工作地点：江门 福利待遇：底薪+提成，五险，双休 职责描述： 1.负责招商渠道的开拓与维护，挖掘客户资源，推进园区招商任务及后续配套服务； 2.掌握所辖区域的产业分布情况，积极寻找具备租售意向的目标企业； 3.拓展招商资源与合作路径，建立并维系客户关系，跟进潜在客户，为企业办公、生产选址提供专业建议，推动研发楼、公寓、临街商铺等物业出租； 4.负责载体日常管理，协助办理企业入驻相关手续，保障企业顺利开展办公与投产； 5.承担客户接待工作，做好来访信息登记与资料归集； 6.完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.具备2年以上厂房、商业地产、办公楼或中介类招商经验，可独立开展项目招商，具备主动开发资源与拓展渠道的能力； 2.形象良好，普通话流利，沟通表达顺畅，拥有较强的自信心与应变能力； 4.熟练操作Office办公软件。

招商专员 工作地点：江门市江海区 工作内容： 负责研发办公楼、底商及商业项目的招商推进 1、配合上级开展招商相关工作，包括客户联络、拜访及后续跟进 2、协调甲方、物业等相关单位，落实物业管理及相关需求对接 3、处理招商部门日常事务，涵盖行政支持、采购执行等基础工作 岗位要求： 1、经验不限，欢迎无经验者应聘 2、应届毕业生亦可报名 3、热爱销售工作，具备良好沟通能力，思维敏捷，条理清晰 4、形象良好，性格开朗，乐于人际交往 薪资待遇：无责底薪5000-5500元+提成 福利保障：入职即办理五险一金（深圳二档社保）

岗位职责： 1、负责企业陌生客户拜访、客户关系维护、客户邀约及日常客户梳理； 2、负责意向客户信息的采集、汇总、分析及归档管理； 3、负责客户沟通洽谈、签约办理、资料整理以及房款催收相关事宜； 4、负责智慧运营类增值产品的推广与销售工作； 5、负责退换房、更名、退款等房源变更流程的标准执行与申报。 岗位要求： 1、工作经验不限，具备地产或厂房销售经验者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力、执行能力，性格耐心，能承受工作压力。 福利：五险一金、包吃、节假日福利。

工作时间：朝九晚六，双休，缴纳深圳五险一金（二档） 工作内容 1、开展产业园招商工作，推动企业入驻 2、对接潜在客户，挖掘客户需求并提供匹配方案 3、持续维护客户关系，保障招商环节高效推进 职位要求: 1、具备3年以上工作经验，有5万平米工业园区或3万平米写字楼项目的招商经历 2、熟悉江门产业布局，掌握江海高新区产业发展动态，拥有本地产业资源或产业园招商背景者优先 3、具备敏锐的市场分析能力，可独立完成客户接待与商务洽谈，自主推进招商目标达成 4、工作积极主动，富有责任心，具备良好的团队协作意识

岗位职责： 一、招商管理 1、负责招商团队日常运作，合理分配招商任务指标； 2、整合招商资源，梳理客户拓展渠道，策划并组织招商推介活动； 3、协助团队完成客户洽谈及签约流程，跟进房款回款进度； 4、协同营销部、企服部开展跨部门协作，提升团队综合能力； 5、审核项目相关的退换房、更名及退款申请。 二、营销与推广管理 1、参与拟定项目招商策略及专项招商计划； 2、参与制定招商目标，并协助完成目标拆解与落实； 3、配合营销部推进各类招商宣传方案及营销活动的落地执行。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上工作经验，有2年以上产业类招商经历者优先； 2、具备良好的沟通协调能力与高效执行力； 3、具备一定的团队管理经验，了解地产相关业务知识。 福利：五险一金、包餐；提供住宿指引，周边住宿便利。

工作地点：江门 福利待遇：底薪+提成，五险，双休 职责描述： 1.负责招商渠道的拓展与维护，开发客户资源，推进所辖园区的招商工作及后续配套服务； 2.掌握所管片区产业布局情况，挖掘潜在租售客户，推动项目落地； 3.开拓招商资源与合作渠道，建立并维护客户关系，跟进目标企业，提供办公及生产场地选址方案，开展研发楼、公寓、临街商铺等物业出租业务； 4.负责载体日常管理，协助企业办理入园相关手续，支持企业顺利入驻、办公及投产； 5.承担客户接待任务，做好来访记录及客户信息归集整理； 6.完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.具备3年以上厂房、商业地产、办公楼或中介类招商经验，可独立开展招商项目，具备主动开发资源和拓宽渠道的能力； 2.形象良好，气质端正，普通话流利，沟通表达能力强，富有自信与担当精神； 3.熟练操作Office办公软件。

