无损音频 - 硬件核心技术：飞秒级时钟技术、超低噪声线性电源、全差分放大电路 建立公司核心技术库，推动技术成果在产品中的落地应用。 【岗位要求】 基本要求： 1. 本科及以上学历，电子工程、自动化、计算机等相关专业。 2. 3 年以上 HiFi / 专业音频硬件 / 嵌入式研发经验，1 年以上研发项目管理经验。 3. 认同拓品 "极致音质、匠心品质" 的产品理念，对音频技术有浓厚兴趣。 4. 英语四级及以上，能熟练阅读英文芯片手册与技术文档。 核心能力： 1. 技术功底扎实：精通模拟电路、数字电路设计，精通 STM32 等 ARM 平台开发；了解 Linux/RTOS 系统，有音频 DSP 开发及算法移植优化经验者优先。 2. 项目管理能力：熟悉 IPD 或敏捷开发流程，能独立管理百万级以上研发项目；有多个音频产品

岗位职责： 1.负责熟品车间当班生产安全相关的各项工作，确保所有生产操作安全； 2.确保熟品车间当班生产产品质量符合相关标准； 3.确保有效控制好原物料投入产出比，最大程度上节约能耗，持续不断地提高生产效益； 4.持续完善人员管理，加强团队执行力，提高人均生产力； 5.确保生产系统的机器设备处于正确的使用状态，妥善维护好生产环境； 6.不断更新完善生产工艺控制相关文件，确保所有生产记录资料完整，准确，及时完成相关报表。 7.对生产部现状进行分析，并推动相关品质、安全、成本的持续改善、创新； 任职要求： 1.大专以上学历； 2.具备3年以上食品企业车间主任管理经验，烘焙、蛋糕冷加工行业优先考虑； 3.责任心强，具有良好的沟通能力、组织管理能力，对计算机操作熟练；能接受倒班； 4、熟悉食品生产相关体系内容，了解食品生产相关法规制度； 5、参与过体系审核，对现场GMP、6S改善的推动有成果经验。 【此岗位前期在南沙工厂工作1-3个月后，计划年底去立高集团增城总部上班。】

【职业发展路径】 管培生—组长—总领班—主任—经理 【成长培养计划】 理论学习阶段（1个月） 实操训练阶段（2~3个月） 定向岗位适应（2~3个月） 定岗转正周期（6个月） 1-3年目标晋升车间组长 3-5年目标晋升为领班 5-7年目标晋升车间主任 7-10年目标晋升生产经理 【培训安排】 首月开展专业理论培训，涵盖工作技能、产品知识及车间工艺等内容；第二个月起进入车间，由导师一对一指导进行实操训练；第三个月逐步参与基础管理事务；第六个月独立承担产线运营管理职责。 【岗位职责】 1、参与生产排程与组织协调，协助处理现场突发问题，保障生产有序推进。 2、负责班组日常现场管控，监督生产质量与安全执行情况，确保作业规范运行。 3、组织实施组内人员培训与绩效考核，提升员工操作熟练度与整体业务水平。 4、推进精益化管理，优化物料流转流程，严控资源消耗，助力降本增效。 【任职要求】 1、专业不限，机械类或工业工程相关专业优先考虑； 2、具备良好沟通能力，反应迅速，学习适应能力强； 3、有统筹组织能力，在校期间担任学生干部者优先； 4、能适应生产车间环境及轮班工作制度； 5、掌握基本电脑操作技能。 【福利待遇】 1、五险一金：包含养老、失业、工伤、医疗、生育保险及住房公积金； 2、法定假期：享受国家规定节假日、带薪年休假及春节长假； 3、住宿安排：公司提供公寓式宿舍（距工作区仅5分钟路程），上床下桌，环境优良； 4、餐饮服务：设有食堂，提供丰富营养的荤素搭配餐品，按需取餐，卫生可口； 5、培训支持：建立完善的学习体系，内外部课程多样，助力员工持续成长； 6、晋升机制：每年第三季度开放晋升机会，欢迎积极进取的你参与评定； 7、员工活动：定期举办户外拓展、生日会、运动会及球类协会等精彩活动； 8、生活配套：园区配备便利店、饮品售卖机、篮球场、健身房等设施，生活便捷； 9、交通便利：紧邻地铁21号线坑贝站约100米，通勤无忧。

【岗位职责】 1. 全面负责生产焊接部门整体管理，组织并督促部门人员完成各项生产、品质、交期等指标达成； 2. 负责不锈钢管路车间工作目标、计划并组织实施、指导、协调、检查、监督与控制； 3. 负责组织生产、设备、安全、环保等管理制度的检查、监督、控制； 4. 定期召开焊接部门月度生产计划排产会，及时组织实施、检查、协调、考核； 5. 负责分析周生产问题点及实施对策，完成生产任务，保证准时交付； 6. 统筹评估生产能力、人员保障、成本控制、交期保证，合理调配资源； 7. 负责部门安全生产、计划调度、劳动防护、环境保护专项工作； 8. 生产线日常管理，有品质观念，熟悉异常处置流程，能独立对应现场临时突发品质问题； 9. 严格把控焊接成品质量，能为焊接生产线的改造或建设提供工艺设计和技术支持。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，5年及以上相关工作经验，有不锈钢管路行业经验优先； 2. 熟悉焊接生产的整体运作流程、熟悉焊接工艺； 3. 熟练掌握质量管理流程、生产流程和工艺流程，掌握安全生产法规； 4. 具有良好的学习能力、计划执行能力和沟通协调能力； 5. 具备优秀的团队合作精神，抗压能力强。 【福利待遇】 1. 工作时间：周一至周六 8:15-17:45，单休； 2. 具有竞争力的薪酬待遇以及晋升机制； 3. 购买五险一金，补充商业保险，年度免费体检； 4. 享有国家法定节假日，包括年假、婚假、产假等福利； 5. 传统节日福利慰问，不定期下午茶及员工聚餐； 6. 享有餐补（园区内配有饭堂）； 7. 公寓式宿舍，配备热水器、洗衣机、空调、衣柜等； 8. 新建车间，环境优美。

