工作地址：德阳万达金街 主营：年龄25-45岁，120-180斤欧韩系女装 【岗位】门店销售1名 上班时间：9:30–20:30 店内配套：空调、新风、独立卫生间，环境舒适，工作氛围轻松。 薪资结构：底薪+绩效+销售提成 加分项：会拍短视频、小红书/抖音自媒体运营，擅长线上引流，能力优秀薪资可面谈。 岗位职责： 接待到店顾客、穿搭推荐、货品整理、简单门店日常维护。 我们希望你： 审美在线，善于沟通，共情力强，理解微胖女生穿搭需求，有服装销售经验优先。

工资：底薪2100提成（8-10个点） 综合工资3500上不封顶 月休8天 上班时间：冬季：8:50-21:00 节日福利婚嫁年假生日假合伙分红月休8天 经验不限、有经验优先 年龄18–45 要求：善于沟通、爱说话、好学、勤快

招聘：门窗厂区销售，导购，不外出 工资：5000-10000元，上班时间：8:30-17:30，单休 广汉南丰镇，四川铂斯图门窗有限公司，电话

形象气质佳，积极乐观，富有亲和力，学习能力强， 学习与创新意识：保持学习和创新的意识，不断提升销售技能和知识储备。 沟通能力：具备出色的沟通技巧，能够清晰表达产品价值，建立信任关系。 毅力与抗压能力：面对销售过程中的挑战和拒绝，需要保持耐心和毅力，具备较强的抗压能力。 语言能力：普通话标准，具备良好的书面和口头表达能力。 年龄要求：一般在18至30岁之间 ！！！ 上班时间：上半天耍半天 一个月四天假 薪资在4000到9000 有很大的升职空间

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4.有零售/快消行业导购经验者优先 工作内容 在店里接待自然流客户 或者约客户到店 薪资结构 底薪3/4/5k等+提成 根据个人能力而定 具体可面谈

招聘：零售导购薪资：5000-12000元单位名称：四川圣诺家居有限公司单位基本情况：家具门窗的制作与销售等招聘岗位：零售导购招聘人数：3名招聘条件：1、熟悉门窗或者全屋定制家居。2、有导购经验。3、有门窗、全屋定制、软装经验均可。工作内容：1、负责公司全屋定制、系统门窗全系产品的展厅接待、产品讲解、户型方案初步介绍、客户需求沟通，为到店客户提供专业、优质的家居定制咨询服务。2、依托公司客户资源，主动维护、跟进潜在及存量客户，持续挖掘客户需求，促进门窗、全屋定制产品成交转化及二次复购、转介绍。基本劳动报酬：综合5000-12000元/月工作地址：广汉向阳镇瓦店西路8号圣诺家居招聘有效期：2026年10月30日至2026年12月31日

主要负责门窗销售，客户对接，售服务。

榴莲家纺薪资待遇工资:底薪+提成+奖金综合工资4000-12000福利:社保|年假|生日假长期招聘店长导购员联系电话毛女士(同)

四川铂斯图有限公司 招聘岗位： 一，门窗销售 人数：3名 年龄：24～45岁（需要有销售经验） 要求：1、五官端正，口齿清晰。2、有销售经验者优先。3、拥有强烈的进取心，勇于突破自己挑战高薪。 上班时间：8:30～18:00（每月调休4天） 薪资：5000-20000元+ 福利待遇：年终绩效奖金 地址:广汉市南丰镇北京大道宏达立交附近

家装-驻店导购，2名工作地址:德阳市凉山街-彩泉天街-京东电器城市旗舰店-二楼福人空间月休4天09:00-下午18:00休息2小时底薪2500+提成，综合待遇3000-4000购买社保日常以门店驻店接待到店客户为主，结合电话回访邀约，做门店接待年龄20-45

德阳恒博炉窑建筑安装有限公司招聘焊工，岗位为手把焊和二保焊，共需5名员工，年龄要求25至50岁。工作内容为维修锅炉和设备焊接。薪资为每天300元，月薪6000至6500元。工作时间为长白班，08:00至下午17:30，月休4天。公司提供工作餐。工作地点在德阳市上美广场附近的二重厂区。工作期限为2个月。