工作地点：江门 福利待遇：底薪+提成，五险，双休 职责描述： 1.负责招商渠道的拓展与维护，挖掘客户资源，推进所辖园区的招商任务及后续配套服务； 2.掌握所管片区的产业分布情况，积极寻找潜在租售客户； 3.开拓招商资源与合作渠道，建立并维系客户关系，跟进意向企业，为其办公、生产选址提供专业建议，推动研发楼、公寓、临街商铺等物业出租； 4.负责载体日常管理，协助企业办理入驻流程，支持企业顺利开展办公与投产运营； 5.承担客户接待工作，做好来访记录及客户信息归集整理； 6.完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.具备2年以上商业地产、办公楼或中介类招商经验，能独立开展项目招商，主动开发资源并拓宽渠道； 2.形象良好，普通话流利，具备优秀的沟通表达能力，有较强的自我驱动力和抗压能力； 3.熟练操作Office办公软件。

公司总部:深圳龙华区民治街道 项目地址:江门市江海区 工作内容 1、开展产业园招商工作，推动企业入驻园区 2、对接潜在客户，掌握客户需求并提供匹配方案 3、持续跟进客户关系，保障招商流程高效推进 职位要求: 1、具备3年以上工作经验，有5万平米工业园区或3万平米写字楼项目招商经历 2、熟悉江门地区产业布局，掌握江海高新区产业发展动态，拥有本地产业资源或产业园招商背景者优先 3、具备良好的市场敏锐度，能独立完成客户接待与商务洽谈，自主推进招商目标达成 4、工作积极主动，责任心强，具备良好的协作意识和团队精神

工作地点：江门 工作汇报对象：董事长 福利待遇：底薪+提成，五险一金 职责描述： 1.负责招商渠道的开发与维护，挖掘潜在客户资源，推进园区招商目标达成，并提供后续配套服务； 2.掌握所辖区域工业布局现状，积极寻找具备租售需求的目标企业； 3.拓展多元化招商资源与合作路径，建立并维护客户关系，跟踪重点客户进展，为企业办公及生产选址提供专业建议，推动标准厂房、研发楼、公寓、临街商业等物业的租赁工作； 4.负责载体日常管理，协助入驻企业完成入园相关手续，保障企业顺利开展运营与投产； 5.承担客户接待任务，做好来访信息登记与客户资料归档管理； 6.完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1.具备5年以上同类产业园区从业经历，有能力主导团队搭建，独立开展项目招商，善于主动挖掘资源并拓展合作渠道； 2.形象良好，表达清晰，普通话流利，具备优秀的沟通协调能力，富有自信与开拓精神； 3.本科及以上学历（若具备丰富行业经验，学历条件可适当放宽）； 4.熟练操作Office系列办公软件。

1、负责明确项目定位与规划方向，开展市场调研工作； 2、负责商场招商的定位制定、布局设计、商户引入、品牌优化、日常运营维护以及部分自有物业租赁等招商运营事务； 3、负责策划并组织实施各类经营推广活动，监督指导楼体广告位出租等相关工作的执行情况； 4、负责日常投诉处理、报修跟进等工作的管理与检查，监督本部门各项规章制度的落实情况

范围：1-3公里内的单，系统派单，无需抢。 工作时间：每天8小时左右，月休4天。 每天40－80单。薪资:8500-12000上不封顶 会骑车看导航即可 福利:提供车 吃 住，0元入职，无押金。 可借支。 找工作聊聊吗？

原物料进料检验pqc（品管科） 工作地址:江门市蓬江区棠下镇狮岭二路159号 综合工时制度、每周单休 8K-10K 负责依据要求对原物料、辅料及OEM厂的抽样、检验和判定；负责不合格原物料、辅料的判定和处理，合格原物料、辅料的转良；检验日报、周报、月报、检验记录、重工帐和作业指导书等的编写及录入；负责R3转良；负责实验室管理；负责仪器点检、维修及校验；负责微生物及车间空气检测；协助供应商月考核 本科以上学历（印刷工程、包装工程、食品科学与工程、工业与质量检验、化学工程、化学专业、高分子材料与工程专业等相关专业优先）

