1、配合设计师开展服装设计相关工作，包括流行资讯整理、面辅料资料归集等； 2、协助跟进打样进度，并协调相关沟通事宜； 3、制作样品用面料卡、辅料搭配卡； 4、建立并维护供应商档案、产品档案及产品目录，及时送交相关部门存档； 5、参与每季产品的开发与款式设计讨论； 6、编制工艺单及成本核算表格； 7、跟踪样品打样进度及订单执行，办理样品的接收与返还流程； 8、协助完成订货会期间的产品展示资料准备及样品统筹管理； 9、定期抽查产品质量及价格标签准确性； 10、负责办公室与样品室的日常管理工作； 11、协助处理品质异常问题，并做好相关记录。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计或纺织工程相关专业； 2、具有一年以上服装行业工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 3、熟练掌握Photoshop、Illustrator、CorelDraw等设计软件； 4、具备较强的进取心、责任心以及质量与成本控制意识，工作细致灵活，能吃苦耐劳

1、理解团购标书中的专业术语，核实团单投标样衣的工艺与款式 2、处理生产过程中出现的工艺异常问题 3、推动新工艺的落地执行与过程监督，指导工厂生产工艺，为业务及生产环节提供准确有效的技术支撑 4、参与产品质量投诉事项的分析与判定 5、配合售后部门解决产品品质问题 6、负责样衣工的管理及样衣品质的管控 7、审核工艺制单的技术要求并处理相关异常情况

岗位职责： 1. 收集并分析市场流行趋势与消费者需求 2. 参与设计企划方案的制定与发布 3. 负责产品款式的创意设计及打样进度跟进，完成样衣资料的整理录入 任职资格： 1. 服装类或相关专业大专及以上学历，具备两年以上相关工作经验 2. 熟悉服装研发工艺流程及常用面料特性 3. 具备独立完成设计开发的能力 4. 熟练操作PS、CDR、AI等图形设计软件 5. 富有创新意识与较强的执行能力

1、依据订单需求核算面辅料用量，并安排物料发放至工厂，确保工厂核对到货数量并签署回执单。 2、跟进面辅料到厂及成衣大货出运情况，督促工厂生产进度。配合生产部研发工作，完成洗标、吊牌等物料制作。 3、结合公司品牌定位，参考市场动态与流行趋势，制定产品开发方案。 4、熟悉服装面料的性能、风格、特点及成本，关注色系、质感与光泽表现，及时掌握市场流行趋势及面辅料变化，结合潮流方向与公司产品规划进行款式开发，确定符合市场需求的合理款型定位。 5、协同团队推进产品开发，与纸样师对接工艺细节，推动每季新品样衣制作，把控开发进程与样衣品质。 6、监控产品销售表现，针对销售反馈发现问题并分析原因，持续优化开发策略。 根据项目要求承担服装相关的设计与制作工作。

1、配合设计师开展服装设计相关工作，包括流行资讯收集、面辅料整理与归类等； 2、协助跟进打样进度，协调并沟通相关事项； 3、制作样品面料卡及辅料搭配卡； 4、建立并维护供应商档案、产品档案及产品目录，及时提交相关部门归档； 5、参与每季产品开发及款式设计讨论； 6、编制工艺单，完成成本核算表格制作； 7、跟踪样品打样与订单执行，处理样品接收与返还流程； 8、协助订货会期间的产品展示资料准备及样品统筹管理； 9、定期抽查产品质量及价格标识准确性； 10、负责办公室与样品室的日常整理与规范管理； 11、协助处理质量异常问题，并完善相关记录 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计或纺织工程相关专业； 2、具有一年以上服装行业工作经验者优先，优秀应届生亦可考虑； 3、熟练操作Photoshop、Illustrator、CorelDraw等设计软件； 4、具备较强的进取心、责任心，具有良好的质量与成本控制意识，工作细致踏实，能承受工作压力

