运送部招聘电话调度人员2名。要求年龄45岁以内，初中及以上学历，实行轮班制。需熟练使用办公软件，具备客服经验者优先，要求应变能力强、工作细心。工作内容包括接听电话、登记信息、派发订单、调度人员以及跟踪任务进度。薪资福利按公司统一薪酬福利制度执行。工作地址为雅安市雨城区安康路8号。

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双流直招车辆运营内勤和车辆调度。 周结小时工(20-25元/小时，出勤有保底)。 可长期做，工作地点比较固定，需要有一定相关工作经验，会基本办公软件和tms运输管理系统优先。工作时间：凌晨1点到早上9点，提前完成提前下班，出勤保底8小时。 一：运营内勤工作内容： 主要负责运输车辆的数据录入、统计、核对，辅助现场调度处理现场问题。 1、对接客户接受运单信息，汇总给现场主管； 2、Tms系统订单创建，派车，轨迹跟踪等 3、协助现场主管跟进车辆到库离库送达，现场异常处理 4、统计日常运营数据（各运营时间节点数据，发运车辆数据，车辆安全、清洁数据等） 5、月度费用核对、承运商考核数据收集等 二、现场调度管理员： 主要负责统筹管理所有运输车辆，完成车辆排班、运输调整、装卸跟进，保证货物准时运输，规范现场作业秩序，管控运输风险。 1、每日车辆调度安排； 2、车辆到仓、装货、离库、送达跟进 3、现场车辆秩序维护、异常处理 4、现场车辆预冷以及装货温度检查。 5、车辆清洁检查、消杀记录检查、车辆出车安全检查等 6、司机现场会议召开，操作流程培训，安全培训等 7、汇总整理当日简报给项目主管 8、月度承运商考核评分

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岗位职责： 1.协助CEO/董事长处理日常事务，统筹安排日程、会议及差旅计划 2.起草、审核重要文件、报告及对外函件，确保内容准确、专业、合规 3.协调跨部门沟通与资源对接，推动重点事项高效落地 4. 参与战略会议并做好纪要与跟进，协助决策执行与闭环管理 5.管理保密信息与关键人脉资源，维护高层对外形象与关系网络 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理、中文、法律等相关专业优先 2.具备3-5年总助/高管助理工作经验，有大型企业或上市公司背景者更佳 3. 具备出色的公文写作能力、逻辑思维能力及多任务统筹能力 4.形象气质佳，职业素养高，具备极强的保密意识与应变能力 5.熟练使用Office办公软件，英语可作为工作语言者优先

便利店/超市店长要求：30-45岁，1年以上超市管理经验。待遇：5000-6000元/月（具体面议）。职责：管好店、卖好货、带好人、算好账。联系：赖

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报名截止到下周二，机会难得，铁饭碗，个保个，沈阳铁路局大连工务段直签合同，网络维护调度员一、基本条件（男女不限）1.具备大专及以上文化程度。2.身体健康，年龄在40周岁以下，有良好的品行和职业道德，有较强的责任3.对计算机及网络设备运行维护方面具备一定基础知识及工作经验，能够独解决、处理一般计算机及网络故障问题，有相关工作经验或从事本车间网络维工作者优先。无经验者可培训！二、主要工作内容从事段信息网络设备日常运行维护、会议校线及其他临时性工作。三、首签1+3合同，早八晚五长白班，税后工资6000元左右。六险两金。直签合同，正式工！不是第三方！终身制铁饭碗，干到退休，养老退休工资高。有，关系保送！名额有限.考虑好再报！非诚勿扰！截止报名，9月份培训，签合同！

临沭招聘招聘，拖车运输物流调度数名，18-45岁销售，房产，招工等工作经验优先，坐班，无需外出，工作地点:临沭翡翠星城，南门东第4间，香都丽舍联系人:陈经理:杨调度

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【招聘岗位】人事专员，运营主管，焊工，B本司机，车辆调度员，物流信息员，运营直播，销售专员【招聘人数】各岗位合计32名【薪资待遇】3000-10000【工作内容】人事主管:负责人事行政工作。运营主管:负责团队运营获客工作。二保焊工:按照工艺完成焊接作业。B证司机:9.6爬梯车货物运输。车辆调度:负责车辆配货司机管理。物流信息员:负责对接货主发布货源。运营直播:负责视频拍摄，剪辑，运营。销售:负责本厂升降设备销售。【岗位要求】听从工厂安排，做好本职工作【工作地址】襄都区前屯村东(新107与龙岗大街交汇处东行1000米)导航任泽区杭润机械制造厂【联系方式】

招聘物流调度岗位。有经验者优先，要求具备一定的抗压能力和良好的沟通能力，负责调度车辆运输。薪资福利包括无责任底薪、提成、满勤奖、分红、保险、定期旅游和节日福利，综合薪资为5000-10000元。此外还有奖金。

招一名混凝土搅拌机操作手，能吃苦耐劳，有责任心，能独立操作搅拌机，会简单维修，年领50岁以下有操作证，工资5千到6千，工作地址：雅安

工作内容： 分拣员：负责小件快递包裹流水线分拣 装卸员：负责小件快递包裹借助流水线装卸车，非纯人力装卸 工作时间： 1900-0700，夜班 薪酬待遇： 6000-7000/月，可以提供住宿，购买五险一金，享受年终奖餐补等福利待遇

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招聘试验员1人。工作内容为监理试验室二期检员。岗位要求为持证上岗。

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电话联系 一、应聘要求 1.年龄16--55岁，接受应届毕业生； 2.初中以上学历，熟悉26个英文字母； 3.有一定沟通能力，吃苦耐劳 4.入职免费发放四季工作服 二、薪资待遇（2选1） 模式1：主要跑重庆 武汉 广东 江苏 上海 浙江等地 底薪5500+全勤500+提成一趟1900 +餐补一月1400，上7休7 月休15天 模式2：主要跑德阳 绵阳 乐山 内江 成都周边等地 底薪4500+全勤500+提成一趟200+无餐补+上2休1 月休10天 每个月3号准时发放工资 三、工作流程 第一步：按照客户订单内容在仓库内进行物品清点 第二步：清点完成后由打包组将物品打包，指挥叉车工将物品上车(叉车装卸有盲区需要你指挥，不需要你搬卸) 第三步:完成后和司机一起把物品送到客户公司 第四步:送到后与客户进行核对交接，带回客户签字的回执单

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