岗位职责： 1.负责海外租车平台后台数据的配置与维护，确保全球各门店信息的准确性与合规性，保障用户获得一致且规范的租车服务体验；执行门店租车政策的精细化配置，完成与数据管理相关的延伸性整理任务。 2.价格监控与市场竞争力优化：每日跟踪平台产品价格变化，建立与其他主流平台的定期比价机制，覆盖重点品类及畅销车型；梳理历史调价记录，分析价格变动趋势，为定价决策提供有效数据支撑。 3.运营互动与客户服务：负责淘宝、京东平台的客户咨询响应，及时解答关于商品详情、订单进度、物流状态等问题，保证回复效率与信息准确；根据平台要求和用户需要，按时上传商品配套翻译资料（如使用说明、认证文件等），确保译文准确、格式规范，提升信息可读性；通过客户沟通内容挖掘潜在需求，主动推荐匹配产品及促销活动，促进成交转化，提高订单金额。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业不限，英语相关专业优先考虑，具备较强英语综合能力者优先； 2、工作认真细致，责任心强，具备良好的耐心与执行力；拥有出色的沟通协调能力及抗压素质，能高效推进任务落地； 3、可长期实习者优先，表现优异者有机会获得转正机会。

岗位职责: 1.协助运营电商店铺上品，库存维护，上下架操作等； 2.维护线上产品，实时更新链接，如图片主图，详情，价格等 3.协助产品线的更新，定期检查产品线时效 4.及时反馈更新订单信息 5.负责客服售后处理 6.其他临时性安排 工作时间: 8:30-12:0013:30-18:00 双休，法定节假日 福利:生日礼、三节、团建等不定期聚餐 人才要求:有细心耐心，能专研岗位内容，发现流量创造商机，稳定性强，服从管理等优良品质。

岗位职责： 1.负责海外租车平台后台数据的配置与维护，保障全球各门店信息的准确性与合规性，提供统一标准的租车服务支持；执行租车政策的数据设置，确保配置无误；承担与数据管理相关的资料整理及拓展工作，完成配套信息的系统化归集。 2.价格运营与市场对标：每日跟踪平台商品价格变化，建立覆盖重点品类和畅销产品的跨平台比价机制；汇总价格调整历史，分析波动趋势，为优化定价模型提供数据依据。 3.用户互动与服务运营：及时响应淘宝、京东渠道的客户咨询，涵盖商品详情、订单进展、配送状态等内容，保证答复及时且准确；根据平台要求与用户需要，按时上传相关翻译材料（如使用说明、认证文件等），确保译文精准、格式规范，提升信息展示质量；通过咨询内容挖掘用户潜在需求，主动推荐匹配产品及促销活动，促进成交转化与客单提升。 任职资格 1、本科及以上学历，专业不限，英语类专业优先，具备较强英语应用能力者优先； 2、工作认真细致，责任心强，具备良好的耐心与执行力；拥有优秀的沟通协调能力及抗压素质，能高效推进任务落地； 3、可保证长期实习者优先，表现优异者有转正机会。

此岗位本月紧急招聘，招满即止！！！ 可接受零经验人员，公司提供系统化培训及广阔发展空间！ 工作时间：上午9:00-12:00，下午2:00-6:00，每周五天半工作制，周末双休，不加班 工作内容： 负责已购客户的后续维护，及时响应并解决客户疑问 无需自主开拓新客户，仅需承接已有客户资源 专注老客户关系维护与服务质量提升，增强企业品牌形象 薪资待遇 底薪5100元+提成+高额度绩效奖金+多项福利：综合月收入11K-20K 福利待遇 1.工作时段为早上9:00至下午6:00，含2小时午休，准时下班，无加班文化！ 2.周末固定双休，法定节假日按规定正常休假！ 3.入职即签订正式合同，享受世界500强企业标准福利体系！ 4.统一缴纳五险一金，并设立清晰晋升机制，通常3-6个月即可获得晋升机会 5.提供岗前专业培训，帮助新人快速上岗，配套多维度业务能力提升计划 6.办公环境为5A级写字楼，入职即配备平板电脑等相关办公设备！

通过线上渠道与商家进行电话沟通，促成合作。 底薪3500元+绩效（2500-4500元），综合收入6-9k 学历要求：大专及以上，具备电话销售经验者优先 欢迎有志于挑战高薪的伙伴加入

月薪6000起步，入职当月即缴纳五险一金！团队氛围融洽，工作环境舒适！ 岗位职责：负责处理后台商家咨询、活动方案制定及商品页面优化等相关工作，提升商品曝光率与销售业绩。 岗位福利：9:30-19:00，周末双休，法定节假日正常休息， 薪资范围6000~1.3W+ 任职要求：全日制大专及以上学历，年龄25-32周岁