职责描述： 收集市场动态信息，预测流行趋势，分析消费者需求 对历史销售数据进行梳理，参与制定并确定产品开发计划（涵盖品类、数量、色彩、版型、面料、价格等要素） 整合现有合作资源，提出新资源需求并推进新供应商的开发 结合市场反馈与选样结果，向设计团队进行信息传达与专业培训 负责面料及贴牌产品的成本核算、报价沟通与议价工作 参与设计稿评审，指导样品制作并完成样品评估 推动产品在款式、版型、工艺方面的创新，主导面辅料研发与样品整合 跟踪开发进度，汇总阶段性成果，并持续优化开发方案 指导工艺文档的编制与完善 审核样品定额标准及定价合理性 在订货会期间参与产品评审与推荐，协助完成商品组合搭配方案 配合完成后续订单落地相关支持工作 任职要求： 本科及以上学历，服装设计与工程、纺织艺术设计等相关专业 五年以上服装设计及产品开发领域工作经验，精通Photoshop、Illustrator、CorelDraw等设计软件 掌握服装面料特性与生产工艺，具备良好的审美素养和精准的色彩把控能力 具备强烈的责任感与进取心，富有创新精神

1、配合业务部门制定团购量体实施方案 2、依据客户确认的版型与尺寸标准执行作业 3、负责成衣尺寸的合理加放与技术把控 4、处理售后相关返修事宜 5、持续推进各品类产品的版型优化与尺码迭代 岗位要求： 1、熟练操作Word、Excel等常用办公软件 2、具备3年以上相同岗位或服装行业相关工作经验 3、具备良好的沟通能力、执行力以及较强的服务意识 4、能够接受长期出差安排 双休8小时工作制，缴纳五险一金，提供住宿，免费水电，中午一餐福利，出差补贴等

【岗位职责】 1. 负责儿童篮球鞋、儿童运动鞋以及童鞋的开发工作。 2. 参与产品的设计、斩刀试做到最终成品的全过程，确保产品的质量和设计符合市场需求。 3. 与团队合作，根据市场趋势和客户需求，不断进行产品创新和优化。 4. 负责产品的生命周期管理，包括设计、生产、销售以及回收。 【岗位要求】 1. 有丰富的篮球鞋、运动鞋以及童鞋开发经验。 2. 能够独立完成产品斩刀试做到大货生产，具备良好的团队合作精神。 3. 对市场趋势有敏锐的洞察力，能够根据市场需求进行产品创新。 4. 有责任心，能够在压力下保持高效的工作状态。

职责描述： 市场动态调研、流行趋势研判及消费偏好分析 基于历史销售数据开展分析，参与制定、讨论并确认产品开发计划（涵盖品类、数量、色彩、版型、面料、定价等要素） 协助原有合作资源的梳理整合，提出新增资源需求并推动新资源开拓 结合市场资讯与选样成果，向设计团队进行信息发布与专业培训 负责面料及贴牌产品的成本核算、报价沟通与议价工作 参与设计图稿评审，指导样品制作并完成样品评估 推进产品款式的创新设计，优化版型与工艺技术，主导面辅料研发及样品系统整合 跟踪开发方案执行进度，汇总进展并提出优化建议 指导工艺文档的编制与完善 审核样品定额标准及定价合理性 在订货会期间参与产品评审与推介，协同完成商品组合搭配支持 配合完成后续订单落地相关工作 任职要求： 本科及以上学历，服装设计与工程、纺织艺术设计等相关专业 五年以上服装设计与产品开发领域工作经验，精通Photoshop、Illustrator、CorelDraw等设计软件 掌握服装面料特性与生产工艺，具备良好审美素养及精准的色彩运用能力 具有强烈的职业进取心、责任意识，富有创新精神

1、依据订单需求计算面辅料用量，并组织发放至工厂，确保工厂核对收货信息并签署回执单。 2、跟进面辅料到厂及成衣大货出货进度，督促工厂生产排期，配合生产部研发相关工作，负责洗标、吊牌的制作。 3、结合公司品牌定位，参考市场动态与流行趋势，拟定产品开发方案。 4、熟悉服装面料的特性、风格、质感及成本，关注颜色、触感与光泽表现，及时掌握市场流行趋势及面辅料变化，融合潮流方向与公司产品规划进行款式开发，合理确定当季产品风格定位。 5、协同团队推进产品开发，与纸样师对接工艺细节，完成季度样衣制作，把控开发过程中的进度与品质。 6、监控产品销售表现，针对销售中反馈的问题进行分析研判，持续优化开发策略。根据项目需求承担服装相关设计与制作工作。

