
冲压段新产品导入工程师
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责冲压车间工艺管理,持续推进工艺流程的优化与标准化执行;
2、组织并落实冲压模具的设计优化,提升模具的生产效率与稳定性;
3、对现有冲压工艺及流程进行改进,增强模具在制程中的运行能力;
4、参与新产品的开发过程,主导新品从试产到批量生产的导入工作;
任职要求:
大专及以上学历,机械类相关专业;
研发工程师(咖啡机方向)
1.1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上结构研发
岗位职责:
1、主导咖啡机新产品开发的全流程规划与协调工作;
2、承担新产品的结构设计、BOM编制、可行性评估及性能测试等相关任务;
3、跟进新产品模具开发、试产等各环节的实施进度与落地执行;
4、提供新产品生产过程中的技术支持,及时处理各类技术问题;
5、负责既有产品的优化升级及生产过程中问题的分析与解决。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,机械类或机电一体化相关专业;
2、具备3年以上压力式咖啡机研发与设计实际经验;
3、熟练掌握主流设计软件(如PRO/E、UG、CAD等)操作;
4、具有良好的职业素养、沟通协调能力及较强的抗压能力。
项目技术专员
1-1.1万元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限塑胶手机周边小家电电子产品快消autocadproe
1)具备3年以上产品结构设计工作经验,了解工程与研发部门的运作流程;
2)掌握塑胶类产品结构及其生产工艺,有手机支架行业背景者优先考虑;
3)具有模具结构开发能力,并能有效跟进项目进度;
4)熟练操作AUTOCAD、PROE及常用办公软件;
5)能够主导产品从试产到量产的全过程,及时处理生产环节中的技术问题;
6)具备良好的团队协作意识,沟通顺畅;
7)工作时间:单休、每日10小时(8:00-20:00)
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上摄像头马达
岗位职责:
1)关注马达领域前沿趋势,把握技术演进方向,对技术路线开展科学评估与论证;
2)针对新开发的CCM马达实施逆向分析,实现设计透明化,完成参数评定,识别潜在风险并推动闭环解决;
3)支持马达在整机系统中的集成应用,优化匹配关键参数以提升整体性能;
4)深度参与马达设计各环节,主导全流程评审,跟踪重大风险项的改进、验证及闭环管理;
5)持续优化设计流程与规范,助力团队专业技术能力不断提升。
任职要求:
1)本科及以上学历,具备机电或自动化相关专业背景;
2)8年以上CCM马达研发工作经验,精通马达及其零部件的设计与制造工艺;
3)熟练掌握马达结构与力学设计,熟悉控制原理及可靠性仿真技术;
4)熟悉多种驱动方式的技术特点,包括超声波、MEMS、SMA等类型;
5)熟练运用Solidsorks、Creo/CAD、Maxwell/magnet等相关设计仿真工具;
6)工作态度严谨细致,积极投入,具备创新意识,敢于坚持专业判断。
项目管理工程师(生产研发流程/工艺规范化)
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上生产流程制造业合规化标准化工艺
划重点:
1.朝阳产业,行业发展潜力大!