招聘配送货司机1名，工作地点在广汉市。

【招聘】【头疗师】【发型师】【包吃包住】【不会可以学】德阳头疗沐风店招聘【不会可以学】【包吃包住】岗位一【头疗师-包吃包住-不会可以学-保底3000】10名，员工，年龄18-50，做头疗，待遇3000-8000岗位二【发型师-包吃包住】1名，男员工不限，年龄25-40，做发型，待遇3000-12000【上班时间】月休4天10:00-22:00中途有休息时间【上班地点】德阳市珠江桥-旌湖星辰南门【联系电话】

二保焊工 岗位职责： 主要从事成套管路焊接，按图纸和工艺要求进行管路组对、二保焊焊接； 保证焊缝质量、尺寸及外观符合要求； 做好焊前准备和焊后自检，配合质检完成检验； 维护焊接设备，保持工作区域整洁。 任职要求： 会二保焊，有焊工证优先； 有管路焊接经验优先，对管路焊接有压力要求，油管路压力0.9Mp ， 水管路压力3.75Mpa，能看懂简单图纸； 能吃苦耐劳，服从生产安排，有质量意识。 薪资待遇： 面议

招聘拉沙石司机，驾驶重汽LNG牵引车。运输线路为文县祁连山水泥厂至川主寺，涉及十九局项目一工区及二工区，全程198公里。 薪资待遇：月结，底薪6000元，每趟提成220元，综合月薪12000-15000元。业务由平台接单，配合公司运费转账。 岗位要求：司机征信无问题，需用银行卡收运费；需使用公司提供的车辆APP接单；提供车辆，双证齐全，能开倒车，爱惜车辆，无重大事故记录。

导购员年龄28-45岁、有爱心、上进心薪资福利:每月月休两天、工资面议工作地址:武邑县宏达路金旺角足力健专卖店

招聘导购一名通辽大润发卓诗尼店员2100+300社保补贴提成指标50%以下3%提指标50%以上5%提月休两天，法定假日有三薪综合薪资4000-6000员工上班时间要求：长期，45岁以下，会简单电脑操作，有销售鞋类经验者优先，身体健康，无不良嗜好。联系方式同步

导购年龄25-40岁有餐厅接待经验者优先薪资福利:2500+双休+缴纳五险。周末不休息100元，节假日带薪休，加班补助招工人数:2名上班时间:两班倒上午班：早6.30-3.30下午班：：11.30-9:00管吃工作地址:乐陵东环

朝阳万达安德玛招聘导购年龄20～35岁有经验者优先早晚倒班+底薪+提成+每月2天休息能力决定薪资.期待你的加入电话：地址:朝阳万达3楼

万达华府楚街华为招聘招聘导购人员2名工作细致认真有责任心性格开朗，善于沟通。底薪加提成。工资面谈，敢于挑战者优先联系电话陈经理

招聘营业员销售和营业员，要求年龄40-55岁之间，勤奋讲卫生，详情请联系四川德阳。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与销售策略 5. 配合团队完成日常销售报表、客户档案管理及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售类岗位工作经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿和成长潜力即可 4. 工作地点灵活，适应本地化客户拜访与商务洽谈 5. 诚信踏实，目标感强，具备团队协作意识

教顾客使用产品，并介绍产品，销售产品

给顾客推销酒水，

岗位职责： 1、通过电话、微信、抖音等各渠道开发公司业务，并不断开发新的拓客渠道。 2、积极跟进公司提供的客户线索，挖掘客户需求，促进成交。 3、配合其他岗位做好已有客户的关系维护及服务。 4、按照公司要求完成客户管理系统的客户信息维护及录入。 任职资格： 1.20-38周岁，能力突出者可适当放宽要求， 2.对营销和销售充满兴趣，不甘于平淡的职场生活，乐于挑战， 3.较强的沟通协调能力、逻辑思维能力及服务意识， 4.性格积极外向，肯坚持，有激情，可以承受一定的工作压力， 5.有销售经验、电话客服经验优先，无经验者必须有学习的能力和意愿。 工作时间： 9:00-12:0013:00-17：30周末双休，节假日正常休 薪资待遇： 底薪3000+全勤+签单提成+五险一金+生活补贴+日用品补贴+生日福利+带薪亲子福利假+带薪年假+不定时团建 综合收入5000-8000能力强者10000-上不封顶