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莆田酒店招聘粘砖师傅四五个。

侧卸铲车操作手，工作地点为莆田城郊结合部矿山剥离作业，日薪520-660元，月结工资，提供住宿。

装载机驾驶员，工作地点为莆田南郊作业区，从事路基填筑碾压，7400-9600元/月，计件均可，接受倒班。

泥瓦作业员，工作地点为莆田滨河路沿线，从事外墙抹灰找平，日薪300-360元。

岗位职责 工作职责： 1.独立完成季度产品企划与设计，结合潮流与品牌调性输出方案。 2.跟进面料、色彩、版型工艺趋势，优化产品结构，提升市场竞争力。 3.协同对接买手需求，高效响应开发任务并提供解决方案。 4.参与版型审核校准，确保设计落地与穿着体验。 5.研究目标客群偏好，将趋势转化为商业设计，把控面辅料与工艺执行。 岗位要求： 1.本科及以上学历，服装设计相关专业优先；5年以上设计经验优先。 2.时尚敏感度高、审美佳，熟悉面辅料与工艺，能独立完成配色、款式设计及搭配方案。 3.具备图案设计能力与市场思维，能独立输出风格企划与创意内容。 4.沟通协作能力强，责任心重，适应快节奏工作模式。 任职要求 多个专项及风格设计师方向空缺：外套,T恤，连衣裙；潮流、都市、休闲。 1、具备知名服装品牌背景； 2、具备5年及以上设计经验，可以是全品类服装开发经验，接受专项开发即可； 3、国内外知名服装院校背景优先。

一、【工作内容】 负责布艺包包、饰品、家居、服饰等产品设计、打版、裁剪、缝纫、缝制，确保成品质量达标。 【职位要求】 1、动手能力强，学习能力强，会并且愿意接受手工缝东西，头脑灵活。 2、有相关岗位工作经验，仅流水线缝纫工作经验不适合。 3、大专及以上学历。 4、身体健康，情绪稳定，有效沟通，有耐心，有责任心。 【工作时间】 1、工作时间自由，但每天有固定空闲时间。 2、具体班次面议，家庭及个人临时情况过多勿扰。 【薪资福利】 面议

【公司简述】 我司是一家武汉排前列的创意服饰全平台电商公司，主营男/女/童装 T恤、卫衣、休闲裤等产品，10年+发展，总部光谷中电智谷B栋9楼（近佳园路地铁站），并在宜昌当阳设立仓储中心，有意向可详聊~ 【岗位职责】 1. 根据部门负责人的产品规划策略，负责每个季度童装的设计开发工作，管控版型，监督核价，完成整个设计开发任务； 2. 负责上季度老品的迭代、优化、更新，及时和上下游拉齐，向上级领导汇报； 3. 定期进行市场调研，了解市场面辅料、成衣款式、色差等趋势和动态，发现新面料新机会； 4. 负责整理童装产品开发资料、商品信息表、尺码表、尺码推荐表等，维护领猫资料。 【岗位要求】 1. 具备童装服饰品牌的设计开发经验最佳； 2. 工作经验3年以上，服装设计专业毕业。

一、岗位职责 1、负责女装趋势、竞品、客群调研，输出季度开发与选品建议； 2、根据商品企划制定波段采购计划，控制SKU、价格带、成本与采购预算； 3、进行款式、颜色、面辅料开发，跟进打样、版型、工艺与确认； 4、开发并维护优质供应商，跟进快反补货与交期； 5、跟踪销售数据，分析售罄、动销、库存，优化后续开发与采购； 6、输出产品卖点、搭配方案、面料色彩说明，支持营销推广； 二、任职要求 1、大专及以上学历，服装设计等相关专业； 2、3年及以上品牌女装设计或买手经验； 3、精通 Photoshop、Illustrator 等设计软件及办公软件； 4、对流行趋势有敏锐洞察力，具备优秀的色彩和面料搭配能力； 5、具备较强的成本意识，能平衡创意与商业价值，对销售数据敏感； 6、熟悉珠三角服装供应链，拥有一定的工厂或供应商资源者优先； 7、具备良好的谈判、沟通能力及抗压能力，能适应快节奏的开发周期； 三、福利待遇 社会保险：社保及相关福利 ； 法定假期：带薪年假、产假/陪产假、丧假及婚假等法定假期； 晋升发展：完善的薪酬体系，提供不定期的考核晋升机会； 员工关怀：员工庆生及员工活动 ； 丰厚奖金：绩效奖金、奖金；

