发招聘 销售人员 底薪2000+提成

岗位职责： 1.负责客户电话邀约及接待安排 2.协同设计师推进签约流程，达成既定业绩目标 3.跟进施工进展，确保项目落地完成并提升客户满意度 4.持续维护客户关系，促进客户转介绍 任职要求： 1.形象良好，气质出众 2.具备1年及以上相关岗位工作经验 3.具备较强的心理承受能力与工作韧性 4.擅长人际沟通与关系维护 薪资待遇： 1.丰富的团队建设活动 2.定期组织专业培训 3.提供五险一金、春节超长假期 4.销售提成按比例发放 5.多项业绩达标激励奖金 6.月薪8000-30000元

职位介绍： 1、开展公司新能源城市配送车辆的租赁业务，对接外部合作资源； 2、办理合同及相关文件的签订，跟进合同约定款项的支付进度，全程跟踪项目执行情况； 3、配合建立车辆及驾驶员档案，协助管理运营车辆所需证照事务； 任职要求： 1、有新能源或物流行业工作经验者优先，具备同类型租赁业务经验者优先； 2、具有良好的沟通能力，具备基础营销技巧，能适应一定工作压力

岗位职责: 1.为客户提供专业的家装导购服务； 2.根据客户需求，推荐合适的装修方案； 3.维护客户关系，确保服务质量。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2.能够快速理解客户需求，提供专业建议； 3.对家装行业有热情，能够承担工作压力。

招销售

工作内容: 1、为客户提供专业的工商注册/注销、代理记账、税收筹划、资质办理、转让等服务咨询以及后续跟踪服务; 2、负责企业沟通，协助企业进行股权转让、变更、公司买卖等方面业务。 3、积极拓展获客渠道，了解市场信息，储备行业一手信息; 4、维护好老客户，做好转介绍和二次服务。任职要求: 1、有较强表达沟通能力，有服务意识、学习能力强; 2、性格外向、开朗，积极进取，目标感强; 3、有过销售以及同行业工作经验优先。 4、年龄23-33，大专以上学历;薪酬福利: 1.节奏好:早9晚6周末双体，法定节假日全体，不加班，带薪年假统统都有 2.薪资高:无责底薪(3200-5000)+绩效+提成+年终+奖金(300-1500)，还有超多现金奖励、“爆单节”红包多多多!各种奖励拿到手软!(现公司财税顾问平均薪酬8k--15k);(同行可谈底薪) 3.上手快:入职后部门经理一对一带教、定向新人训、专业训，助你快速成长 4.福利多:团队聚餐、福利多多，集体活动，生曰，年终奖等

1、对接区域内政府采购、工程类相关业主单位，承接来自政府机构、事业单位及建筑企业的招标代理项目。 2、开展所辖市场的业务拓展与关系维护，持续更新并完善现有客户信息档案。 3、分析区域市场发展潜力及销售目标完成情况，挖掘并整理多渠道的潜在客户资源。 4、组织实施销售代理工作，面向目标客户群体提供专业咨询与问题解答。 5、确保销售相关函件处理的及时性与准确性，保障流程顺畅执行。 6、协调安排与客户的会面时间，跟进订单交付等相关事项。 7、按时完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、严格遵守公司各项规章制度，具备良好的职业素养和团队协作精神； 2、不限性别，年龄23-35岁，具备1-3年销售工作经验，熟悉基本销售方法与逻辑思维。 3、服务意识强，擅长客户关系运营，具备良好人际沟通能力，掌握常规商务礼仪。 4、拥有较强的公关协调与谈判技巧，能够独立分析并解决实际问题。 5、能接受阶段性出差安排，自我驱动力强，工作态度积极认真。 6、关注招投标领域发展，有长期深耕行业意愿，抗压能力强，目标导向明确。 ps：期待您在招投标行业实现长远成长，开拓专业的行业视野，积累优质人脉资源，全面提升业务实战能力！

1，参与5G新赛道的竞赛活动 2，根据比赛要求，完成指定任务 3，与团队成员协作，确保任务的顺利进行 任职要求 1。对5G技术有浓厚兴趣 2。具备良好的团队合作能力 3，能够适应快节奏的工作环境 工资日结按单提成，一单500以上，轻松一天2-3单