明天有日结工作，薪资为25元每小时，工作8小时。年龄要求20至48岁。工作地点在钟落潭，上班时间为8点至12点，13点30分至17点30分。工作内容为打杂，帮忙扶梯子。有意者可私聊报名。

全品类热门游戏接单：原神/崩铁鸣潮/王者/英雄联盟手游/和平精英/三角洲/暗夜突围/无畏契约/CF手游/金铲铲等20+游戏全覆盖！无论你是MOBA大神、射击狠人还是RPG肝帝，只要有实力，就能把操作变现！ 兼职核心优势： 订单管够，多劳多得：日均5000+订单池，段位冲刺/副本开荒/物资收集等需求不断，单价15-800元/单，熟手日均接3-5单，月入轻松5000+，大神可破万！ 时间全自由：无需坐班，在家/在校就能接，碎片时间可做（学生党/上班族副业首选），想接就接，随时停单不束缚。 安全零风险：动态加密登录+资金秒结算，客户信息/账号安全双保障，无押金、不扣钱，练完即结款。 你需要： 1. 至少精通1款游戏（如王者王者段位/原神深渊满星/和平战神等）； 2. 能按客户要求完成任务（段位、副本、材料等），不开挂、不毁号； 3. 日均能抽2小时以上，学生/自由职业者优先。 打游戏能赚钱，还不用看考勤，这不就是你的理想副业？

本职位包吃包住，公司待遇丰厚，公司环境优雅！ 1负责前台接待到店客户，线上对接客户需求下单； 2负责将已经对接好的客户的需求订单，发送给生产同事，按客户要求生产好后通知客户取件或者配送； 3要求熟练掌握PS/AI/CDR等平面设计软件，熟悉WORD等基础办公软件，熟练pdf增效工具拼版软件，能对客户供稿进行合理性建议，审核或者修改

广州市番禺区招建筑木工、木模点工360一天

诚聘服装厂尾部主管，性别不限，需具备责任心及相关工作经验，年龄要求30至50岁 主要职责：负责尾部团队人员招聘，包括烫工、质检、查货、包装等岗位，熟悉服装质量检验流程，有卓天商务、希音尾部管理经验者优先考虑 工作地点：土华 薪资待遇可电话联系或面谈详议：徐***********

1. 客户需求转化与可行性评估：对接品牌方客户的产品开发需求，进行技术可行性、成本可行性、周期可行性评估。将客户产品概念转化为内部开发规格书，明确配方方向、包材选型、成本目标及时间节点。 2. 产品开发全流程项目管理：制定产品开发计划，统筹协调研发、包材采购、设计、生产等部门，推进打样、测试、封样、试产各环节。跟踪开发进度，识别并解决项目瓶颈，确保产品按约定时间节点交付。 3. 包材选型与成本管控：协同采购部门进行包材供应商评估与选型，结合产品定位与成本目标，提供包材方案建议。参与产品成本核算，在保证品质的前提下优化成本结构。 4. 技术验证与合规把控：跟进产品稳定性测试、兼容性测试、防腐挑战测试等关键验证环节，确认产品符合法规及客户标准。对接法规部门，确保产品备案/注册资料准备齐全，符合化妆品相关法规要求。 5. 存量产品迭代与优化：负责现有产品的配方优化、包材升级或工艺改良，提升产品性价比或客户满意度。收集客户反馈与生产端问题，推动产品的持续改进。 6. 行业技术信息收集：关注化妆品行业新原料、新包材工艺、新技术趋势，定期输出技术资讯简报，为公司开发能力升级提供参考。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，化工、化学、材料、生物、药学等相关专业优先。具备化妆品ODM/OEM工厂或品牌方供应链端产品开发/项目管理经验。主管岗位要求1年以上团队管理或项目主导经验。 2. 熟悉化妆品包材工艺：了解注塑、玻璃、软管、纸盒等常见包材的特性、生产工艺及成本构成。了解配方基础知识：能读懂配方架构，了解常用原料功能，能与研发工程师进行有效技术沟通。熟悉法规备案要求，了解化妆品备案/注册的基本流程与常见资料要求。熟悉产品开发全流程，从打样、测试、封样、试产到量产的完整项目节点管控。 3. 具备优秀的跨部门沟通协调能力，能在研发、生产、采购、客户多方之间高效推进。具备较强的问题解决能力，能在项目卡点时快速找到折中或替代方案。具备多项目并行统筹管理能力，能同时跟进3-5个不同阶段的项目。抗压能力强，能适应快节奏、多变的客户需求环境。 4. 加分项：有成功落地的产品开发案例（面试时可携带项目介绍），熟悉底妆、彩妆类目的开发特点，有对接头部品牌客户的开发经验。有以下行业经验者优先：批发/零售、日化。

1、熟悉办公眼镜会看CAD图纸； 2、处理每月的收对账、发票跟踪； 3、模具部门消耗品中购，发放，仓库的日常管控，模具相关物料申购跟踪； 4、模具部出勤，加班，出差统计； 5、工作认真负责，能吃苦耐劳，服从公司安排，服从工厂管理，工资待遇面试