招聘 一、工作内容： 1. 获取潜在客户信息，并对资源进行整理筛选，甄别具有合作意向的客户； 2. 通过电话沟通等方式，挖掘客户需求，引导客户兴趣，介绍产品优势与特点，促成客户到店预约； 3. 跟进客户到店情况，提供专业化的咨询服务； 4. 协同设计师开展工作，持续维护客户关系，推动销售目标达成； 5. 归集整理客户资料，复盘总结营销过程中的经验与方法。 二、职位要求： 年满18周岁，具备初中及以上学历，具备良好的语言表达能力和敬业精神。有销售工作经验者可优先考虑。 三、工作时间： 上午9：30-12：00；下午14：00-18：30；每月享有4天休息时间。 四、薪资待遇：底薪3000元+提成

临促招聘（果汁）员工，年龄18-40岁，之前有任意卖货经验均可上班时间:-10：00-19：00工作地点：广汉航空学院工资：150元/天，次月20号打卡有意者电话：

工作内容：公司提供精准客户名单提醒产品到期客户进行续购 可以接受无经验，前期一对一培训 上班时间：早九晚五点半，午休一个半小时，周末双休，节假日带薪休假 薪资待遇：底薪3000+高提成，综合薪资8000+ 主打不加班不加班

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转接引荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（注：本岗位不涉及整车销售或保险业务） 【工作内容】 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签单； 2、维护与4S店的良好合作关系，树立公司专业形象； 3、办理合同签署手续，整理归档相关资料； 4、遵守团队管理要求，执行上级布置的各项工作任务。 【工作时间】 9:00—17:30（无需加班） 采用调休制度（节假日安排补休） 工作地点：零跑4S店 面试通过后统一安排为期两天岗前培训，随后分配至各门店，全程有资深员工或销售督导带教指导。 【薪资待遇】 转正后无责任底薪3000元+阶梯提成（月均收入12k-20k） 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享受生日关怀礼遇及节日福利； 4、设有周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富奖励机制，包含各类竞赛奖励及国内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节日福利、团建聚餐、K歌滑雪等文娱活动）； 6、公司规模大，晋升以内部提拔为主，提供广阔职业发展空间。 【任职要求】 1、高中及以上学历，对汽车行业和销售工作有热情，具备销售经验者优先考虑； 2、年龄22岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极乐观，具备良好沟通能力，工作态度认真，服从团队管理安排。

公司成立于2018年，目前规模人数400+，主要从事于高端住宅楼盘地下停车位运营及销售，公司目前在西南市场车位资产管理领域属于龙头企业，在管项目800余个，深度合作企业包括有港资企业、大型国有企业、一线品牌连锁开发商、地方城头开发企业......包括有中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。 【福利待遇】： 1、购买七险一金，国内外旅游，生日福利、节日福利、年度体检； 2、师带徒机制，师傅一对一带教，有无经验都可轻松快速学习并适应岗位； 3、包住宿，民宿级别住宿条件，餐补、话补，出差有补贴。 【工作内容】 1、维护客户、接待客户、洽谈客户、完善合同；派发礼品，活动策划及执行； 2、晋升机制公开透明，公司大力发展，晋升机会多，干部内部提拔率100%。 【任职要求】 1、高中/中专及以上学历，36岁以下； 2、善于沟通、工作积极、抗压能力强； 3、有销售经验优先； 4、退伍军人优先； 5、强烈的上进心、企图心、具有拼搏精神；善于沟通、悟性高； 公司会精准提供客户资源（信息流），客户主动意向高，每天都有新资源分发，无需自主开拓。 【薪酬待遇】 1、无责底薪+餐补+话补+出差补贴+提成（底薪面试决定/星级递增） 2、新人无经验小白平均薪资8k-9.6k（提成总范围500-2000，每单平均提成1200） 3、上手之后平均1.2w-1.6w（上手后月均轻松10单以上） 4、销冠没有上限（月入2-3w属正常！不包括年终奖！） 这是一只铁打的饭碗，不需要自己发掘资源，只需负责沟通即可，需要认真工作，勤劳踏实悟性高，其他都不是问题，欢迎了解咨询。