因公司业务需要，现招数名销售出差员，经验不限！！（不招司机，不招导游，不招摄影师） 注：公司直招不收任何费用！！接受小白！！接受无经验！！（全职） 有无经验均有专业管理一对一带，喜欢旅游出差的，一边旅游一边开发B端客户（事业单位，机关单位，酒店，银行等），一经录用提供免费住宿 1、薪资待遇：底薪4500+高提成+奖金+补助+福利+年格奖，综合月收入薪资8000—10000元以上，上不封顶 急需用钱：工资可日结300-800（来就可看到00后月入破万） 2、表现优异、能力突出、态度正者，提供公平、公正、公开的提升及2～3次免费国内及国外旅游机会 3、提供免费住宿，水电全免，环境优美，家电齐全，提供wifi 工作职责： 负责省外市场产品的销售，新客户的开发以及老客户的访和维护 （线上+线下的新零售销售模式） 注：公司直招！非中介！！（年龄16-29岁） 年轻人最爱的旅游式工作，泰酷辣！

我们这个岗位支持兼职，无需坐班，可自主安排办公时间和地点，工作自由度高 无押金/全国范围均可参与 【职位亮点】 1.零门槛创业：工厂直供低价货源，不用投入资金、无需囤货 2.利润空间大：客户端利润区间为10%-50%（月销售额达50万时，收益可达5-25万） 3.持续收益模式：餐饮客户每月消耗量2000-3000斤，合作后长期享受分成 4.地域时间灵活：不限地区、不强制坐班、工作时间自主掌控 【岗位职责】 1.利用新媒体渠道（如短视频/直播等）及线下资源（包括餐饮门店/厨师/冻品商等）拓展客户 2.维系客户关系，推动底料采购合作落地 3.参与销售策略优化和市场反馈收集，定期交流改进方案 【任职要求】 1.具备以下任意一项条件者优先考虑： *有1年以上餐饮或调味品行业销售经验 *熟悉短视频拍摄剪辑或具备新媒体运营能力 *拥有厨师、火锅店或冻品相关行业资源 2.具备良好沟通能力和高效执行力（无经验者提供为期3个月带薪培训） 3.能适应灵活办公机制，具备较强的自我驱动力 【我们提供】 *免费系统化培训：涵盖产品知识+销售方法+新媒体技能 *运营扶持（零基础3个月内快速上手） *客户资源支持：公司持续推送精准餐饮类客户线索 *身份背书：配备专属接待团队增强客户信任 *收益透明化：全国统一进货价，无层级差价，月度达标额外享2%返利 *发展通道：业绩突出者有机会晋升为区域合伙人 【工作模式】 线上培训+自主办公（无需到岗）+定期组织线下交流活动 【投递须知】 *不收取任何加盟费用或押金 *需自行配备基本办公设备（手机/电脑） *欢迎资深餐饮人/销售能手/短视频创作者加入

兼职招聘 下午遂宁联邻广场招30名气氛人员，简单轻松。 要求年龄25-38岁，工作时间14:30-－15:30，完工就结30元 有意者联系：邱女士

来一位会开夹木器的驾驶员，射洪周边干活，五几天时间，

煮饭阿姨1名，负责厂内早中晚工作餐何厂区卫生，工资3200-3500，年龄50岁左右，要煮饭好吃的。保安1名，负责看守门卫室，年龄50左右，工资3000，要帮忙下车， 公司地址：遂宁市物流港锦绣大道北段9号（四川雪香米业有限公司）联系电话：

请问有没有卫浴，自己家里换一个开关面板，还有灯泡的水电师傅请联系，价格好说。

1.安装家装门窗品牌5年以上 2.自带汽车，驾驶技术好 3.具有安装技术不断学习的意识 4.态度好，沟通能力强 5.打胶技术好，做事踏实稳重！ 6.喜欢研究技术！不断创新！ 7.要求会全屋门窗，阳光房，凉亭安装等 8.年龄35-45岁

岗位职责： 1.负责开发与维护高净值客户，提供专业的证券投资咨询及资产配置建议 2. 协助客户完成开户、交易、融资融券等业务办理，确保合规操作 3.定期组织投资者教育活动，普及证券市场知识与风险防范意识 4.及时跟踪市场动态与政策变化，为客户提供个性化投资策略支持 5.配合公司完成业绩目标，持续提升客户资产规模与服务满意度 任职要求： 1.学历不限，持有中国证券业协会颁发的证券从业资格证（必备） 2. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识及较强的抗压能力 3.有金融、经济、管理类相关专业背景或从业经验者优先 4. 遵纪守法，无不良从业记录，认同合规展业理念 5.工作地点灵活，能适应本地化展业需求