2.合作对象涵盖众多头部企业,以500强、上市公司为主要客户
3.直接对接大型企业高管,助力快速提升专业素养与综合能力,拓展优质人脉资源
岗位职责
核心内容:协助企业构建创新管理体系与标准化体系,优化研发流程,推进系统化设计与管理落地。
1、深入调研企业研发创新管理现状,输出问题诊断报告,并制定创新标准化整体解决方案
2、主导研发创新标准化体系的规划与实施,确保有效落地,涵盖研发供应链流程表单设计与执行,研发与生产流程优化再造等
3、系统性增强企业在产品、人才、科研机构等方面的科技创新属性,并开展科创评价指标的设计与管理工作
4、统筹企业研发全流程管控,包括项目要素确认、月度进度跟踪、成果质量把控,推动数字化建设及研发风险与意识常态化管理
任职要求
1、大专及以上学历,理工类专业背景,具备1-3年制造业领域工作经验;
2、熟悉制造业中研发、生产或供应链至少一个环节的运作流程;
3、具备良好的沟通协调能力,有团队合作意识,执行力出色。
【优势】
1.公司层面:
(1)广州腾科(成立9年)为行业内服务企业数量最多、经验最丰富的子公司,客户覆盖各行业领军企业
(2)国内首家专注创新体系服务的企业,所制定的创新标准已成为国家监管机构参考依据
2.团队层面:
(1)提供带薪专业培训
(2)配备专人导师一对一指导
(3)团队氛围融洽,协作高效
3.个人层面:
(1)全方位锻炼专业能力、逻辑思维、沟通表达、演讲呈现及项目管理技能
(2)主要服务高价值客户,提升人际圈层,开阔行业视野
(3)晋升路径清晰,拥有广阔的职业发展空间
公司官网:https://www.tkinno.cn/
面料研发工程师(包食宿双休)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员包吃包住月结3-5年本科及以上服饰面料面料趋势纺织/染整专业品牌服装公司面料推荐会风险评估面料设计专业
东莞虎门上班,双休包食宿
岗位职责:(主管/高级主管)
1、熟悉品牌设计风格与市场流行趋势,配合设计师完成任务派发,跟进研发面料的交期与质量异常处理,保障产品在品质和交付时间上符合要求;掌握各业务板块对面料的具体需求,进行精准匹配,必要时需前往中大市场等地出差对接。
2、依据订货季的时间节点,收集并掌握各类面料资讯,评估订货样版的可执行性,同步更新开发进度表,识别工艺实现中的潜在风险,按计划发起采购流程,确保样品按时交付。
3、负责初样、定样、L/D及齐色样的审核工作,提交设计师确认,记录修改建议,并指导供应商依意见调整,确保研发任务如期完成,落实头版与齐色样的封样评审流程。
4、与服装业务跟单、质检、采购等相关团队保持高效沟通,确保面料信息准确无误,协助安排放样分配,跟踪执行进度,把控产品质量,做好风险预判;协调各部门运作,确保面料采购全流程顺畅推进。
根据预估用量,在业务协作系统中持续维护进度信息,实现线上线下的数据同步与实物管理闭环。
5、掌握面料组织结构、生产工艺及相关专业知识,具备一定的成本意识与后整理工艺认知,结合订单排程,协助采购科学规划面料采购方案。
6、主导成衣订单的面料定价与采购工作,监督面料品质,管控交期,统筹运输及入库安排,对突发问题及时响应并有效解决
产品项目工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限手机玻璃后盖后段
项目工程师招聘要求:
1、可独立承担工程项目,开展新产品评估工作,并处理相关业务事宜;
2、负责样品进度跟踪及生产流程中所需图纸的绘制、承认资料准备;依据产品需求设计配套模具与治具;
3、熟练使用CAD、ProE、CDR等制图软件,以及常用Office办公工具;
4、具备较强的沟通表达能力、团队合作意识、责任心及抗压性;
5、了解手机玻璃盖板、复合板后盖、摄像头镜片、智能家居类产品者优先考虑。
加分项
具备通信/网络设备领域相关工作经验者优先
临时工免费培训6-10人完工结算兼职
招聘临时工(佛山三水区)
主要工作内容:
1、负责对客户场所进行有害生物防制工作(如蟑螂、老鼠、蚊虫等);
2、按照标准流程进行药物喷洒、器械投放及环境治理;