【岗位职责】 1. 能独立完成童装系列化设计工作，包括主题企划、款式设计、色彩搭配、面料选型及辅料搭配，确保每季产品风格统一且具有商业价值。 2. 熟练运用线条、廓形、面料肌理、色彩等设计语言，依据设计原则进行艺术表达，同时兼顾成衣的可生产性与成本控制。 3. 敏锐捕捉国际流行趋势（如时装周、色彩机构发布）、市场热点及目标消费者需求，将趋势元素转化为符合品牌定位、适销对路的实用设计方案。 4. 定期进行市场调研，分析欧美区域特性、客群偏好及销售数据，为设计决策提供依据。 5. 精通童装面料特性（如垂坠感、缩率、牢度等）、工艺细节（印花、绣花、压褶等）及版型优化，能独立完成从设计稿、工艺单制作到大货样衣确认的全流程跟进。 6. 完成规范、清晰的款式图及工艺指示，配合版师进行胚样调试，主动参与版型评审与调整，确保设计方案的落地效果。 7. 与生产部门、版师、采购及销售团队保持高效沟通，清晰传达设计意图，及时解决开发过程中的工艺、物料或排期问题，保障产品按时高质量交付。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历，服装设计、纺织设计等相关专业背景。 2. 具备2年以上亚马逊-童装设计经验。 3. 具备优秀的开发设计能力与创新能力，对服装市场发展趋势有独到见解。具备良好的艺术感受力、判断力与创造力。 4. 工作需细致负责，具备高度的敬业精神与团队协作精神。

一、岗位职责1、依据销售订单与库存状况，编制月度及周生产计划，保障产品按时交付； 2、统一调度车间生产运作，监督工艺流程、操作规程与质量标准的执行，确保产品满足食品安全规范； 3、持续优化生产环节，减少物料浪费与人力成本，提高生产效率与设备使用率； 4、协同品质控制部门推进质量管理体系落地，落实车间安全管理工作，定期开展设备巡检与员工安全教育； 5、负责生产团队的排班安排与技能培训，增强人员专业能力与执行水平； 6、联动设备维修、仓储物流及采购团队，确保原材料、包装材料及生产设备的稳定供应与运行。 二、任职要求 1、大专及以上学历，具备食品工厂从0到1体系建设与管理经历，3年以上食品或饮料行业生产管理背景，其中至少1年担任同类职位，无食品行业经验者请勿投递； 2、掌握食品加工流程、GMP与HACCP体系要求，具备基本设备原理知识； 3、拥有较强的团队管理能力、跨部门沟通协调能力及现场问题处理能力； 4、工作认真负责，具备抗压能力，能适应快节奏生产环境。

1、理解团购标书中的专业术语，核对团单投标样衣的工艺与款式细节 2、及时处理生产过程中出现的工艺异常问题 3、推动新工艺的落地执行与过程监督，指导工厂生产工艺，为业务及生产环节提供准确有效的技术支撑 4、参与产品质量投诉问题的分析与判定 5、配合售后团队解决产品品质相关问题 6、负责样衣工的管理及样衣品质的全程把控 7、审核工艺制单的技术要求，并对异常情况作出相应处理

【岗位职责】 1. 设计机械结构，根据客户需求实现产品特性，完成设计、样机制作、试验和批量生产等全过程； 2. 协助销售团队进行售前技术支持、整体解决方案设计和售后服务； 3. 不断开拓新领域，深入了解市场趋势、行业需求和技术进步，提升公司技术竞争力。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械工程或相关专业； 2. 无经验者均可； 3. 精通CAD等画图软件； 4. 具备较强的沟通协调能力和团队协作精神，积极主动，具有创新思维。

不招实习 【岗位职责】 1. 主导新产品的工艺验证，确保产品按照设计规格顺利生产。 2. 负责新产品试产的全程跟进，包括但不限于生产流程、质量控制与产品性能测试。 3. 负责编制和输出试产报告，为产品改进和工艺优化提供数据支持。 4. 解决生产过程中的技术难题，推动制程异常处理，确保生产稳定运行。 5. 机械类相关专业优先。 【岗位要求】 1. 具备良好的分析能力和问题解决能力，能够独立处理和解决技术问题。 2. 有较强的组织协调能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员沟通协作。 3. 对新产品开发和生产流程有较深入的理解，能够熟练操作相关生产设备和工具。 4. 有责任心，能够在压力下工作，保证生产任务的完成。 【工作时间】 单休，每天10小时。 【薪资待遇】 新员工起薪4.5-5K，具体根据过往履历及面试表现情况而定。 【其他说明】 注：不接受线上面试。