咱们公司是1997年成立，是一家正规的上市公司，自成立以来一直专注于证券分析和证券信息服务， 是国内最早的证券分析软件开发商和证券信息服务商之一，指南针主要从事股票软件的研发和销售，为客户提供及时的金融数据信息和专业 的投资咨询服务 业务方面还是很广泛的，有股票、期货、基金、券商、保险，相对其他小的公司来说，业务更成熟， 也是一家上市公司，薪资福利也会比别的小公司更多一些 5400多个上市公司我们排名160， 创业板1400个，我们排名16名 1主要招聘客户顾问岗，用电话和软件与客户进行沟通，指导下载软件完成营销工作，客户资源不需要自己找，都是公司给提供的，而且是用户主动联系的我们， 都属于意向客户，沟通起来也比较容易，比较简单的2晋升空间来说：储备干部，从应届生每三个月选拔一次，作为公司的储备管理层，加底薪500元 晋升空间大，从客户代表-管***培生-主管-经理-总监 也可以内部转岗，营销策划部，讲师部，电子商务部， 合规部等40多个部门。 3福利方面///首先提供住宿，宿舍到公司走路五分钟，北京工作居住证，可以积分落户，团党组织关系接收 ，五险一金，法定节假日，每年 定期体检，员工股权激励 ，国内外旅游，孝心年金，这个是每年年底公司给在职员工父母打钱，团建聚会，节日礼品，生日会等 4薪资构成：高底薪（4000-6000）+高提成（10%-30%）+佣金收入+挂证津贴（400-2000）+各项奖金补助，200-2000的孝心年金，员工股权激励、过节费、节日礼物

岗位名称：南京证券服务经理（急招）         薪资：10K - 15K        70         需求人数：70 岗位详情：1、服务高净值客户，为客户提供各类财富管理服务； 2、持续地为客户提供专业化的服务建议，提升客户服务满意度； 3、全生命周期服务客户，了解和记录客户需求和意见，持续改进客户服务品质； 4、服从团队的日常管理工作安排，遵守公司的合规手册，完成部门下达的绩效任务； 5、完成公司交办的其他工作。 任职要求：1、本科及以上学历(必须国内的学校），取得证券从业资格、基金从业资格者优先，有志于从事证券行业； 2、具有一定金融知识储备，了解市场行情者优先，具有证券客户服务或投顾经验者优先； 3、具有较强的沟通能力、抗压能力和服务意识； 4、勤奋踏实，有良好的敬业精神、职业道德和个人信誉。 5、>35岁的，大了不考虑，个人对金融市场关注的，有投资经验的优先，有相关营销经验优先；优先有证从/基从 6、不要应届生，跳槽过于频繁/断档时间过长的不考虑         硬性要求：本科以上学历（必须国内的学校），专升本可以但专业、经验必须完全对口，>35岁，不要应届生 地址 南京市雨花台区东久创新中心3栋5层（靠近软件大道&铁心桥地铁站）

岗位名称:成都证券服务经理（急招） 薪资:4.5K - 5.5K 岗位详情: 1、分析客户需求，为客户提供全生命周期财富管理相关服务； 2、响应客户需求，解答客户证券相关疑问，提升客户体验； 3、挖掘客户需求，及时跟进客户需求变化，提升客户价值； 4、完成公司交办的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，取得证券从业资格或基金从业资格者优先； 2、熟练使用电脑及操作基本的办公软件（如 office 等基础办公软件）； 3、普通话流利，具备良好的沟通意识和表达能力，有较强的服务意识； 4、能承受一定的工作压力，具备呼叫中心或客户服务经验者优先。 硬性要求: 1.本科及以上学历，不要专升本，2、年龄 21-30 岁，优秀最高可放宽至 33 岁，男女均可 3、可接受无证候选人（约每 2 - 3 个月有考试，最晚于入职后第一次考出） 4、有客服、销售、金融行业经验优先，接受 25 届毕业生，不接受26届校招生。如无相 关经验，有股票交易相关经验也可推进。 地点:成都天府国际金融中心（地铁一号线金融城地铁站）

岗位职责（运营方向）： 1、负责营业部存量客户运营，发掘客户潜在需求，完成服务和销售目标； 2、促进客户账户从无效户向有效户转化及客户转介绍； 3、指导、协助客户进行资产配置和其他二次业务开发； 4、协同公司专项营销活动推进； 任职要求： 1、大专及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先； 2、具备证券行业从业经验、金融产品营销服务经验优先； 3、具备优秀的表达能力、沟通能力及高度的团队管理能力，有志在金融证券行业长期发展； 4、具备证券从业资格或已通过证券从业考试；