3、男女不限,身体健康,能适应户外作业,能够接受一定的体力劳动。
4、170元/天,8小时制,如需加班另计加班费。
5、工作地点:佛山市三水区。
6、联系方式:黄组长,谢主管。
肇庆怀集县污水管网施工队长,要求有带班工作经验和驾驶货车经验,包食宿,身体健康,能吃苦耐劳
6000-7000元/月
工长工程师月结全职
污水管网施工队长,要求有带班工作经验和驾驶货车经验,包食宿,身体健康,能吃苦耐劳。
石材安装15-30天6-10人日结
近日珠海,9个钟,室内铺大理石,包吃包住,车接车送,十个师傅,一天550元,,按一个工500结帐,半月活,人走帐清。
杨老板
园林养护月结
招绿化工
60岁以下,身体健康 ,有绿化养护经验优先
工资3500/月,月休4天,
工作时间:7点-17点。8小时制。中间有休息时间
地址:前山河北正方体育公园(造贝铭泰河庭旁)
游女士
品检工餐补包住
大量要寒假工
要求:男女不限,16~45岁
17元/小时
17元/小时
餐补300块钱一个月
岗位:包装,组装,打螺丝,检测等两班倒,有站有坐岗位随机分配。
✅工期:,2元/小时。
面试:身份原件
❤当天安排宿舍❤
每周可借支300-500‼
面试时间:13:30,西埔12.30集合。
石家庄行唐县工长有销售经验学习能力强薪资福利:薪资高待遇好招工人数:2名工作地址:内
工长
工长
有销售经验学习能力强
薪资福利:薪资高待遇好
招工人数:2名
工作地址:行唐县内
工长
岗位职责:1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作,确保技术标准与规范落实到位2.组织解决现场施工中的关键技术问题,协调设计、施工、监理等多方技术对接
3.监督施工全过程质量与安全,参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收
4.编制并动态更新施工进度计划、技术资料及竣工档案,保障资料真实、完整、可追溯
5.指导一线技术人员开展作业,开展技术培训与经验分享,提升团队整体技术水平
任职要求:1.学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2.经验要求:具备3-5年施工现场技术管理经验,有项目技术负责人或主工长经历者优先3.熟悉国家及地方建设工程技术规范、质量验收标准和安全生产法规
4.具备较强的组织协调能力、问题分析能力和书面表达能力,能独立编写技术文件5.持有二级及以上建造师证书、中级工程师职称或相关岗位资格证书者优先
工长
建筑电气工长
1.带领电气班组完成相应工作内容,能够配合领导及其他班组完成相应工作
2.能够接受全国各地出差
3.具有良好的对上对下沟通能力
4.五年以上电气班组长工作经验
5.年龄55岁以下。
6.薪资面议。
fpc制造主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年本科及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验电子/通信经验
工作内容
1.负责车间生产运营的全面管理,涵盖生产计划编制、进度把控及产品质量监督等工作;
2.组织并协调各车间职能单元间的协作,保障生产环节高效衔接与顺畅运转;
3.快速响应并处理生产过程中出现的异常情况,持续优化生产方案并提出可行性改进建议。
任职要求
1.具备5年以上FPC生产管理经历,精通FPC从原材料投入至成品产出的全流程工艺;
2.拥有出色的组织协调能力及现场问题分析与解决能力;
临时工6-10人
鑫源海鲜
急招年前临时工.寒假工.10名.(长期干也可)干的好.工资高
要求,能吃苦耐劳.无诚勿扰
地址.五道街商贸城西门对面
联系方式(不加私微)
☎
清洗主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上喷砂表面处理工艺经验有生产管理经验半导体经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验熔射非标设备经验