双休，入职首月即缴纳合肥五险一金，提供住宿 岗位职责： 负责平台商家相关事务处理，无销售性质，享受双休，每月休息8天 要求： 1、大专及以上学历，需持有毕业证书，学信网可查 2、性格稳重踏实，具备责任心，愿意长期稳定发展者优先 3、接受应届毕业生，学信网显示已毕业即可 （简历投递后快速回复，欢迎咨询！抓紧机会，立即行动） 薪资福利： 底薪+绩效奖金，综合月收入5-7K 其他福利： 享有带薪年假及节日福利、团队活动、生日惊喜等多项员工关怀； 办公环境为5A级写字楼，配备独立工位，工作舒适，设有专属员工食堂与休闲区； 提示：投递前请查看实际通勤距离，距离较远者建议谨慎考虑，后续将保持沟通 入职即可享受事假、病假、婚假、产假、年假等各类法定及公司福利待遇

岗位职责： 1、负责城市全职月嫂阿姨的日常运营管理，包括简历整理、档期协调、绩效奖金计算等各项基础运营工作。 2、通过社群沟通、电话联络、口碑推荐等渠道持续拓展新月嫂资源，提升招募效率。 3、根据客户具体需求精准匹配合适月嫂，协同销售及服务管家完成面试安排与后续服务跟进。 4、策划并执行线上线下结合的月嫂交流会、技能培训、关怀活动，增强月嫂归属感与团队凝聚力。 5、支持月嫂职业发展路径建设，针对新人及有进阶意愿的月嫂推荐公司提供的免费培训课程。 任职要求： 1、大专及以上学历，熟练掌握Office等常用办公软件，具备家政、月嫂或母婴领域从业经验者优先考虑。 2、认同母婴服务行业价值，对该行业有基本认知，并具备长期发展的愿景与热情。 3、性格积极阳光，富有耐心，具备良好的沟通能力与人际互动亲和力。 岗位福利： 1、无责任底薪+招聘/派单/课程推广奖金，收入上不封顶，入职即缴纳社保 2、团队氛围轻松愉悦，倡导快乐职场，杜绝职场压榨与不良竞争 3、春节享接近两周带薪假期，让员工安心回家陪伴父母家人 4、由行业头部资深专家带队，共同推动月嫂职业化升级，实现个人成长与行业变革双赢

1.负责搭建并分析部门各类数据看板，提供数据支持与决策依据； 2.熟悉部门业务内容，协助总监制定工作计划，并推进执行与监督落实； 3.协助部门总监组织并落实各项活动及会议的筹备与实施； 4.汇总各阶段工作进展，跟踪关键节点并及时反馈执行情况； 5.收集、整理并深入挖掘风味相关信息，维护和更新风味资源库； 6.承担门店风味合作的签约任务，跟进合同履行、变更及终止等事项； 7.协助完成部门预算编制，管控费用支出，处理报销及相关财务对接； 8.归档管理日常公文、资料、文档及合同文件，确保信息完整可查； 9.负责部门人员OKR反馈收集及运营KPI绩效评估工作； 10.统筹本部门行政事务管理工作； 11.完成上级交办的其他工作任务。

无责底薪4000元 + 提成2%-15%≈月入9000+ 五险一金 · 客户资源由公司提供 （注：提成基于3期社群（每期300+客户），单期提成约2000-6000元） 我们坚持透明： - 不夸大收入：**4000底薪明确写入合同** - 不模糊规则：**提成比例公开清晰** - 保障资源供给：**客户由公司统一分配** - **适合合肥新人加入**：零基础可培训上岗 资源全面支持新人： → 客户通过公司投放流量获取（无需自行开发） → 提供带薪培训（涵盖中医基础知识+社群运营技能） 聚焦行业发展： → 复制北京总部已验证的运营模式 → 专注大健康领域发展（政策支持的长期赛道） 岗位职责： 工作内容① 社群内健康问题解答 ② 个性化养生建议推荐 ③ 日常客户关系维护 任职要求：表达清晰 · 工作踏实 · 欢迎新手（无销售背景可培养） 工作时间：13:30-22:00 月休7天