（一）我们期待你具备： 1、大专及以上学历； 2、年龄在30周岁以内； 3、工作踏实肯干，积极主动； 4、拥有较强的责任心与风险防范意识； 5、自我管理能力强，具备良好的工作主动性； 6、能合理安排工作优先级，高效处理多项任务； ……………………………………………………………………………… （二）你的工作职责包括： 1、负责新旧卡车金融业务拓展，为卡车司机、物流公司及经销商提供资金支持； 2、面向B端客户（如卡车经销商、二手车商）和C端客户（如司机、物流企业），通过实地拜访、线下推广获取业务订单； 3、上门面签合同，并按公司规范整理、提交合同及相关证件资料； 4、定期进行客户回访，落实贷后管理，及时识别潜在风险，保障资产安全； ……………………………………………………………………………… （三）薪酬福利： 1、收入构成：底薪2000元+业绩提成； 新人阶段：月收入5000-8000元 熟练阶段：月收入15000元以上 ……………………………………………………………………………… （四）职业晋升通道： 客户经理→城市经理→区域经理→大区经理

负责客户的开发，客情关系的维护，能吃苦耐劳，会骑电瓶车 薪资待遇：底薪三千＋阶梯式提成四至十二个点，月休四天，购买社保

岗位职责： 1、负责所辖区域经销商的沟通协调与日常管理； 2、负责区域内终端销售网点的开拓与关系维护； 3、推进区域内终端陈列及品牌形象的规范化建设； 4、策划并落实辖区内的促销方案与市场推广活动； 5、收集市场动态信息，开展竞品分析与反馈； 职位要求： 1、年龄*****，大专及以上学历，业绩表现突出者条件可适当放宽； 2、具有一年及以上快消行业销售工作经验； 3、具备良好的沟通能力，踏实肯干，责任心强，能适应较强的工作节奏； 4、具有团队合作意识，乐于接受挑战； 工作时间：8:30-17:30 不固定办公地点。 【晋升通道】 业务→城市经理→区域经理→区域总监 【综合薪资】5k-9k+五险

扩张业务。蓬溪县

招销售人员

岗位职责： 1.学习专业知识和营销技能：根据岗位的具体要求，需要学习专业知识和营销技能，以便更好地履行销售职责。 2.客户沟通与开发：通过多种渠道或方法与客户进行沟通，尝试开发新客户资源，并有效维护现有客户关系。 3.销售管理项目协助：协助完成公司销售管理相关项目的计划、组织、实施和监督工作，有助于全面了解销售流程和管理。 4.产品和服务了解：需要深入了解公司的产品和服务，以便能够准确地向客户传达产品的特点和优势。 5.销售技巧和策略学习：接受专业的销售培训，学习销售技巧和策略，提高与客户建立联系、了解客户需求和解决问题的能力。 任职要求： 1、大专及以上学历专业不限，医学、管理、营销专业优先。 2、具有良好的沟通能力，出色的分析思考能力，解决问题方面的技能。 职位福利：周末双休、五险、提供食宿、年终分红、周/月奖金、交通补贴、生日福利、节假日福利、国内外旅游 薪资构成：底薪+提成+奖金 工作区域：四川省内 3、有较强的事业心，具有团队协作和管理能力。 4、抗压力强，能积极配合市场部经理运营团队和营销工作，善于学习。

岗位职责： 1.负责公司产品的销售及推广； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度； 5.参与行业调研和分析，为公司决策提供建议性意见。 【任职要求】 1.需自配交通工具，公司有油费补助； 2.语言表达流畅，服从团队管理安排，能吃苦耐劳，适配外勤工作节奏； 3.工作态度积极主动，有无光伏相关经验均可，45周岁以内，男女不限，全职/兼职均可录用。 【薪资待遇】 1.全职：底薪3000+高额业绩提成，综合月收入8000+，上不封顶；月休四天，可自由调节。 2.兼职：无责任底薪，纯提成结算，时间自由，多劳多得。 有意向者可直接联系咨询，诚邀携手共赢！

因公司销售市场扩大，向社会招聘优秀销售人士，年工资15万左右，有工作经验优先。

招保险顾问，货车车险

岗位职责： 1、负责所辖区域经销商的对接与管理工作； 2、负责区域内终端销售网点的开拓与日常维护； 3、推进区域内终端形象标准化建设与优化； 4、策划并落实辖区内的促销活动执行工作； 5、收集市场动态信息，开展竞品分析与反馈； 职位要求： 1、年龄*****，大专及以上学历，业绩突出者可适当放宽条件； 2、具有一年及以上快消行业销售工作经验； 3、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，责任心强，能适应较强工作节奏； 4、具有团队合作意识，乐于接受挑战； 工作时间：8:30-17:30不固定坐班。 【晋升空间】 业务→城市经理→区域经理→区域总监 【综合薪资】5k-9k+五险