任职资格:
1、大专及以上学历,机械类相关专业优先;
2、能准确识读机械图纸,掌握五金机加工艺基础知识;
3、了解半导体清洗、喷砂、熔射等表面处理工艺流程。
岗位职责:
1、负责清洗车间的日常管理,结合公司生产工艺及客户产品需求,设计并编制表面处理方案及相关标准文件;
2、根据图纸要求完成设备组装,并依据设备性能与客户使用条件设定检验项目及验收标准;
3、为生产过程提供必要的技术指导与问题解决方案;
4、针对客户提出的清洗异常问题,及时分析原因并提出有效应对措施。
兼职临时工11-20人
香洲相机活动协助兼职
、女生4人,18 - 35岁,,,有相机基础和经验优先,夸张染发,自备黑色长裤与白色鞋,工作热情负责、服从管理。参与相机活动相关事务(布展,推测协助、展示等),工作时间09:00 - 18:30
薪资福利:120元/天+中餐
招工人数:男生14人、
报名方式:关注下方,回复【0123】,珠海应聘兼职+来源“珠海大学生Studio”
工作地址:珠海市香洲区吉大路2号德翰酒店四楼国兴厅
生产组长6-9k
6000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中及以上团队管理新能源生产成本管理
岗位职责:
1.达成本组各项KPI指标,包括人均产出、产品良率及人员流失率;
2.负责本组人员的管理,涵盖培训实施、任务分配、技能与绩效考核;
3.管理本组设备,确保生产设备及工装夹具在生产前准备就绪;
4.负责本组物料管控,包括原材料、半成品及成品的领取、使用与退库作业;
5.管理本组生产相关文件,包含文件的准备、使用过程控制及回收处理;
6.维护本组工作环境,落实5S管理及环境温湿度的监控;
7.完成本组其他管理工作(包括但不限于上级交办的各项任务)。
项目管理工程师
1.1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专及以上UG乳液泵产品的研发CAD日化用品
岗位职责:
1.产品研发与设计:主导乳液泵类产品的研发工作,涵盖新产品结构设计、现有产品优化升级及性能提升,涉及油泵、全塑泵、喷雾泵等类型
2.工艺路线规划:制定乳液泵生产加工的工艺流程,保障产品品质满足既定标准与规范要求
3.参与新项目方案评审及模具设计方案的技术评估
4.汇总项目立项所需资料,核对成本数据,评估开发周期,测算投资回报率与盈利空间
5.编制项目实施计划表,明确项目优先级,科学配置各项资源以支持各独立项目的顺利开展
6.推动项目各环节执行落地,及时协调解决过程中的各类问题
7.监控项目进度与成本支出,定期组织项目会议,并对进展状况、存在问题及后续计划进行汇报
8.全程管控项目执行过程,确保达成客户与公司在新产品开发方面的目标与要求
任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上相关工作经验;
2、具备良好的语言表达能力与跨部门沟通协作能力;
3、具有研发管理岗位所需的领导才能与战略眼光,能有效激励团队推进项目进程;
4、熟悉塑胶类制品生产工艺,有日用泵头、乳液泵等制造行业经验者优先考虑
生产主管
1.2-1.8万元/月
生产总监3-5年本科及以上有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验锂电设备精益改善经验装配工艺经验非标设备经验
一、核心职责:
1.生产体系搭建与运营管控:主导公司生产管理体系的从零建立及持续优化,涵盖生产计划、流程规范、质量控制、安全生产、成本管理及人员统筹。
2.组织制定并落实生产计划,合理调配资源,保障设备交付在时间、质量和数量上全面达标。
3.推进精益生产实践:在生产中心导入精益理念与工具(如5S管理、标准化作业、价值流图析),不断提效降本,提升制造水平。
4.团队组织与能力建设:负责生产团队的组建、培训发展、绩效激励与日常管理,增强团队专业能力与整体凝聚力。
5.跨部门协作联动:与研发、采购、品质等职能部门紧密配合,及时解决生产异常,推动产品设计优化与供应链效率提升,并协助处理售后技术难题。
