工长
西安市未央区招工长/工程师
备注:要有从事过家装经验，并且要有工人团队，或者有在建工地。
岗位职责：
1.负责家装项目现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量
2.编制施工计划并监督执行，确保工期、安全与工艺标准达标
3.与客户、设计师及供应商保持高效沟通，及时解决施工过程中的技术与协调问题
4. 验收主材辅料，把控施工材料合规性与使用规范
5.组织阶段性验收及竣工交付，整理归档施工资料
任职要求：
1. 具有家装行业工长或工程师相关工作经验，熟悉住宅装修全流程
2.具备基础施工图纸识读能力，能独立处理常见工艺及技术问题
3.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识
4. 持有相关职业资格证书者优先（如施工员证、安全员证等）
5.吃苦耐劳，适应西安本地项目驻场工作
工长月结
岗位职责：
1.全面负责家装项目现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量
2.严格按设计图纸及工艺标准监督施工，确保工程安全、规范、达标
3.负责材料进场验收、工序交接检查及隐蔽工程验收并留存记录
4.及时处理客户反馈与施工问题，保障交付满意度与工期履约率
任职要求：
1. 具备家装工长实操5年以上经验，熟悉主流施工工艺及验收标准
2.具备基础识图能力，有自己的施工团队
3.责任心强，具备良好的沟通协调能力与客户服务意识
4. 无不良施工记录，服从公司管理制度
宝鸡渭滨区招工长/工程师(装修工长)，自己有队伍，包工包料，房源稳定，能长期合作的来
装修工长工长
宝鸡市渭滨区招工长/工程师(装修工长)，自己有队伍，包工包料，房源稳定，能长期合作的来
公路工程师
1-1.2万/月
市政工程师3-5年大专
大专以上学历
可以适应出差
项目持有公路二建建造师、公路工程师证书、交安B证（三证齐全）
工作内容：
负责路况检测评估、施工现场管理（质量/进度/安全）、内业管理与数字化（档案建立、数据录入、验收结算）。
渭南韩城市招弱电/安防，龙门镇近熔一根八芯光缆两头共熔16芯，材料有，现在能去熔吗或介绍个人吗
300-370元/天
弱电工1-2人
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陕西渭南找个月嫂，能做月子饭做家务会带小孩的年龄35—45都可以，工资面议，联系电话
月嫂月结
找个月嫂，能做月子饭做家务会带小孩的年龄35—45都可以，工资面议，联系电话
渭南手把焊长白班＋管吃管住7000＋
7-8千/月
电焊工厂焊工包住包吃11-20人月结手把焊长白班新能源焊工证手弧焊吃苦耐劳
富平机械厂
年龄50岁以内，学历不限
1焊工
手把焊 熟练使用506 /507焊条
（接受无证，无证要能接受夜班）
26元/小时，7000+
2普工
18元/小时，5000+
#工作时间：
上六休一，10小时 长白班为主
#宿舍环境：
水电免费，住宿免费，有空调有热水器6人间
#用餐：三餐免费
市政工程师
1-1.2万/月
市政工程师3-5年大专
.熟悉热力施工全流程，能独立高效完成技术资料，方案的编写
2.配合商务完成现场工程量确认及结算工作。
具有较强的现场管理能力，能够独立完成项目的技术管理工作
服从项目管理，自己高效完成领导交给的临时任务
吃苦耐劳，能接受夜班工作。
非热力管线施工方面的技术人员勿扰
经验的
1-1.1万/月
市政工程师1-3年本科
岗位职责：
1.负责市政道路、桥梁、排水、给水、照明等工程项目的现场技术管理与施工指导
2.编制施工组织设计、专项方案及技术交底，监督落实技术规范与质量标准
3. 协调设计、施工、监理及主管部门关系，处理现场技术问题与变更洽商
4.参与项目前期勘察、图纸会审、竣工验收及资料归档工作
5.配合进度计划推进，确保安全文明施工与工期目标达成
任职要求：
