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岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.熟练操作WMS系统或ERP模块，准确录入和更新库存数据 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3.能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.无不良记录，能接受倒班或加班安排

玉峰里快递点招出库入库8:30点-19:30点联系

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全国充电桩安装服务商/区域合伙人招募公告（主推，面向团队、公司、包工头，长期合作） 公司名称：天津泽鑫新能源科技有限公司 公司简介： 我司成立于2014年，注册资本1000万元，总部坐落于河北石家庄，是一家集充电桩销售、施工、安装、调试、运维于一体的综合性高新技术企业。公司资质齐全，持机电工程专业承包二级资质、承装（修、试）电力设施三级许可证、有效安全生产许可证，同步通过ISO9001质量管理、ISO14001环境管理、ISO45001职业健康安全三大体系认证，具备一般纳税人资质，可正常开具增值税专用发票。 公司深耕充电桩安装领域多年，为奥迪、小米、五菱、智己、红旗等知名汽车及科技品牌提供专属安装服务，依托领充、开迈斯等主流平台承接全国工单。目前服务网络覆盖华东、华北、华南、西南、东北等全国各大区域，下辖数十家区域合作团队，总专业工程师超880人。在奥迪（开迈斯）项目中斩获华北区2026年Q1综合评分TOP1，小米项目连续多月全国排名稳居前列，客户综合满意度高达98.6%，拥有成熟的工单体系、标准化施工SOP、7×24小时技术支持与完善的售后保障。 现因全国业务扩张，面向全国各省市、区县诚招长期充电桩安装服务商、区域合伙人、工程合作团队，携手共建全国充电服务网络。 一、合作范围 1.家用充电桩勘测、布线、安装、调试、验收全流程服务； 2.商用充电桩、场站充电桩施工、运维、故障检修； 3.品牌车企专属订单落地、售后巡检、应急抢修； 4.电力配套工程、机电相关配套施工。 二、招募要求（省级服务商 + 下辖地级市合作团队） 1.经营资质：省内合法注册的工程、新能源类企业，或长期稳定的本地施工班组，无违法违规行为、无不良履约及投诉记录。 2.人员与证件：省级合作主体可统筹省内多地业务；各地级市常驻团队不少于5名持证施工人员。团队核心人员必须持有有效低压电工证，承接工程类项目需配备安全生产相关证件，熟知电气施工规范。 3.人员配置与作业能力：团队可独立完成现场勘测、线缆敷设、设备安装、调试、竣工验收全流程工作，能够承接户外、地下车库、立柱安装等各类场景施工。 4.硬件配置：自备全套专业施工工具、作业车辆，满足本市及周边区县跨区域作业需求。 5.技能要求：熟悉主流车企、充电桩品牌安装规范，能熟练操作手机工单系统，按要求完成现场拍照、资料上传与档案归档。 6.客服 & 仓储管理能力：配套专职 / 兼职网点客服人员，可完成线上接单、客户首次联系、服务群搭建、全流程工单跟进、客诉对接与处理；同时负责充电桩物料盘点、出入库及库存管理工作，保障业务流转顺畅。 7.服务管理：认同品牌服务标准，服从总部统一工单调度，严格把控施工时效、工程质量，保障客户满意度。 三、合作优势 1.稳定海量工单：直连奥迪、小米、五菱、红旗等中高端品牌官方订单，工单充足、业务长期稳定； 2.结算有保障：公司为AAA级诚信经营企业、AAA级重合同守信用企业，财务体系完善，结算准时透明； 3.全维度支持：总部提供统一技术培训、施工标准手册、品牌服务规范，专业团队远程/现场技术指导； 4.品牌赋能：共享头部品牌合作资质与案例，助力合作团队拓展本地市场； 5.区域保护：划定专属服务区域，优先分配本区域订单，避免内部恶性竞争； 6.晋升通道：优质合作团队可升级为区域独家服务商，参与大型项目、省级项目合作。 四、合作模式 1.区县独家服务商：负责本区域所有家充桩、公桩订单承接与落地； 2.城市合作班组：定向承接零散工单、应急抢修、售后维保业务； 3.项目分包合作：大型场站、批量品牌订单专项分包，按量结算。 五、合作流程 咨询对接 → 资质审核 → 实地考察/线上培训 → 签订合作协议 → 开通工单权限 → 正式派工作业

明天需要一名工人，要求干活好且有空闲时间。工作时间为每天9小时，地点在南大寺附近。有意者可报名。

秦皇岛市昌黎县招管道安装/维修

湖北某公司招聘以下岗位： 一、普工：30名。负责UTG超薄柔性玻璃生产线操作、物料转运、产线清洁，按流程完成生产工序，做好基础生产记录。要求35岁及以下，身体健康，能适应无尘车间倒班，吃苦耐劳，有无经验均可，应届生可培训。综合薪资5000-7000元/月。 三、电工：3名。负责厂区、产线电气设备巡检、线路检修、配电维护，排查电气故障，做好维保记录，配合设备技改。要求35岁及以下，身体健康，可适应倒班；持有有效低压/高压电工证，看懂电气图纸，熟悉电机、变频器运维，有相关工作经验者优先。综合薪资5000-7000元/月。 五、污水处理工：3名。负责污水站设备操作、巡检、加药、水质监测与记录，保障废水达标排放及现场6S管理。要求35岁及以下，身体健康，可适应倒班；熟悉污水基础工艺与设备操作，有水处理经验及证书者优先。综合薪资5000-7000元/月。 六、仓管员：2名。负责物料及成品出入库验收、登记管理，建立库存台账，定期盘点核对，维护仓库整洁，保障生产物料供应。要求35岁及以下，持叉车证，身体健康，工作细心负责，熟悉基础仓储流程，会电脑基础操作，能适应倒班，有相关工作经验者优先。综合薪资5000-7000元/月。 八、研发主任工程师：1名。负责UTG超薄柔性玻璃核心配方与工艺研发。

工作类型：仓管员、电拖车、叉车可新手 薪资待遇：280/天，可周结 统一招聘要求 1、年龄18–50岁（叉车放宽至55岁） 2、能接受两班倒 3、上班时长：每天10–12小时，月休4天 4、福利优势：先入职，后体检！入职超快 【工作内容】 叉车：持有叉车证，负责车间物料、货物装卸、转运，工作轻松，机械化作业多。 电拖车：无需经验、可新手，车间内开电拖车、拉运货架、转运物料，操作简单易学。 仓管员：新手可做，主要负责汽车零配件整理、归类、点数、简单台账辅助，岗位轻松不累。

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