装修项目管理，要求有经验，有现场安排经验，

招聘一名装修项目经理，要求经验丰富，熟悉装修尤其有工装经验 岗位职责： 1.负责装修项目的现场施工管理，确保工程进度、质量与安全符合标准要求 2.参与施工图纸会审和技术交底，提出合理化建议并监督实施 3.协调施工单位及相关部门的工作关系，解决现场技术问题 4.对装修材料进场验收、工艺流程控制及隐蔽工程验收进行全程监督 5.编制项目进度计划，定期提交工程汇报资料 任职要求： 1.具备装修工程或相关领域工作经验，尤其是工装方面的经验，熟悉装饰施工规范与流程 2.学历不限，持有相关职业资格证书者优先考虑 3.熟练使用CAD等工程软件，具备较强的现场协调与问题处理能力 4.工作责任心强，能适应施工现场环境，具备良好的沟通协作意识

岗位要求： 1、年龄25-35岁，身体健康； 2、大专及以上学历，有一级、二级建造师证（机电工程、建筑类），三大员证等技能证书；有助理工程师、工程师证者优先； 3、三年以上建筑工程施工、管理经验； 4、具备建筑专业知识、深入施工现场，熟悉施工图纸，编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案； 5、熟练使用CAD、PS等软件,有3年以上驾龄； 6、沟通能力强； 7、能接受长期出差； 岗位职责： 1、负责工程的安全、质量、工期、成本控制、回款等； 2、负责施工组织方案、工期计划、竣工资料等编制、提审； 3、负责与建设、监理、设计、总包等外协单位的协调工作； 4、负责材料进场的检验、签收、仓储等管理； 5、负责工程的变更并及时追加签证。

岗位职责： 1、严格执行国家法律法规、行业规范及公司管理制度，确保公司合法权益得到有效维护； 2、作为公司代表推进项目履约，全面负责工程的质量控制、成本管理、安全生产、环境保护及文明施工，确保各项管理目标达成； 3、落实公司管理体系要求，保障本项目在质量、环境与职业健康安全方面的体系有效实施； 4、牵头组建项目管理团队，建立健全项目规章制度，明确各岗位人员的权责分工； 5、主导编制工程施工组织设计，审定其中的技术方案、组织架构、进度计划、质量保障措施、安全防护策略、人力资源配置及设备调度等内容； 6、参与关键技术复核以及分部、分项工程的质量检查与验收工作； 7、建立项目成本核算机制，强化预算与成本管控，开展成本分析，定期组织召开经济、安全、进度、质量等专题会议，保障项目高效有序运行； 8、加强技术资料归档管理，督促完成各类签证手续，主动对接建设单位及相关方办理费用索赔，积极参与合同外价款调整及商务谈判； 9、组织对施工过程中出现的不合格项进行识别与处理； 10、协调项目内外部各方关系，包括与设计单位的技术对接及与甲方在施工过程中的协作配合。 任职资格: 大专及以上学历，具备独立承担或管理过千万元以上装饰工程项目的经验，能独立操盘中大型装饰工程，具备良好的沟通协调与团队管理能力，诚实守信，持有相关执业资格证书者优先。

1、熟悉施工图纸，组织工程图纸会审，编制施工组织设计及安全技术方案。 2、制定总体控制措施，主持项目施工组织计划、质量计划及材料需求计划的编制工作。 3、对施工项目的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等生产要素进行优化配置与动态管理。 4、建立成本控制体系，强化成本管控。 任职要求： 1. 大学本科及以上学历。 2. 电气、土建等相关专业。 3. 5年以上火电项目履约经验，至少担任过2个火电项目项目经理或副经理。 4. 持有一级建造师证书（建筑或机电专业）。

岗位职责： 1、统筹管理装修项目的整体规划、实施与跟进，保障工程按时交付； 2、对接设计、施工及客户等多方资源，确保各环节衔接顺畅； 3、跟踪施工进度与质量控制，快速响应并解决现场突发问题。 任职要求： 1、具备优秀的项目统筹经验及团队协作能力； 2、了解装饰装修相关规范与作业流程，能有效推动项目落地； 3、具备较强的沟通协调能力，妥善平衡客户与团队间的诉求； 4、工作积极主动，抗压能力强，能持续保持高效决策与执行。

1.负责项目的技术实施、质量控制、安全文明施工及工期进度等方面的全面管理。 2.作为公司代表，全面主持项目施工全过程的现场组织与管理工作。 3.组织编制施工组织设计，制定施工进度计划，并落实工程质量、安全文明施工、材料使用等各项管理方案。 4.协调建设单位、监理单位及各分包单位之间的合作关系，妥善处理项目内外部各类事务对接。 5.主导项目竣工验收、工程移交、档案资料报审、工程结算及退场等相关收尾管理工作。