生产技术员 工作地址:江门市蓬江区棠下镇狮岭二路159号 实习生6K-8K，正式工7K-10K，需要外派重庆学习3-6个月生产工艺流程 严格遵守公司各项规章制度；与上班交接，负责本工序的工作安排；负责本工序的产量、质量及物耗等指标的达成；严格执行“单单结”，负责按排程顺序及联络单生产和交期保证；落实首自检工作，保证产品品质、机器设备、机台周围环境卫生的良好性；服从管理，及5S的学习与落实；在瓶标工序进行高效率工作；负责处理各项异常（人员、设备、质量）并及时向助工提报，重大异常直接向带班提报；协助助工做好管理及本工序的交接工作；完成机器设备的维护与保养；完成上级主管临时交办的各项任务可接受无经验，能吃苦耐劳，辩色能力正常，身体健康，适应现场倒班完成机器设备的维护与保养 大专以上学历

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写字楼招商专员/经理热招中 岗位职责 1. 开展市场调研与竞品分析，制定年度/月度招商计划及租金策略，精准把握行业趋势与区域租赁需求； 2. 拓展企业客户、中介机构、行业协会等招商渠道，挖掘金融、科技、专业服务等目标客群，建立并维护客户数据库； 3. 主导商务谈判，完成租赁合同拟定、价格磋商及签约流程，协调法务、物业等部门保障招商落地； 4. 跟进租户入驻后的需求对接，协调物业、工程等部门处理售后问题，参与租户活动策划，提升续租率与满意度； 5. 分解招商经营指标，定期复盘出租率、租金收益等数据，优化招商方案与推广策略。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、房地产管理、工商管理等相关专业优先，专业不限； 2. 1-3年以上写字楼/商业地产招商经验，熟悉租赁流程、行业政策法规，有成功招商案例或客户资源者优先； 3. 具备敏锐的市场洞察力、优秀的商务谈判能力与跨部门协作意识，擅长客户关系维护； 4. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，部分岗位要求基础英语沟通能力，有C1驾照者优先； 5. 目标导向强，抗压能力突出，具备团队精神与严谨的工作态度，能适应业绩考核要求。 薪资福利 -薪酬结构：底薪（5K-10K）+高额招商提成+绩效奖金； -基础保障：五险一金、带薪年假、节日礼金、年度体检； -职业发展：系统化培训、行业交流机会、清晰晋升通道（专员→主管→经理）； -工作环境：高端写字楼办公、扁平化管理、弹性工作制，定期团建活动。

产业地产背景：产业地产背景：狼性足，有同岗位经验，可以是地产+产业背景的，片区招商总级别及以上，有丰富的产业地产销售操盘经验及团队管理经验，综合素质高，有一定培养潜质；最好有平台体系搭建经验 重点看有同岗位经验的；

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

岗位职责： 1、统筹开展家具市场调研与销售数据分析，洞察行业动态，明确目标客户群体，制定相应的市场营销方案； 2、对现有家具销售渠道进行评估与优化，探索并拓展新兴渠道与市场区域，提升销售效能与市场覆盖率； 3、依据公司整体发展战略，分解制定年度、季度及月度销售计划，监督团队及个人执行进展； 4、主导商务洽谈、合同签署及回款跟进等全流程商务运作； 5、搭建并维护客户关系网络，深入挖掘客户需求，提供定制化服务解决方案； 6、统筹团队日常管理事务，涵盖人员招聘、培训辅导、绩效考评等工作； 7、协同市场部门策划产品推广策略，参与组织实施各类营销宣传活动。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理或相关专业优先； 2、三年以上营销领域工作经验，具备两年以上团队管理经历，有家具或泛家居行业背景者优先考虑； 3、掌握系统的市场营销与销售管理理论，了解泛家居行业的市场格局、政策导向及发展趋势； 4、富有创新思维与进取精神，能持续推动营销模式与策略的迭代升级； 5、具备广泛的行业资源与客户积累，可有效助力业务扩展； 6、具备较强的抗压能力与应变能力，能适应高频次出差及快节奏工作环境； 7、性别不限，年龄要求28至45岁。 薪资结构： 底薪+提成绩效

岗位职责 1.负责公司产品在销售全流程中的售前支持与售后跟进工作； 2.维护与经销商的良好合作关系，提升客户满意度； 3.参与工程项目相关信息的整理与跟进。 任职要求 1.性别不限，需自行配备交通工具； 2.具备三年以上大宗类产品或定制化产品销售工作经验。 岗位福利 1.保底薪资4000-5000元+交通补贴+销售提成+达标奖金 2.定期开展带薪专业培训 3.公司不定期安排下午茶、聚餐等团队建设活动 上班地点 江门市蓬江区胜利路152号珠西创谷2栋415室