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作时间:面议 工作地点在苏州

家装艺术漆天鹅绒施工，

蜀山区高刘路有个80平房子开慌保洁，擦窗户柜子打理，没有垃圾

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

南站有两块石材要装？脚手架四米高。石材要改十点进场有干联系我

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与留存率 3. 支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，推动运营需求高效落地 4. 整理运营文档、优化SOP流程，提升团队协作效率与工作标准化水平 5.监控关键运营指标（如转化率、响应时效、任务完成率），定期输出简明分析报告 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验者优先 3. 熟练使用Excel进行数据整理，掌握基础PPT制作与文档撰写能力 4.工作细致主动，具备较强执行力、责任心及多任务处理能力 5. 对运营工作有热情，乐于学习，适应快节奏协作环境

1，1年以上司管经验，会做平台，注册，审核 2，男女不限，年龄25~40之间 3，会开车，会协助司机做平台任务 4，工作时间早9:00~晚6:00，午休一小时，一周休一天 5，熟练使用电脑办公各种软件

18至35岁，会基础的视频剪辑优先

岗位职责： 1.负责亚马逊、速卖通、Ebay、Temu、TikTok Shop等主流跨境平台的店铺运营与日常管理，包括产品上架、页面优化、广告投放及活动策划 2. 分析市场趋势与竞品动态，制定并执行销售策略，持续提升店铺转化率、复购率及GMV目标达成率 3. 监控库存周转与物流时效，协同供应链与客服团队，优化售前售后体验，降低退货与差评率 4.定期输出销售数据报告，提炼核心指标（曝光量、点击率、转化率、客单价等），驱动精细化运营迭代 任职要求： 1.具备数据分析能力，熟练使用Excel 2.逻辑清晰、结果导向，具备跨部门协作意识 3.学历不限，支持零基础培训 4.可以先了解工作类容年后入职

习实习学习岗位 1、电商平台日常运营 2、策划并执行平台大促及日常营销活动 要求： 20-30岁 大专以上学历 有一定的社交沟通能力 思维敏捷、做事认真踏实

对线上超市闪购店的优质运营，懂选品会美工

岗位职责: 1.制定并落地电商平台整体运营方案，提升店铺销售业绩与品牌知名度； 2.负责平台数据的跟踪与解读，优化商品陈列及库存配置，助力用户转化决策； 3.策划并推进线上促销方案，打造爆款产品，提升市场占有率； 4.与平台运营方保持紧密协作，积极争取流量倾斜与推广资源； 5.持续监测行业趋势及竞品动向，动态调整运营手段，确保竞争优势。 任职要求： 1.熟悉主流电商平台运作机制与规则，有实际操作经验； 2.具备扎实的数据分析能力，能基于数据反馈优化运营动作； 3.拥有较强的项目统筹能力，可高效整合资源达成既定目标； 4.富有创意与执行力，能独立设计并落地营销活动，增强用户互动； 5.具备良好的沟通协调能力与团队意识，适应快节奏工作环境。

任职资格： 1、26届准备长期发展的毕业生可投递！本科及以上学历、通过英语四级、计算机、物联网、电子商务、国际经济与贸易、电子信息工程等相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力，思维活跃，有团队协作精神，同时能独立完成工作任务； 3、工作踏实认真，具备较强的学习能力和创新意识。 福利待遇： 1、提供带薪培训，具体薪资面议； 2、工作时间：8:30-17:30，周末双休！公司缴纳五险一金，享受国家法定节假日、带薪年假等福利； 3、节假日期间发放员工福利，组织聚餐、旅游、生日会等丰富活动； 4、公司重视人才培养，开展专业技能培训，晋升发展优先考虑内部员工。

单五明天裕隆大市场打 包日用品招临时数名 上班时间10:00-21:00左右 需要配合加班 有饭，吃饭休息不算工时 工14一个小时 年龄18-55周岁以内 报名联系

抖音、多多、快手、店铺三者平台任一有经验都可,运营管理工作，熟悉日常运营模式 2、分析筛选店铺数据，汇总信息 3、电商平台的市场，熟悉平台规则，学习、管理、使用官方平台定期活动 4、规划商品、物流、服务板块数据结构 5、有一年以上的电商运营工作经验，有团队意识，责任 心、要求能独立运营店铺 6、试用期3个月 备注】:公司主要从事食品类目，方便代餐跟速食冲饮类，只招有经验，亲们看好再投