弱电项目管理经理

一、岗位设立目的 该岗位致力于构建以项目全生命周期管控与客户价值实现为基础的高效协作机制，作为设计项目的“第一责任人”，全面主导项目在质量、进度、成本及客户满意度方面的综合管理，推动设计方案从创意构思到落地实施的完整闭环，确保公司商业成果与品牌形象的有效达成。 二、岗位核心职责 1. 项目全流程统筹与管理 全面负责项目从启动、设计、施工图深化至后期服务各阶段的规划、组织与执行推进。 编制项目实施计划，识别关键路径与潜在风险，保障项目按期高质量交付。 牵头建筑、结构、设备、景观、室内等多专业协同作业，促进技术方案的整体优化与集成整合。 2. 技术质量与成本控制 对项目整体技术路线与施工图成果质量负直接责任，确保设计合规且具备强可实施性。 主持技术评审与关键决策，统筹兼顾设计创新、技术可行性与经济合理性。 具备成本管控思维，通过精细化设计手段提升项目性价比与市场竞争优势。 3. 客户关系与价值经营 作为项目对外沟通的统一接口，深度挖掘客户需求，建立稳定互信的合作关系。 独立或牵头完成方案汇报，准确传递设计理念与价值点，引导客户达成共识，提供延伸服务支持。 及时响应客户反馈与突发问题，有效应对投诉与项目异常，增强客户满意度与复购意愿。 4. 团队建设与内外部协同 负责项目团队的搭建、任务分配与资源调度，营造积极进取的团队文化。 指导团队成员成长，推动专业技术能力持续提升。 高效联动公司内部各专业条线、职能模块及外部协作单位，确保信息同步与协作顺畅。 三、任职资格与能力要求 （一）基本条件 本科及以上学历，建筑学、土木工程、工程管理等相关专业背景。 8-10年甲级建筑设计院或知名房地产企业设计管理从业经历。 曾作为专业负责人或项目负责人独立承担2个以上大型项目（如20万㎡以上住宅）并实现优质交付。 熟悉全国前50强房企项目标准与服务体系者优先考虑。 （二）核心能力素质 客户导向：善于建立长期客户信任，敏锐预判需求变化，助力客户目标达成。 团队协作：具备跨部门资源整合能力与复杂矛盾协调解决能力。 追求卓越：对项目品质有高度责任感，勇于在关键节点坚持高标准决策。 诚信担当：在复杂环境下坚守职业准则，具备系统学习与自我迭代意识。 （三）专业与管理能力 拥有优秀的多专业协调与设计整合能力，能系统化推进方案优化。 熟练掌握项目计划、进度、质量、成本与风险管控方法，可建立高效运作流程。 具备良好的逻辑表达、汇报展示及基础商务沟通能力。 （四）潜力特质（优先考虑） 学习能力强，善于跨领域吸收新知并应用于项目实践。 具备领导潜质，能够凝聚团队、合理配置资源、驱动目标落地。 深刻理解项目背后的商业逻辑，可参与制定支撑客户成功的策略方案。 具有变革意识，主动发起流程改进与管理升级举措。 薪酬范围：15-20K/月

岗位职责： 1、熟悉施工图纸，组织工程图纸审查，编制施工组织设计及施工安全技术方案。 2、制定整体控制措施，牵头编制项目施工组织方案、质量计划及材料需求计划。 3、对施工项目的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等生产要素进行优化配置与动态管理。 4、建立成本控制机制，强化成本管控工作。 任职要求： 1、本科及以上学历。 2、电气、土建等相关专业背景。 3、5年以上风电项目履约经历，至少担任过2个风电项目项目经理或副经理职务。 4、具有一级建造师资格（建筑、机电专业）者优先考虑。

萍乡市上栗县招装修木工、木门安装、水电、泥瓦工、门窗安装/塞缝

招聘：检验员 薪资：3千-4千 负责生产产检，巡检，填写检测记录，出具检测报告。 要求：会卡尺等基本的检测工具，能熟练读懂图纸。 在生产制造领域，负责产品的日常检验、记录、汇总统计和问题跟踪的人员。 相关的机械行业做过的。 要求：会电脑

苏州自家小厂招聘几个长期能干的包装工组装工300一天，上六休一，一个月保底能拿八九千。包吃包住长白班。全坐岗。每个月10号准时发薪。欢迎大家来电咨询！！！

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现场技术、施工或测量岗位 做过厂房，搅拌站，38栋别墅和2栋高层（整套流程土建基础精装交付），2体育馆，服务区附属房建土建、官网和路桥路基涵洞桩基础，天巴斯夫一体化基地项目，土建装修钢结构图纸和仪器都可，施工兼测量放线、实测实量等，日周报、人机材料统计，现场管理机械工人 薪资福利:薪资待遇10k之前考虑 非诚勿扰

公司招聘驻山东区域项目经理： 1.有10年以上施工现场管理经验，独立担任过至少2个完整项目负责人️ 2、干过中建系统劳务项目负责人优先️ 3.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全B证 4.责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 5.不是招办公室喝茶经理！施工员勿扰！挂证勿扰！ 6.工资待遇 7、年龄35-45左右