地点就近安排 上班时间：9:00-12:00，13:30-16：00每周双休 还在为每天要接送小孩不能有自己收入发愁吗？ 还在为年龄问题找不到合适的工作而苦恼吗？ 现在就有一个工作机会等着你，请往下看！ 工作时间自由，每天上班5小时，照顾家庭也能拥有一份自己的事业。挣钱、陪娃两不误，年龄和时间都不再是问题！ 【工作时间】 9:00-12:00；14:00-16:00 【工作地点】 就近安排门店上班，家附近的乐有家门店任你选择！ 【薪酬待遇】 薪资2200-2300元，享有55%-80%高额业绩奖核算比例，购买五险一金； 【您的工作内容】： 1.新员工入店，熟悉了解所在商圈； 2.学习在公司如何跟客户进行沟通； 3.学习积累客户与房源资源； 4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5.根据客户意向，向客户进行周边环境介绍； 6.进行商务谈判，导师会带教如何促成业务成交； 7.提高自身学习力和修养； 8.为客户提供良好的客户服务； 更多员工福利：五险一金、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、居住证、调户等

岗位职责： 1.完成公司下达的业绩目标； 2.开展客户开发与维护工作，提升客户满意度和合作粘性； 3.定期分析市场动态与销售数据，提出优化建议并推动落地； 4.配合上级完成跨部门协作，及时反馈问题并协调解决； 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队领导意识； 2.工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力；

接受无经验，免费带教，晋升空间大

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在乐有家，我们的【新营销】实验型团队是这个样子的： 线上线下一体化：VR看房、直播选房、线上推房结合实地考察，精准匹配你的专属客户群体； 三观氛围健康化：十诺十保、八不三真、杜绝办公室政治、反对潜规则，让你工作更有尊严； 薪酬福利高端化：别人的销售拿着两三千底薪朝不保夕，而我们让你有保障并赚到第一桶金； 沟通反馈职业化：从思维上改变你的沟通习惯，简单真诚、阳光坦诚，让你学会高效的沟通； 培训带教专业化：导师一对一带教+每日1小时基础培训+区域管理例会+总部专业知识培训； 晋升渠道畅通化：专享每月一次岗位竞聘，营销总裁现场直选，唯才是举，挑战火箭式晋升！ 薪酬 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月1万+，入职满1年的店长近一年平均月薪1.5万+！ ①新手培养期：薪酬福利包括底薪补贴，入职薪资最高5800元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期江门定岗薪资最高6700元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 宝妈朝九晚四，可以双休 底薪2100/2300+超高业绩奖核算比例55%-80% 【我们的岗位】 1. 获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务。 2. 运用E2E（端到端）理念，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区，为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。 3. 在精耕的社区及商圈，开展走亲访友式的用户关系维护等工作，服务社区，实地考察房源并提供专业建议，及时促进买卖双方商务谈判。 4. 在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制新的置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 【我们的要求】 1、全心想做事业的你可以选择朝九朝6，毕业7年内的往届生/应届生， 2、如果想做事业的同时还要兼顾奶爸奶妈推荐您首选朝九晚四，年龄27-50均可 以上两点均需要身体健康，有无经验均可，抗压能力强，三观正；退伍军人享有专属绿色通道优先录用提拔（免考核入职）。 3、有一定的职业规划，有担当、有上进心，想短时间内挑战高薪或中高层营销管理岗位。 4、主动求变，敢于沟通表达，有良好的客户思维，想尽办法实现客户价值。 欢迎咨询

广东多个城市热招，工作地点可就近安排！ 【任职要求】 1、不限学历、不限专业(接受应届生/无课实习生) 2、热衷新鲜事物，具备一定得学习能力和适应能力；不抗拒与人交流，心态积极，乐观、开朗； 【薪资待遇】 新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、绩效，入职薪资最高5800元（具体面议）！行业新人享受专属培养期长3个月! 发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、绩效、业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高4500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ ，毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 完善的培训及晋升机制，扁平化管理，团队氛围阳光透明，简单真诚！ 【岗位职责】 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易；3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 【发展路线】 可以选择专业路线或管理路线进行发展（管理层没有空降，都要从基层做起），明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 岗位晋升路径： 专业线： 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线：店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁 【招聘流程】:简历投递一一初试一一见习——入职 招聘旺季，抢先面试即抢占了职场先机！欢迎主动联系HR详细了解或预约面试 社保类型：五险一金

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招聘营销主任两名 薪资待遇:工资上不封顶，（底薪+带客提成+帮带提成+充卡提成+上钟提成） (保底两个月元)月休4天、包吃包住