砂之船对面，金港湾游乐园，招员工，过年正常放假，上一休一，42岁以下，待遇面谈联系电话

如果你具备扎实的亚马逊运营经验，怀揣创业梦想却受限于资源、资金或风险顾虑； 或者你对跨境电商亚马逊有独到见解，渴望在这一领域深耕并实现收入增长； 又或者你 currently 在深圳、上海等城市，希望回归离家更近的地方发展——我们诚邀你的加入。 岗位职责： 1、负责亚马逊美国站及欧洲站的日常运营，保障账号稳定与安全。 2、开展平台产品线上销售管理工作，涵盖市场调研、文案撰写、订单异常处理、listing优化等环节。 3、独立承担运营任务，收集并分析市场动态与竞品信息，制定相应策略。 4、监控并解读销售数据，持续优化商品页面，提升出单效率与转化率，定位销量波动原因并落实改进方案，增强产品曝光、排名及评价质量。 5、汇总销售与FBA库存数据，结合市场需求科学规划补货，维持健康的库存周转水平，确保店铺平稳运行。 6、健全店铺管理制度，维护账户健康状态，高效推进邀评回评工作，保障高好评率与信誉度。 7、定期追踪推广成效，进行数据分析并提交报告，及时调整营销策略，提出可落地的优化建议。 8、全面执行运营相关事务，持续维护账号安全性。 任职要求： 1、拥有良好的沟通表达能力与团队协作精神。 2、具备持续开发新品的能力者优先考虑。 3、国际贸易、电子商务、商务英语等相关专业背景者优先。 4、具备较强的数据洞察力、推广执行能力及节日营销活动策划创意。 5、本科及以上学历，通过大学英语四级，经验丰富者条件可适当放宽。 薪酬结构：基本工资 + 绩效奖金 + 高比例提成（无上限） 工作时间：9:00-17:30，大小周休息，定期组织下午茶活动，享受带薪年假及国家法定节假日。

岗位职责： 1.负责海外租车平台后台数据的配置与维护，保障全球各门店信息的准确性与合规性，提供统一标准的租车服务支持；执行门店租车政策的精准设置，完成与数据配置相关的系统化整理及拓展任务。 2.价格运营与市场对标：每日跟踪平台商品价格变化，建立与主流平台的价格对比机制，覆盖重点品类及热销产品；归集价格调整历史，分析波动趋势，为优化定价策略输出有效数据支撑。 3.用户互动与服务运营：负责淘宝、京东渠道的客户咨询响应，及时解答商品详情、订单进展、物流信息等问题，确保沟通高效准确；依据平台要求和用户需要，同步上传商品配套翻译资料（如使用说明、认证文件等），保证译文准确、排版清晰，提升信息展示质量；通过咨询内容洞察用户潜在需求，主动推荐匹配商品及促销活动，促进成交转化与客单提升。 任职资格 1、本科及以上学历，专业不限，英语类专业优先，具备优秀英文综合能力者优先； 2、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及任务跟进意识； 3、可长期实习者优先，表现优异者有机会获得转正机会。

岗位职责 1.负责网店日常运营管理，包括商品上下架、标题优化、详情页维护、库存管控及订单处理，保障店铺正常运转； 2.制定店铺营销推广策略，策划并执行平台活动（如大促、节日营销）、付费推广（直通车、钻展等）及内容营销（直播、短视频），提升店铺流量与转化率； 3.监控店铺核心数据（流量、销量、客单价、复购率等），定期输出数据分析报告，针对性优化运营方案； 4.维护客户关系，处理售前咨询、售后纠纷，提升客户满意度与店铺口碑； 5.关注行业动态、平台规则及竞品情况，及时调整运营策略，保持店铺竞争力； 6.协同设计、仓储、客服团队，确保营销活动落地、物流配送高效及客户服务优质。 任职要求 1.1-3年电商平台（淘宝、天猫、京东、拼多多等）运营经验，熟悉平台规则与运营逻辑，有成功店铺运营案例者优先； 2.具备扎实的数据分析能力，能熟练使用生意参谋、京东商智等数据分析工具，擅长通过数据驱动运营决策； 3.精通各类营销推广方式，了解付费推广投放技巧与内容营销玩法，具备活动策划与执行能力； 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作精神，目标感强，能适应电商行业快节奏工作； 5.熟悉Office办公软件，有电商运营相关证书或塑料管材等建材行业运营经验者优先。 薪资福利 1.薪资结构：基本工资+绩效奖金+销售提成，综合薪资6000-12000元/月（根据能力面议）； 2.福利保障：五险 3.成长支持：专业培训、晋升通道清晰（运营专员→运营主管

• 策划并落实外卖平台运营方案，提高店铺展示量、接单数量及营收表现。 • 与商户保持高效对接，指导其优化菜品结构、菜单设计及定价策略。 • 拆解外卖业务数据，如销售走势、用户反馈等，精准调整运营举措。 • 负责平台日常事务处理，包括活动申报、客诉调解等相关工作。 • 对接并管控配送流程，保障配送效率与服务品质。 上班时间：9:00-17:30不加班，固定单休，节假日正常，交社保，带薪年假