需要有水利专业一级工程师证，且需要熟手，。修建水库大坝，项目在山东枣庄需要入住项目。待遇面谈，请不要打电话，能接受，请把简历发过来。

岗位职责： 1.主持工程项目全过程管理，包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2.负责项目合同履约、成本管控及分包单位协调管理工作 3.组织编制专项施工方案并组织专家论证，解决重大技术难题 4.配合完成竣工验收、资料归档及工程结算工作 5.代表企业对接建设单位、监理单位及政府监管部门，维护良好合作关系 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书 2. 具备5年以上施工现场管理经验，有完整大型项目管理经历者优先 3. 熟悉国家及地方建筑行业法律法规、技术标准与验收规范 4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队领导力 5. 无在建工程限制，可接受项目所在地常驻及阶段性出差

220kv升压站，工期2026年12月结束，有经验者优先。

岗位职责： 1.负责项目现场施工进度、质量及安全的日常巡查与监督 2. 快速识别施工过程中的技术问题与风险隐患，并即时提出可落地的解决方案 3. 协同项目经理、施工方及客户进行问题沟通与协调，推动问题闭环处理 4.编制巡查记录、问题台账及整改报告，确保实施过程可追溯、可复盘 5. 参与项目交付验收，协助完成系统/方案上线后的现场支持与优化建议 任职要求： 1.学历不限，要有白蚁防治相关专业资质和实践经验优先相关专业优先 2. 具备现场实施或工程监理相关经验者优先，能适应短期出差与驻场工作 3. 具备较强的逻辑分析能力与应急响应能力，能独立判断并快速决策 4.良好的沟通表达与跨团队协作能力，责任心强、执行力高 5.熟悉施工规范、行业标准或信息化项目实施流程者更佳 6.应届生表现良好也可以无相关经验来公司实习协助考证上岗和实操培训优先安排就业

159. **湖南吉立物业管理有限公司萍乡分公司** 招聘岗位：运送员，月薪2600-3000元，招聘5人。工作地址：2路、16路、18路、萍路在萍乡市人民医院北院下车即到。

工程技工 -技能：熟悉水电、空调等设备的维护与维修技，巧，能独立处理常见故障，具备较强的动手能力和应急处理能力。-经验：2年以上酒店或物业工程维修经验，持有电工证（硬性要求）等其他相关特种作业操作证者优先。-素质：初中及以上学历；工作认真细致，能吃苦耐劳，遵守规章制度，服从工作安排，具备良好的团队协作意识，无不良从业记录，身体健康，能适应轮班、应急抢修工作。1、负责酒店各类设施设备（水电、空调、电梯、消防、监控等）的日常巡检、维护、维修工作，确保设备正常运行；2、及时处理酒店各区域（客房、餐饮、公共区域等）的设施设备故障，快速响应报修需求，降低设备故障率；3、定期对设施设备进行保养、调试，做好维护维修记录，建立设备台账，确保设备档案完整；4、严格遵守酒店安全操作规程，做好安全生产防护工作，杜绝安全事故发生；5、协助完成酒店设施设备的升级、改造工作，配合其他部门开展相关工作，完成领导交办的其他任务。 薪资福利:3500元/月；＊提供具有市场竞争力的薪酬；＊缴纳五险；＊免费提供健康营养工作餐；＊免费提供舒适、便利、设施齐全的员工公寓；＊法定节假日；＊加班补时调休；＊节日福利及员工生日会等活动；＊良好的职业发展机会，完善的培训体系；＊格兰云天集团下酒店可享有内部员工价格 工作地址:萍乡市安源区后埠街建设中路188号润达格兰云天国际酒店

12. **碧桂园生活服务集团股份有限公司萍乡分公司** 招聘岗位：工程技工，月薪3500元，招聘2人。工作地址：江西省萍乡市里/萍乡天玺湾/芦溪新天地/莲花碧桂园。联系电话：彭女士

物业主管 45岁以下，男女不限，需要有物业管理经验，沟通能力强，执行力强 薪资福利:包工作餐，购社保，月休4天，工资2800～3500元

14. **碧桂园生活服务集团股份有限公司萍乡分公司** 招聘岗位：物业客服管家，月薪4000-5000元，招聘3人，大专及以上学历。工作地址：江西省萍乡市里/萍乡天玺湾/芦溪新天地/莲花碧桂园。联系电话：彭女士

工程技工在安源区润达国际江西萍乡招聘，月薪为3000至4000元，招聘人数为一名。

13. **碧桂园生活服务集团股份有限公司萍乡分公司** 招聘岗位：物业客服管家，月薪4000-5000元，招聘3人，大专及以上学历。工作地址：江西省萍乡市里/萍乡天玺湾/芦溪新天地/莲花碧桂园。联系电话：王女士

10. **碧桂园生活服务集团股份有限公司萍乡分公司** 招聘岗位：工程主管，月薪4000-6000元，招聘2人，大专及以上学历。工作地址：江西省萍乡市里/萍乡天玺湾/芦溪新天地/莲花碧桂园。

9. **碧桂园生活服务集团股份有限公司萍乡分公司** 招聘岗位：工程主管，月薪4000-6000元，招聘2人，大专及以上学历。工作地址：江西省萍乡市里/萍乡天玺湾/芦溪新天地/莲花碧桂园。联系电话：王女士

工程技工 薪资福利:3500元/月 招工人数:若干名 工作地址:安源区后埠街建设中路188号