6.完成上级交办的其他工作任务。
二、任职要求:
1.本科及以上学历,工业工程、机械、自动化等相关专业背景。
2.具备5年以上中大型非标设备制造企业生产管理经验,其中至少3年全面负责生产、装配、调试团队的管理工作,有锂电前段或中段设备行业经验者优先考虑。
3.熟练掌握精益生产及质量管理方法,具备成功实施精益改善项目的实际案例。
4.拥有出色的团队领导力、沟通协调能力,目标导向明确,责任心强,能适应高强度工作压力。
5.具备积极的学习意识和高效的問題分析与解决能力。
三、我们提供:
1.关键管理岗位:作为公司生产系统的奠基性角色,您的决策将直接决定公司的交付效能与核心竞争优势。
2.完善的激励机制:提供具有市场竞争力的固定年薪+年度绩效奖金+全面福利保障。
3.成长发展平台:公司处于快速发展阶段,为您提供广阔的职业晋升空间,助力快速迈向高层管理岗位。
维修技术员
6000-8000元/月
生产跟单/文员包吃免费培训包住月结经验不限学历不限电气设备维修机械设备维修生产设备维修
一、招聘要求:
1、维修技术员(两班倒岗位):欢迎机电一体化、机械制造与设计、电子电气等相关专业应届毕业生报名,主要承担设备的日常保养、安全巡检及综合性维修工作。
二、薪资结构:
底薪范围为2200-2560元/月(入职首月即享2200元底薪,加班费以2200元为基数计算;转正后年资计入加班基数,基数升至2320元;年资较高者可达360元,对应加班基数最高2560元),月均收入普遍在4500-7500元以上。公司保障充足的加班工时。
平时加班:18.97-22.07元/小时
周末加班:25.29-29.43元/小时
法定节假日加班:37.93-44.14元/小时
全勤奖励:30元/月
夜班补贴:10元/天
环境补贴(特定岗位适用):30-200元/月
餐食补助:310元/月
技能津贴:根据等级发放,标准为1000-5000元不等;
转正后额外享有:
年资奖励(纳入加班费计算基数):满3个月:120元/月,满6个月:150元/月,满9个月:180元/月,满12个月:210元/月,满18个月:240元/月,满24个月:300元/月,满30个月:330元/月,满36个月:360元/月
绩效奖金:50~500元/月
优秀员工奖励:500元/月
三、食宿安排:
1、住宿由公司免费提供,为空调房,每间住6-8人,配备风扇、中央直供热水系统等设施,水电费用按人均摊。
2、餐饮方面:享受餐补政策,自主选餐,每餐最低仅需5元。
四、其他福利:
1、入职无需缴纳任何费用,免费配发工作服两套、工作鞋一双、水杯一个等基本劳保用品;
2、自入职起即统一办理社会保险及住房公积金;
3、在职满一年可享受5天带薪年休假,并依法享有国家规定的各类法定节假日;
4、企业具备广阔的发展空间,设有完善的内部晋升机制,员工可通过竞聘晋升为各工序组长、文员、实验员、技术员、工程师或主管等职位;
5、每月组织生日庆祝活动,并赠送生日礼品;
6、定期开展丰富多彩的文体活动,包括趣味运动会、三八妇女节特别活动、篮球赛、拔河比赛、乒乓球赛、羽毛球赛等;
7、每年举办春节联欢晚会及年度评优颁奖典礼;
8、年度免费健康体检全覆盖,厂区内部设有员工健身房。
生产组长6-9k
6000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中及以上团队管理新能源生产成本管理
岗位职责:
1.负责本组各项KPI目标的实现,包括人均产量、产品良率及人员流动控制;
2.组织本组人员的日常管理,涵盖技能培训、任务分配、能力考核与绩效评定;
3.负责本组设备的运行管理,确保生产设备及工装夹具在生产前准备就绪;
4.管理本组物料流转,包括原材料、半成品及成品的申领、使用与退回处理;
5.落实本组生产文件的规范化管理,包括文件的准备、使用过程管控及回收归档;
6.维护本组作业区域环境,执行5S标准并监控温湿度等环境条件;
7.完成本组其他相关管理工作(包括但不限于上级交办的各项任务)。
栏目概述
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