不招实习 【岗位职责】 1. 显示器支架新项目开发相关工作； 2. 客户开发相关工作联络沟通； 3. 依照公司及客户要求，整理相关开发文件，存档以备客户及第三方审核； 4. 厂商零件开发跟踪确认及跟踪执行情况； 5. 组织相关方对样件及量试的问题点进行改善； 6. 产品问题点调查及改善。 【岗位要求】 1. 精通办公软件，并熟悉CAD/Creo/UG等制图软件； 2. 必须要具备相关行业1-3年工作经验； 3. 年龄：21-35岁，有优秀者可以放松年龄限制。 其他具体可以面议。

岗位内容： 1. 参与机械结构的方案设计、开发实施、测试验证及性能优化，并对设计流程进行分析与持续改进； 2. 参与机械材料的选型评估，制定并落实热处理与表面处理技术方案； 3. 负责与客户开展技术交流与业务对接，建立并维护良好的合作关系； 4. 配合项目管理工作，参与计划编制、进度跟踪及质量控制标准的执行。 任职要求： 1. 具备机械工程或相关专业大专及以上学历； 2. 拥有两年以上机械结构设计相关工作经验； 3. 熟练操作CAD等设计软件，掌握常用材料的物理特性、加工方式及表面处理工艺； 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作积极主动，能适应一定强度的工作压力。

岗位职责： 1.负责机械设备的设计开发、选型评估及技术方案制定 2.参与设备安装调试、运行维护及故障分析处理 3.编制设备操作规程、保养计划及技术文档 4.配合生产、质量等部门优化设备性能，提升运行效率与可靠性 5. 跟踪行业新技术动态，推动设备升级与自动化改进 任职要求： 1.机械类、自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备机械设备相关工作经验，熟悉常用传动、液压、气动系统 3.熟练使用CAD/SolidWorks等设计软件及办公软件 4. 具备良好的问题分析与解决能力，责任心强 5. 有制造业现场经验或特种设备管理经验者优先

【岗位职责】 1. 负责鞋业产品的设计和配色工作 2. 与团队合作，确保设计和配色的质量和效果 【岗位要求】 1. 具备良好的设计和配色能力 2. 熟悉制鞋流程

不招实习 【岗位职责】 1. 负责制作和维护工程文件，包括但不限于SOP、工艺流程图等。 2. 参与新产品的导入和试产阶段，确保工艺流程的准确性和问题及时反馈。 3. 协助建立和维护标准化作业体系，确保作业流程的高效和质量。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员协作。 2. 对工程文件制作和维护有一定的理解和实践经验。 3. 能够熟练参与新产品的导入和试产过程，对工艺流程有清晰的认识。 4. 机械类相关专业优先，有相关SOP制作经验者优先。 【福利待遇】 1. 单休，每天工作10小时。 2. 新员工起薪4500-5000元，其他具体可以面议。 注：不接受线上面试。烦请看清应聘要求及工作时间、薪资再联系。

薪资详情 薪资范围：4200-9000元/月发薪日期：25日社保类型：五险一金提成方式：计件提成；奖金补贴：加班费、全勤奖、绩效奖金、房补 职位描述 针车熟练工入职前三个月保底4200-5200元（A级5200元，B级4700元，C级4200元），第四个月工资定薪+计件，多劳多得，包吃包住五险一金满勤奖长白班月休4天。 一、岗位职责： 1.负责服装针车等相关工作 2.服从领导安排做好6s 3.目前不接受培训工。 二、福利： 1、食宿待遇：免费提供一日三餐。提供免费住宿，内设独立卫生间、浴室、阳台、热水器、橱柜，并设有干部宿舍、套房等。 2、其它补贴：员工可享受五险、满勤奖、带薪休假、婚假、产假等假期，节假日发放丰富节日礼品并举办活动。 3、职业发展：公司秉承合适人才给机会，潜力人才给平台，优秀人才给空间的宗旨，为有志提升自己的职员及储干提供良好的教育培训机会及公平、广阔的晋升机会。 4、企业文化：公司以企业文化建设为核心，建设完善的创优争先的文化氛围，创办企业内部报刊及员工之声广播，并经常性举办各类文娱活动及外出旅游等。