1. 土木工程、市政工程、给排水等相关专业背景，学历不限
2. 具备市政工程施工现场经验，熟悉国家及地方相关规范标准
3. 熟练使用CAD、Office等办公软件，能独立编制技术文件
4. 持有二级及以上建造师（市政）或相关职称证书者优先
5.责任心强，具备良好沟通协调能力与团队协作意识
水利工程师经验不限硕士水利工程能源工程
一、公司概况 中国水利水电建设工程咨询西北有限公司,成立于1988年，是中国电建集团西北勘测设计研究院有限公司的全资子公司。公司持有工程监理综合资质、水利工程施工监理甲级、水土保持工程施工监理甲级、水利工程建设环境保护监理和机电及金属机构设备制造监理等资质证书；持有工程咨询单位甲级资信证书；持有市政、电力、建筑、机电4个施工总承包二级资质等多项企业资质。 为了服务国家双碳目标和能源战略，落实西北院战略布局，公司以“做优大型水利水电和抽水蓄能监理，做强抽水蓄能和新能源总承包，做实数字化转型，持续强化人才和品牌优势”为发展战略定位，承担了长江三峡水利枢纽工程、南水北调、乌东德水电站、两河口水电站、滇中引水等多项工程的咨询、监理及总承包管理工作，足迹遍及全国30余个省市，业务遍布亚洲、南美洲、非洲。世界排名前十大超级水电工程中，公司承担4项，中国排名前十大超级水电工程中，公司承担7项。公司荣获中国质量协会第十九届“全国质量奖”、国家科学技术进步奖、中国建筑工程鲁班奖、国家优质工程银奖、中国水利工程优质（大禹）奖、中国土木工程詹天佑奖等国家级奖项。 公司始终秉承“诚信、负责、务实、利他”的企业理念，坚持“政治过硬、实绩突出、员工信赖、阳光靠谱、五湖四海”的用人理念，拥有一支高素质、高水平的人才队伍。公司现有员工1800余人，其中国家工程勘察设计大师1人，享受政府特殊津贴的专家28人，高级及以上职称300余人，共有省部级以上个人注册资质1100余项。 二、招聘对象 2026届大学本科、硕士研究生高校毕业生 三、招聘时间 截止2026年5月30日。 四、需求专业 水利工程、新能源科学与工程、岩土工程、压缩空气储能、电气工程、动力工程及工程热物理、地质资源与地质工程、测绘科学与技术、财务管理、会计学等。 五、我们的竞争优势 1.有竞争力的薪资福利 薪酬由岗位工资和绩效工资构成，并提供差旅补贴、现场工作补贴、误餐补贴、交通补贴、通讯补贴、资质奖励、取暖补贴、降温补贴等。缴纳“六险一金”，兑现“企业年金”奖金，提供员工宿舍、免费员工餐、节日福利包、年度体检、工会活动、集体婚礼、员工疗养、职工书屋和入职大礼包等。 硕士毕业综合年收入10-13万（国内）；18-24万（国外）。 应届硕士毕业生享受异地安家费3-5万。 2. 健全畅通的职业通道 “纵向畅通、横向贯通”的多通道发展体系。企业管理、技术研发、项目管理、多个发展序列通道，为员工职业发展提供广阔舞台。 3.人性化的休假机制 上二休一，即国内项目工作二个月休假25天，且带薪休假；国际项目，工作三个月休30天。并享受国家法定婚假、孕产假、陪护假、病假等系列休息休假。 4.灵活的调薪调岗机制 积分制调薪、优秀骨干调薪、职务晋升、考取资质证书、职称提升、学历提升等多元化调薪调岗路径。 5.健全的员工培养体系 覆盖职业发展全周期的培训体系。针对新入职员工、项目经理、二级机构干部、公司直管干部、高层次人才定制化打造全周期系列培训体系，双导师带徒在岗辅导，快速实现身份转变，开放的线上学习资源和系统的专业培训，助力员工岗位胜任能力持续提升。 六、招聘流程 网络投递—>简历筛选—>综合面试—>发放offer—>正式签约
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供渭南市政工程师招聘在线招聘信息，主要招聘渭南市政工程师相关人才。作为市政工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解市政工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
